跟进维保人员日常工作，联系客户，了解需求等

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、具备良好的亲和力、学习能力、沟通技巧及应变能力 工作内容： 1、负责客户资料的归档与动态更新 2、负责客户关系维护，解决售前售后相关问题 3、负责跟进客户的销售数据情况 4、负责日常订单的打印处理

诚聘高端水果店客服专员一名。 工作内容:负责店铺微信朋友圈日常发布，顾客咨询接单，配送安排，售后服务。 岗位要求:头脑灵活，有耐心，责任心强，会简单的拍照编辑文案等。

岗位职责： 在办公室内开展工作，针对公司提供的到期续费客户进行电话回访，维护新老客户关系，介绍相关产品内容，并协助客户完成续费等事宜，属于办公室内勤岗位 1、薪资构成： 包吃+保底2650+提成+ ，综合收入8000-15000元； 2、缴纳五险一金 3、职工餐厅每日免费提供早、中两餐； 4、9：00-18：30，八小时工作制，每周双休，每月周末会加班两天，享受法定节假日（正式入职，可带薪年假）； 5、提供专业的入职及晋升培训，具备健全的职业发展体系。

1. 客户接待与咨询 负责到店客户的接待、引导，解答车辆信息、价格、政策等基础咨询 ​ 通过电话/线上渠道处理客户咨询，记录需求并转接对应部门 2. 客户关系管理 建立客户档案，定期回访跟进购车/维修意向 ​ 策划并执行客户关怀活动（如节日问候、试驾邀约） 3. 销售与售后支持 协助销售顾问整理报价单、合同等文件 ​ 跟进售后维修进度，协调客户取车时间 4. 数据统计与反馈 收集客户满意度数据，分析改进建议 ​ 整理销售/售后报表，上报部门主管 5. 投诉处理 受理客户投诉，协调相关部门解决并跟踪反馈 6. 其他职责 展厅环境维护，物料准备 ​ 参与市场推广活动执行

窗帘加工厂 岗位职责： 1.负责窗帘产品售后咨询、退换货处理及客户投诉跟进，确保问题高效闭环 2.主动回访客户，收集安装使用反馈，提升服务满意度与复购率 3. 协调生产、物流、安装等环节，推动跨部门售后问题快速解决 4. 整理常见问题并优化FAQ文档，协助完善售后服务流程 5. 准确录入售后工单，定期分析数据并提交改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与同理心，能耐心处理客户情绪 2. 有客服或售后相关经验者优先，行业不限 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据整理与信息录入能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有窗帘、家居、建材类售后经验者更佳

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，适应轮班制 3.熟练使用办公软件，能快速学习公司系统操作 4.具备客户服务意识，有同岗位经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

太原市迎泽区招其他工程司机，招聘钻机长，文登机。工作经验五年以上。

疏通一下管道

太钢二刚北区招聘焊工和管工，要求持有焊工证，负责200-600的管道焊接工作，工期为一个月，薪资为450元一天，要求焊接成型良好，确保不漏。

明管要疏通一下

太原小店招装修木工

天猫售后客服(1名) 底薪:4200元/月+200元全勤奖+KPI考核 试用期:7-15天 工作内容:处理天猫平台线上售后接待工作 工作职责 1.解决线上客户反馈的各类售后问题; 2.维护自己满意度; 3.提升一次性解决率; 4.做好售后问题登记。 任职要求 1.有责任心，情绪稳定; 2.有沙发垫售后客服相关经验; 3.会聚水潭者优先考虑。

仓库售后-修鞋、补鞋 岗位职责： 25-45岁 1.核对客户退回来售后的鞋子（款式、码数、数量）无误后按客户要求处理售后 2.小问题的话进行简单维修处理，大问题返厂返工维修，并作好记录（问题点、时间） 3.对接档口销售与工厂，负责整个售后的完整解决 4.要求做过鞋子，对品质问题有深刻理解的（新手勿扰） 任职要求： 1.工作细致耐心，责任感强，具备优秀的服务意识和问题解决能力 2.具备抗压能力和团队协作精神 工作时间：9:30-6:30 工作地址： 广州白云区同德咏晟电商大厦4层/416，面谈在鹅掌坦A出口附近，财富公馆B2栋

职位详情 服务意识沟通能力强！！！ 正规公司，大平台，公司提供稳定的客户资源。公司直招 不是电销，不是地推，没有通话要求! 不定期团建，聚餐，旅游，工作氛围轻松愉快!! 岗位职责: 1.整理已离职人员遗留的星级客户的保单，为客户做好保单管理与服务，包括客户接待，信息的更新，理赔，续保、加保等业务。 2.参加公司的培训，了解相关产品知识。(接受无经验) 3.主管培养方向，晋升为优秀主管，带领团队!! 任职要求: 1.25岁~50岁，男女不限 2.大专及以上学历(学信网可查)，认可金融行业。 3.有销售经验优先。 4。接受应届生。 岗位福利: 1.新人期基本津贴+奖励+佣金，综合5k起。 2.透明快速的晋升机制，可晋升主管，经理等等 工作时间: 9:00-12:00 14:00-17:00 中午休2小时 固定周末双休，法定节假日都休!!

