
淄博淄川区钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待
工长工程师
钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待遇优厚!招全职!
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上产品结构新产品开发
岗位职责:
主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。
1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系
2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件
3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理
4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通
5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级
6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制
岗位要求:
1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力;
2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验;
3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程;
4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。
需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
热泵技术工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上SolidWorksAutoCAD
岗位要求:
1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作;
2、承担热泵系统的开发任务,具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力;
3、参与新产品的调试工作,针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案;
4、协同生产与采购部门提供技术支撑,为售后团队解决现场问题提供支持;
5、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,热能与动力工程、空调制冷等相关专业,具备独立开展空调或制冷系统开发的经验,有热泵产品开发背景者优先考虑;
2、熟悉热泵运行原理,能为电气工程师提供控制逻辑方案,熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力,能够适应一定工作压力。
产品设计
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限现场办公机械制图效果图AutoCAD餐补电子工业月休四天深化图有CAD绘图经验/技能五险施工图
设计人员任职要求
1.熟练使用至少一种三维设计软件(如solidworks、pro/e、UG)
2.熟练掌握至少一种二维制图工具(如CAXA、CAD)
3.能独立完成激光切割图、折弯工艺图及整机装配工程图的绘制
4.熟悉钣金加工流程(包括激光切割、折弯、焊接)和机加工艺(如车削、铣削)
5.具备常用零部件选型能力(如电机、气缸、门锁、合页等)
6.了解常见表面处理方式(如碳钢喷塑、不锈钢镜面、不锈钢拉丝)
7.有不锈钢设备、洗涤设备、餐厨设备或化工设备设计经验者优先考虑
储备干部(制造业)
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期
前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。
储备干部
一、招聘岗位和要求:
1.工科类相关专业优先
2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力,
二、【工作情况】
前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等)
工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班
三、薪资待遇:
月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠
