招募兼职 一级建造师（机电专业） 一级建筑、一级市政，需持B证 可配合出场 证书注册至中能工建（南阳）智慧科技有限公司 工作地点：武汉

岗位内容： 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析； 2. 主导工程项目的实施，把控施工进度与质量； 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位，保障项目顺利推进； 4. 编写项目技术方案及投标文件； 5. 处理施工现场的技术难题并提供解决方案。 任职要求： 1. 持有一级建造师资格证书（建筑或机电方向）、安全B类证书及高级工程师职称； 2. 具备专科及以上学历，专业为机电或建筑工程相关领域； 3. 三年以上从事机电工程或建筑工程相关岗位工作经验； 4. 熟练操作CAD、天正等专业设计软件； 5. 具备良好的沟通与组织协调能力； 6. 掌握国家有关机电工程及安全生产的规范与标准。

武汉要全职：10年工作经历，有一级房建或者二级房建证书带b，有四库业绩。，中介勿扰。

招一级建造师有一技之长、装饰装修管理、项目结算等

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，接受应届毕业生（需有实习或学生干部管理经验） 5.能适应轮班制工作安排，服从公司就近门店调配

武汉市洪山区招工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

工作轻松愉快，一边赚钱一边免费养生理疗，希望你人品好，五官端正，活泼热情，吃苦耐劳，其实工作很简单，氛围也特别好，我都不需要多写。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.学历不限，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

湖北十堰白浪祥安东城附近芭芭多芦荟美容招聘 招店长1名， 要求人品好，有责任心，能吃苦，会销售，能上晚班，待遇从优，后期可分股份， 有经验能做的电话沟通

六险一金！法国轻奢女装品牌～晟慕旗下~Maje/sandro招聘：SA销售顾问招募城市：武汉工作地点：武汉国广Sandro&武汉万象城Maje薪资待遇：底薪+补贴+提成（个提+店提，个提为主）等福利待遇：六险一金；13薪，晋升空间大工作时间：做五休二/做一休一工作要求：35岁以内，要求稳定有大女装、轻奢等相关工作经验优先。联系方式：（，戳私聊）欢迎自荐和推荐

[烟花]阿迪达斯（直营店）招聘导购啦[烟花]【坐标】：武汉首创奥莱【任职要求】：18-38岁服装销售经验，男女不限，【薪资待遇】底薪3450+1500津贴+团队提成+加班费入职缴纳六险一金，免费工服做五休二，早晚班，8小时工作制联系方式：（，戳私聊）欢迎自荐和推荐

阿迪达斯（直营店）招聘导购啦~！！！【坐标】：武汉首创奥莱【任职要求】：19-38岁服装销售经验，男女不限，【薪资待遇】底薪3450+1500津贴+团队提成+加班费入职缴纳六险一金，免费工服做五休二，早晚班，8小时工作制联系方式：（，戳私聊）欢迎自荐和推荐

六险一金！法国轻奢女装品牌～晟慕旗下~Maje/sandro招聘：SA销售顾问招募城市：武汉工作地点：武汉国广Sandro&武汉万象城Maje薪资待遇：底薪+补贴+提成（个提+店提，个提为主）等福利待遇：六险一金；13薪，晋升空间大工作时间：做五休二/做一休一工作要求：35岁以内，要求稳定有大女装、轻奢等相关工作经验优先。联系方式：（，戳私聊）欢迎自荐和推荐

大家好，在东西湖慈惠街食堂招聘中厨1名月薪5000元，阿姨2名月薪3500元，月休2～3天，钟点工厨师10:30～12:30的，每小时20～30元，联系人孟先生，联系电话:

积极配合公司安排，带业绩提供相关的业绩资料。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5.无在建工程限制，可配合注册及继续教育要求

积极配合，听从公司安排，带业绩提供业绩资料

好沟通，积极向上，配合公司安排，

长期招聘建造师人才

岗位名称：店长（川菜馆）；副店长（餐饮）。 岗位要求：1. 年龄约30岁，形象气质佳。2. 具有餐饮或门店管理经验。3. 熟悉川菜经营模式，具备团队领导、服务理解和沟通能力。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金，具体面议，上不封顶。

