1. 参与项目初期与客户的对接交流，准确、完整、全面地掌握客户实际需求，并根据需求编制项目建议书，将解决方案、实施思路及预期成果清晰有效地呈现给客户； 2. 设计调研问卷，对项目团队收集的信息进行系统分析，并撰写条理清晰、内容详实的商务分析报告； 3. 跟进项目执行进度，协调相关环节，确保项目顺利推进，并负责完成最终的项目总结与汇报工作。 岗位要求 1. 石油、化工、财经、数据、汉语言文学、金融等相关专业； 2. 统招本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘； 3. 具备良好的沟通能力与学习能力，工作细致认真，具备团队协作精神和进取意识，态度端正，主动性强，逻辑思维清晰，执行力突出； 4. 熟练使用常用办公软件（Word、Excel、PPT等）； 5. 具有高度的责任感和保密意识。

办理开发房地产所需四证一书，寻找在临淄区域内有在开发商公司工作过，从拿地后立项规划开工，办理四证一书工作经验的人员。

岗位职责 1. 参与项目初期与客户的对接沟通，准确、完整、有条理地掌握客户具体需求，并根据需求编制项目建议书，将解决方案、实施思路及预期成果清晰呈现给客户； 2. 设计调研问卷，结合项目团队收集的信息进行系统分析，撰写内容详实、逻辑清晰的商务分析报告； 3. 负责项目进度的协调推进，并完成最终阶段的总结汇报工作。 岗位要求 1. 石油、化工、财经、数据、汉语言文学、新闻学等相关专业背景； 2. 全日制本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生投递； 3. 具备良好的沟通表达与学习能力，工作细致认真，具备团队协作精神和进取意识，态度端正，主动性强，思维清晰，执行力高； 4. 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等）； 5. 具备高度的责任心和保密意识。

一、待遇 1、无责底薪6000 2、提成2000-4000（提成另算，不包含在底薪内） 3、五险一金 二、工作环境 1、大学校园 三、工作内容及要求 1、利用课间或晚自习时间进入班级开展专升本政策讲解、问题解答及报名指导。 2、策划并执行周末校区参观安排。 3、负责学员日常沟通维护及推广代理队伍建设。 5、性格积极外向，具备较强的表达能力和学习适应能力。 6、担任过学生干部者优先考虑。 7、年龄不超过25周岁，须具备本科及以上学历（含大四实习阶段）

1. 参与项目初期与客户的对接沟通，准确、完整、全面地掌握客户具体需求，并根据需求编制项目建议书，将解决方案、实施思路及预期成果清晰有效地呈现给客户； 2. 设计调研问卷，结合项目团队收集的信息进行深度整理与分析，独立撰写条理清晰、内容详实的商务分析报告； 3. 负责项目执行过程的进度管理，并完成最终的项目总结与汇报工作。 岗位要求 1. 石油、化工、财经、数据、汉语言文学、新闻学、英语等相关专业； 2. 统招本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘； 3. 具备良好的沟通能力与学习能力，工作细致认真，具备团队协作意识和进取精神，态度端正，主动性强，逻辑思维清晰，执行力突出； 4. 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等）；

岗位职责： 1.负责课程的整体设计与开发，制定符合教学目标的课程结构和内容框架 2.结合学员特点和学习需求，设计互动性强、实用高效的课程活动与案例 3.与教学团队协作，持续优化课程内容，提升教学质量和学员满意度 4.跟踪行业发展趋势，更新课程知识点，确保课程内容的前沿性和实用性 5.参与课程试讲与评估，根据反馈进行迭代改进 任职要求： 1.学历不限，教育类或相关专业背景优先考虑 2.具备课程设计相关经验，有在线教育或培训行业经验者优先 3.熟悉现代教学理论和课程开发流程，具备良好的教学设计能力 4.具备较强的沟通协调能力和团队合作意识，能高效推进项目落地 5.对教育事业有热情，关注用户体验，具有较强的责任心和创新精神

