工作内容： 1、负责公司各类法律事务的处理与咨询，涵盖合同拟定、审核及商务谈判等环节； 2、参与公司相关法律事项的应对与处置，提供专业的法律意见与支持； 3、协助开展与公司业务相关的法律工作，保障企业运营符合法律法规要求。 岗位要求： 1、具有扎实的法律专业基础和良好的逻辑分析能力； 2、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 3、具备较强的问题识别与解决能力。

细心、耐心

岗位职责： 1.负责公司日常法律事务的管理，包括合同审查、法律咨询及风险防控等工作； 2.参与重大经营决策的法律风险研判，出具专业法律意见与解决方案； 3.处理各类法律争议事项，代表企业参与诉讼或非诉程序； 4.持续关注并解读最新法律法规与政策动态，保障公司业务依法合规运行； 5.协助完善公司法务管理制度及相关工作流程。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历，具备坚实的法律理论功底； 2.精通行政法、合同法等法律法规，拥有出色的法律问题分析能力； 3.具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立应对复杂法律事务； 4.工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力； 5.有旅游行业法务实操经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责农产品领域相关法律事务的处理与跟进 2.为业务提供专业法律支持及合规咨询服务 3.协助应对并解决农产品生产运营中的各类法律事项 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立开展法律事务工作，具备较强的分析与问题解决能力 3.熟悉或对农产品行业有基本认知，且具有浓厚兴趣

一份在朝阳行业中国500强企业工作的职业机会，行业发展潜力大，晋升体系健全！ 公司提供车险即将到期的精准客户名单，您只需通过电话维护客户关系，工作内容清晰，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30，国家法定节假日全部享受带薪休假，每月第一周双休，其余三周周日休息，每年享有5-15天带薪年假！ 任职资格： 1、年龄20至40岁； 2、具备基本的沟通与表达能力。 薪资福利： 1、底薪+提成+奖金补贴，初期月收入约四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富激励机制（含现金与实物奖励）+生日及节日礼品+团队建设活动+带薪国内外旅游； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 6、配备员工食堂与超市，生活配套齐全，日常便利无忧。

岗位职责： （1）案件卷宗整理：接收资产类案件的相关材料，进行审核与补充完善，确保卷宗资料齐全、规范。 （2）网上立案：负责将已分配的执行案件上传至各省份中级法院执行系统，完成线上或邮寄立案操作，并每日跟进所提交案件的受理状态。 （3）文书制作：配合网立法院相关法律文书工作，依据案件实际情况协助撰写结案申请、撤案申请、终本申请等各类法律文件。 （4）案件调解：对于法院已立案且债务人主动联系或由法院转接的调解案件，需积极介入沟通，在合理范围内与债务人协商达成调解方案，推动还款并实现结案。 （5）案件管理：对个人负责的存量案件定期梳理复盘，分类追踪最新进展，确保案件从跟进到回款或撤案全过程闭环管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学专业或具备相关工作经验者优先，不接受应届毕业生。 2、具备较强的学习能力，善于沟通协调，执行力突出。 3、心理素质良好，工作责任心强，细致严谨，能适应一定工作压力。 工作时间： 8:30-18:00，周末双休；享有高温补贴、节日福利、五险一金

办公室文员负责记录，做报表，上传下达和总部对接和客户对接！ 库管文员负责材料的清点，盘存和供应商对接供货数量 接待文员负责与客户的对接，客户的接待沟通 发货文员负责产品的配送和数量的清点对接，以及货款的结算

1完成公司的任务指标 2.大专以上学历 3.有催收法律相关金融行业经验优先 4喜欢挑战高薪的，优秀管理人才

一、薪资待遇 1.无责任底薪3500+绩效1500（90%人员可达成）+提成+奖金 2.公司执行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励，并发放节日福利津贴 3.为新入职员工提供免费带薪岗前培训 二、晋升空间： 管理培训生——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 三、工作内容 1.管理培训生是集团中高层管理人才的重点储备岗位，集团二十年来高层管理者均通过内部轮岗晋升产生 2.根据个人兴趣与实际能力表现，安排至公司各职能部门参与中高层管理事务 3.该岗位旨在与员工建立长期稳定的合作关系，企业需持续储备充足的人力资源 4.企业设有规范、系统且严谨的晋升体系， 晋升通道公开、公平、公正， 无空降干部，全面鼓励、尊重并支持员工的职业发展路径与工作方式 四、工作要求： 1.年龄要求18至**** 2.性格开朗，沟通自然流畅，行为举止大方得体 3.具备团队协作精神，乐于合作，责任心强 4.愿意主动学习，积极适应变化 早8:00晚6:30 公司不安排加班，法定节假日正常休息

对法律领域感兴趣，可接受零基础，提供一对一专业培训 1.工作时间9:00-12:0014:00-18:30，不加班！不加班！不加班！ 大小周休息，法定节假日正常休假 2.薪资待遇 1*无责任底薪3000元＋提成＋开单现金奖励，综合收入6k以上，上不封顶 2*享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3*节假日福利：端午节、中秋节等均发放精美礼品 4*办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，工作氛围轻松融洽

