
英语老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
岗位职责:
1.负责英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学历不限,有英语教学经验者优先
英语教师(双休/五险一金/首年10w+)
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科高中教育一对一授课
岗位职责:
1、根据学生实际学习状况开展多学科教学工作,提供优质的教学服务与教研支持;
2、及时反馈学生课堂表现,跟踪学习成果,积极与家长交流互动,关注学生成长,引导其建立积极的学习态度和良好的日常习惯;
3、积极参与学校及部门安排的教学研究、专题讲座、工作会议等各类培训活动
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限。
2. 热爱教育行业,认同新东方企业文化与教育理念。
薪酬待遇:
中国品牌Top企业之一,底薪+课时费+奖金,年薪8-12万左右,入职即缴纳五险一金,做五休二、体检、节日福利、一对一入职带教引导、带薪年假等等,每年2次内部晋升机会。
海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,我们能够为您提供广阔的职业发展平台和良好的晋升空间。欢迎热爱教育行业的青年才俊加入我们!
职位福利:
节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建、多次晋升机会!
小饭桌托管语文老师
60-80元/天
语文教师1-3年学历不限教师资格证线下教育小班教学(3-25人)三级教师小学
岗位职责:
1.负责小学语文课程的教学设计与课堂授课,落实教学目标与核心素养培养
2.批改作业、组织测验与学情分析,及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导
3. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发,持续优化教学方法与内容
4. 关注学生心理健康与行为习惯养成,协同班主任开展育人工作
5. 配合学校完成教学评估、家长沟通及各类教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话二级甲等及以上,持有相应学段教师资格证
3.具备扎实的汉语言文学专业基础和较强的语言表达能力
4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
5.善于沟通协作,适应学校教育教学管理要求
家教老师
100-200元/天
家教本科
岗位职责:
1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解力与应试能力
2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法并反馈学习进展给家长
3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力,注重思维训练与兴趣引导
4.配合学校教学进度,查漏补缺,强化重点难点知识讲解与练习指导
5.保持与家长良好沟通,定期汇报学习情况,共同促进学生成长进步
任职要求:
1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力
2.熟悉对应学科教材及考点,具备扎实的专业知识基础
3.具备基本教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过试讲考核
4. 学历不限,师范类院校、相关专业背景或持有教师资格证者更受青睐
5.能适应灵活授课时间安排,工作地点以学生家庭或约定场所为主
英语教师
7000-8000元/月
英语教师1-3年本科大学教育线下授课英语专业四级英语专业八级
教师岗位描述
一:岗位职责:
1、负责正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学,完成学生留存目标。
2、开展家长与学员的日常沟通与关系维护。
3、推动续费及转介绍工作。
二:任职要求:
1、具备丰富教学经验,有3年及以上教学经历者优先考虑。
2、富有爱心、耐心,具备正确的价值观。
3、拥有良好的沟通能力、学习能力和服务意识,乐于参与招生服务相关事务。
4、本科及以上学历。
三:晋升通道:
管理类晋升路径:组长 → 主管 → 执行校长
专业类发展路径:成长型 → 优秀型 → 骨干型
四:薪资福利待遇:
1、薪资水平:入职满1年的教师中,20%可实现年薪30万以上,70%可达年薪15万以上,95%可达年薪10万以上,表现特别突出者年薪可超40万。
2、福利保障:生日关怀、节日礼品、餐费补贴、内部推荐奖金;
3、培训支持:入职期间享受带薪培训,内容涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学生留存与续费技巧,以及持续性的岗位技能提升培训;为优秀员工提供管理方向专项培养;
4、定期组织团队建设活动,重大节日发放专属礼品。
5、薪酬结构:试用期底薪4000元+课时提成,试用期1至3个月,表现优异者可提前转正。
中小学语文老师
5000-7000元/月
语文教师1-3年本科小学授课老师小学教师资格证书