薪资待遇： 第一个月：保底 4000，干满整月全算薪 第二个月：无底薪纯高佣 ️开单立奖 100，当天开单当天发 ️业绩＜2 万：17% 提成 ️业绩≥2 万：20% 提成 平均薪资能够达到5000-10000能力越强，工资越高； 是否食宿：后期看员工需求 招聘人数：20+ 招聘条件： 学习能力强，善于沟通，有责任心，有团队意识。 工作内容： 1.借助精准客源，通过企业微信邀请客户试听课程。 2.根据客户意向，售卖公司课程，跟进促成订单。 3.与客户保持密切沟通，解答疑问，处理异议。 4.90%会在上课期间主动下单，10%客户需要在课后跟单。 对于上课期间主动下单的客户做好服务，课后跟单剩余10%的客户。 5. 运用企业微信语音通话与客户联系，提高沟通效率。 6.遵循公司提供的话术，参加专业培训，提升销收藏能力。 不用自己找客户： 提供线索，专人带教，轻松出单，团队年轻，好无聊压力，提供各种福利 工作时间： 下午 1 点 — 晚上 10 点；中间有休息时间，5-6点一个小时的休息时间；休息：每月调休 4 天，节假日轮休； 90-00后年轻的团队，长期招募，期待你加入

工作职责 1.根据机构招生项目要求，自主开展线上及线下招生工作； 2.跟家长和学生微信/电话解读升学最新政策； 3.微信/电话负责对意向家长和学生，进行学校和专业报考详细解答，并做出专业化报考建议； 4.电话邀约参观； 5.带领学生及家长进行参观讲解； 6.给学生及家长介绍包括衣食住行学等方面情况； 7.辅助家长进行并开具合同及收据； 8.按要求完成领导安排的其他临时性工作； 任职要求 1.本科学历26届应届生优先可开具实习证明！ 2.具备一定专业知识和学历提升的经验； 3.身高165以上，形象气质较好，有亲和力，具有一定沟通协调能力； 4.空乘类专业师范类专业市场营销类专业优先！ 5.擅长抖音小红书微信快手直播宣传运营优先！ 工作待遇 包住提供大学单身教职工宿舍包吃提供大学教职工午餐及晚餐个人奖相关福利发放 每周休息两天、节假日正常休息； 如遇招生旺季可根据出勤，学校安排调休； 工作优秀者三个月后调整底薪 工作时间： 09:00-12:0015:00-20:00 工作地点： 青岛航空科技职业学院校内 山东省青岛市莱西市店埠镇南城路177号

岗位职责： 1、利用公司提供的资源，主动与客户进行沟通对接 2、具备严谨踏实的工作态度，对任务负责到底 任职要求： 1、年龄20岁以上，需持有高中或同等及以上学历 2、拥有良好的团队协作意识和持续学习的能力 薪资待遇：底薪3800+提成+奖金+定期团建 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00，月休四天，年假20天 公司期待充满热情并具备实力的你加入！！

主要是对接学校教师和相关负责人，推广并协助使用满班教育一站式管理服务系统 职位描述： 1、具备优秀的沟通能力，亲和力强，仪容整洁得体，普通话表达清晰流畅； 2、能适应一定工作压力，拥有持续进取的拼搏精神和持之以恒的耐心； 3、工作踏实认真，具备良好的团队协作意识，求知欲强烈且学习能力强；

