岗位职责： 1、前期每天熟悉周边房源，挖掘房源并收回，后期积极寻找租赁客户。 2、负责匹配客户与房源，确保客户需求得到满足。 3、跟进客户咨询，提供专业收房租房建议。 任职要求： 1、对房地产市场有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和协调能力。 2、有责任心，能够承受工作能力。 3、细心，耐心，有责任心，能够为客户提供优质服务 岗位待遇： 无责底薪+收房提成+租房提成 月休四天节假日调休

一、愿景:打造全国一流房屋租赁综合服务商，成为客户信服同行尊敬社会认同的上市企业 二、使命:为我们的员工、股东、合作伙伴提供实现美好梦想的舞台为我们的客户提供安全的租房服务 为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量 三、核心价值观 诚信:简单做人敢说真话说到做到团结:敬畏组织互帮互助风雨同舟 学习:持续成长不断创新拥抱变化共赢:分权分利分风险 感恩:积极正向发现美好知恩图报坚持:踏实聚焦专注重复直到成功目前宽寓集团2021年服务11城:目前已进驻城市(太原、西安、石家庄、昆明、济南、合肥、郑州、成都、长沙、南京、徐州)。 基本收入水平: ①业务合伙人提成60%(月结工资8000+)②智能合伙人提成90%(月结工资12000+) ③管理型合伙人收入是业务型合伙人收入3倍以上!平台运营模式:公司平台化、股东创业化、员工合作化! 加入晓寓筑家地产的六大理由: 1:目前太原市区自有独家房源40000间+，无需 业务员开发房源，只需邀约带看，绝对不会跳单，佣金收取更容易;2:所有房源可月付、可短租、价格亲民，可满足更多不同需求的客户，相对易成交; 3:所有房源室内设施、家电家具配置更人性 化，能满足更多不同需求的客户，基本实现按需配置，成交更便捷; 4:每周有实战培训，每位新人师徒制培养，新员工成长快; 5:公司机制好，每位员工都有机会成为股东;未来3年要布局全国34个省会城市，晋升体系完善，可持续发展空间广阔; 6:成功案例多，可复制性强，1/4的员工年人均收入超过30万。职位招聘5-10人公司介绍(非传统房产中介) 美寓地产前身为德胜龙腾房地产经纪有限公司，于2012年9月品牌升级为美寓房地产，后2025年成立同城分公司晓寓筑家，是一家专注于公寓租赁的房产公司。我们不炒房、不卖房，只做公寓租赁，旨在为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量!在董事长毕德胜先生的领导下，我们立足太原，开拓全国市场

一、愿景:打造全国一流房屋租赁综合服务商，成为客户信服同行尊敬社会认同的上市企业 二、使命:为我们的员工、股东、合作伙伴提供实现美好梦想的舞台为我们的客户提供安全的租房服务 为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量 三、核心价值观 诚信:简单做人敢说真话说到做到团结:敬畏组织互帮互助风雨同舟 学习:持续成长不断创新拥抱变化共赢:分权分利分风险 感恩:积极正向发现美好知恩图报坚持:踏实聚焦专注重复直到成功目前宽寓集团2021年服务11城:目前已进驻城市(太原、西安、石家庄、昆明、济南、合肥、郑州、成都、长沙、南京、徐州)。 基本收入水平: ①业务合伙人提成60%(月结工资8000+)②智能合伙人提成90%(月结工资12000+) ③管理型合伙人收入是业务型合伙人收入3倍以上!平台运营模式:公司平台化、股东创业化、员工合作化! 加入晓寓筑家地产的六大理由: 1:目前太原市区自有独家房源40000间+，无需 业务员开发房源，只需邀约带看，绝对不会跳单，佣金收取更容易;2:所有房源可月付、可短租、价格亲民，可满足更多不同需求的客户，相对易成交; 3:所有房源室内设施、家电家具配置更人性 化，能满足更多不同需求的客户，基本实现按需配置，成交更便捷; 4:每周有实战培训，每位新人师徒制培养，新员工成长快; 5:公司机制好，每位员工都有机会成为股东;未来3年要布局全国34个省会城市，晋升体系完善，可持续发展空间广阔; 6:成功案例多，可复制性强，1/4的员工年人均收入超过30万。职位招聘5-10人公司介绍(非传统房产中介) 美寓地产前身为德胜龙腾房地产经纪有限公司，于2012年9月品牌升级为美寓房地产，后2025年成立同城分公司晓寓筑家，是一家专注于公寓租赁的房产公司。我们不炒房、不卖房，只做公寓租赁，旨在为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量!在董事长毕德胜先生的领导下，我们立足太原，开拓全国市场

