工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术规范要求，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与改进； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术性工作。 任职资格: ①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

要求熟练办公软件应用，资料的整理以及日常内勤工作。

岗位职责: 工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术规范要求，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与优化改进； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术性工作。 任职要求: 任职要求： 任职资格：①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

本公司因业务发展，招聘内、外勤工作人员1名。 要求： ，年龄25-45岁，形象气质佳，，做事稳重。 2．沟通能力强，擅长对接客户，能负责工程款催收。 3．持有驾照，熟练开车，能适应外勤工作。 4．懂基础财务知识、会做台账、有相关经验优先。 5．工作认真负责，稳定性强，能长期干。 工作内容： 内勤办公、文件台账、客户沟通、工程款催收、外勤办事。 待遇：薪资面议，稳定靠谱。 地点：淄博张店

岗位职责： 1. 采购流程协作与执行： 负责采购订单后续环节的高效、准确落实，包括系统数据录入、单据制作与审核，确保采购流程合规有序、持续运转。 2. ERP系统操作与流程支撑： 熟悉企业资源计划（ERP）系统操作，主导或配合完成采购及入库等模块的线上处理，保障业务数据及时准确流转。 3. 采购进度全程跟踪： 主动监控采购订单执行进展，协调内外沟通，确保物料按期交付，并对可能的延迟情况及时预警并反馈。 4. 质量体系文档管理： 协助开展质量管理体系文件的维护与更新，承担文件整理、归档及版本管理任务，为内外审工作提供有效支持。 5. 行政后勤事务协助： 提供全面的行政后勤辅助，处理部门日常事务性工作，助力打造高效、规范的办公环境。 6. 供应商资源挖掘与寻源： 协助开展潜在供应商的信息搜集、初步筛选与评估工作，为供应链资源优化提供基础支持。 7. 专项及临时任务执行： 积极完成上级安排的各项临时或专项工作，具备较强的多任务协同与灵活应对能力。

工作内容：负责对公司所分包的数据进行后台批量的试运行和测试。 职位说明：本岗位为非全日制用工形式，入职后与公司签订非全日制用工合同，具体工作要求与薪资待遇参照当地非全日制用工标准执行，请悉知！ 职位要求：1.应聘者年龄应符合18-30岁区间，可以熟练使用智能手机； 2.身体健康，无传染疾病或其它高传染性皮肤病； 3.头脑灵活，手脚麻利，可以适应快节奏工作安排； 4.具备良好的职业道德操守； 5.本次招聘计划暂，工作地址为淄博市淄川区； 6.其它未尽事宜请详询。

工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术统一规范，及时反馈工作中存在的问题并参与优化改进； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术工作。 任职资格: ①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

岗位职责: 工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术统一规范，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与整改； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产等相关技术性工作。 任职要求: 任职资格： ①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

已经购买完商业金融用地，建生活超市，需要求职者在开发商那里工作过，熟悉买地后，建房前要办理的手续，有与政府部门对接办理建设所需手续的经验，同时有后期建房子现场施工管理技术的最好。

招聘：急招文员 招聘一个对电脑擅长的文员，日常工作不复杂，会PPT/Excel/Word等软件使用，日常需要搜集资料，干一些闲杂活之类，涉及专业内容程度不深，简易教学即可

周村西坞村附近学校招消防中控人员，，12休24，工作轻松，工资3000，联系电话。

罗村工业园招聘叉车司机数名 发货员数名 报名从速

明天用拆车库包工木工数名，没活的联系我

现需要一位200吨气车吊老司机，有意者请联系吴先生

找一个电焊工。有闲着的师傅吗？焊80镀锌管。四五个口。在张店联道路。混子勿扰。

懂电脑操作，

招聘 厨师:7000元（会风味小吃的优先） 洗碗工：4500元 前厅服务员：4500元 面点大工：6500元 面点中小工：4800元 食堂项目文员（储备经理）：5500（有奖金 备注：以上职位包吃包住 （每周双休）（每周双休） （休息也管饭） （吃住条件好） 联系电话： （小草） （ 同步） 地址：北京市朝阳区水锥子北京财贸职业学院