四、食宿条件:
1)工作期间公司食堂免费提供工作餐,
2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
高级前端开发工程师
5000-8000元/月
前端开发工程师1-3年学历不限React
岗位职责
1.前端开发与优化
-依据产品需求及UI设计图,完成响应式页面搭建,确保多终端适配与高性能交互体验。
-遵守编码规范,撰写高效、可维护的前端代码,持续提升前端性能(如加载效率、资源调度、渲染表现)。
2.用户体验与交互实现
-配合UI设计师还原设计效果,提供技术可行性分析,优化交互流程,增强用户操作顺畅性。
-结合用户行为数据,迭代前端界面设计,确保用户体验与设计初衷保持一致。
3.技术演进与协同合作
-探索并落地先进前端技术(如React、Vue等),推动架构优化,提高开发效率与项目稳定性。
-与后端团队共同制定接口标准,完成系统对接与联调,解决跨端兼容问题,保障项目按时高质量上线。
任职要求
1.基本条件
-学历不限,计算机相关专业或具备扎实技术基础者优先。
-具备2年以上前端开发经验,曾主导或深度参与大型项目(如中后台系统、高并发Web应用、跨端项目)者更佳。
2.技术能力
-精通React技术体系(React+TypeScript+Hooks+Redux/ReduxToolkit/Zustand等),有复杂组件封装与性能调优实践经历。
-有ReactNative开发经验者优先,可独立承担跨平台移动应用开发与调试工作。
-熟练使用Vue技术栈(Vue2/Vue3+Vuex/Pinia+VueRouter),熟悉Vue生态在中大型项目中的实际应用。
-掌握微信小程序原生开发,熟悉WXML、WXSS、JavaScript及小程序生命周期,具备真实上线项目经验。
-熟悉uniapp跨端框架,能够实现一次开发多端发布(H5、小程序、App等)。
-熟悉前端工程化工具链(Webpack、Vite、Babel、ESLint等),具备构建优化、代码分割、懒加载等实操经验。
-掌握前端性能优化策略,了解跨浏览器兼容处理、SEO优化、安全防护等常见问题解决方案。
3.综合素质
-执行力强,责任心强,能高效推进任务执行,保障项目进度与交付质量。
-沟通良好,具备跨团队协作能力,能与多方协同达成项目目标。
-思维清晰,具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。
福利待遇:
大小周,法定节假日正常休,五险,带薪年假
早九晚六,中间休息1.5h,一天工作7.5h
生日福利、节假日福利等
国内旅游、定期团建
环境和氛围:简简单单
高级前端开发工程师
5000-8000元/月
前端开发工程师1-3年学历不限React
岗位职责
1. 前端开发与优化
- 结合产品需求与UI设计图,完成响应式页面搭建,确保在多终端设备上的兼容性及高性能交互实现。
- 遵守编码规范,撰写高效、易维护的前端代码,持续提升前端性能(如加载效率、资源调度、渲染表现)。
2. 用户体验与交互实现
- 配合UI设计师还原设计效果,提供技术可行性分析,优化交互流程,提升用户操作的顺畅度。
- 基于用户行为数据进行分析,持续迭代前端界面,确保用户体验与设计目标保持一致。
3. 技术演进与团队协同
- 跟进前沿前端技术(如React、Vue等),推动技术架构迭代,提高开发效率与项目稳定性。
- 与后端团队协作制定接口标准,完成系统对接与联调,解决跨端适配问题,保障项目按时高质量上线。
任职要求
1. 基本条件
- 学历不限,计算机相关专业或具备扎实技术基础者优先。
- 具备2年以上前端开发经验,曾主导或深度参与大型项目(如中后台系统、高并发Web应用、跨端项目)者优先。
2. 技术能力
- 精通React技术体系(React + TypeScript + Hooks + Redux/Redux Toolkit/Zustand等),有复杂组件封装和性能优化实践经验。
- 有React Native开发经验者优先,可独立承担跨平台移动应用的开发与调试工作。
- 熟练使用Vue技术栈(Vue2/Vue3 + Vuex/Pinia + Vue Router),了解Vue生态在中大型项目中的实际应用。
- 熟悉微信小程序原生开发,掌握WXML、WXSS、JavaScript及小程序生命周期,具备项目上线经验。
- 掌握uniapp跨端框架,能够实现一次开发多端运行(H5、小程序、App等)。
- 熟悉前端工程化工具链(Webpack、Vite、Babel、ESLint等),拥有构建优化、代码分割、懒加载等实操经验。
- 了解前端性能优化策略,熟悉跨浏览器兼容处理、SEO优化、安全防护等常见问题解决方案。
3. 综合素质
- 执行力强,责任心强,能有效推进任务执行,保障项目进度与交付质量。
- 沟通能力良好,具备跨团队协作意识,能与多方协同高效达成项目目标。
- 思维清晰,具备独立分析并解决复杂技术问题的能力。
福利待遇:
大小周,法定节假日正常休,五险,带薪年假
