招聘负责人
7-9千/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略
2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化渠道、优化选才流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：制定并落地执行薪酬绩效制度，保障体系的外部竞争力与内部均衡性，支撑集团目标达成
4、其他工作：
构建并推行教职工培训机制，涵盖新员工入职培养、在职能力进阶、管理梯队建设等内容
统筹员工关系管理，协调处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有100人以上企业履职经验
3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派
火电安装项目副经理
7-9千/月
监理工程师1-3年大专
任职资格：
咨询：一伍伍 泗六一七 六伍酒七
1、大专及以上学历，安装类相关专业；
2、了解火力发电厂输煤栈桥的安装流程及相关业务；
3、掌握工程监理、工程管理等领域的专业知识；
4、具备良好的沟通技巧与组织协调能力。
职位福利：
通讯补助、五险、交通补助、
餐补、免费住宿
安全监理工程师（山西大同）
6-8千/月
监理工程师3-5年大专安全C证安全监理
岗位职责：
1、负责光伏、风电项目现场的安全监督与管理，识别风险隐患并推动整改落实；
2、审核施工方的安全生产资格、专项施工组织设计及应急处置预案；
3、检查施工方执行安全技术交底、特种作业人员持证情况、机械设备投入使用前的验收程序；
4、定期开展安全例会、应急培训及安全巡查，编写安全监理记录及周报、月报；
5、参与现场安全事故和突发状况的处置，配合开展事故原因调查与分析；
6、掌握国家及行业相关的安全法规、监理标准，保障项目建设依法合规推进。
任职要求：
1、大专及以上学历，工程类或安全工程相关专业背景；
2、具备至少2个完整光伏或风电项目安全监管实际经验；
3、了解工程监理工作流程，熟练掌握施工现场重点安全管控内容（如危大工程、高空作业、临时用电、起重作业、消防安全等）；
4、须持有安全员C类证书；
5、工作认真负责，具有较强的沟通协作能力与安全隐患预判能力；
6、能够适应施工现场环境，接受长期驻外工作安排。
工作地点：山西大同市
招聘人数：2人
水利水电/储能机电副总监
1-1.5万/月
监理工程师5-10年本科一级注册造价师（水利工程）
岗位内容：
1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求；
2、深入项目现场，掌握施工进展，及时发现并处理相关问题；
3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务；
4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理；
5、完成其他交办的工作任务。
任职要求：
本科及以上学历，具备高级工程师职称，持有注册类执业证书，具有5-10年抽水蓄能或水电站相关工作经验，曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务者优先。
（备注：本岗位采用外包用工形式，录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）
安全监理工程师
5-6千/月
监理工程师1-3年大专火电
咨询：一伍伍 泗六一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备建筑或安全相关专业背景；
2、持有中级职称、监理证书或安全C证者优先考虑；
3、具有火电项目安全管理相关工作经验；
4、工作认真负责，品行端正，能接受公司工作安排。
待遇：工资+餐补+电话补助+
招聘负责人
7-9千/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理工作，聚焦招聘配置与薪酬绩效体系的建设与优化。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准承接并分解业务发展战略
2、招聘配置（重点）：制定年度招聘计划，开拓多元化招聘渠道，持续优化招聘流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：设计并落地执行薪酬绩效管理制度，保障体系的外部竞争力与内部公平性，支撑集团战略目标达成
4、其他工作：
- 搭建并推行教职工培训发展体系，涵盖新员工入职培训、在职能力提升、管理梯队培养等内容
- 统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有在100人以上企业工作的实践经验
3、能力素质：具备优秀的团队领导力和跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派，具有良好的职业道德
保安月结
工行矿务局支行新区网点招聘年龄介于45至55岁之间的保安，工作时间为早9晚5，息日，月薪为人民币1800元扣除商业险后，有意者请前往山西大同的相应网点咨询。
山西大同拥军路29.30.31.1招聘削面顶班师傅，每日薪资260元，提供宿舍。
260元/天
面点日结
山西大同拥军路29.30.31.1招聘削面顶班师傅，每日薪资260元，提供宿舍。
店员有提成1-2人月结
针对栗红榴莲芝士饼店铺的招聘启事：急需麻利店员两名，待遇保底2500加提成，工作时间分上午和下午两班倒，地点位于山西大同，欢迎加入。
工程总监
4-6千/月
总监理工程师
岗位职责：
1.负责土建工程全过程监理工作，包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等各阶段质量、进度与安全管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实情况
3. 对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收，确保符合设计及规范要求
4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时签发监理通知单及整改闭环记录
5.编写监理日志、月报及工作总结，协调参建各方关系，协助处理现场技术与管理问题
任职要求：
1. 土木工程、工程管理或相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求可灵活匹配）
2. 具备土建监理工作经验，熟悉国家及地方建设工程监理规范与强制性标准
3.持有国家注册监理工程师证书或省监理员/监理工程师岗位证书者优先
4. 责任心强，具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力
5. 能适应施工现场环境，服从项目所在地工作安排
监理工程师
6-8千/月
总监理工程师3-5年大专新能源光伏、风电、储能注册监理工程师
岗位职责：
1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，提出专业意见
3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 监督施工单位落实整改要求，及时发现并协调解决现场问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境
4.有房建、市政或工业项目监理经验者优先
5.身体健康，无职业禁忌，能接受项目所在地常驻工作
专职安全监理
5-6千/月
安全工程师3-5年大专
要求：有安全C证并能转注册到公司，年龄45岁以下，身体健康，熟悉安全监理工作，善于沟通协调，能正确执行总监的工作安排。
本项目为大型光伏项目，工期一年半。
土建工程师
7-8千/月
土建工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 监督负责的建筑工程项目的执行进度及质量，协调、配合、联系相关工作部门和监理机构。
2. 跟踪、核对工程项目资料、记录和工程量清单造价，保证相关工作记录的完整性和准确性。
3. 负责工程项目材料、设备、机械设备等的物资采购和库存管理，严格控制资金支出。
4. 与建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等建立、沟通和维护良好的工作关系。
【岗位要求】
1. 熟悉工业建筑工程施工流程和有关标准规定...