高平汇鑫建材海尔店招：销售，基本工资+奖金+全勤，月休四天，有各种节假日福利，联系​电话：

用工单位：晋城市城区曼玲粥圣亚购物广场店 招聘岗位：后厨 工作地址：水陆院东巷 年龄要求：18-50 薪资待遇：3000-4000 工作内容：熬粥，蒸煎炸小吃 联系人：张召 联系电话： 人数需求：3

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高平小件厂招聘排钻工一名，联系信息为晋城电话。

想创业，兼职都可以，月入过万

公司直招，招聘过程不收取任何费用，应聘者可到公司现场填写简历 日常工作：负责整理客户案件资料，跟进账单处理进度，并准确录入相关信息 无销售性质工作！ 岗位无推广任务，全程在办公室内完成，无需外勤，操作简单易上手，欢迎零基础人员加入，入职即有资深员工指导 试用期薪资全额发放，新人同样享高待遇 重点说明！无经验新人试用期薪资按100%发放，拒绝“过渡期”低薪！根据公司统计数据显示，新人试用期月均收入5000-8000元，转正后月均稳定在7000-12000元，整体水平高于同行业标准！ （一）五险一金全面覆盖，保障落实到位 （养老、医疗、失业、工伤、生育）按当地政策规范缴纳，就医、购房、退休均有保障，合规执行无遗漏！ （二）带薪休假充足，平衡生活与工作 法定节假日正常休息，春节、国庆等长假可安心陪伴家人； 婚假、产假、病假等均依照国家规定享受带薪假期，给予充分的生活支持！ （三）人文关怀细致入微，团队氛围融洽 节日福利：春节、端午、中秋等传统佳节，发放定制礼盒/礼品，仪式感满满； 生日专属：每月举办集体生日会，准备定制蛋糕与惊喜礼物，同事共庆温馨时刻； 日常配备：办公区免费提供冰箱、微波炉、直饮水设备，加热饭菜、存放餐食便捷省心； 定期团建：每月安排聚餐、K歌、户外活动，每季度组织短途旅行，放松身心，增进情谊，同事轻松变伙伴！ 表现优异者每年享有晋升机会； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理

岗位职责 1.参与法务管理体系的建设与完善，为公司运营决策提供法律风险分析及专业建议； 2.参与公司合规与风险控制工作，主导合同审查、争议解决及诉讼事务的统筹管理； 3.协助推进公司各类诉讼案件处理，参与合规机制的规划与搭建； 4.参与各类合同及非合同类法律文件的起草、审查与修订工作； 5.负责新产品文案的合规审核，以及店铺页面、产品信息和营销推广内容的合法合规性把关。 任职要求 1.法律相关专业背景，全日制本科及以上学历，已通过国家司法考试； 2.具备快消行业经验，熟悉供应链合规、知识产权保护及合同争议处理等相关领域。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.提供专业法律、财务、税务领域的咨询支持 2.回应客户在法财税方面的各类问题与需求 3.协助办理相关法律、财务及税务具体事项 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立开展法财税相关业务处理 3.拥有团队协作能力，可与组员协同推进工作 4.年龄需满二十八周岁

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：周末节假日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-08-04 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人用户或中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品内容与服务优势，推动签约落地，并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 6、兼职岗位，时间灵活安排

岗位职责:广告安装（学徒） 任职要求:能承受工作压力，积极配合任务分配 行业经验:具备安装相关经验者优先考虑

1、能熟练使用电脑，熟悉常用办公软件操作 2、工作态度细致严谨，责任心强 3、具备相关工作经验者可优先考虑

幼儿舞蹈老师 工作职责： 1、根据教学大纲，认真备课 2、对学生有爱心、耐心、责任心 3、销售课程 4、日常招生 5、讲解课程内容 职位福利：五险（社保）、带薪培训、带薪休假、提成奖励、加班补助。 1、寻找热爱教育事业的你 2、寻找喜爱孩子的你 3、寻找敢于担当责任的你 4、寻找华丽蜕变的你 5、有工作经验者优先 形象气质佳，良好的沟通能力，欢迎加入蓝风铃

岗位职责： 1.具备专科或以上学位 2.具备良好的沟通协调能力与高效执行能力 4.熟练操作常用办公软件 岗位要求： 1.持有大专及以上学历 2.仪表整洁大方

招聘前台 工资:底薪提成2500~5000/月 管吃管住 地址:陵川县小安山西溪花苑5号楼底观澜御足店 联系方式:(微信)

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工作职责：1.统筹办公室部门的各项工作。2.协调各部门之间关系。3.组织各项会议并形成会议纪要。4.做好上传下达工作。5，其他工作。岗位要求：1.全日制本科以上学历。2.相貌端庄。3.有3年以上民营企业办公室主任管理经验。

1、配合设计师进行材料的下单操作。 2、负责展厅清洁及陈列布置工作。 3、执行系统内主材的下单任务。

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