薪资详情（城区就近安排） 薪资范围：5000-10000元/月发薪日：15日 底薪：无责底薪5000元/月+20%-50%提成+五险+法定节假日休息 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：绩效奖金·全勤奖· 疫情期间发放最低保障工资，工作时间8:20-12:00，14:30-18:30，法定节假日正常休息 职位详情 1、负责客户接待与咨询，了解客户及业主需求并实现资源精准匹配。 2、陪同客户实地查看房源，推动二手房买卖或租赁交易达成。 3、开发与维护公司房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 4、借助公司现有资源支持，完成既定销售任务目标。 5、善于挖掘客户潜在需求，具备将客户初步意向转化为实际成交的能力。 任职资格： 1、高中及以上学历 2、具备良好的沟通能力、抗压能力及学习能力 3、时间观念强，自律性高 4、愿意学习成长，积极提升个人能力 岗位福利：五险

有想找工作的帮忙推荐一下需要招聘5名销售 无责底薪：4000+新人无忧，保障基础收入+高额提成+奖金+福利待遇+五险 有资源优先录用 年龄35岁_55岁 专业培训助你快速成长！ 联系方式：程 工作地点：太原万柏林区信达国际707

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的租赁房产咨询支持； 2. 负责租赁房源的管理与维护，保障租赁流程高效运行； 3. 定期与客户保持联系，掌握客户需求，提供定制化服务方案； 4. 搭建房东与客户之间的沟通桥梁，协助处理相关事宜及问题； 5. 关注租赁市场变化趋势，为客户出具市场分析资料。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与协调能力； 2. 对房地产市场具备一定认知和热情； 3. 工作踏实负责，具备独立应对和处理事务的能力； 4. 富有团队协作意识，能与同事良好配合开展工作； 5. 态度严谨细致，具备良好的职业操守。

岗位职责： 1、为客户提供专业、系统的房地产咨询支持，涵盖新房、二手房交易及租赁相关信息； 2、利用多元渠道拓展客户资源，持续维护客户关系，提高客户体验与满意度； 3、陪同客户实地查看房源，提供看房指导，协助进行价格协商并推动交易达成； 4、达成既定销售任务，定期收集并更新市场动态，及时传递最新房产资讯； 5、配合客户完成房产交易各项流程，保障交易环节高效有序进行。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准理解并响应客户需求； 2、了解大同市及周边区域房地产行情，有相关行业从业经历者优先考虑； 3、拥有较强的市场开发能力与抗压能力，乐于接受业绩挑战； 4、品行端正，工作踏实，具备良好的协作意识和责任感； 5、能熟练操作常用办公软件，掌握基础房产交易流程者优先录用。

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。2、陪同客户看房，促成房产交易业务。3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售渠道。