，应届生优先，熟悉电脑操作，学习能力强，反应灵活，有一定抗压能力， 工作时间集中在晚上，能接受夜班。 上班工作时间：下午2:00—晚上11:00左右，公司以供食宿。 待遇面议 接受这个工作时间在投简历

本养老中心扩大经营！ 特聘请业务院长两名。 管理院长一名！ 厨师两名！ 男女护工6名！ 夜班护工两名！ 会计一名！ 文员两名！男士或退伍军！ ☎同

懂电脑，有绘制表格。

采购、记账、盘点。 工作亮点：有助于快速提升个人能力。 双休，法定节假日正常休息。 配备专人指导。 上班时间：8:30—17:30。 欢迎实习生报名。 可免费提供住宿。

「下一个水饮风口，邀你当"创业合伙人"」 ——玉泉溪团队招募启事 "人终归要有梦想，万一哪天实现了呢？" 在"十五五"规划聚焦"健康中国""消费升级"的风口下，我们正筹备一场水饮行业的创新突围——不做传统公司，不搞打卡坐班，用"全员持股+弹性兼职+成果分红"模式，邀请敢想敢干的你，一起把"自己的产品"卖向市场！ 起步阶段，我们只招3类"核心合伙人"：产品策划设计、人力行政管理、饮用水饮料销售。没有层级束缚，没有固定薪资，有的是"你的创意能变现、你的资源能分红、你的付出能持股"的创业机会。以下，是我们想和你聊的"干大事"细节： 一、我们是谁？——不是"打工平台"，是"创业共同体" 我们聚焦中高端饮用水与健康饮料赛道，核心逻辑很简单： 让销售人员的市场资源说了算（你熟悉的客户要什么，我们就做什么）； 让设计人员的创意能变现（你的设计被采用，未来5年每卖1瓶都有你提成）； 让管理人员的能力有回报（你搭建的体系，能决定所有人的分红与未来）； 更关键的是：起步阶段全员持股！没有"老板与员工"，只有"一起扛事、一起分钱"的合伙人。 我们效仿胖东来"让利于实干者"的理念——第一个敢试、敢拼、敢奉献的人，一定能拿到最多的回报。现在加入，你就是"foundingteam"，未来公司的每一步成长，都有你的一份！ 我们招聘： 人力行政管理「2人」——你搭的体系，决定所有人的"钱袋子" 我们需要这样的你： 1.团队绩效管理专员（1人）：35周岁以下，有3年以上人力管理经验，尤其擅长"绩效设计""团队建设"——能针对"弹性兼职团队"（有人在家办公、有人在原单位兼职）制定公平的考核规则，不搞"大锅饭"； 2.工资股权分配专员（1人）：35周岁以下，有财务或人力资源背景，擅长"工资核算""股份分配"——能根据每个人的付出（设计贡献、销售业绩、管理投入），制定合理的持股方案和工资核算体系，确保"多劳者多得、实干者多拿"； 3.能扛事、不推诿：起步阶段事多且杂，需要负责每月核算工资（根据销售、生产数据算提成）、对接财务发薪，还要维护团队氛围（比如组织线上分享会、解决合伙人纠纷）。 你要做的事： 搭制度：制定"销售提成规则""设计分红标准""股份兑现细则"，让所有人知道"怎么干能赚钱、怎么干能持股"； 管分配：每月根据销售数据（区域销量、定制订单）、设计成果（方案采用率），核算每个人的工资与分红，出工资表对接财务； 护团队：筛选、对接新合伙人，解决"谁来补岗、谁来晋升"的问题，确保团队能稳定跑起来。 为什么值得来？ 你不是"行政岗"，而是"团队的定海神针"——你设计的绩效体系，能直接影响所有人的积极性；你分配的股份，能决定公司未来的凝聚力。更关键的是：你自己的股份，会是团队里的"核心档位"，公司越做越大，你的回报越厚！ 联系方式 联系人：宋总 咨询电话：（微信同号，备注"创业咨询"） 简历投递邮箱：@qq.com（邮件主题格式："岗位+姓名+核心优势"）

