
资源房产顾问
3000-8000元/月
房产销售社保年终奖6-10人经验不限学历不限销售额提成
职位要求
经验不限|学历不限
工作福利
环境好.交通方便.管理规范.有年假.有补助.年终奖.全勤奖·技术/岗前培训·旅游·晋升快/晋升机会.
五险/社保.工龄奖.有提成
职位详情
置业顾问4000-8000元/月
【薪资福利】
-底薪3000+缴纳社保
﹣不拖欠工资、缴纳五险、师徒带教、免费培训、每
月褒奖、每年国内外旅游
地址:市区、开发区
家门口的好工作,各个小区附近都有门店,可以就近安排
选房师
1-1.1万元/月
房产销售3-5人3-5年学历不限大鹏全款收房账号提供所有客资。
岗位职责:
1、根据大鹏全款收房,主播老师提供的客户需求,提供专业的房产咨询与选房建议;
2、主播大v,手把手陪跑跑短视频。邀约带看。
3、必须有房地产经验,3年以上。
4、大鹏全款收房主播账号客资源源不断,是需要业务能力扎实,有企图心的合作。
5,可以选择有底薪+提成,高额提成85%
枣庄薛城区招聘宝妈,宝爸,喜欢做销售这行,时间自由,收米不少。招聘房产销售经纪人,工资面议。联系电话
2000-10000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限
招聘宝妈,宝爸,喜欢做销售这行,时间自由,收米不少。招聘房产销售经纪人,工资面议。联系电话
急招租房业务员 多劳多得 收入无上限
8000-9000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
【工作内容】
1. 负责本地房源开发、维护,对接房东,整理房源信息并线上线下上架;
2. 接待咨询客户,了解租房需求,匹配合适房源,预约并陪同看房;
3. 跟进客户沟通议价,促成租房签约,完成后续手续对接;
4. 维护老客户关系,挖掘转介绍资源,拓展新客源。
【任职要求】
1. 学历、经验不限,有无同行经验均可,应届生、转行人员欢迎;
2. 沟通表达顺畅,做事踏实有责任心,能吃苦耐劳;
3. 态度积极主动,有赚钱欲望,服从门店安排;
4. 会基础手机操作,熟悉本地路况优先。
【薪资福利】
高额提成+开单奖励+全勤奖,提成上不封顶,综合月入8000-20000+
新人带薪岗前培训,老员工一对一带教,快速上手出单
工作时间灵活,不用死守工位,外出带看为主
团队氛围轻松,定期团建,客源稳定,不用自己盲目找客户
可提供住宿 房产销售入职社保 浮山后学区商圈 贝壳直招
9000-17000元/月
地产中介经验不限大专住宅房产商业房产办公房产新房二手房别墅
致禾地产成立于2007年,专注为中国家庭提供涵盖新房买卖、二手房交易、房屋租赁、装修服务、房产金融等全链条一体化的综合性房地产解决方案。目前在青岛市已布局近百家门店,员工规模超千人,业务覆盖全市各大行政区及核心商圈,凭借专业高效、安全可靠的服务品质,持续助力数万家庭实现安居梦想。公司秉持“有家的地方就有致禾”的发展愿景,以“为千万家庭创造美好生活”为核心使命,致力于打造值得信赖的居住服务品牌。2019年3月正式入驻贝壳找房平台,依托其技术驱动的居住服务平台优势,聚合行业优质资源,赋能服务者成长,构建开放共赢的生态体系。成熟的合作机制与高效的运营系统,使我们在行业中保持领先位置。
所在区域:浮山后商圈,毗邻同德路小学学区,周边汇聚中高端住宅社区,紧靠山东大学齐鲁医院,生活配套齐全,临近佳世客、家佳源等大型商业中心。
招聘岗位:房产经纪人
1. 年龄20-45岁,性别不限,大专及以上学历,工作经验不限;
2. 形象良好,性格积极乐观,自信务实,热爱销售工作;
3. 具备良好的沟通表达能力,乐于接受挑战;
4. 拥有较强的团队协作意识和集体荣誉感;
5. 能适应较高强度的工作节奏,具备强烈的进取意愿。
若您满足以上条件,欢迎加入我们!