【主要工作职责】 1、负责管辖区域内客户的保险相关服务，涵盖保险咨询、保单维护、理赔协助、家庭保单梳理、个性化保障方案制定、保险知识普及及公司活动传达等工作； 2、协同团队开展区域内的品牌建设、形象推广与市场拓展； 3、组建并管理所在区域的业务团队； 4、维护客户关系，整理客户资料，执行上级交办任务； 5、掌握公司产品体系，为意向客户设计解决方案，处理异议，提供报价及后续服务支持。 【应聘条件】 1、年龄26-48周岁； 2、具备良好的沟通协调能力、学习能力，工作认真负责，积极进取； 3、身体健康，品行良好，具有较强的服务意识； 4、富有亲和力，具备团队协作精神，能适应工作压力，有明确的职业发展目标； 5、有管理经验、售后服务背景或保险行业从业经历者优先录用； 【薪资待遇】 1、创业基金+首年服务津贴+续年服务津贴+季度奖金+增员奖励+团队管理津贴（具体金额面议） 2、其他福利：系统化专业培训、健全晋升机制、优厚员工待遇、全面医疗与意外保障。 【加盟我们的七大优势】 1、保险行业前景广阔，是充满机遇与挑战的朝阳产业； 2、无需高额投入，低门槛创业，风险小、收益高，轻松实现自主发展梦想； 3、时间自由安排，服务对象自主选择，收入由自己掌控； 4、积累越久，工作越从容； 5、制度公开透明，晋升路径清晰； 6、提供专业化培训体系，助力快速成长； 7、拓宽人生视野，提升个人价值。 【团队介绍】 太平洋保险公司连续五年荣登《财富》世界500强榜单，位列国内三大保险企业之一。区域拓展部成立于2005年，系太平洋保险携手美国凯雷集团、保德信国际集团战略合作后，为实现“五年内成为亚洲优秀保险公司”战略目标而设立的直属总公司垂直管理部门，专注于为区域内老客户提供便捷、专业、高效的保险服务。 部门特色：拥有稳定优质的客户资源，具备可持续发展的薪酬机制，提供清晰宽广的晋升通道，秉持诚信稳健的发展理念。 五、应聘注意事项 请勿通过其他渠道重复投递简历，避免影响录用流程。本次招聘面试安排将以本通知中所列电话和邮箱信息为准。 温馨提醒：欢迎有理想、有追求、期待发展空间的求职者踊跃报名。若你是人才，我们定当全力扶持！（不守约、无诚意、频繁爽约者谢绝打扰！） 联系人：吴经理 上班地址：广州市天河区华夏路32号太平洋金融大厦4楼

岗位：新菁英，保险售后专员，增员助理 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇： 25-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 佣金+基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️：（同微）

工作内容： 4000平独栋大楼现需大量官方客服人员 薪资待遇优厚，基本月薪6-8K，表现优异者月薪轻松过万 主要负责三大官方平台的拉新邀约及客户消息对接 工作内容清晰，上手快，流程简单 要求表达流畅，具备良好沟通能力与逻辑思维 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作 2.工作积极主动，有责任心，能按时完成各项工作任务 福利待遇： 每月享有下午茶、节日礼品及生日福利 定期组织团建活动，增强团队凝聚力 年终发放奖金，并享有带薪年假 公司提供完善的晋升机制及职业发展通道 员工可参与公司组织的各类培训，提升专业技能

接单、电脑出单

岗位亮点 接受无经验小白，不限专业，不限经验！！ 早九晚六，有双休，午休时间充裕，工作无压力，稳定不加班！！ 提供带薪培训，缴纳本地五险一金！银行工作环境，办公室坐班岗，不需要跑外勤！！ 工作内容： 根据提供的银行信用卡客户信息，主动进行电话沟通，为客户推荐账单分期并办理相关业务； 工作时间：9:00-18:30，午休2H，国家法定节假日休息； 薪资：综合薪资6-10K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受全勤奖，工作激励奖金及带薪假期，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：山西省太原市迎泽区新建南路92号中国农业银行(晋阳支行)

急招两名客服助理，稳定性强的优先考虑，性格希望积极乐观、开朗外向。 非销售岗位！！非销售性质！！我们在互联网运营领域发展。 薪资待遇：试用期3500元，转正后4000元，试用周期为两个月。 工作时间：上午8:10至下午6:00，单休制，法定节假日按规定正常休息。