【中环地产梦遥探房】寻找敢拼敢闯的房产经纪人！ 想挑战高薪？想拥有灵活自由的工作模式？想在房产行业闯出一片天？现面向社会招募优秀房产经纪人，加入我们，开启你的财富与成长之旅！ 我们的优势： 1.高提成+无责底薪：行业内极具竞争力的薪资体系，业绩越高，收入无上限！新人首月即享无责底薪保障，轻松起步无压力。 2.专业培训+导师带教：从房产知识、销售技巧到客户谈判，资深团队提供一对一培训，助你快速上手；更有专属导师全程护航，成长不迷路。 3.优质资源+平台支持：海量真实房源库、精准客户线索、高效线上工具（如VR带看），让你拓客更轻松，服务更专业。 4.灵活工作+团队氛围：时间自由，可兼顾家庭与事业；团队年轻有活力，定期团建、分享会，工作之余更有温暖归属感。 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询，了解客户需求，匹配优质房源； 2、带客户实地看房，促成房屋买卖/租赁交易； 3、维护客户关系，提供专业售后服务，提升客户满意度。 任职要求： 1、年龄不限，学历不限（有销售经验者优先）； 2、热爱房产行业，有较强的沟通能力、服务意识和抗压能力； 3、具备良好的学习能力与团队合作精神，渴望挑战高薪。 如果你渴望突破自我，实现人生价值，欢迎投递简历或直接联系我们！ 电话：赵经理 地址：太原市优山美郡摄乐街与金汇路交叉口西北方向42-1012商铺

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岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标，持续提升客户资产规模与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，持有中国证券业协会颁发的证券从业资格证（必备） 2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的抗压能力 3.有金融、经济、管理类相关专业背景或从业经验者优先 4. 遵纪守法，无不良从业记录，认同合规展业理念 5.工作地点灵活，能适应本地化展业需求

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

岗位名称：南京证券服务经理（急招）         薪资：10K - 15K        70         需求人数：70 岗位详情：1、服务高净值客户，为客户提供各类财富管理服务； 2、持续地为客户提供专业化的服务建议，提升客户服务满意度； 3、全生命周期服务客户，了解和记录客户需求和意见，持续改进客户服务品质； 4、服从团队的日常管理工作安排，遵守公司的合规手册，完成部门下达的绩效任务； 5、完成公司交办的其他工作。 任职要求：1、本科及以上学历(必须国内的学校），取得证券从业资格、基金从业资格者优先，有志于从事证券行业； 2、具有一定金融知识储备，了解市场行情者优先，具有证券客户服务或投顾经验者优先； 3、具有较强的沟通能力、抗压能力和服务意识； 4、勤奋踏实，有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉。 5、>35岁的，大了不考虑，个人对金融市场关注的，有投资经验的优先，有相关营销经验优先；优先有证从/基从 6、不要应届生，跳槽过于频繁/断档时间过长的不考虑         硬性要求：本科以上学历（必须国内的学校），专升本可以但专业、经验必须完全对口，>35岁，不要应届生 地址 南京市雨花台区东久创新中心3栋5层（靠近软件大道&铁心桥地铁站）

岗位名称:成都证券服务经理（急招） 薪资:4.5K - 5.5K 岗位详情: 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如 office 等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 硬性要求: 1.本科及以上学历，不要专升本，2、年龄 21-30 岁，优秀最高可放宽至 33 岁，男女均可 3、可接受无证候选人（约每 2 - 3 个月有考试，最晚于入职后第一次考出） 4、有客服、销售、金融行业经验优先，接受 25 届毕业生，不接受26届校招生。如无相 关经验，有股票交易相关经验也可推进。 地点:成都天府国际金融中心（地铁一号线金融城地铁站）

岗位职责（运营方向）： 1、负责营业部存量客户运营，发掘客户潜在需求，完成服务和销售目标； 2、促进客户账户从无效户向有效户转化及客户转介绍； 3、指导、协助客户进行资产配置和其他二次业务开发； 4、协同公司专项营销活动推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备证券行业从业经验、金融产品营销服务经验优先； 3、具备优秀的表达能力、沟通能力及高度的团队管理能力，有志在金融证券行业长期发展； 4、具备证券从业资格或已通过证券从业考试；

1、通过直播形式讲解公司产品特点 2、结合直播氛围与观众实时互动，带动直播间人气，促进粉丝关注与留存 3、专注于团购类商品推广与销售 4、性格外向热情，具备良好的沟通技巧和语言表达能力 5、收入直接与销售业绩挂钩，按销售额计算提成