1、遵守国家法律法规,严格执行学校各项规章制度,服从学校工作安排,积极参与学校组织的各类活动,主动承担教育教学相关任务。
2、全面落实国家教育方针,树立素质教育理念,掌握新课程教学要求,实现教学角色的有效转变。注重师德建设,关心学生身心健康,自觉做到以身作则,言传身教,履行教书育人职责,发挥示范引领作用。
3、负责语文课程的教学实施,高质量完成既定教学任务。
4、深入研读教学大纲与新课程标准,结合我校学生实际情况,制定切实可行的教学计划(教学进度),并严格执行,学期末提交专项工作总结。
5、严格遵循学校教学常规要求,认真备课,撰写符合规范的教案,做到持续更新,逐步形成具有个人特色的教学方案,按时布置作业,并做到全批全改。
6、贯彻由浅入深、循序渐进、因材施教的教学原则,激发学生学习兴趣,通过听、说、读、写等基础训练,做到精讲多练,突出重点。课堂教学应拓展语言实践的范围与频率,提升教学实效,让学生在课堂中多听多练,营造良好的语言学习环境,妥善处理知识传授与能力培养的关系。
7、协助学生开展课前课后相关教学辅助工作,积极配合学部日常事务及教学管理安排。
英语学科教师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科初中教育线下授课集体授课
【岗位职责】
全职
1、承担教学阶段的授课任务;
2、参与课程内容设计及教学方法的优化研发;
3、定期与家长沟通学生学习进展;
4、按时参加学校及部门组织的各类培训与教研交流活动。
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备扎实的知识基础,热爱教育事业;
3、教师资格证在面试阶段不作硬性要求,入职后将统一组织考试办理。
【工作时间】
通常周一至周二休息,周三至周五根据学生安排参与集体培训与教研,周六日依排班进行授课。
【工作地点】
青岛各行政区均设校区,临近地铁与公交线路,交通便利。
【薪酬福利】
薪酬待遇:依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,每年为绩效优异者提供具有吸引力的薪酬上调;
五险一金:入职即按规定缴纳五险一金,符合当地政策标准;
礼金福利:法定节假日发放节日礼金或礼品;
带薪年假:除国家规定年假外,按司龄额外增加5-10天;
年度调薪:教师岗位每年享有薪资调整机会;
年度旅游:提供年度旅游支持,依据司龄享受不同额度旅游补贴,出境游另享专项津贴;
部门团建:每月提供活动经费,由部门自主开展多样化团建,女神节、端午、中秋、教师节等节日均有专属员工活动;
免费体检:每年为员工安排一次全面健康体检,家属体检可享内部优惠,关爱员工及家人健康;
报班优惠:在青岛新东方报名课程,员工本人及亲友均可享受优惠,全国新东方校区通用!
【加入我们,您将能体验】
优秀发展平台:深耕教育领域30余年,国内首家赴美上市的教育机构,超半数同事毕业于重点高校或海外名校,与卓越者同行共进;
广阔发展空间:提供专业发展与管理双通道晋升路径,管理岗位优先从内部选拔;
快速成长通道:针对不同职业阶段制定专属培养方案,助力突破晋升瓶颈。
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240元/天
小工3-6个月6-10人
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9000-10000元/月
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种植工
明天临淄拔萝卜招70个人男女不限65岁以下工资日结220,装车10人工资日结280,下午三点王府井发车途径天地车行——蔡旺——红庙——马桥,电话
货运司机押运员
招聘:因公司运力新增,特招聘危险品驾驶员:夫妻驾和驾驶员自带押运员的优先上车地点:淄博、运输产品:三类液体化工,运输路线山东省内/江浙沪/车型:欧曼自动挡要求:证件齐全有效,身体健康,2年以上危险品驾驶经验,踏实肯干,年龄55以内,入职需要开具无犯罪证明,厂家相对固定,路线相对固定,电子运单公司做,不需要车上做。待遇:驾驶员底薪+提成约13000左右,押运员每月6000元,交五险,有年假,享受公司福利待遇,每月按时发工资联系人:李
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责:
1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 保持家校/学员沟通,定期汇报学习进展并提供学习建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力
2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言应用能力
3. 具备教学热情与耐心,善于激发学生学习兴趣
4. 普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学历不限,有英语教学经验者优先
初/高中英语老师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初/高中英语老师
薪资结构:底薪6K+课费(根据课时数定)+绩效1K,入职直接分配学生。
福利保障:周一周二固定双休,周中上下午班,周六周天早8:30晚6:00带薪休假寒假10天起,暑假12天起,法定节假日正常休,绝不加班!
