【召唤会“玩”会“教”的少儿播音老师——这里有群小萌娃等你“声”入人心！】 想不想每天被奶声奶气的“老师好”包围？ 想不想把绕口令变成闯关游戏，把朗诵变成童话冒险？ 我们正在找这样的你： 手握播音/表演/教育相关技能包（专业背景是底气，爱孩子才是底色） 能把“平翘舌”讲成小火车故事，把“停连重音”变成魔法咒语（有趣是刚需，会教是硬通货） 既懂“小朋友说话要蹲下来听”，也守“发音标准不能含糊”（严谨藏在细节里） 你要做的： 和3-的小不点们一起解锁“好声音”—— 从“嘴巴张大像咬苹果”的发音练习，到“讲故事时眼睛会发光”的表达技巧； 从纠正“奶fufu”的可爱语病，到带他们站在舞台上自信发声。 我们给的： 不只是薪资双休和社保，还有—— 一群同样爱孩子、懂教学的同事（吐槽熊孩子也有共鸣）； 系统化的课程体系（不用从零开始备课，省出时间琢磨怎么逗笑课堂）； 定期培训+晋升通道（你的专业成长，我们认真对待）。 划重点： 拒绝“照本宣科念PPT”，我们要能和孩子玩到一起的“孩子王”； 不接受“发音不标准还佛系”，专业度是我们的底线； 如果你自带“能把说明书讲成童话”的技能，加分！ 有少儿教学经验/播音相关证书，优先pick！ 别让这群等着变“小主持人”的萌娃等太久—— 投份简历，让我们看看你“声”而不同的样子～ （附：简历请注明“少儿播音老师+你的小特长”，比如“会模仿卡通配音”“能边弹吉他边教朗诵”之类的，让我们快速记住你呀！） 工作时间：周一至周五9:00-19:00、周六日08:30-19:00。 薪资标准：周内双休+节日补贴+定期培训+定期团建

岗位职责： 1、面向不同类型的学员，策划并开展口才培训课程，提升其语言表达与沟通能力。 2、结合学员个体差异，制定针对性教学方案，确保课堂内容充实且富有互动性。 3、利用多媒体技术，制作教学用音视频材料，增强授课的多样性与吸引力。 4、策划并参与公开示范课、专题讲座等活动，展现教学成效，提升品牌知名度。 5、建立并维护学员学习档案，定期跟进学习情况，提供持续性辅导支持。 任职要求： 1、播音主持、表演艺术等相关专业毕业，具备良好的语言表达基础。 2、拥有2年以上口才教育或相关工作经验，具备青少年或成人教学经历者优先考虑。 3、掌握现代教学理念与方法，能灵活使用多种教学工具与形式。 4、具备较强的沟通能力与亲和力，善于调动学员积极性。 5、有音视频制作或新媒体运营经验者优先，能适应数字化教学发展趋势。

招口才主管 岗位职责： 1.策划并开展面向3-12岁儿童的口语表达、朗诵、演讲及相声类教学课程。 2.与学生及家长保持有效互动，掌握学员学习情况，提供针对性辅导建议。 3.参与课程内容的研发与优化，保障教学质量，促进学员能力提升。 4.配合教学主管完成各项相关教学事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和授课技巧，善于调动孩子的学习积极性。 2.热爱少儿教育事业，能准确把握家长与学生的实际需求。 3.工作踏实负责，可独立承担教学任务并保证教学效果。 4.具有协作意识，愿意与团队成员共同成长与进步。

招口才主管 岗位职责： 1.策划并执行面向3-12岁儿童的口语表达、朗诵、演讲及相声类教学课程。 2.与学生及家长保持有效交流，掌握学员学习情况，提供针对性辅导建议。 3.参与课程内容的研发与优化，保障教学效果和学员成长进度。 4.配合教学主管完成各项相关教学事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与授课能力，善于调动孩子的学习积极性。 2.热爱少儿教育培训事业，能准确把握家长与学员的实际需求。 3.工作踏实负责，具备独立开展教学工作的能力。 4.具有协作意识，愿意与团队成员共同提升专业水平。