简历投递:【欢迎发送简历,我们将第一时间电话联系】
公司地址:市北区劲松三路259-19号,致禾地产(国泰华府店)
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1. 高额底薪+高比例提成:
1)、新人培训期:3天;
2)、实习阶段:底薪3000元,总业绩提成比例达40%-50%并享业务奖励;
3)、转正后:买卖经纪人享受40%-80%提成,租赁经纪人享60%-70%提成。
2. 宽广的职业发展通道:每半年组织晋升评审,职业路径清晰——经纪人→客户经理→商圈经理→运营总监/加盟店东。
3. 透明的晋升制度:依据个人业绩累计积分,按积分排名实现晋升,过程公开公平。
4. 系统化培训支持:依托贝壳平台资源,享有完整的成长培训体系。
5. 强大的数字化后台系统:配备A+系统、AFA、EHR、VSS等智能管理工具。
6. 多样化的科学管理方法:应用泡泡图、九宫格、等高线、ROI模型、匹配雷达图等分析工具。
7. 标准化人才培养模式:涵盖“经纪人的一天”、“店经理十六步”、“带看九要素”、“奇妙等式”等实操课程。
8. O2O融合运营模式:打通线上与线下服务场景,提升客户体验,引领行业发展方向。
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1-2万元/月
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工作内容:
1. 负责房源的开发与维护,对接买卖双方需求,安排带看并进行讲解,协助交易谈判及签约,全程跟进后续手续办理。
2. 挖掘优质房源资源,精准匹配客户需求,组织实地带看,沟通协商交易条件,办理合同流程,并提供完善的售后支持。
3. 收集整理房源信息建立数据库,倾听客户真实诉求,实地勘察房屋情况,协调价格与条款,完成签约及过户流程,确保售后服务顺畅无忧。
贝壳找房销售(五险+就近安排)
5000-12000元/月
房产销售社保经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责房产买卖、租赁业务的客户开发与需求匹配
2. 熟练使用贝壳找房平台进行房源录入、维护及线上推广
3. 带领客户实地看房,提供专业置业咨询与交易流程指导
4. 协助完成合同签署、贷款办理、过户等全流程服务
5. 维护老客户关系,挖掘转介绍及复购需求
任职要求:
1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好沟通表达能力
2. 有无经验均可,公司提供系统化带薪培训及师徒帮带
3. 积极主动,抗压能力强,目标感与执行力强
4. 遵守行业规范,诚信正直,具备服务意识
5. 能适应灵活工作时间,接受就近门店分配
新媒体达人 房产顾问 专业指导 成功培养
6000-12000元/月
地产中介1年以下学历不限住宅房产商业房产新房二手房别墅网络销售渠道销售新媒体主播五险一金高提成团建福利带薪培训带薪年假
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诚招:房地产销售、置业顾问(面销/网销/电销均可),有无经验均可,小白可带薪培训!
核心亮点——晋升不设限,每一步都有明确奔头
拒绝“一眼望到头”的工作,在这里,你的能力决定你的高度,两条晋升路线,任选赛道、快速成长!
管理路线(能力者优先):经纪人 → 店长 → 区总 → 总监 → 城市总经理 → 副总经理
从基层经纪人,到统筹一方的管理核心,公司全程赋能,手把手教你带团队、做管理,无空降、不内耗,凭实力上位!
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薪资福利兜底,全力支撑你的晋升之路
底薪,拒绝画饼:店长10000+,小白3000-5000,搭配10%-70%高额提成,上不封顶
新人护航:免费带薪培训,门店店长+师傅一对一帮带,零经验也能快速上手,轻松开启晋升第一步
培训体系全面升级:专业系统化业务晋升培训 + 新媒体孵化培训 + 全方位私人定制化培训,从专业知识、谈单技巧,拍摄、剪辑、AI使用到个人 IP 打造、线上精准获客,全程系统化教学、一对一指导,更有百万门店、百万经纪人成功经验直接复制,让你快速上手、少走弯路。
客源不用愁:贝壳海量免费商机 + 新媒体拓客双渠道加持,客户源源不断。
全优福利:五险+意外险+团建+现金奖励+国内外旅游+带薪年假+董事长晚宴,工作生活两不误
灵活便利:一周休1天(自由选择),30分钟灵活时间,方便接送孩子;15号准时发薪,绝不拖欠!