岗位职责:
负责一对一/一对多英语学科辅导,根据学生基础与性格定制个性化学习计划。
专注教学与教研,无需招生,无需地推,无需销售,生源由公司统一提供!
做好家校沟通,提升教学效果与家长满意度基础补差:针对薄弱/中等学生,耐心细致,擅长夯实基础,查漏补缺。
精品培优:针对拔高学生,擅长重难点突破,解题方法提炼。
任职要求
1。有教学经验优先;大学本科及以上学历,需至少1年以上英语教育相关经验,有带初/高中生经验。
2。形象端庄,举止得体,普通话标准
3。沟通表达良好,工作积极主动,责任心强,抗压能力佳
初/高中英语老师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初/高中英语老师
薪资结构:底薪6K+课费(根据课时数定)+绩效1K,入职直接分配学生。
福利保障:周一周二固定双休,周中上下午班,周六周天早8:30晚6:00带薪休假寒假10天起,暑假12天起,法定节假日正常休,绝不加班!
岗位职责:
负责一对一/一对多英语学科辅导,根据学生基础与性格定制个性化学习计划。
专注教学与教研,无需招生,无需地推,无需销售,生源由公司统一提供!
做好家校沟通,提升教学效果与家长满意度基础补差:针对薄弱/中等学生,耐心细致,擅长夯实基础,查漏补缺。
精品培优:针对拔高学生,擅长重难点突破,解题方法提炼。
任职要求
1。有教学经验优先;大学本科及以上学历,需至少1年以上英语教育相关经验,有带初/高中生经验。
2。形象端庄,举止得体,普通话标准
3。沟通表达良好,工作积极主动,责任心强,抗压能力佳
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教
职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语
薪资范围: 12000-16000元/月
岗位职责:
1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法;
2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练;
3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导;
4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标;
5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系;
6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作;
7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。
任职要求:
1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课;
2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先;
3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验;
4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣;
5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动;
6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作;
7. 持有教师资格证者优先。
薪资结构:
· 底薪5500元(含15节义务课时/月)
· 超出课时费180元/节
· 打卡绩效15元/学生/月
· 满班补贴300元/班/月(每班6人)
· 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人
实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。
福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
高中语文老师
4000-8000元/月
语文教师1-3年本科高中线下授课集体授课授课老师
1. 承担学科日常教学任务,认真备课与授课
2. 维持课堂秩序,保障良好的教学氛围与教学质量
3. 完成作业批阅、测验组织,落实学生学习情况跟踪管理
4. 协同教务安排,积极配合完成各项教学相关工作
任职要求
1. 专业对口,具备本科及以上学历,持有教师资格证
2. 具备教学实践经验或已取得教师资格证书者优先考虑
3. 工作认真负责,具备良好沟通能力与耐心
教学教育助理
2000-4000元/月
助教经验不限学历不限学员管理,男女不限,有无经验均可培训机构线下教育线上教育坐班活动策划文案撰写社群运营中学生学前儿童/小学生
有亲和力,爱心,有耐心,待人热情,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责
无人机教员
3000-5000元/月