用个随车吊司机联系电话 招聘人数:1人

有焊工师傅吗？电厂烟风道，有的话联系，活在山东淄博桓台

招A2驾驶员，淄博 日照来回货，工资按趟接，有自卸经验者优先考虑，报名热线：。

招聘危险品司机(沥青车)副驾，主跑湖北，河南，安徽，山西、东北，电话

找替班驾驶员一名！也可长干！ 明天金城装车、临淄卸车！电话：

种下希望，好运相邀~ 我们专注于企业咨询服务，服务对象主要为高知人群（如企业法人、负责人及财务人员）~ 双休+高提成，新人享带教支持，有相关经验者可面试议薪，欢迎对岗位感兴趣的伙伴前来交流！ 一、岗位职责： 1、通过现有客户资源进行电话筛选，识别潜在客户，添加微信并邀约面谈，推广商标、版权、专利等项目申报服务。 2、跟进销售进程，开展商务沟通，推动签约及回款完成。 3、定期回访客户，持续维护客户关系，提升长期合作可能性。 二、岗位要求： 1、具备良好的电话沟通与谈判能力，思维敏捷，市场敏感度高，能精准把握客户需求，普通话流利，有销售背景者优先考虑。 2、具有积极进取精神和团队协作意识，学习能力强，善于表达与协调。 3、目标导向，渴望高收入与职业成长，能适应一定工作压力。 三、员工福利： 1、实行五天工作制，周末双休，法定节假日按国家规定执行；工作时间8:30-17:30，午休1.5小时。 2、享受法定节假日、年假、婚假等各类假期。 3、每季度设有普调机制，另有晋升调薪、岗位补贴等激励政策。 4、入职满一年，可报销本园区停车费用。 四、岗位优势： 1、团队成员均为行业资深销售人员，助力个人快速成长。 2、收入与业绩直接挂钩，多劳多得，提成随工资次月发放。 3、晋升机制公开透明，以能力定发展，机会均等。 五、薪资待遇： 底薪4k+提成（8%-20%）+季度提成+奖金，接受无经验者及应届生申请（可全职），统一面试通过后安排带薪培训，配备一对一导师指导，行业稳定，发展空间广阔。

岗位职责: 1. 负责与合规账务类企业保持顺畅沟通，收集并梳理客户具体需求 2. 积极配合团队工作，协同完成各项交付任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力 2. 持有初级会计职称，具备中级会计职称者优先考虑 上班时间：8:30-12:00 14:00-17:30（双休）

上市公司可提供实习证明、优秀实习生证明及荣誉奖章等； 实习入职要求：面试通过后需尽快到岗，可连续实习至暑期 【实习岗位职责】 1. 基于公司分配的客户资源（高意向有效客户，来源包括信息流投放、公众号推广、网站注册、市场部拓展等），挖掘客户需求，确保客户顺利参与课程学习； 2. 针对性地向客户（学生或家长）讲解课程亮点，精准匹配适合的课程产品，推动完成付费转化； 3. 及时回应客户咨询与疑问，长期跟进学员需求变动，维护良好的客户关系； 4. 按照岗位目标与发展路径，达成每阶段销售任务，实现体验课向正价课的有效转化。 【实习任职要求】 1. 统招本科及以上学历，专业不限，27届在校生或已录取研究生者均可申请； 2. 具备良好沟通能力，有服务意识，能与学员及家长建立信任关系； 3. 结果导向，责任心强，热爱教育领域，能够达成既定转化目标； 4. 能承受工作压力，具备团队协作精神； 5. 学习基础扎实，乐于持续学习并提升个人综合能力。 【实习薪资福利】 1. 无责任底薪100元/天+业绩提成，综合月收入4-6K； 2. 公司提供每月固定交通补贴（用于企业版滴滴/曹操出行）； 【工作时间和地点】 1. 实习周期：近期到岗，持续实习至8月 2. 工作时间：13:30-23:00 工作地址：四川省成都市锦江区白鹭湾科技生态园 【面试投递流程】 投递简历—线上初试—线上复试—发放offer—安排入职

【岗位职责】 1. 全面负责校区日常运营事务，涵盖学员服务、环境管理等方面； 2. 通过电话或微信方式开展试听邀约，跟踪试听反馈，推进后续跟单工作； 3. 制定并落实续报与转化策略，确保达成校区设定的续报及转化指标； 4. 定期分析校区运营、续报及转化等相关数据，适时优化运营方案与执行方法，持续提升运营成效。 【任职要求】 1. 有电销相关工作经验，掌握电销流程与沟通技巧；具备K12教育行业背景者优先考虑； 2. 具备较强的销售能力与客户沟通技巧，能有效推动续费及转化任务； 3. 工作态度积极，责任心强，具备明确目标意识和良好的抗压能力； 4. 拥有良好职业操守，诚实守信，自律廉洁。 【薪资福利】 1. 提供具竞争力的薪酬结构，含基本工资、绩效奖金、提成等，收入上不封顶； 2. 健全的福利保障，包含社保缴纳、节日福利、定期组织团建活动等； 3. 多样化培训资源，涵盖专业技能与管理能力提升，支持个人成长发展； 4. 和谐的工作环境与清晰晋升通道，公司注重人才培育，为优秀人才提供广阔发展空间。