工作职责: 1、承担党务类文件、宣传文稿、年度总结及其他文字材料的撰写与修订工作； 2、负责内部宣传栏的内容更新与日常维护，参与企业文化的建设及宣传活动的策划执行； 3、参与党总支及党支部各类活动的方案拟定与具体组织实施； 4、协助推进党支部党建工作目标的落实，做好日常党务管理相关事务； 5、贯彻落实上级单位部署的思想政治工作任务，组织制定并实施各类宣传与教育计划； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作 任职资格: 1. 26届应届毕业生，须为中共党员 2. 汉语言文学、新闻传播学等相关专业背景 3. 具备良好的文案撰写能力，熟练掌握摄影、视频剪辑等技能

岗位职责: 1.负责集团人力资源部门的日常运作，涵盖招聘、培训、员工关系等相关工作。 2.参与人力资源战略规划的制定与实施，为企业发展提供人才保障与可行性方案。 3.协助搭建并优化人力资源管理体系，提升人力资源工作的规范性与运行效率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门人员顺畅配合。 2.拥有良好的学习力与适应力，可迅速理解并掌握新业务知识与操作技能。 3.具备出色的分析判断与问题处理能力，能在多变环境中做出有效决策。

还在为找工作发愁？别再纠结那些空头支票式的 offer 了，我们这里不玩虚的，福利实实在在，成长路径清晰明确，只等一个有想法、敢行动的你加入！ 先来看看让你心动的亮点： 1. 薪资待遇真金白银：底薪 + 绩效奖金，上不封顶，能力决定收入，远超行业平均水平，每月准时到账，绝不拖欠。 2. 工作氛围轻松自在：实行弹性工作制，无需打卡束缚，专注结果而非形式。团队年轻有活力，沟通直接高效，没有复杂人际关系，相处自然融洽。定期安排团建活动，露营、烧烤、观展随心选，玩得开心，干得更有劲。 3. 温馨关怀时刻在线：公司为每位成员庆祝生日，节日福利准时送达，心意从不缺席。 再说说你能收获的成长： 这里不讲资历论能力，只要有才华、有创意，就有机会崭露头角。公司配备系统化培养机制，涵盖入职引导、专业技能进阶及管理潜力孵化，全程由导师保驾护航。项目资源丰富，助你快速积累实战经验，拓宽行业视野，全面提升个人竞争力。 我们期待这样的你： 1. 热爱工作，富有责任心，能主动推进任务落地。 2. 擅于沟通，具备团队意识，快速融入集体协作。 3. 拥有学习韧性与抗压能力，勇于迎接挑战，持续自我突破。 任职要求： 1. 对工作抱有热忱，具备强烈的责任感。 2. 具备优秀的沟通技巧和合作精神，能迅速适应团队节奏。 3. 学习能力强，抗压性好，愿意接受新挑战，追求自我提升。 4. 主动性强，能在团队中发挥积极作用。

负责区域内聚脲防腐地坪及聚脲防腐相关业务的市场推广，现有客户的持续维护，以及新兴应用领域客户的拓展 岗位职责： 1.开展区域内的聚脲防腐地坪、聚脲防腐项目的市场开发工作； 2.维护已有客户关系，挖掘潜在应用场景中的新客户资源。 任职要求： 1.具备较强的市场拓展能力与客户沟通维护技能； 2.熟悉聚脲防腐地坪及相关防腐业务，具备一定从业经验。

