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房产销售学历不限
岗位职责: 1.主动开拓新客户资源,通过电话、网络及线下拜访等方式精准触达目标客户群体; 2.深入理解公司产品与行业解决方案,为客户提供专业、个性化的销售咨询与方案建议; 3.完成客户跟进、报价谈判、合同签订及回款跟进等全流程销售工作; 4.定期分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求与一线销售问题,助力产品与策略优化; 5.协同售前、运营及客服团队,高效响应并推动解决客户在采购及使用过程中的各类问题。 任职要求: 1.具备优秀的语言表达与人际沟通能力,亲和力强,善于建立信任关系; 2.有较强的市场敏感度与客户分层管理意识,能独立制定并执行客户开发计划; 3.抗压能力强,目标感明确,具备自我驱动习惯与持续学习意愿; 4.热爱销售工作,接受阶段性出差或灵活办公安排; 5.学历不限,有销售经验者优先。
地产中介年终奖经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新新房受理客户咨询客户开发豪宅二者兼具房源开发二手房带薪培训房屋租赁购房优惠房屋买卖
玖易房产诚聘精英 岗位亮点: 收入透明: • 无责任底薪800-2500元(按职级评定) • 最高可达50%的业绩提成 • 年终绩效奖励 赋能体系: • 提供7天带薪培训(涵盖沟通技巧/法律常识/金融知识) • 公司配备专属房源系统 + 智能客户匹配工具 晋升快车道: 经纪人 → 资深顾问(约6个月) → 店长(约1年) → 区域总监(约3年) (成功晋升者享用车辆补贴+股权激励) 福利可视化: • 每月部门活动经费500元(可用于团队聚餐/娱乐项目等) 要求: • 认同“客户第一”的服务理念(具备服务业背景者优先) • 目标明确,主动学习房地产相关知识 • 年龄无限制 工作模式: 弹性上班时间(每日工作6-8小时) 品牌优势: 本地行业前十、拥有独家优质房源 精准人群触达: • 面向宝妈群体:时间灵活,方便接送子女 • 面向退伍军人:部队经历者优先录用,设有定向培养方案 加入玖易,成交一单=他人月薪!
月入过万高额提成
1-1.5万元/月
地产中介经验不限学历不限
联系客户与客户沟通,了解客户需求,根据需求给客户匹配适合的房源,带客户看房促进成交。
房产置业顾问
7000-12000元/月
地产中介社保经验不限学历不限
1. 负责客户接待工作,提供专业的房地产投资及置业咨询服务 2. 开展公司资源的开发与维护,持续与客户保持良好合作关系 3. 具备良好的亲和力、人际沟通能力、协调能力以及团队协作意识 职位福利:底薪+五险+高提成+奖金+补助+完善的晋升机制
双休的销售岗位
房产销售
新房,二手房租赁及销售,客户沟通及跟进,客户维护。
房产销售顾问
3000-7000元/月
地产中介经验不限高中销售专员二手房销售一手房销售
每日通过电话拓展客户资源,主动参与培训以提升业务能力,加速熟悉并掌握相关业务知识。
房产经纪人
1000-6000元/月
房产销售社保生日福利五险6-10人经验不限学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责接待客户,为客户提供房地产置业咨询服务; 2.负责与客户进行线上、线下沟通,预约客户实地看房,促成房屋交易。 工作时间: 上午8点30到下午5点30,中午有午休。 工作地点: 公司下属门店众多,可以就近安排工作。 任职要求: 1.有无经验均可,能者多劳多得,我们有提供专业的带薪培训,过万的月薪不再是梦想。 2.性别不是问题,年龄不是关键,在人生任何阶段,只要做出对的选择,就能走出属于自己的康庄大道。 福利待遇: 1.底薪+五险+高提成+奖金多+汽车大奖+游+孝心奖+生日福利+带薪免费培训,公司将给予您与众不同的平台去展示较优秀的自我。 2.公司从05年做房产中介,走过了16个春秋,在当地拥有很好的品牌信誉度。公司下属门店众多,可以就近安排工作。 3.公司提供广阔的晋升空间,房产经纪人—储备店长—店长—区域经理—公司合伙人。只要你有能力,公司将为你提供属于你自己的舞台。 4.公司有专业的讲师团队,即便你从未接触过房产和销售,也没有关系。我们的讲师团有着高质量的课程,这些免费的课程让你从行业小白迅速成长为销售能手。
房产经纪人
1000-6000元/月