【岗位职责】 1、作为人才测评与发展的专业顾问，负责咨询项目的整体规划、任务拆解及执行推进，重点承担人力资源数字化转型中关于人才发展与人才评估的相关工作； 2、依据客户实际需求，独立完成调研分析并输出各类咨询成果文件，包括但不限于人才测评报告、解决方案PPT、周报、月度总结、WBS计划、流程文档、培训材料等，推动项目资料的标准化建设与交付； 3、在项目实施过程中，针对关键阶段或重要事项，协调各方资源并提出有效应对方案，确保项目高质量落地，提升客户满意度； 4、负责项目相关的内外部沟通、资源调配及协作支持工作，保障各环节顺畅运行。 【备注】本岗位需接受全国范围出差安排，现阶段每周有2-5天需前往东莞办公，无法接受者请勿投递。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，人力资源、经济学、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上工作经验，须拥有乙方人力咨询项目实操经历，熟悉胜任力建模、人才测评与发展类项目，能独立负责模块设计与落地实施，曾担任项目负责人者更优；具备使用数字化工具开展学习发展辅导项目经验者优先； 3. 可独立开展人力资源咨询相关工作，在人才学习与发展、业务流程优化、胜任力建设、人才评估、培训开发等方向中精通2-3个领域； 4. 有零售行业背景或参与过零售类项目者优先；对咨询项目全流程、企业战略、组织管理及人力资源体系有系统理解与实践经验； 5. 具备优秀的逻辑思维、分析洞察和沟通表达能力，擅长对外协调、谈判及问题处理，能适应频繁出差，责任心强； 6. 持有项目管理、分析咨询类相关资质证书者优先； 7. 熟练掌握Excel进行数据整理与分析，善于从数据中发现问题、归纳结论，并形成具有决策价值的分析报告。 【您能获得】 1、基本保障：周一至周五09:30—12:30，13:30—18:30常规办公时间，周末双休，公司倡导高效作业，无加班文化，享受国家法定节假日、加班补贴或调休机制，入职即缴纳五险一金，福利完善。 2、薪酬激励：提供岗位绩效奖金、项目激励、出差补贴、月度津贴、合理化建议奖励、员工荣誉奖、人才推荐奖金等多元化激励机制。 3、员工福利：节日礼品、定期团建/聚餐/零食供应、年度健康体检、生日庆祝及礼金、年度旅游、司龄假、额外休假、带薪年假等丰富福利。 4、发展前景：定期组织专业技能培训与经验分享会，每年享有调薪机会，表现优异者有机会获得期权激励，晋升为合伙人。 5、办公环境：毗邻地铁5号线五羊邨站C出口，办公空间舒适，设施齐全，团队年轻富有活力，氛围融洽，还有性格温顺的猫咪陪伴办公。 期待您的加入！

岗位职责: 1. 为企业提供涵盖业绩优化与战略规划的综合性咨询服务； 2. 评估企业现有业绩状况，识别潜在增长空间，并出具专业改进方案； 3. 深度参与企业关键决策流程，提供数据驱动的分析支持； 4. 维护并发展企业合作关系，推动多方协作与资源互通。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与逻辑分析能力； 2. 能够独立开展工作，高效应对复杂问题； 3. 富有团队协作意识，适应高强度、快节奏的工作模式； 4. 具备相关领域实践经验，熟悉企业运营机制及市场发展趋势。

