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行政人事专员
3000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专绩效管理人事培训组织发展人力资源管理员
岗位职责: 1、统筹公司日常行政事务的运行与改进,保障办公环境高效有序; 2、参与人事管理工作,涵盖招聘执行、员工关系协调及培训活动安排; 3、协助推进企业文化落地,增强团队协作氛围与员工归属感; 4、负责办公物资及固定资产的统筹管理,优化成本并提升使用效率; 5、完成上级安排的各项行政与人事支持性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业者优先考虑; 2、具备2年以上行政或人事领域工作经验,有团队管理背景者更佳; 3、熟练操作常用办公软件,具备扎实的文书处理与文档编写能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能妥善应对员工事务与日常协作需求; 5、责任心强,服务意识突出,适应快节奏工作环境并保持稳定输出。
行政人事专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘绩效管理人事培训
岗位职责: 1. 负责公司各岗位招聘全流程工作,包括发布职位、筛选简历、安排面试及跟进沟通; 2. 协助拓展与维护招聘渠道,完善人才库管理,提高招聘执行效率; 3. 办理员工入职、离职等相关人事手续,确保流程规范有序; 4. 配合完成上级交办的其他日常人事支持性事务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先考虑; 2. 有1年以上招聘工作经验者优先,也欢迎踏实细致的应届毕业生投递; 3. 表达清晰,责任心强,能熟练使用基础办公软件; 4. 性格积极乐观,具备良好的服务意识和团队合作能力。 我们提供: 舒适办公环境——开放式工位,氛围融洽,同事关系友好 工作简单高效——职责清晰,不设繁琐流程,聚焦招聘核心任务 作息规律——早8:30上班,晚5:30下班,每月固定四天休息,平衡工作与生活 福利完善——五险、带薪年假、节日福利、定期组织团建活动 成长空间——资深带教指导,全面接触人力资源基础实操环节
助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位:综合助理 公司:逸金商贸 工作地点:滕州翔宇国际b座,吾悦广场附 近 薪资:3500无责底薪,每月固定10号发放工作时间:正常白班,作息规律,早9点到12点,下午1点30到6点 岗位职责: 1、日常行政办公、文件整理、资料归档,熟 练使用WPS; 2、对接日常业务、数据统计、台账记录, 做事细心严谨; 3、协助人事基础工作,简历筛选、面试接 待安排 任职要求: 1、沟通顺畅,执行力强,做事踏实有责任心;2、细心耐心,逻辑清晰,能同时处理多项工作 公司优势: 小型精英团队,氛围简单融洽,无勾心斗角; 办公环境舒适,工作肉容稳定,长期稳定发展;正规合规经营,待遇准时发放。
行政人事文员
4000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专档案管理文字功底扎实具备人力经验活动/会议组织
1、年龄******,优秀者条件可适度放宽, 2、大专及以上学历,人力资源或相关专业优先。 3、具备两年以上人力资源相关工作经验。 4、掌握招聘、薪酬、绩效考核、培训等人力资源模块的制度与流程。 5、熟悉人力资源各环节实务操作,了解国家劳动人事法律法规,并具备实际应用能力。 6、具备良好的职业素养,踏实严谨,工作细致,责任心强,拥有较强的沟通与组织协调能力。
文员
尽量为退役军人 整理资料 采购东西 出入库管理 主要由经理管理 陪经理和客户应酬 年龄要求20出头 有c1驾驶证 会一点电脑表格文档
行政人事专员
3000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系助理人力资源管理师绩效管理
工作职责 负责全渠道招聘工作的执行,包含职位发布、简历筛选、面试协调及录用跟进,确保人员按时到岗。 统筹管理员工考勤,包括打卡数据核查、异常处理及月度考勤报表编制,保障考勤制度有效落实。 承担日常行政事务,涉及办公用品采购、会议保障、固定资产清查及来访接待等具体工作。 协助开展员工入离职手续办理、档案归集整理等基础性人事操作,维护员工信息记录的准确性。 任职要求 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业者优先考虑。 1-3年行政或人事岗位工作经验,熟悉招聘流程及考勤管理系统(如钉钉、企业微信)。 具备良好的细致度与执行力,能够高效处理多项并行任务,服务意识强。 熟练掌握Office办公软件,具备良好的沟通协作能力,能及时响应团队各项需求。
文员经验不限大专五险一金氛围好提供住宿
工作内容: 处理大型企业内部事务,操作流程简洁易学,在线系统登记办理,无需经验,专业不限 上班时间: 每日8小时,每周五天工作制,法定节假日按规休假 薪资待遇: 享有节日补贴、生日补贴、交通补贴、就餐补贴、绩效奖金等多项福利 ~ 岗位名额有限,优先录取先报名者,招满即止~~
综合行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专
负责办公室全面事务,重点包括项目管理、人员考评、安全与环保工作 负责后勤团队的考勤管理 职位福利:餐补、绩效奖金、全勤奖、节日福利
出纳行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、在餐厅管理员的指导下,贯彻执行国家相关法律法规,做好餐厅现金与银行存款的日常管理工作。 2、负责餐厅各类应收款项的收取及入账操作。 3、办理餐厅各项应付费用的支付手续。 4、审核发票、入库单据等原始凭证的真实性与合规性。 5、做好餐厅现金的保管工作,确保资金安全。 6、负责餐厅员工的考勤统计与记录。 7、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、年龄要求:25-40岁。 2、具备1年以上会计岗位实际工作经验。 3、工作细致认真,积极主动,具有较强的责任心和自我驱动力。 工作时间:6:00-16:00,单休
助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限
协助领导做每日交接工作,统计汇总数据!