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岗位职责: 1.负责接待客户,为客户提供房地产置业咨询服务; 2.负责与客户进行线上、线下沟通,预约客户实地看房,促成房屋交易。 工作时间: 上午8点30到下午5点30,中午有午休。 工作地点: 公司下属门店众多,可以就近安排工作。 任职要求: 1.有无经验均可,能者多劳多得,我们有提供专业的带薪培训,过万的月薪不再是梦想。 2.性别不是问题,年龄不是关键,在人生任何阶段,只要做出对的选择,就能走出属于自己的康庄大道。 福利待遇: 1.底薪+五险+高提成+奖金多+汽车大奖+出国游+孝心奖+生日福利+带薪免费培训,公司将给予您与众不同的平台去展示较优秀的自我。 2.公司从05年做房产中介,走过了16个春秋,在当地拥有很好的品牌信誉度。公司下属门店众多,可以就近安排工作。 3.公司提供广阔的晋升空间,房产经纪人—储备店长—店长—区域经理—公司合伙人。只要你有能力,公司将为你提供属于你自己的舞台。 4.公司有专业的讲师团队,即便你从未接触过房产和销售,也没有关系。我们的讲师团有着高质量的课程,这些免费的课程让你从行业小白迅速成长为销售能手。
资深房产置业顾问
3000-8000元/月
地产中介经验不限高中交易手续办理新房受理客户咨询租房优惠二者兼具保障月薪二手房带薪培训商业地产房屋租赁实地看房购房优惠楼盘驻场房屋买卖
1接待客户 2根据客户精准匹配小区 3熟悉房地产基础知识
地产中介经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新新房受理客户咨询租房优惠豪宅二者兼具房源开发二手房带薪培训商业地产房屋租赁实地看房购房优惠房屋买卖
玖易房产诚聘精英 岗位亮点: 收入透明: • 无责任底薪800-2500元(按职级评定) • 最高可达50%佣金分成 • 年终绩效奖励 赋能体系: • 提供7天带薪培训(涵盖沟通技巧/法律常识/金融知识) • 配备专属房源系统 + 智能客户匹配工具 晋升快车道: 经纪人 → 资深顾问(6个月) → 店长(1年) → 区域总监(3年) (晋升后享车辆补贴+股权激励) 福利可视化: • 每月部门活动经费500元(可用于聚餐/娱乐项目等) 要求: • 认同“客户第一”服务理念(有服务业背景者优先) • 目标明确,主动学习房地产相关知识 • 年龄不限 工作模式: 弹性上班时间(每日工作6-8小时) 品牌优势: 本地排名前十、拥有独家房源资源 精准人群触达: • 面向宝妈群体:时间灵活,方便接送子女 • 面向退伍军人:部队经历者优先,设有定向培养方案 加入玖易,成交一单=他人月薪收入!
舞台搭建1-4天1-2人日结
(搜索手机号添) 没有固定休息吃饭时间,自己抽时间 在室外要求45岁以内,身高不低于1.7,自备黑色鞋子,黑色腰带,每天提前半小时到岗到了换保安服,中途可能会安排轮流休息1-2天,要求无纹身 一140元日结,30号21:30-6:00淄博王府井附近需要布场人员(年龄25-50岁),负责搭建舞台,搬桌子椅子,装卸车之类的(体力活,室内室外到了安排),要求能适应加班,加班一小时15,21:15集合,如果需要加班必须得留下加班,加班一小时15元,需要把身份证照片正反面发给我(得提前登记报备)添
淄博
4月23日 06:02拨打电话
山东淄博招前四后八司机一名,有啦毛石经验的,固定活。十字坡交接班。联系电话
渣车司机
招前四后八司机一名,有啦毛石经验的,固定活。十字坡交接班。联系电话
淄博
4月23日 06:01拨打电话
淄博桓台县水泥制品厂招工会电焊会振捣混凝土地址桓台县北外环李家村附近年龄60岁以下附近有意
电焊
水泥制品厂招工 会电焊会振捣混凝土 地址桓台县北外环李家村附近 年龄60岁以下 附近有意者联系
淄博 桓台县
4月23日 05:59拨打电话
上什
鲁泰大道第一烤场烧烤店五一期间5.1——5.4找炒锅晚班,简单大排档菜,菜品简单,混子勿扰,工作时间下午4:00—12:00,下班时间可能提前,联系人王
淄博
4月23日 05:56拨打电话
中餐1-2人
人民路世纪路交叉口向东博山菜饭店找替班一名,周三下午到周六共3天半,300元一天,要求精通博山菜,炒鸡, 联系电话张
淄博 博山区
4月23日 05:56拨打电话
房产
1-1.1万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判
房产销售
100-200元/天
房产销售20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进
房产销售
100-200元/天
房产销售20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进
房产
1-1.1万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判
房产
1-1.1万元/月
房产销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判
网络销售1-3年中专/中技其他线上社区营销电话销售经验互联网/科技网络营销经验客户关系维护