【召唤会“玩”会“教”的少儿播音老师——这里有群小萌娃等你“声”入人心！】 想不想每天被奶声奶气的“老师好”包围？ 想不想把绕口令变成闯关游戏，把朗诵变成童话冒险？ 我们正在找这样的你： 手握播音/表演/教育相关技能包（专业背景是底气，爱孩子才是底色） 能把“平翘舌”讲成小火车故事，把“停连重音”变成魔法咒语（有趣是刚需，会教是硬通货） 既懂“小朋友说话要蹲下来听”，也守“发音标准不能含糊”（严谨藏在细节里） 你要做的： 和3-的小不点们一起解锁“好声音”—— 从“嘴巴张大像咬苹果”的发音练习，到“讲故事时眼睛会发光”的表达技巧； 从纠正“奶fufu”的可爱语病，到带他们站在舞台上自信发声。 我们给的： 不只是薪资双休和社保，还有—— 一群同样爱孩子、懂教学的同事（吐槽熊孩子也有共鸣）； 系统化的课程体系（不用从零开始备课，省出时间琢磨怎么逗笑课堂）； 定期培训+晋升通道（你的专业成长，我们认真对待）。 划重点： 拒绝“照本宣科念PPT”，我们要能和孩子玩到一起的“孩子王”； 不接受“发音不标准还佛系”，专业度是我们的底线； 如果你自带“能把说明书讲成童话”的技能，加分！ 有少儿教学经验/播音相关证书，优先pick！ 别让这群等着变“小主持人”的萌娃等太久—— 投份简历，让我们看看你“声”而不同的样子～ （附：简历请注明“少儿播音老师+你的小特长”，比如“会模仿卡通配音”“能边弹吉他边教朗诵”之类的，让我们快速记住你呀！） 工作时间：周一至周五9:00-19:00、周六日08:30-19:00。 薪资标准：周内双休+节日补贴+定期培训+定期团建

招口才主管，薪资可谈 口才老师职位描述 岗位职责： 1、承担3-12岁学员的语言表演、朗诵、演讲、快板、主持、相声等课程教学任务（使用“来说”教学体系）； 2、课后及时与学员及家长沟通学习进展，优化授课方式； 3、参与课程研发、内容调整及推广工作，服从教学主管统筹安排； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备播音主持或相关专业背景； 2、拥有1-2年口才类教学实践经验； 3、具备良好的沟通技巧和自主学习能力； 4、工作踏实严谨，乐于创新并持续提升自我； 5、目前仅招聘全职教师，在校实习或兼职人员暂不考虑。 福利待遇面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-16:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.普通话标准，气质佳。播音主持相关专业背景，应变能力强。 2.提供脚本，为儿童讲述故事，并带动孩子模仿相应动作。

工作周期：1个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-10 协助电视台工作人员完成点评任务，半天70元，提供指导。需播音主持专业，形象良好，符合条件者可与我联系

一、公司介绍： 公司专注于知识付费直播领域，聚焦中考、高考及升学规划相关方向。拥有专业运营团队，提供系统化培训，涵盖账号运营与内容话术，主播老师只需认真执行即可快速上手。 熟手3天内可开播，新手一周内实现首播，无论是否有经验均可报名，公司支持全程带教，从零起步。在职主播月均收入15K以上，表现优异者可达50K以上。我们注重实效，不空谈愿景，一切以结果为导向！ 二、工作内容： 通过直播讲解志愿填报、选科指导等内容，配备完整话术脚本与提词器，按流程播报即可，操作简单易上手。 三、薪资待遇： 无责任底薪5k-8K，叠加高阶提成，综合月薪15k-30k以上；每月15日准时发放工资！ 四、工作时间和地点： 前期需在公司进行直播，工作时间早9点至晚6点；后期时间灵活，每日完成3场直播，每场不超过1.5小时，播完即止，支持居家办公。 五、任职要求： 1.有知识付费、升学规划、家庭教育或商业直播经验者优先 2.具备一年以上带货主播经验者优先（行业对比：带货一年的辛苦收入不及本项目一个月收益） 3.有线下教培经历、学校授课经验或培训背景者，即使无直播经验也可考虑，配备专业运营指导，成长迅速，最快七天出成果 4.新人若条件优秀，同样可从零培养！形象气质佳、学习能力强、具备直播潜力者重点扶持 5.不限性别，年龄范围25岁-45岁，入行后收入远超过往所从事行业 诚邀有意在知识付费领域实现突破的主播加入，共同迈向高收入未来！