人工智能6S店店长 1.本科及以上学历，计算机、人工智能、零售管理或潮流文化相关专业优先。2.熟悉人工智能产品基础原理（如机器人交互逻辑、智能硬件功能特性），同时对潮流消费趋势有敏锐洞察力，能精准匹配客群需求。3.3年以上零售门店管理经验，具备智能机器人、潮流智能硬件等AI产品的运营或场景化应用经验。4.掌握数据分析工具（如Excel、BI系统），能通过AI产品运营数据与潮流消费数据，制定针对性的运营策略。5.具备跨团队协作能力，能有效联动技术、供应链团队推进AI产品的场景落地与潮流化创新。1.负责人工智能6S店的全场景运营管理，统筹机器人、潮流智能硬件等核心产品的陈列、体验与销售全链路协同。2.基于客群画像与潮流趋势，设计AI产品的场景化体验方案（如机器人互动导购、智能设备沉浸式体验区），提升用户停留时长与转化效率。3.建立潮流AI产品的选品体系，结合市场热点与用户需求，筛选符合门店定位的智能潮品，打造差异化产品矩阵。4.分析门店运营数据（如AI产品互动频次、潮流单品销售占比、用户复购率），输出数据驱动的选品优化与体验升级策略。5.联动技术与供应链团队，推进AI产品的场景化迭代，将用户反馈转化为产品功能优化或潮流联名需求，强化门店科技潮流属性。 薪资福利:综合月薪：8000 - 16000元/月。上班时间：08:30 - 17:30。五险一金、带薪年假、绩效奖金等。 扫码添加就业老师，获取一对一精准推荐岗位服务

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武汉连锁超市 招聘生鲜主管一名 懂生鲜、会带团队， 薪资待遇从优， 联系电话

工作职责： 1.运营管理：全面负责门店日常运营，确保服务流程与质量标准，对业绩目标负责。 2.团队管理：负责团队搭建、培训、激励与考核，提升团队专业能力与凝聚力。 3.销售业绩：制定并执行销售计划，监督指标完成情况，主导市场推广活动。 4.客户关系：维护重要客户，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度和复购率。 5.店务管理：监督库存、成本控制及门店环境与安全。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上美容行业经验，至少1-2年门店运营管理经验。 2.具备卓越的领导力、沟通协调能力和团队管理能力。 3.强烈的商业意识和销售技巧，能有效推动业绩增长。 4.熟悉医美服务流程，对客户服务有深刻理解。 5.具备高度的责任心和抗压能力。 薪资福利： •薪酬体系：底薪+高额绩效奖金+团队提成（具体面议）。 •发展空间：清晰的职业晋升通道，参与机构决策管理。 •其他福利：带薪年假、节日福利、定期团建、优秀员工奖励。

岗位职责： 岗位职责: 1.负责家装工程的现场管理与协调 2.确保工程进度按计划顺利进行 3.监督施工质量，保证设计与施工的高度一致性 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理团队 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

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【羊绒世家】武汉招聘店长 年龄：28到40岁 身高：1米6以上，有品牌服装销售经验 薪资待遇： 1、做一休一 2、带薪休年假5天，春节放假5天 3、交五险一金、节假日三薪 4、生日福利+节日福利+定期团建 店长：年薪保底10万 公司实力雄厚，晋升空间大，有意者请联系

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薪资：4000-5000 火锅店招前厅人员，预备店长，年龄在20岁-55岁之间，有过相关工作经验，性格随和开朗，工作认真负责，有上进心，有很强的服务意识，服从店面安排，包吃包住。 工资4000+全勤奖300+业绩奖金 工龄工资:工作满一年200/月 工作满两年300/月 工作满三年500/月 福利待遇: 业绩奖+工龄奖+优秀员工奖+节日福利+升职加薪+内部晋升专业培训+内部推荐奖