岗位工作内容: 1、无需自主开发客户,客户通过工作微信主动联系,主动沟通交流(无需外出地推、拜访等传统获客方式) 2、个人销售能力快速成长(定期组织销售技巧培训及优秀案例分享,持续提升实战水平) 3、多元化的晋升通道(晋升后将接受系统的管理能力培养) 4、薪资待遇高于行业平均水平 5、依法缴纳五险一金,享受国家规定节假日 谈薪酬不伤感情: 1、无责任底薪3000元起,表现优异者可享受3500-6000元更高档位底薪,另享提成与月度激励奖金,各类活动奖励也十分丰富,在实现自我价值的同时收入不设上限。目前入职满三个月的员工月薪普遍在8K-2W区间,历史最高月收入达5W+(真实数据),业绩突出者收入上不封顶 2、社保无忧,五险一金按标准配置落实 3、入职即签订正式劳动合同 吹个牛说下优势 1、我们的客户群体优质,沟通顺畅,尊重每一位服务人员 2、我们的领导层极具凝聚力,很多员工入职后长期稳定发展,离职率极低 3、我们的团队充满活力,积极进取、乐于协作、勇于担当,追求共赢,年轻化氛围让人迅速融入 4、财务制度规范,每月15日准时发放薪资,无论周末或法定假期,工资短信从不迟到 5、办公环境优越,写字楼标准化办公场所 6、上午9:20上班,避开早晚高峰,通勤轻松,睡眠充足 7、提供高薪回报、晋升空间和系统学习机会。今日努力耕耘,明日必有收获,把握当下,成就未来 选择我们=成功的开始 用工模式:劳务派遣
销售专员五险一金1-3年中专/中技电话销售个人(To C)快消品不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验批发/零售互联网/科技网络营销经验电子商务
岗位工作内容: 1、无需自主开发客户,客户通过工作微信主动联系,主动沟通洽谈(无需电话推销、地推、上门拜访等传统获客方式) 2、个人销售能力快速成长(定期组织销售技能培训及优秀经验交流分享) 3、多元化的晋升通道(晋升后将接受系统的管理能力培养) 4、薪资水平高于行业均值 5、依法缴纳五险一金,享受国家法定节假日休假 谈薪酬不伤感情: 1、无责任底薪保底3000元,销售表现优异者可享3500-6000元底薪,另叠加提成与月度激励奖金,各类活动奖励不断,在实现自我价值的同时收入有保障。入职满三个月的员工月薪普遍在8K-2W区间,当前最高月收入达5W+(真实数据),业绩突出者薪资上不封顶 2、社保无忧,五险一金按标准缴纳 3、入职即签订正式劳动合同 吹个牛说下优势 1、先夸夸我们的客户资源,群体优质,沟通顺畅,全程尊重彼此 2、再夸夸我们的管理团队,有多少公司能让员工入职后就不想离开?我们做到了 3、还要夸夸我们的同事氛围,积极进取、乐于付出、勇于担当、共创共赢,年轻活力的团队让人融入即喜爱 4、最后必须点赞财务部门,每月15号准时发放薪资,无论周末或节假日,银行到账短信从不缺席 5、办公环境舒适(写字楼标准化办公) 6、上午9:20上班,避开早晚高峰,通勤轻松,睡眠充足 7、提供高薪回报、晋升发展、学习成长的多重机会。当下努力,明日收获,把握现在,赢在未来 选择我们=成功的起点 用工模式:劳务派遣
淄博周村区业务人员
6000-10000元/月
销售专员交通补助1-2人1-3年学历不限区域销售较多出差回款提成TOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售
业务人员
在校生实习岗位
2000-2500元/月
销售专员社保经验不限大专
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:08:00-17:00 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-05-09 岗位职责: 1.协助开拓新客户资源,维护已有客户关系,推广公司主营产品(如阀门养护设备及DBB强制密封球阀等); 2.参与市场信息收集,洞察客户需求,协助制定销售方案; 3.利用线上与线下渠道开展业务拓展,达成既定销售任务; 4.学习掌握行业动态与产品技术特点,持续提升专业销售能力。 招聘要求: 1.不限专业背景,具备大专或以上学位; 2.热爱销售岗位,积极进取,期望在沟通与谈判方面不断突破自我; 3.能承受工作压力,勇于面对挑战,适应高效工作节奏; 4.具备团队协作意识,学习意愿强,有志于长期发展石化设备行业。 为什么选择我们? 行业领军企业:美国VAL-TEX中国区唯一授权代理,连续20年为中石油、中石化等大型企业提供专业服务; 创新技术背书:累计拥有50余项国内外专利,核心技术荣获2024年ASME最佳机械工程创新奖(实现行业百年突破); 成长平台:提供系统化销售培训,对接高端客户群体,快速积累一线实战经验; 发展前景:表现优异者可获得转正机会,参与重点工程项目,与业内顶尖团队共同成长。