岗位职责
1. 开发、积累房源与客源,维护良好客户关系,及时更新发布房产信息;
2. 新房、二手房买卖,房屋租赁托管,省心租收房、房屋装修,同时也做新媒体拓客、房源推广、渠道合作。
3. 根据客户需求匹配房源,陪同带看,促成新房/二手房买卖、租赁成交;
4. 配合店长完成商务谈判,做好客户后续服务,维护公司品牌口碑。
5. 愿意尝试新媒体,喜欢拍摄、剪辑、出镜、玩 AI 者优先录用。
任职要求
1. 年龄20-45周岁,男女不限;
2. 热爱销售行业,善于沟通,有团队意识,有上进心、想突破自我;
3. 有无房产销售经验均可(小白可带薪培训,有经验者优先晋升)。
在这里,没有论资排辈,只有能者上、庸者下;
在这里,你的每一份努力,都能转化为晋升的筹码;
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保安1-2人月结
临淄兔巴哥物业宏达路奥德隆集团招聘:秩序维护员一名年龄:50岁以内,身高:175CM以上。工作时间:上12休12月休4-5天薪资待遇:3500,试用期三个月,试用期3400。五险一金 带薪年假 过节福利以上岗位干满一年工龄50,可连续十年最高500, 有夜班餐补,节假日三薪。联系电话:
地砖贴砖20人以上完工结算
淄博学院洗手间找贴砖工人50人一个房间35平方3米左右高,墙砖300×600,地砖300×300料都给上好,每平方33元,10间一结账。要直接队伍,有干的队伍电话连系
急招销售!今天面试明天上岗,乱混也能月入10000+
6000-7000元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责房地产项目的客户开发、接待、跟进与成交全流程工作
2. 深入了解楼盘信息及市场动态,为客户提供专业置业咨询与方案建议
3. 维护老客户关系,促进二次成交及转介绍,提升客户满意度与复购率
4. 协同团队完成销售目标,定期参与业务复盘与技能提升培训
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有销售经验者优先,无经验者提供系统带教与岗前培训
3. 积极主动,抗压能力强,具备目标导向与结果意识
4. 遵守职业规范,认同房地产行业价值观与合规销售理念
5. 持有房地产经纪人协理证或相关从业资格者优先
00后做销售888月入直接两个达不溜
5000-10000元/月
房产销售社保1-3年本科房产经纪人渠道销售较多外勤销售额提成房屋买卖
公司直招!!!
工作时间:早9:15-18:30 月休6天 不加班 到点就走 也会有不到点就可以走
社保福利:五险
保障支持:师傅一对一带教、7天独立上手、0基础带薪培训直接上岗
工作内容:
1、给有意向客户推荐合适房源
2、带看客户到线下售楼部,辅助专业销售协助客户了解楼盘
3、跟进客户沟通,陪伴完成签约,流程流畅不繁琐
薪资:底薪4500+提成(一单在4000左右)综合薪资8k-2W,上不封顶。多劳多得
租房带看员
5000-10000元/月
房产销售社保餐补3-5人经验不限学历不限渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成二手房客户开发房源开发房屋租赁
租房带看员
成都/5‑10K/经验不限/学历不限
职位详情
【收入】:成都租房行业第一
【休息】:最自由的工作,最自由的空间
【晋升】:最公平的晋升,能者居之(伙伴—师傅—部长—店长‑店东‑区域总经理)
【工作内容】
1,房源公司提供(自持系统海量房源),只需通过网络平台,发布房源信息,获客跟进。
2,客户会主动咨询,与客户进行沟通,然后预约实地看房,成交签单。后续有其它部门负责。
【激励政策:】
1、录房奖:每周录入房源满300套,现金奖励200元。每月最高6000奖励。
2、新人首单奖:出房首单奖励200元,收房出租。
3、月度排名奖:每月业绩排名前三,分别奖励800/500/300元。
4、。
5、师带徒奖励:最高享师带徒奖励900元/人。上不封顶。
6、推荐人奖励:最高享推荐人奖励450元/人。
7、管理收益提成奖:最高享1350元/人。
8、门店分红奖:享门店净利润30%。
9、免费开店,管理团队达到一定10人,团队业绩达到5W。可申请开新店。享门店30%利润。
【任职要求】
1,具备基本正常的沟通技巧,亲和力强。
2,做过地推销售,客户膜拜的优先考虑。
3,喜欢在外面跑,喜欢带客户,做过跑腿业务或者送餐业务的优先。
现特邀行业精英以及各行有志之士加入,一起共创未来。
【收入情况】
入职第二个月的新人到手工资普遍在6K ~ 10K,部分优秀新伙伴当月即可以拿到1W以上甚至3‑5W。工作一年以上的伙伴普遍工资在1W以上,20%的能拿到2‑4w,特别优秀者也有常年月收入稳定在5w以上的,极少数人也有拿到6 ~ 10w的。在此我们践行只要你是金子,就能在我们这里发光。具体待遇根据不同岗位不同,详情面试的时候再具体咨询与讲解。现场为你提供公司真实的工资盘点表以及上个月的工资表。