岗位职责： 1、通过电话、微信、微博、展会及上门拜访等多种方式开发潜在客户资源； 2、结合公司T云产品，针对客户需求与实际情况，提供个性化的产品方案，助力企业轻松实现网络营销； 3、每月按时达成规定的销售任务目标； 4、配合经理完成销售部门相关辅助工作。 任职资格： 1、大专及以上学历（视实际能力可适当放宽）； 2、逻辑清晰，工作细心耐心，普通话流利； 3、具备较强的表达能力、商务沟通技巧及理解领悟能力； 4、具有团队协作精神，态度积极，做事踏实认真，学习与适应能力强； 5、掌握基础的Office办公软件操作技能； 晋升空间： 专业通道：试用期营销顾问-营销顾问-营销专家 销售管理通道：销售—销售主管—销售经理—销售总监 福利： 1、薪资待遇：底薪+提成，叠加月度、季度、年度多重激励！ 2、奖金、红包等福利齐全！更有股权与购车奖励，助你迈向财富自由！ 3、公司提供免费系统化培训，帮助每位员工成长为行业精英。 4、丰富多彩的团队活动，定期组织王者荣耀、LOL、羽毛球、篮球、足球、生日会等精彩不断。 5、每年享受公司组织的公费旅游、海外团建、带薪年假，畅享快乐生活。 我们寻找的不只是员工，更是并肩作战的伙伴，共同攀登人生高峰的同行者！ 上班时间： 8:20-12:0013:50-18:00，按国家法定节假日正常休假

商务顾问 你无需拥有耀眼的学历，大专即可起步； 你无需掌握复杂的技能，诚信就是基础； 更不必困守工位整日伏案，我们为你提供广阔的天地自由驰骋； 在这里，只要你诚实守信、脚踏实地、积极进取，我们就为你搭建充分施展才华的舞台； 在这里，晋升机制透明公正，完全依据个人实力，每一位走上管理岗位的负责人都是靠业绩脱颖而出； 在这里，团队成员如同家人，彼此支持，同心协力； 在这里，每一份努力都会获得相应的回报，付出与收获始终对等； 缺乏激情的工作只会虚度年华，加入我们，深入互联网行业前沿，成就更加卓越的自己！ 岗位职责： 1、通过电话、微信、微博、展会、上门拜访等多种方式开发潜在客户资源； 2、结合公司产品体系，针对客户实际需求和现状，提供定制化的解决方案，助力企业轻松开展网络营销； 3、按时完成每月设定的销售任务目标； 4、配合上级完成销售部门相关协作工作。 任职资格： 1、大专及以上学历（视实际情况可适当放宽）； 2、思维清晰，细心耐心，普通话流利； 3、具备良好的语言表达能力、商务沟通技巧及理解领悟能力； 4、有团队合作精神，工作积极主动，责任心强，学习与适应能力突出； 5、熟练使用常用办公软件，具备基本的Office操作技能； 晋升空间： 专业发展路径：实习员工-营销顾问-营销专家 管理发展路径：销售-销售主管-销售经理-销售总监 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+月度、季度、年度多重激励奖金； 2、奖金红包多样，更有股权分配与购车补贴，助你迈向财富自由； 3、公司提供系统化免费培训，助力每位员工成长为行业精英； 4、丰富多彩的团建活动，定期组织王者荣耀、LOL电竞赛以及羽毛球、篮球、足球比赛和生日会，欢乐不断； 5、年度国内国外旅游、带薪年假等福利齐全，让你工作之余尽情放松。 我们寻找的不仅是员工，更是并肩作战的伙伴，共同攀登人生高峰的同行者！ 上班时间： 8:20-12:0013:30-18:00，每周工作六天，休息一天，法定节假日正常休假

人事职位描述： 岗位职责: 1. 组织并执行招聘工作，涵盖简历初筛、面试安排及后续跟进等环节； 2. 协助拟定与完善人力资源相关制度，助力企业战略推进与员工权益保障； 3. 全程管理员工从入职到离职的各项事务，包括培训、绩效评估等相关工作； 4. 维护良好的员工关系，协调处理日常咨询及个性化需求； 5. 与各业务部门保持联动，深入理解团队用人需求，提供针对性人力支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接员工与各级管理者； 2. 拥有出色的统筹规划能力，可自主推进任务并妥善应对突发情况； 3. 熟悉人力资源管理体系，能熟练运用各类工具与实操方法； 4. 遵守职业操守，具备保密意识，严格保护公司信息及员工隐私； 5. 具备较强的应变力与学习力，能迅速融入新环境，积极面对工作挑战。

沟通能力出色，性格积极乐观，仪态大方得体，驾驶技能娴熟，可配合短期差旅及商务接待需求