土建项目经理/技术员/合同员
10000-15000元/月
项目经理月结全职
招贤纳士,广聚贤才,招聘信息:1、用人单位:山西远大力信建设工程有限公司2、招聘岗位:(1)土建项目经理(或总工),薪资待遇:10万—15万(2)土建技术员(或技术负责人),薪资待遇:7万—9万(3)合同员(兼做安全资料、劳资资料),薪资待遇:7万—9万3、岗位要求:土木工程或造价专业大专及以上学历(二级建造师优先)具体要求:(1)土建项目经理(或总工):年龄35-48岁,一线出身,能独立操盘、担任工地项目经理(或总工)5年以上,熟悉各种施工工艺与技术,熟悉招投标流程,具备成本控制能力(熟悉预算软件),具备敏锐的现场签证能力,具备良好的沟通、协调、交际能力,具备良好的团队意识及大局观;总工能熟练使用GPS、全站仪等测量放线仪器,具备独立编制各种施工方案能力,能熟练掌握CAD制图及各种办公软件,思维清晰,流程通顺,表达准确流畅,具备良好的沟通协调能力。(2)土建技术员(或技术负责人),从事土建技术工作3年以上,能熟练掌握CAD制图及各种办公软件,能熟练使用GPS、全站仪等测量放线仪器,熟悉各种施工方案、工艺及技术;(3)合同员(兼做安全资料、劳资资料):从事合同、造价工作3年以上,精通造价软件及各类办公软件,思维清晰、表达准确流畅。4、施工项目:主要为太原国网土建项目,大型工业建筑、钢结构、市政管网工程等;5、一经录用,长期合作,二建,期待您的加盟。
工程经理项目经理
山西太原招聘招聘:集团工程经理1人,长期,包住,不包吃,工资电话联系岗位要求:1、本科及以上专业,5土木工程、工民建等相关专业;2、具有大型建筑企业年以上工程负责人管理经验;3、有完整项目经历;较强的团队管理和组织搭建能力。公司地址:龙城大街万达写字楼西塔19层
晋中太谷区急招项目经理负责人
10000-11000元/月
项目经理月结
1.山西晋中太谷区棚户区改造楼盘招 项目经理,二建以上土建带B,管理施工现场人员,处理大小事物,配合甲方协调关系。1-1.1万元/月。
矿工煤矿
山西长治近期有一批五职矿长岗位出来,欢迎各位大佬们投递简历;具体工作地点在山西的阳泉、长治、晋城等地;主要岗位有:储备矿长、机电矿长、安全矿长、生产矿长、总工以及通防副总等岗位硬性要求:1、学历统招本科,煤矿相关专业毕业,10年以上井工煤矿工作经验;2、具备中级职称,需要具备双突矿井或高突矿井或高瓦斯矿井工作经验,且具备5年以上同岗位管理经验;3、年龄要求:48周岁以内,薪资范围:储备矿长:年薪40-60万,具体可谈,机电矿长、安全矿长、生产矿长、总工一共20人,长期,工资面议,有宿舍和食堂,40万以内可谈。欢迎各位大佬投递简历和咨询以及转介绍,联系电话:()卞
人事经理
招聘:行政人事经理薪资:5000-8000元/月要求,年龄30以上。有一定工作经验者优先。盱聘网温馨提醒:遇心动岗位投简历+打电话能快速上岗!
人事经理
招聘:人事主管薪资:面议岗位内容:1. 负责部门的招聘需求,掌握并熟练运用招聘系统。2. 使用主流的招聘渠道和社交媒体进行人才招募,维护良好的候选人关系和人才库。3. 对候选人进行电话或面试,然后提供反馈并负责跟进招聘过程中的所有步骤。4. 与其他团队成员合作,确保招聘程序恰当地按时完成,并提供常规报告和更新。任职要求:1. 具有优秀的人际交往技巧和较好的发现人才的能力。2. 善于沟通、组织和协调,责任心强,具有良好的时间管理能力。3. 工作认真负责,具备主动性和自我驱动力,团队精神和合作精神。
人事经理
人力资源管理1️⃣年龄20-40岁,大专及以上学历2️⃣具有人资工作经历,人力资源专业或工商管理专业者优先3️⃣责任心强、有爱心、善于沟通交流4️⃣条件优异者可适当放宽要求。负责人力资源管理薪资福利:具体详情面议招工人数:1名我们有优秀的团队,良好的工作氛围,丰厚的福利待遇工作地址:兖州市区就近安排
黔西南兴义市急招人事经理主管
3500-6000元/月
人事经理月结
人力资源主管/专员具备人力资源管理相关知识和技能,熟悉人力资源相关法律法规;具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效协调;具备较强的解决问题的能力和应变能力,能够处理各种复杂情况。负责组织和实施公司人力资源管理工作,包括但不限于人力资源规划、招聘、培训、绩效评估等;负责制定和完善公司各项人事管理制度,并负责监督工作;参与制定和优化人力资源相关政策和流程,确保人力资源管理的有效性和效率;定期收集并分析人力资源相关数据,为公司战略发展提供支持;协助处理员工关系,包括员工福利、劳动纠纷等,维护良好的员工工作环境。薪资福利:3500-6000,包吃,节日福利等招工人数:1名上班时间:上午8:30—12:00,下午13:30—17:30,周末双休;简历投递邮箱:工作地址:兴义市桔山街道金州十九院明金企业7楼
人事专员
岗位职责:1.负责公司招聘与配置工作,制定招聘计划,发布招聘信息,筛选简历,组织面试,完成招聘流程;2.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理,管理员工档案,维护员工信息系统;3.协助上级领导制定人力资源管理政策,推进公司人力资源管理工作;4.参与员工培训计划的制定和实施,组织员工培训和考核;5.协助上级领导完成其他相关工作。任职要求:1.具有良好的沟通协调能力、组织协调能力和团队合作精神;2.熟练使用Office办公软件。
晋城城区招聘:人事专员上班时间:上午十点到七点
3000-5000元/月
招聘专员月结全职
招聘:人事专员上班时间:上午十点到七点,中间休息一个小时工作内容:负责人员招聘,安排面试等。薪资:3000提成/月联系电话:工作地点:国贸大厦A座1002
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