【工作时间】
早上10:00 ~ 晚上不打卡,月工作22天,其他时间自由调休(可休周末,可连休)。
地产中介
3000-5000元/月
房产销售五险一金五险餐补11-20人1-3年高中网络销售较多出差按单提成二手房开发商关系维护实地看房客户开发二者兼具
底薪+提成+6险2金+其它各种福利,周中9:30上班错峰
没学历限制,一个月至少5天假
可随时接送小孩儿,有年假
买社保孝顺金公积金
不加班,不罚款,不扣假
入职安排专职师傅,行业小白一对一带教
房产销售社保保险生日福利五险一金学历不限电话销售网络销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成
1.联系客户和业主,促成成交
2.社区活动
3.租赁,新房,二手,装修等业务涉及
4.保障性薪资3000,提成34%到75%
5.五险一金,互助金等
6.配置师傅,有专人带,成长快
7.晋升透明,链家目前从经纪人干到城市总的特别多,目前合作的公司里面不看个人关系,更关注个体本身发展的公司!
淄博-急招一名师傅来开车双休日结500
1-1.1万元/月
网约车司机日结C1照
滴滴官方平台招募滴滴司机,公司提供车源,具体以政策为主
【工作内容】
1.根据导航,接送平台乘客到指定目的地
2.时间自由,无要求,想跑就跑,想停就停
3.主业,副业都可以,照顾家庭,兼顾工作
【工作时间】
自行安排无限制可长期也可短期!
【收入流水】
每日预估流水300-500元,综合月收入最高15000流水随时提现,上不封顶,多劳多得.
【职位要求】
1、年龄 21-60 岁,年龄 21-55,身体健康.
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分.
3、无犯罪、酒驾、吸D记录.
4、符合法律法规规定的其他要求
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们.
劳资员
招聘劳务员5名。要求熟悉基础计算机操作,性格开朗,吃苦耐劳。工作内容包括管理现场民工进出场登记及信息登记、监督劳务人员现场施工情况、电脑民工系统信息录入。
A11-2人月结
临淄招聘临淄候机楼司机:1名要求:双证齐全,持有A1证,线路往返济南机场待遇:扣完五险一金5000元左右,月休四天电话:(刘经理)
出租车司机
周村二化下午招聘替班司机。岗位职责:每日打黄油、检查斗齿、销子;发现地面塌陷、管线裸露时停机并报告;夜间作业时打开灯光,确认盲区安全。
客车司机11-20人
招聘:济南云衢通汽车服务有限公司现面向沂源本地诚聘优秀驾驶员20名。线路:沂源⇌济南每日往返要求:1、身体健康,品行端正,无不良驾驶记录;2、驾驶经验丰富,有客运从业经验者优先录用;3、年龄45—55周岁。薪资待遇:底薪+提成+奖金+保险,收入稳定有保障!联系电话:
淄博临淄区招聘A1证客车司机师傅2名,年龄35岁--50岁以下,工资5500——6000,
5500-6000元/月
A1客车司机1-2人月结
招聘A1证客车司机师傅2名,年龄35岁--50岁以下,工资5500——6000,月休4天,五险一金,要求有客运资格证。工作内容:临淄候机楼至济南遥墙机场往返大巴工作地址:临淄孵化中心一楼临淄候机楼,咨询电话:
A11-2人月结
临淄招聘临淄候机楼司机:1名要求:双证齐全,持有A1证,线路往返济南机场待遇:扣完五险一金5000元左右,月休四天电话:(刘经理)
房产中介
2000-7000元/月
房产销售年终奖五险11-20人1-3年学历不限喜欢做自媒体的优先电话销售面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班按单提成豪宅新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议
3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与客户服务标准
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 有责任心和目标感,能适应灵活工作时间及一定外出作业强度
3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,可快速掌握业务系统
4. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,认同长期在房产服务领域发展的职业规划
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄博租赁服务在线招聘信息,主要招聘淄博地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。