一、公司介绍： 公司专注于知识付费直播领域，核心聚焦中考、高考及升学规划等教育方向。拥有专业运营团队，提供系统化培训支持，涵盖账号运营与内容话术，主播只需专注执行即可快速上手。 熟练者3天内可开播，新手一周内也可上岗，零基础同样适用，公司坚持从0到1全程带教。在职主播月均收入达15K以上，表现优异者月薪可达50K+。我们务实高效，只讲实际成果，拒绝空谈承诺！ 二、工作内容： 通过直播讲解志愿填报、选科指导等相关内容（配备完整话术脚本与提词工具，按提示进行讲解）。 三、薪资待遇： 无责任底薪5k-8K+阶梯式提成，综合收入15k-30k以上；每月15日准时发放薪资！ 四、工作时间和地点： 初期需在公司完成直播，工作时间早9点至晚6点；后期安排灵活，每日完成3场直播，每场不超过1.5小时，结束后即可离岗，支持远程居家直播。 五、任职要求： 1.有知识付费、升学规划、家庭教育或商业类直播经验者优先考虑 2.具备一年以上带货主播经历者优先（传统带货辛苦一年，收益不及本项目一个月） 3.有线下教培机构、学校授课或教育培训经验者，即使无直播背景也欢迎加入，专业运营团队全程指导，成长迅速，七天见效 4.新人若综合素质优秀，具备良好形象气质、强学习能力与直播潜力，同样可从零培养！ 5.性别不限，年龄范围25岁-45岁，入行后收入远超过往所从事的多数职业！ 诚邀有意在知识付费赛道实现高收益的主播加入，携手共创财富未来！

省人民医院需2名保洁，月工资23oo元，休4天，有意者电话联系

招聘服务员一名，钟点工一名，有工作经验者优先，工资面议，迎泽区文源巷，电话，

招聘凉菜师傅一名6500电话

9点， 山西太原市尖草坪区江阳化工厂宿舍68楼 深度保洁单人4小时（含双面擦窗） 到手140元 含好评。

太原新开饭店诚聘各岗位人员 : 前厅经理1名6000+绩效提成+工龄，服务员5名工资3500---4000+工龄奖，厨房配菜3名5000--6000，打荷2名3500--4000，凉菜小工4000---5000，包吃包住，联系电话

经验丰富

岗位职责： 1.依据教学大纲和学生年龄特点，制定详细、系统的小主持人教学计划和教案。准备丰富多样的教学资料，如音频、视频、图片等，以增强教学效果。 2.按照教学计划进行授课，传授发音技巧、语言表达、肢体语言、舞台礼仪等方面的知识。组织课堂活动，如朗诵、演讲、角色扮演、模拟主持等，让学生在实践中提高主持能力。 3.观察学生在课堂上的表现，及时给与个性化的指导和纠正，帮助学生改进不足之处，对学生的表现进行评价和反馈，鼓励学生积极参与，增强自信心。 4.注重培养学生的思维能力、应变能力、沟通能力和团队合作精神，引导学生积累词汇、丰富语言表达，提高文学素养。 5.为学生编排主持节目，指导学生进行排练，确保节目质量。 6.定期与家长沟通学生的学习情况，解答家长的疑问，提供关于学生发展的建议。 薪资待遇：底薪+提成 工作环境：舒适、富有艺术氛围的教学和办公环境 播音主持、表演、汉语言文学等相关专业本科及以上学历。 具备良好的普通话水平，发音标准，声音悦耳。 熟练掌握语言表达技巧，包括语速控制、语调变化、情感表达等。 拥有较强的舞台表演能力和肢体语言表达能力。 有一定的少儿主持教学经验，熟悉儿童心理和教学方法。 能够制定科学合理的教学计划和教案，有效组织课堂教学。 善于激发学生的学习兴趣，培养学生的自信心和表现力