早九晚六,中午休息1.5小时,日均工作7.5小时
生日福利、节日福利等
国内旅游、定期团建
工作氛围:简单融洽
h5前端开发工程师
6000-9000元/月
前端开发工程师3-5年本科及以上
技能要求:
Vue.js,Javascript,Vuex,Vue-Router
岗位资格:
1. 熟练掌握html、css等网页开发技术,了解页面结构与布局原理
2. 理解数据驱动视图的实现机制
3. 具备3年以上互联网前端开发经验,对MVC/MVVM架构模式有基本认知,熟练运用Vue等主流框架,具备真实项目经验,并在性能调优方面有实际操作
4. 了解前端工程化体系,清楚Webpack的核心功能与应用场景
5. 具备规范的编码习惯和较强的质量把控意识
6. 具备较强的抗压能力和稳定的工作状态
岗位职责:
1. 结合业务需求,与前端团队协同完成产品功能的开发与落地
2. 参与前端技术栈的选型评估及具体实施工作
3. 负责H5、PC端等相关产品的系统架构设计与编码实现
4. 持续优化产品用户体验,输出具备复用价值的组件库与工具框架
A2货运司机社保包住包吃月结
一、招聘岗位:危货(沥青) 驾驶员
二、工资待遇:底薪+安全奖+提成,月薪平均在一万以上,收入稳定,缴纳五险。
三、岗位优势:
工作稳定,提供住宿和工作餐;
双驾运输,安全有保证;
运输任务量有保证。
四、工作地点:淄博市临淄区
五、岗位要求:
1、有A2驾驶证件。
2、有危险货物运输驾驶员从业资格证和危险货物运输押运员从业资格证。
请咨询
打样
招聘:
初八开工
前道整浆并车间,津田驹分体机器,做细丝为主,恒温车间
招熟练,整,浆,并,各一名
310一个班,打样有打样,满一年有工龄奖
地址,南麻织平路801号,巨丰纺织
电话,
折弯工氩弧焊
中科厨业(谢家村南大门南边)
2026诚聘
1⃣折弯工 2人
2⃣氩弧焊工 2人
3⃣激光上料工1人
4⃣处理 打杂工1人
工资月结
☎联系:
货运司机
诚聘单驾.双驾.夫妻驾危险品驾驶员;
淄博市临淄区金岭镇。
行驶路线:山东一往返。
(三类化工品)好装卸车,电话
工长
高炉副工长
35岁以下,,应往届毕业生均可,钢铁冶金类专科或本科以上优先。
薪资福利:薪资面议,有宿舍、福利食堂、缴纳五险。
招工人数:5人
工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处
工长月结
高炉副工长
35岁以下,,应往届毕业生均可,钢铁冶金类专科或本科以上优先。
薪资福利:薪资面议,有宿舍、福利食堂、缴纳五险。
招工人数:5人
工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处
江西景德镇助理工程师大专及以上薪资福利:4000-6000元/月,提供食宿
4000-6000元/月
工长工程师月结
助理工程师
大专及以上
薪资福利:4000 - 6000元/月,提供食宿
车间文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中及以上石材
【工作内容】
1.负责每日车间生产量、订单处理、发货安排、安装进度及库存数据的统计,并与同事保持高效沟通;
2.负责所有图纸的接收、核对、登记及归档整理工作。
【福利待遇】
1.无责任底薪+节日福利+五险;
2.按国家规定享受节假日休假。
【任职要求】
1.熟练使用电脑,掌握Word等办公软件操作;
2.确保各项数据统计的准确性与真实可靠;
3.高中及以上学历,装饰建材类相关专业优先考虑,有相关工作经验者学历可适当放宽;
4.具备良好的语言表达能力,善于沟通交流,具备较强的人际交往技巧和团队合作意识,乐于接受挑战;
5.完成上级交办的其他工作任务。
迈睿达招聘仓储主管/经理
9000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
1. 全面掌握仓库整体运营状况,确保各环节高效有序运行。
2. 监督并核查班长在作业分配上的执行情况,跟进现场工作进度,落实货物先进先出原则,并定期组织检查。
3. 依据客户每日生产计划,跟踪收货区、作业区及发货区各班组的工作推进情况。
4. 持续优化所辖区域的5S管理与标准化作业流程,提升跨部门协作效率。
5. 与客户保持良好沟通,协同解决操作问题,保障物流流程顺畅,积极回应客户的合理需求。
6. 制定并组织实施年度、季度、月度及周、日盘点计划,全程监督盘点过程,确保数据准确。
7. 汇总月度仓储运营数据报表,跟踪关键绩效指标完成情况。
8. 统筹团队内部工作分工,实施有效管理,推动团队建设,培养下属专业能力,提升整体工作效率。
9. 负责仓库各项制度、流程和规范的执行落地,督导下属严格执行,并开展相关知识、规范及技能的培训与考核,结合考核结果提出岗位调整建议。
10. 定期与团队成员交流,及时掌握员工思想动态,保障日常运作稳定,增强团队向心力。
11. 完成上级领导安排的其他工作任务。
原标题:《仓储主管》