注册安全工程师
7-9千/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师
咨询：一五五 4溜一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备注册安全工程师证书，大专及以上学历，理工类相关专业；
2、有火电项目工作经验者优先考虑；
3、须持证上岗，确保证件与本人一致。
待遇：工资+证书补贴+餐费补助+通讯补贴+交通补贴+五险。
工业安全工程师（工作地点：山西大同）
1-2万/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理安全员资格证安全评价师证书注册消防工程师
岗位职责：
1、推动基地职业健康与安全相关业务在实际操作中的合规执行；
2、根据区域政策差异开展识别与管控，搭建覆盖全球的职业健康安全管理运作体系；
3、支持所在国家或地区建立、运行及优化职业健康安全管理体系，配合客户审查及第三方体系评估工作。
岗位要求：
1、学历专业：本科及以上学历，理工类相关专业背景，安全工程专业或具备安全管理实践经验者优先；
2、知识技能：精通工业安全、职业卫生管理及相关法规要求，掌握ISO45001管理体系标准；
3、能够使用英语作为主要工作语言，具备良好的沟通表达与组织协调能力；
4、持有注册安全工程师、安全评价师或注册消防工程师资格证书者优先考虑；
5、工作经验：具有3-5年大型制造企业从业经历，有海外机构或外资企业工作背景者优先；
6、语言：普通话流利，具备较强的交流互动能力。
研发技术总监
1.5-2.5万/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
【岗位职责】
1. 技术战略规划：制定公司中长期技术路线，评估新技术的应用价值，确保技术方向匹配业务发展目标。
2. 团队管理：搭建技术团队架构，负责核心成员招聘、培养与绩效评估，协调跨部门技术协作。
3. 项目管控：主导核心项目的技术方案评审，把控研发进度、质量与成本，规避技术风险（如架构瓶颈、数据安全）。
4. 技术攻坚：攻克关键技术难题（如高并发、系统稳定性），推动技术优化，提升研发效率，保障系统稳定运行。
【岗位要求】
1. 学历与经验：本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业；10年以上软件研发经验，其中5年以上技术管理经验。
2. 技术能力：精通主流技术栈，深入理解分布式架构、微服务、数据库优化等核心技术，具备技术选型与方案设计的判断力。
3. 管理能力：具备团队搭建与人才梯队建设能力，能有效分解目标并推动落地；拥有良好的跨部门沟通协调能力，可平衡技术理想与业务实际需求。
加分项有以下行业经验：计算机软件
监理
招聘监理师，要求有省级监理师证或中级职称证书，熟悉监理业务（做过监理工作的优先），年龄在55岁以下。
技术副总监
6千-1.1万/月
技术总监5-10年本科
岗位职责：
1. 维护公司系统，负责业务模块的前后端开发与持续迭代。
2. 与其他部门对接以完成商户基础需求。
3. 独立参与技术方案讨论并独立完成模块级落地，包括系统设计、开发、联调与上线。
4. 独立完成前端模块开发和后端服务开发，参与第三方对接等。
【岗位要求】
1. 学历要求：本科及以上，能力突出者可放宽。
2. 专业要求：金融、计算机科学与技术等相关专业。
3. 年龄要求：45周岁以下，特别优秀者可放宽。
4. 工作经验：5年及以上金融、支付行业系统开发和维护工作经验，有团队负责人工作经验者优先。
5. 专业能力：精通支付业务、产品、安全、合规等相关专业知识；熟悉主流支付平台（如支付宝、微信等）的产品特点和要求；有完整项目经验，能够独立承担模块开发工作；熟悉掌握前端开发和后端维护技术栈和相关应用工具；熟悉AI辅助开发工具，提升开发效率。
6. 职业操守和合规：诚信廉洁，无违法违纪记录，符合支付行业监管的岗位要求。
技术主管
1-1.1万/月
技术总监5-10年本科全栈开发前后端开发支付系统开发金融行业经验团队管理
工作职责
1. 负责公司支付系统从架构设计到运维优化的全周期管理，确保系统稳定运行及资金交易的安全性与可靠性。
2. 主导业务模块的技术方案实施，贯穿需求梳理、系统规划、开发调试至部署上线各环节，满足商户核心需求及业务发展需要。
3. 协调多部门技术联动，与产品、运营、风控等团队紧密配合，推进支付场景相关技术落地与疑难问题处理。
4. 组织技术团队开展编码规范制定、工程化体系建设及AI类开发工具的实践应用，持续提升研发效能与交付水平。
任职要求
1. 本科及以上学历，金融、计算机科学与技术等相关专业背景，特别优秀者可适当放宽学历条件。
2. 具备5年以上金融或支付领域系统开发与维护经验，有团队管理经历者优先考虑。
3. 深入理解支付业务流程、产品结构及合规安全要求，掌握支付宝、微信等主流支付渠道的产品规则与接入方式。
4. 拥有全栈开发能力，熟练运用前后端技术体系及相关工具，可独立承担模块开发与外部系统集成任务。
5. 熟悉AI辅助编程工具的应用场景，能通过技术创新手段提高团队开发效率。
6. 品行端正，无不良记录，符合支付行业相关监管规定。
补充说明
1. 招聘人数：1名
2. 薪酬福利：面议（按公司现有标准执行）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大同结构总监招聘在线招聘信息，主要招聘大同监理工程师相关人才。作为监理工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