【职位详情】 城上音乐剧艺术中心，由重庆舞蹈家协会副主席、旅美百老汇音乐剧演员叶皓创立，致力成为中国原创音乐剧的创作演出平台，培养未来艺术家。公司位于重庆万象城，诚邀各界专业人士应聘洽谈。 【岗位职责】 1.拥有播音专业院校背景，具备扎实的专业知识； 2.在重庆地区有明确的职业规划和发展目标； 3.至少拥有2年相关工作经验，能够胜任播音主持的教学任务； 4.能够胜任少儿、艺考，成人课程的教学及管理工作； 5.具备爱心、耐心和良好的团队合作精神，能够与学生和同事建立良好的关系； 6.熟悉销售和教研工作，能够有效推广课程和提升教学质量；擅长剧目编排，熟悉口才考级，能够指导学生排练舞台剧、话剧和小品等； 7.具备良好的英语口语表达能力，英语四六级优先； 8.拥有教师资格证书者优先。 【福利待遇】 1.竞争力的薪资待遇，具体面议； 2.提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能； 3.享带薪年假，每年5天； 4.提供舒适的办公环境，配备休息区； 5.丰富的员工活动，增进团队凝聚力。

岗位职责： 1、协助运营团队共同塑造教师个人品牌形象； 2、协同内容团队完成知识类口播短视频的拍摄工作； 3、通过直播形式讲解家庭教育相关内容，并推广公司提供的教育产品（知识内容由公司提供）； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求：普通话流利，无明显地方口音者均可咨询报名，有疑问欢迎直接联系沟通~持有教师资格证者优先考虑~ 岗位福利： 1、7-12K无责任底薪，提成无门槛限制； 2、熟练掌握流程后可申请居家开展授课工作； 3、提成采用阶梯式制度，入职后规则公开透明； 4、享受法定节假日休息，节日、生日、入职周年及年会均配备公司专属定制礼品； 5、入职即按规定缴纳社会保险（严格遵守劳动法）； 6、定期组织团建活动、生日庆祝、下午茶时光； 7、配备专业运营人员一对一指导，助力快速适应岗位节奏；

任职要求： 1、具备播音主持类教学实践经验，掌握相关专业知识与授课技能 3、具有良好的团队协作意识和执行能力，责任心强 4、形象健康积极，语言表达流畅，体能良好，具备规范的身体姿态及教学示范能力 5、性格真诚务实，工作积极主动，踏实勤奋 岗位职责： 1、承担日常课堂教学的组织与实施； 2、依照公司管理制度落实教学计划及相关管理工作； 3、接受上级主管的教学安排与日常管理； 4、完成领导交办的其他相关工作任务； 职位待遇： 我们能够为老师提供： 1、岗位工资=基本工资+课时薪资+课时奖金+岗位等级奖金+工龄奖金，月薪上不封顶； 2、享有加班补贴、优厚年终奖及带薪年假； 3、岗位晋升路径：新星教师--明星教师--金牌教师--特级教师--教学主任--教研主任--校长--合伙人 【其他福利】 1、健全的竞争激励机制，人性化的调休请假制度，灵活的工作时间，轻松融洽的工作环境。新教师入职后将接受系统化内部培训，并由经验丰富的资深教师一对一指导，帮助新人快速适应并高效完成各项教学任务，为职场新人打造兼具精神成长与物质回报的发展平台； 2、缴纳五险； 3、享受法定节假日、传统节日及生日福利； 5、定期组织团建活动，缓解工作压力，拓展人际交流圈； 6、提供工作餐、住宿或相应补贴； 7、非本地员工若被录用，可享受春节返乡交通补助等；