岗位职责： 1、负责 outbound 电话沟通，及时接听学员咨询及报名来电 2、利用直播、短视频、微信公众号等新媒体渠道开展招生推广 3、通过电话、微信、面对面交流等方式与学员保持有效联络 4、维护在读学员关系，及时响应并解决学员各类问题 5、接待到访咨询人员，解答学历相关疑问，并引导完成报名流程 6、服从学校管理安排，积极配合完成交办的其他工作任务 待遇： 1、高底薪+提成+奖金+高额年终奖 2、每年组织1-3次带薪旅游机会 3、享受超长假期（优于法定节假日标准） 4、生日福利、中秋、春节、妇女节等节日礼品发放 5、每月定期举办团队活动及团建项目 6、团队氛围融洽，充满正能量 7、办公环境舒适，地理位置便利 8、健全的晋升体系，提供广阔的发展平台 期望你是： 乐观进取，愿意表达自我 年龄30岁以下，性格积极向上

1．负责接待来访学生及家长。 2. 通过电话及网络渠道，主动与潜在学生及家长沟通，邀约到校参观咨询，从而进行招生。 3．具有销售或教育背景优先。 4．具有良好的沟通技巧与应变能力，能够有效对应各类咨询问题。 5．具有较强的客户服务意识，细心亲和力强，以学生和家长需求为导向提供优质的咨询体验，树立学校良好形象。

为企业提供全面的业绩、战略与发展等专业咨询服务 休息制度： 1.享受带薪法定节假日及周末双休，每日提供零食福利 2.工作时间：8:00—17:30 年龄要求：20—*** 公司福利： 1.薪资结构：底薪+补贴+提成+绩效+团队管理奖励+年终奖金+利润分红 2.不定期发放惊喜红包 3.早晨供应小食点心 4.每年组织带薪前往国内外知名城市旅游

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-17 岗位职责: 1.向有意向的客户介绍课程内容，提供专业的教育方案建议。 2.持续跟进客户反馈，提升服务体验与客户满意度。 3.配合团队完成工作任务，共同推进项目进展。 任职要求： 1.有良好的表达能力和服务意识，能够清晰把握客户诉求。 2.具备协作意识，能在集体中有效发挥作用。 3.工作积极主动，乐于学习并持续优化工作方法。

岗位职责： 1，依据项目设定的季度与月度任务，合理拆解并有效管理目标，确保招生指标顺利完成。 2，负责校区新增学员活动的执行与跟进，如讲座、公开课及其他推广类招生活动，并对活动最终转化效果承担责任。 3，及时在SCRM系统中完成上级分配的客户线索跟进与维护，每日按要求完成既定数量的商机触达与转化工作。 4，深入掌握客户实际需求，熟悉主推产品及周边主要竞品信息，包括竞品机构的优势劣势、招生策略、定价机制及市场动态，据此制定有效的个人转化路径与应对方案，助力目标达成。 任职资格： 1，大专及以上学历，专业不限，可接受地面推广工作经验者。 2，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的职业素养和团队协作精神。 福利待遇 1、入职即签署正式劳动合同，缴纳六险一金。 2、餐补+节假日福利+亲友报班优惠+员工旅游优惠（新东方员工大游）+员工免费体检 工作时间 早9：30晚6：30，单休，休周一

发单页，推广体验课

1. 负责与已报名学生进行沟通对接 2. 承担学校招生及相关宣传事务 3. 具备责任意识，认真对待学生相关事宜

岗位职责: 1.协助进行学校/教育机构的招生策略的制定与执行； 2.开拓新的渠道和方法来吸引和增进潜在学生对学校/教育机构的了解； 3.维护和提升与客户的沟通和合作关系； 4.收集和分析市场数据，为招生策略提供数据支持； 5.与团队成员合作，确保招生目标的实现。 任职要求： 1.具备出色的沟通和表达能力，能够有效地与客户建立联系； 2.对教育行业有浓厚的兴趣，有强烈的服务意识； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.能够应对灵活多变的工作环境，具备良好的时间管理和组织能力； 5.拥有责任心，能够独立完成分配的任务。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强，乐于接受挑战性业绩目标 3.有教育行业、K12、职业教育或知识付费领域顾问经验者优先 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 熟练使用办公软件，具备基础CRM系统操作经验者更佳