岗位职责： 1、负责在抖音平台开展日常直播，展示并推广全屋定制类产品； 2、与在线观众实时互动，解答咨询问题，提升直播间人气及转化效果； 3、结合直播数据表现，调整优化直播内容与运营策略，增强用户参与感； 4、参与选品决策、直播脚本设计以及直播结束后的成效分析与总结复盘。 任职要求： 1、有1年以上直播工作经验，熟悉抖音直播环境及相关规则； 2、具备较强的沟通能力，语言表达自然流畅，能有效吸引并留住观众； 3、了解全屋定制家居领域，能够精准提炼并传达产品核心优势； 4、具备良好的协作意识，可配合团队完成弹性工作时间安排。

岗位职责: 1.负责直播活动的方案策划与落地实施，保障直播过程流畅且富有成效 2.积极与在线观众进行互动交流，营造和谐活跃的直播环境 3.根据需求实时优化直播内容，提升直播的吸引力与市场竞争力 任职要求： 1.拥有出色的口头表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2.具备较强的沟通互动能力，善于调动观众参与积极性 3.熟悉装饰工程领域相关知识，能够精准传递行业信息

全职/兼职娱乐主播招聘启事 职位：娱乐主播弹幕主播游戏主播（T单/S单）全职兼职均可 薪资待遇： 保底薪资：3000元-6000元/月 额外高额提成：根据直播收益计算，上不封顶。 工作要求： 1.直播天数：每月需直播大于25天。 2.直播时长：每月累计直播时长需达到150个小时(平均每天直播6-8小时） 工作优势： 时间自由：可灵活安排每日直播时间段。 工作内容轻松：无需复杂才艺，以聊天互动、分享生活、营造轻松氛围为主。 招聘要求： 1.有一定颜值（颜值中等即可，有美颜） 2.年龄：18周岁至35周岁，条件优秀者，年龄可放宽至40周岁。 3.性格开朗，乐于与人沟通交流，有较好的互动能力。 4.有责任心，能稳定完成每月规定的直播天数和时长任务。 我们能提供： 平台基础运营支持。 清晰透明的收益结算。 期待踏实、有责任心、热爱交流的您加入！

**【比亚迪】高薪诚聘汽车主播** **无责任底薪5000-8000+提成+奖金，月入过万不是梦！** --- **我们是谁？** 比亚迪汽车是深耕汽车行业31年的【全球新能源汽车领军品牌】，现因业务扩展，诚邀热爱汽车、敢于表达的你加入主播团队！ --- **岗位职责** 1. 在抖音平台开展汽车直播，生动介绍车型优势与购车政策 2. 策划具有吸引力的直播内容方案 3. 实时回应观众提问，促进留资及销售转化 4. 参与短视频内容出镜拍摄 5. 分析并优化直播数据表现 **任职要求** 1. 年龄******，形象阳光，具备良好亲和力 2. 热爱汽车领域，了解主流汽车品牌动态 3. 镜头前表现自然，擅长活跃直播氛围 4. 有直播或短视频出镜经历者优先考虑 --- **薪酬福利** - 基础薪资：5000元/月 - 提成机制：线索奖励+成交佣金（上不封顶） - 新人扶持：首月保底5000元+资深导师一对一指导 - 进阶福利：五险一金+节日礼包+员工购车优惠+年度旅游 - 发展通道：主播→资深IP→运营管理岗，每3个月开放晋升机会 --- **我们期待这样的你：** 对镜头有天然表现力，乐于与人沟通互动 既能专业讲解车型，也能轻松玩转网络热梗 拒绝照本宣科，用真实感染力赢得用户 渴望在新媒体赛道实现长期成长 --- **加入我们，你将获得：** - 优先体验最新款车型的试驾资格 - 与行业专家面对面交流的学习机会 - 全方位支持个人品牌打造的资源投入 - 站在汽车产业变革前沿的广阔视野