协助主播开展直播工作，负责整理主播口播视频内容及相关事务，包含视频号小店的日常运营、对接达人并沟通高佣合作事宜 需具备责任心与耐心，认同团队理念，愿意长期配合者优先 兼职岗位，不接受无相关经验人员报名

需求专业：音乐类相关专业 岗位职责： 1.按照公司提供的教学大纲和课程安排，进行音乐课程的教学，确保课程内容的准确性和完整性； 2.与团队成员保持良好的沟通，及时反馈教学过程中遇到的问题，优化教学效果； 3.根据课堂互动情况，灵活调整教学内容和方法，提高学员的学习兴趣和参与度； 岗位要求： 1.具备一定的识谱能力，可以带唱简谱 2.态度积极向上，能够传播正能量，激发学员的学习热情； 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效合作； 4.具备出色的音乐表现力和感染力； 5.有教学经验者，优先考虑 福利待遇： 五险一金；带薪年假；公司日常团建；节假日礼品

岗位职责： 1.负责直播全流程的策划与落地，涵盖直播前筹备、直播中互动及直播后数据复盘等工作。 2.结合产品特点与目标用户群体，规划并执行直播方案，增强用户参与感与观看体验。 3.与团队高效协作，持续打磨直播内容与表现形式，提升整体直播质量。 4.跟踪直播过程中的各项数据指标，依据数据分析结果优化直播策略，实现效果提升。 任职要求： 1.热爱直播行业，具备出色的表达能力与团队协作意识。 2.具备较强的数据解读能力，能精准洞察用户行为与需求。 3.有直播运营或相关岗位实践经验者优先考虑。 4.能够应对直播工作的节奏变化与高强度任务，具备较强的应变与抗压能力。

岗位职责 1.负责调动直播间的氛围，促进观众互动交流。 2.维护直播间的良好秩序，提升粉丝参与积极性。 任职要求 1.具备相关经验者优先录用 薪资福利 1.保底8-1.5k，提成5-8%，能力越强收入越高（无上限）

包吃包住，5K——8K具体工资面议。 要求：年龄18——35岁之间，学历大专以上，有1到3年相关工作经验，熟悉主流电商平台运营规则，能熟练使用办公软件极电商后台软件，会说普通话，有想法，有执行力。

1. 负责直播间带货，不管是零食、美妆还是家居好物，都能快速摸透卖点，对着镜头自然介绍，引导观众下单（有无经验均可，有带货/销售经验的优先！）； 2. 直播前跟着团队过品、练话术，直播时能灵活接话互动，别让场子冷下来； 敢露脸、不怯场，说话清楚有条理，对着镜头能放得开，能配合排班，薪资：底薪3k起+带货提成（卖得越多拿得越多，上不封顶！），

爱岗敬业，有教学能力，钢琴、吉他、古筝老师全部需要

岗位职责： 1.负责公司白酒类产品在抖音平台的直播工作； 2.在直播过程中进行产品展示与卖点讲解，积极与观众互动，提升粉丝参与度并推动成交转化； 3.持续优化直播话术，配合运营复盘数据，提升直播表现及销售转化效率，有效引导用户下单； 4.与运营团队协同配合，落实直播策略，保障销售目标顺利达成。 任职要求： 1.具备直播带货相关经验，形象良好、气质出众，年龄在20至30岁之间； 2.具有良好的团队协作意识，能与团队成员共同推进销售任务完成； 3.拥有较强的沟通表达能力、镜头表现力及临场应变能力，能够有效吸引并引导客户下单消费。 工作时间： 每日直播4小时，采用2+2轮班制，无需坐班，每月安排4天调休。 薪资： 无责任底薪6000元+提成

可以在抖音直播间简单说话聊天边简单玩游戏，爱玩游戏的小白也行，宝妈也行，时间自由，每天2到5小时。 每月播18到25天。 在家工作需有电脑。 离的近可以来公司播，两天试播期，随后转正有底薪。

通过抖音平台发布租房视频或者直播来获取精准客户