生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验良好的处理好人际关系机电设备经验能够独立完成车间生产安排
工作内容:本公司生产断桥铝合金门窗,系统门窗
1.负责车间日常运作与生产管理,保障生产有序进行;
2.监控生产流程,把控产品品质并提升作业效率;
3.协调处理现场突发问题,并提出优化改善建议。
任职要求
1.具备较强的沟通协调能力,能够高效对接各方工作;
2.拥有团队管理经验,能有效带领并激发成员积极性;
3.具备应变与问题处理能力,可及时应对各类生产异常。
生产车间主管
4000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验良好的处理好人际关系机电设备经验能够独立完成车间生产安排
工作内容:
本公司生产断桥铝合金门窗、系统门窗
1.负责车间日常运作与生产管理,保障生产有序进行;
2.监控各环节生产流程,确保产品品质与作业效率达标;
3.快速处理现场突发问题,并提出切实可行的优化建议。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能有效对接各方工作;
2.拥有团队管理经验,可指导并调动团队积极性;
3.具备应变与问题解决能力,能高效应对生产过程中的各类状况。
生产管理储备人才
5000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专及以上食品/饮料
工作职责:
①依据下达的生产计划,协调并参与生产活动,确保生产任务顺利执行;
②重点参与生产工艺的学习与实践,进行车间各岗位轮岗锻炼;
③根据事业部实际需求,推进精益生产的实施,落实班组流程优化、现场5S管理、TPM推行及标准作业文件的编制工作。
任职资格:
①24届应届毕业生,本科及以上学历;
②专业范围:机械类、电气类、机电一体化、乳品工程、食品科学与工程、生物技术等相关专业;
③工作地点:山东省淄博市。
机加工班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限TNC熟悉AutoCAD数控相关专业中级职称及以上
会看图
会编程
会雕刻设备操作
生产类管培生—2026届校园招聘
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科及以上
工作职责:
①依据下达的生产计划,协调并参与生产活动,确保生产任务顺利实施;
②重点参与生产工艺的学习与实践,进行车间各岗位的轮岗锻炼;
③根据事业部实际需求,推进精益生产的落地执行,完成班组流程优化、现场5S管理、TPM实施及标准化文件编制;
任职资格:
①24届毕业生,本科及以上学历;
②专业范围:机械类、电气自动化、机电一体化、乳品工程、食品科学与工程、生物技术等相关专业;
③工作地点:山东省淄博市。
车间生产主管
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验主抓车间生产,安排工人,确保厂正常运转。机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责车间日常生产运营的统筹管理,保障生产任务按计划有序推进;
2.监控生产各环节运行情况,确保产品品质达标,推动生产效率稳步提升;
3.统筹调配各部门资源,及时应对并处理生产过程中出现的突发状况,保障生产流程顺畅;
4.落实安全生产相关制度,营造安全、规范、整洁的作业环境;
5.激发团队成员工作热情,增强团队协作能力与整体执行力。
任职要求:
1.拥有扎实的生产管理实践经验,了解机械制造领域生产工艺流程;
2.具备出色的组织协调能力,能高效推进多项任务并妥善解决各类问题;
3.具备高度的责任意识和领导才能,能够带领团队完成既定目标;
4.具备良好的沟通表达能力,可实现与上级、下属及跨部门间的顺畅交流;
5.工作细致严谨,具有持续优化流程与提升效能的改进思维。
国央企背景高薪诚聘技术人员
2.6-4万元/月
办公室文员月结本科及以上
招聘要求:
1.年龄在20-42周岁,男女不限,会讲普通话。
2.大学本科以上毕业及相对应学位证书,不限专业。
3.需要有语言要求或者需要学习能力;
4.能够出差;
高薪高福利:
月薪2.6-4万元(根据岗位)。
每年13薪,带薪年假6周。
年度涨幅每月工资增加不低于800元。
每周工作5天,每天工作8小时(含用餐休息)。
每年退税补贴不低于16000元。
工作内容:
生产厂内办公室文员工作,资料、文件、统计、调度、仓库等生产管理工作,根据个人能力水平分配岗位。
新隆迪环保科技招注塑操作员
4000-9000元/月
生产组长/拉长包吃1年以下中专及以上月结1-3年经验
军人优先
塑料缠绕筒体生产操作,实行三班轮岗制。
提供免费工作餐,缴纳五险。
薪酬按件计酬,体现多劳多得原则
栏目概述
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