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理工大迎西招聘小时工2名，要求55以内，详情咨询电话

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对销售工作充满热情； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 有强烈的上进心和学习意愿，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备良好的服务意识与团队协作精神。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期间无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享受绩效保底工资+高额提成（30%-90%）+现金奖励+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商保）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，保障人才良性发展，提供广阔成长空间； 3. 健全的培训体系。链家设有自建培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职能力提升、新任店经理培养、管理进阶等全方位培训，构建完整的领导力发展路径； 4. 标准化人才培养模式，助力快速成长（如经纪人每日工作流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。为感恩每一位员工及其家庭的支持，链家设立互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次，2021年我们将持续传递温暖； 6. 精英社荣誉计划。作为链家最高级别荣誉平台，每年为优秀成员提供额外激励奖金； 7. 强大后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业发展方向，未来线上与线下服务商将逐步融合。链家在线将打造差异化服务体验。 工作内容： 1. 负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动二手房买卖或租赁交易达成，并承担业务跟进、房屋过户手续办理等全流程服务； 3. 开发并维护公司房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（北京共1600多门店，可就近分配） 面试流程: 经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职

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工作人员 1.遵守中华人民共和国宪法和法律，政治立场坚定，有良好的政治素质和思想道德品质，积极进取、勇于奉献；2.综合素质高，有较强的沟通能力、团队协作精神，服从组织安排，有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业道德操守和实际工作能力；3.认同公司的发展理念和管理模式，人品端正，诚实守信，吃苦耐劳；4.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.具备报考岗位所要求的其他资格条件；6.不得报名应聘的主要情形：（1）因违纪违法被行政机关、事业单位、企业辞退（解除聘用合同）、开除的人员；（2）各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；（3）被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员；（4）其他不能报考的情形。 薪资福利:进入试用期享受积分补贴；试用期内经考核不胜任操作岗位工作要求的，按规定解除（终止）劳动合同 招工人数:35名 （涵盖各平台使用积分算力等其他必要支出）；培训期为三个月，培训期内样片通过则进入试用期（试用期含基本底薪）；约定[具体服务期时长]操作岗位服务期（含试用期）；报名时间：2026年5月23日---2026年5月28日；报名方式：线上报名，发送至指定邮箱：