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介经验不限高中房产信息维护更新二手房销售新房销售新房客户开发受理客户咨询租房优惠豪宅二者兼具房源开发房产代理二手房带薪培训商业地产置业顾问实地看房购房优惠
负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房咨询服务
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新新房客户开发受理客户咨询豪宅二者兼具房源开发二手房带薪培训房屋租赁购房优惠实地看房房屋买卖
玖易房产诚聘精英 岗位亮点: 收入透明: • 无责任底薪800-2500元(按职级定薪) • 佣金比例最高可达50% • 年终绩效奖励 赋能体系: • 提供7天带薪培训(涵盖沟通技巧、法律常识、金融知识) • 配备专属房源系统 + 智能客户匹配工具 晋升快车道: 经纪人 → 资深顾问(约6个月) → 店长(约1年) → 区域总监(约3年) (成功晋升者享车辆补贴+股权激励) 福利可视化: • 每月部门活动经费500元(可用于团队聚餐、剧本杀等) 要求: • 认同“客户第一”服务理念(具备服务业经验者优先) • 目标明确,主动学习房地产相关知识 • 年龄不限 工作模式: 弹性上班制(每日工作6-8小时) 品牌优势: 本地排名前十、拥有独家房源资源 精准人群适配: • 面向宝妈群体:时间灵活,方便接送子女 • 面向退伍军人:部队背景优先,设有专项成长计划 加入玖易,成交一单=他人月薪收入!
店员
3000-8000元/月
销售专员五险1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5. 学历不限,有销售经验者优先
销售专员交通补助1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售较多出差按单提成不接受居家办公其他产品/服务先进制造
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
电话销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
急招!可接受无经验,无业绩压力 待遇:底薪6000+开单奖励+50%高提成+奖金上不封顶+五险一金 温馨舒适的办公环境+五险一金保障+节假日带薪休假+生日及节日礼品福利+每月一次团队建设活动+每周下午茶 工作时间: 8:45-12:00 13:30-19:30,周六固定休息,国家法定节假日带薪休假 岗位职责 1. 客户在线提交申请后,通过电话初步核实客户基本资质。 2. 邀请客户到店,结合征信情况、资产状况及实际需求,制定个性化方案并完成签约。 3. 全流程配备专业培训与指导,零基础也可快速掌握操作。 优势: 1. 客户资源由系统精准分配(无需主动拓客、无需应酬、避免盲目寻找) 2. 提成比例高至50%,激励政策丰富,新员工平均月收入达1.5万 3. 实行一对一辅导,成长周期短,提升迅速 4. 培训体系完善,职能部门专业高效,支持有力 5. 不追求完美人选,更注重匹配度与潜力 晋升机制: 公司设有健全的晋升通道,每两个月评估一次晋升资格,晋升路径为:组长→储备主管→主管→储备区长→区长!! 只有你不敢想的,没有我们给不到的发展空间!
销售专员
4000-9000元/月
销售专员社保1-3年大专面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务企业(To B)面销/陌拜经验
展厅公司销售专员职位描述 公司简介: 我们是一家成立多年的展厅设计公司,专注于为客户提供高品质、定制化的展厅设计服务。公司拥有专业的设计团队和成熟的施工技术,致力于为客户提供一站式解决方案。主营业务涵盖展厅设计、展台搭建、展品定制等领域。 岗位职责: 开展公司展厅设计项目的销售工作,积极开拓市场,挖掘潜在客户; 依据客户实际需求,提供专业化的展厅设计方案及合理化预算建议; 维护现有客户关系,提升客户体验与满意度; 跟踪市场动向,掌握行业竞争情况,协助优化销售策略。 任职要求: 大专及以上学历,市场营销、展览设计等相关专业者优先考虑; 具备会销经验者优先录用; 具备较强的市场拓展意识和沟通协调能力,可独立推进业务进程; 了解展厅设计整体流程及客户关注点,能提供有效咨询服务; 具有良好的团队合作意识,能与内部各部门高效协同。 薪酬福利: 提供行业内具竞争力的薪资水平; 设有优厚的业绩提成与奖励机制; 健全的社会保险及带薪休假政策; 提供清晰的职业成长路径与晋升机会。 我们期待您的加入,携手共创美好未来!
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成高社发[2019]12号
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