** 我们是谁？** 比亚迪汽车是深耕汽车行业31年的【全球新能源汽车知名品牌】，现因业务扩展，诚邀热爱汽车、敢于表达的你加入主播团队！ --- **岗位职责** 1. 负责抖音等平台的汽车类直播工作 2. 实时与观众互动，解答疑问，引导留资并促进成交转化 3. 参与短视频内容的出镜拍摄 4. 跟踪分析直播数据，配合运营优化话术与直播呈现形式 --- **任职要求** 1. 年龄******，形象阳光有亲和力（男女不限） 2. 镜头前表现自然，具备良好氛围调动能力，普通话标准 3. 有直播经验者优先，无经验可享带薪培训 5. 不惧镜头，性格乐观自信 --- ** 薪酬福利** - 基础薪资：5000/月 - 提成机制：线索奖励+成交佣金（上不封顶） - 新人扶持：首月保底薪资+资深主播1对1带教 - 进阶福利：社保+节日礼包+员工购车补贴+年假 - 发展通道：主播→资深IP→运营管理岗，3个月晋升机会 --- **我们期待这样的你：** 对镜头有天然表现欲，乐于与人沟通交流 既能专业讲解车型，也能轻松玩梗贴近用户 拒绝照本宣科，用真实情感打动观众 渴望在汽车新媒体领域实现长期成长 --- **加入我们，你将获得：** - 优先体验试驾最新车型的机会 - 与车企专家面对面交流的平台 - 全方位资源支持打造个人IP - 站在汽车行业变革前沿的视野与机遇

全职/兼职娱乐主播招聘启事 职位：娱乐主播弹幕主播游戏主播（T单/S单）全职兼职均可 薪资待遇： 保底薪资：3000元-6000元/月 额外高额提成：根据直播收益计算，上不封顶。 工作要求： 1.直播天数：每月需直播大于25天。 2.直播时长：每月累计直播时长需达到150个小时(平均每天直播6-8小时） 工作优势： 时间自由：可灵活安排每日直播时间段。 工作内容轻松：无需复杂才艺，以聊天互动、分享生活、营造轻松氛围为主。 招聘要求： 1.有一定颜值（颜值中等即可，有美颜） 2.年龄：18周岁至35周岁，条件优秀者，年龄可放宽至40周岁。 3.性格开朗，乐于与人沟通交流，有较好的互动能力。 4.有责任心，能稳定完成每月规定的直播天数和时长任务。 我们能提供： 平台基础运营支持。 清晰透明的收益结算。 期待踏实、有责任心、热爱交流的您加入！

租赁客户屋顶

我们是一家专注于直播带货的公司，现有团队50+人，月GMV突破千万，已与200+品牌建立深度合作关系。团队氛围轻松活泼，成员年轻有活力——没有繁琐层级，只有彼此协作的战友，在这里每一分努力都能迅速转化为成长与回报！ 任职要求： 1、经验要求：不限经验！应届生或直播小白均可报名（公司提供7天系统培训，涵盖话术、控场、产品知识等内容）；具备1-2年带货直播经验、可独立完成直播流程者优先考虑 2、能力要求： 表达流畅：普通话标准，具备良好镜头表现力，敢于展示自我，能清晰自然地介绍商品； 富有亲和力：善于与观众沟通互动，快速拉近与用户距离，营造活跃的直播间气氛； 抗压能力强：适应直播行业工作节奏（单日直播时长约4-5小时，弹性排班，每日工作8小时，需坐班）； 责任心强：准时完成直播排期，认真对待每场直播，积极学习提升带货技能 岗位福利： 薪资待遇（真实可兑现，不空谈愿景）： 无责任底薪+高比例提成+多项奖金激励，综合月薪5K-9K（多播多赚，收入上不封顶）； 缴纳五险，享受生日福利，端午、中秋、春节节日礼遇等…… 公司坚持“陪伴式”成长模式，为主播量身定制发展路径。目前团队中90%的主播在入职3个月内实现薪资翻倍。现因业务扩展急需扩充主播力量，诚邀你的加入！ 欢迎实习阶段大学生，长治本地高校课余时间较多的学生均可咨询报名

网上直播，运营，直播带货

1.主要做租房，工作很简单，公司系统有房源，2.想挑战高薪的可以过来试试