教育工作者经验不限学历不限培训机构线下教育坐班直播经验视频、音频剪辑视频拍摄与录制职业与技能培训类一对一教学小班教学(3-25人)大学/大专生成人
岗位职责:
1.负责所学员日常教学
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教学活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
任职要求:
1.热爱飞行教学事业,具备良好的职业道德和责任心
2.具备飞行教员资格
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
大学生家教
30-50元/时
家教经验不限本科语文数学英语小学线下授课一对一授课作业批改教学方法调整山东理工大学优先
工作职责
1. 面向一至五年级小学生,依据其学习特点开展线下一对一辅导,完成教学授课、作业批阅及知识强化任务。
2. 针对学生在学习过程中遇到的薄弱环节进行专项讲解,有效解决数学、语文、英语等科目的学习难题。
3. 根据学生实际学习进度灵活调整教学策略,保障教学质量和学习成效持续提升。
任职要求
1. 具备本科及以上学历,学科基础扎实,山东理工大学学生优先考虑。
2. 性格开朗积极,语言表达清楚、逻辑思维良好,能熟练运用WPS等办公软件辅助教学工作。
3. 有教学或家教经历者优先,具备较强的沟通技巧与耐心,能够准确把握学生学习需求。
4. 时间安排灵活,可配合学生时间进行授课(周一至周五放学后2小时,周末时间可协商)。
小学语文在线批改
20-30元/天
语文教师经验不限学历不限小学语文大学生兼职线上教育不坐班
小学语文作文或非作文在线批改
招聘岗位
小学语文作文或非作文批改1-6年级
招聘人群
在校大学生,职场人有空闲时间兼职均可
招聘要求
1.必须有电脑需要用到鼠标
2.有空闲时间,工作日周三周四周五晚上8点半到10点至少有1-2个小时空余时间。
3.高中及以上学历
工作地点
无需坐班,不限地点
兼职内容
按照批改标准进行批改
线上批改小学1-6年级作文或非作文,批改错字,错音,病句,多字丢字,好词好句
批改符号及话术系统已设置好,按要求直接拖拽即可,无需自己总结配合智能AI批改效率高
兼职特点
本项目稳定,已经持续5年,可以长期做,免费,时间地点自由,免费线上培训,不收取任何费用
批改待遇
非作文类题目是指除作文以外的题型批改每题约0.03-0.17元,小学语文作文批改每题约0.04-0.48元,另设有绩效奖励,按题量结算,多劳多得,薪资按月发放
语文教师
5000-9000元/月
语文教师经验不限本科小学初中高中授课老师教研语文教学学情分析家校沟通
工作职责
1. 承担中小学语文课程的授课任务,结合学生实际学习情况制定针对性教学计划。
2. 精研语文教材与考试要求,准确掌握核心知识与考查重点,强化学生应试水平。
3. 定期与学生和家长交流学习进展,给予专业化的学习指导与反馈建议。
4. 参与教研相关工作,持续改进课程内容与教学策略,提高教学质量。
任职要求
1. 本科及以上学历,汉语言文学、教育学等相关专业者优先考虑。
2. 具备扎实的语文学科基础,了解中小学语文教学框架与课程规范。
3. 具有良好的表达能力和课堂管理能力,能够调动学生学习积极性。
4. 持有教师资格证书,有校外培训或学校教学经历者优先。
初中语文老师
7000-12000元/月
语文教师经验不限本科教师初中线下授课授课老师教研初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
1. 承担初中语文学科的教学工作。
2. 制定课程计划、编写教案,测评学生表现并给予有效反馈。
3. 参与各类教学活动及教研交流。
4. 持续改进教学策略与更新教材内容。
5. 按要求完成教学相关文书工作。
6. 协同其他部门协作,提升教学质量与教学流程。
语文老师
100-200元/天
语文教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验学科相关专业背景教育学专业背景普通话发音标准线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中
岗位职责:
1.负责中小学语文课程教学,制定并实施符合课标要求的教学计划与教案
2.关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学生阅读、写作及语言表达能力
3.组织开展经典诵读、作文竞赛、课本剧等语文实践活动,激发学习兴趣与文化素养
4.参与教研活动与教学评估,配合完成教学资料整理、作业批改及学情分析工作
5.加强家校沟通,定期反馈学生学习进展,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,普通话二级甲等及以上
2.持有相应学段教师资格证,语文学科背景优先,教学基本功扎实
3.具备清晰的逻辑表达能力与课堂组织能力,能熟练运用多媒体辅助教学
4.具有亲和力与耐心,善于倾听学生需求,尊重学生个性发展
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
栏目概述
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