[岗位职责] 1、对客户信息资料进行梳理、核对与完善。 2、提醒客户保费续费缴纳、分红领取等保险相关业务办理，确保客户业务流程顺畅。 3.、协助客户解答保险产品咨询、理赔流程疑问等问题，为客户提供专业的保险售后支持。 4.、跟进客户服务需求，及时处理客户反馈的问题，提升客户服务满意度。 [职位要求] 1、年龄21周岁-50周岁 2、大专及以上学历 、无工作经验要求[工作时间] 1、上午8:30-下午5:30 2、每工作日早8:30打卡一次，其余时间不打卡【薪资福利】 1、综合薪资:3000-5000。 2、法定节假日正常休。

岗位内容： 1、负责日常订单的接收、处理及发货安排； 2、及时响应并处理客户在售前、售中、售后各阶段的问题； 3、做好客户信息的归档管理，并保持资料的实时更新； 4、开展客户数据的分析工作，跟进回款情况并进行催收。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验 2.具有良好的团队协作与组织协调能力，具备较强的问题应对和决策判断能力 3.熟练使用Office办公软件 上班时间：6:00-12:00,13:30-15:00或者15:00-18:00

能正常流利与客户电话沟通交流

福利待遇 1.早九晚六中午休息一个半小时 2.国家法定节假日全休！！ 3.每月公司组织团建 不定期 下午茶 工作内容 1.主要是打电话，公司提供客户。（公司提供的都是精准数据哦～） 2.没有经验不用担心，有一对一师傅带领。 3.对客户定期维护 4.有能力可以直接带团队 职位要求 1.18岁以上，接受无经验，有赚钱欲望 2.有团队意识，有责任心

岗位职责： 1. 负责商家店铺“碰一下”设备的日常运营与维护，保障设备稳定运行，提升店铺使用效率及动销表现。 2. 推动并完成商家所需各类“碰一下”设备的安装与推广工作，助力商户提升经营效能。 3. 按计划进行门店巡查，监测设备运行状态，及时识别并处理使用中的异常情况。 4. 维护良好的客户关系，在巡店过程中保持热情、友好的服务态度，提升商户满意度。 任职要求： 1. 具备一定的商家运营认知，能独立应对和处理相关运营事务。 2. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，可顺畅对接商户及技术支持人员。 3. 对新兴技术具备较强的学习意愿和适应能力，能快速掌握设备操作流程。 无责底薪4K加售后工单提成，综合收入5K至8K。采用钉钉打卡，属外勤岗位！

岗位职责： 1.及时响应客户咨询，提供准确的问题解答与服务支持 2.记录客户反馈信息，协助处理售后问题并跟进解决进度 3.维护客户关系，提升客户满意度与服务体验 4.配合相关部门完成客户信息的传递与协调工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，表达清晰，倾听耐心 2.有较强的服务意识和责任心，能承受一定的工作压力 3.熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力 4.能够遵守服务规范，坚持诚信、合规的服务原则 待遇： 上班时间：8:30-12:00,2:00-6:00月休4天，节假日正常休 薪资待遇：无责底薪3000+500全勤+提成 有责底薪8000+500全勤+提成

工作内容： 通过10016号码外呼服务联通用户，协助其办理充话费赠话费、充话费送手机等相关增值业务。 （无需经验+带薪培训，安排资深员工一对一指导，公司提供客户资源、无须外出、无须手动拨号，每人配备独立办公桌及电脑）。 任职要求： 1、*******； 2、具备良好的沟通与学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作。 薪资福利： 1、无责任底薪2200+全勤奖300+提成，新员工平均收入3-5K，半年以上员工平均收入达5500+，表现优异者综合收入6000-7000+，收入与业绩挂钩上不封顶； 2、舒适整洁的办公环境，无需外勤； 3、公司配备冰箱、微波炉、茶水间，营造如家般温暖的工作氛围； 4、依法享受国家法定节假日，特殊节日发放专属礼品，如（三八节、端午节、中秋节、圣诞节、元旦等）； 5、定期组织团建活动，办公环境宜人，团队氛围轻松融洽~ 上班时间安排：9：00-12：30，2：00-6:30，每月6天调休假 公司地址：太原市小店区通达街万豪新天地6栋—21楼13室

新项目落地福利岗位！！！ 工作内容：面向银行客户开展分期业务提醒，协助客户完成交易流程 上班时间：早上9点至下午6点，每月休息6-8天 薪资福利：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日休假，底薪4000+绩效奖金，综合收入8000以上 工作地点为银行网点，表现优异者有机会转为正式编制 晋升发展：支持外派学习机会，可在不同支行轮岗驻场 试用期结束后可晋升为主管或经理岗位，亦具备内部调岗发展空间