枣庄滕州市招油漆工技术好,工期长
300-370元/天
油漆工长期1-2人
枣庄市滕州市招油漆工 技术好,工期长
枣庄 滕州市
6月4日 23:48拨打电话
山东枣庄本人需要电焊工,二保焊。要求。要求有证。
电焊二保焊
本人需要电焊工,二保焊。要求。要求有证。
枣庄
6月4日 23:41拨打电话
山东枣庄下午常庄村后,招3个小工泵房顶上打灰现钱70,有来的抓紧联系
小工打灰
下午常庄村后,招3个小工泵房顶上打灰现钱70,有来的抓紧联系
枣庄
6月4日 23:38拨打电话
山东枣庄招A2驾驶员一名,替班长干均可,至黄岛,活轻松,不需要盖棚杨:
A2
招A2驾驶员一名,替班长干均可,枣庄至黄岛,活轻松,不需要盖棚杨:
枣庄
6月4日 23:38拨打电话
高栏车A2渣车司机B2拖车司机
诚招A2、13米60平板、B2、9.6高栏、三不超双证齐全,拉普货托盘吨包之类,诚心干联系,欢迎介绍。会用导航,工资准时不拖欠。联系电话
枣庄
6月4日 23:38拨打电话
文员经验不限大专
工作地址:世纪城地铁下车,交通便利~后台信息事务 中位数薪资5500,工作超级简单 工作内容:负责处理后台事物,,记录数据信息,没有任务要求,不打电话,不销售,详情可以详谈了解
行政助理
4000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制国内院校优先活动/会议组织文字功底扎实
薪资待遇: 1、薪资结构:4000无责底薪+500房补+全勤+补贴,综合薪资6000+,缴纳五险一金。 2、上班时间:9:30-12:00,14:00-18:00,周末双休,节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责: 1. 参与项目跟进与数据汇总,协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作
服务员月薪8000
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限年满18
1. 负责公司来访人员接待、登记、引导,维护前台区域整洁; 2. 负责电话接听、转接、留言记录,快递收发、文件整理; 3. 协助完成日常行政事务,如办公用品采购、考勤统计、会议室管理等; 4. 配合人事、行政完成其他临时性工作。 任职要求: 1. 年龄18-30岁,形象气质佳,沟通表达自然大方; 2. 熟练使用基础办公软件,做事细心、有耐心; 3. 工作积极主动,服务意识强,有责任心; 4. 有无经验均可,应届生、无经验可带薪带教。 【我们能提供】 1. 薪资:5000–6000元 + 全勤奖 + 绩效奖金。 2. 福利:五险/五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假; 3. 作息:长白班/双休/大小周(按实际改),不加班、不熬夜; 4. 环境:办公环境干净舒适,团队年轻氛围好,晋升空间透明。
行政专员
3000-6000元/月
行政专员1-3年高中
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
行政专员
4000-5000元/月
行政专员3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
文员经验不限大专沟通接待
一,任职要求: 1、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力,熟练掌握基础办公软件操作; 2、积极进取,渴望高收入,性格乐观外向,思维灵活,富有责任感和职业追求; 3、高中或中专及以上学历,具备销售或客服相关经验者优先,大专及以上学历者更受青睐 二,岗位职责: 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单,持续做好客户关系维护与服务跟进 三,福利待遇: 1、薪酬构成:无责任底薪1600-7300元(共15个等级,依据业务水平晋升)+提成(3%-20%)+各类激励奖金,新员工入职前两个月享1200元新人奖励,入职首两月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均收入5000-8000元,满一年及以上员工平均收入8000-10000元以上,收入上不封顶 2、享有国家法定节假日带薪休假,同时提供年终奖金、带薪年假、节日福利、团队建设及聚餐活动 3、工作满6个月可参与内部竞聘:如团队经理、渠道经理等管理岗位,薪资范围8000—20000元,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业系统培训与清晰的晋升通道 四,工作时间: 上班时段:8:20-12:00,13:40-18:30;每月第一周双休,第二至四周仅周日休息,节假日全部休息,法定假期均享受带薪休假 五,注意点: 本人为公司人力资源负责人,本次招聘为公司直招,不通过第三方平台,有意向者请直接投递简历或联系我微信沟通,将优先安排面试
山东枣庄杨峪小院招聘长期工服务员一名有经验者优先!!!工资面议!!!联系电话():
服务员1-2人月结
杨峪小院招聘长期工 服务员一名 有经验者优先!!! 工资面议!!! 联系电话():
枣庄
6月3日 12:51拨打电话
服务员月结
招聘服务员。年龄要求在20至50岁之间,有经验者优先。薪资为每月2600至3500元。工作时间面议。工作地址位于山东省枣庄市薛城区新城锦绣园小区门市。
枣庄 薛城区
5月30日 15:26拨打电话
文员经验不限大专内勤管理沟通能力好学习能力强
一,任职要求: 1、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力,熟练掌握基础办公软件操作; 2、积极追求高收入,性格乐观外向,思维灵活,富有进取精神和强烈的目标感; 3、具备高中或中专及以上学历,有销售或客户服务经验者优先,大专及以上学历者择优录取 二,岗位职责: 1、根据客户实际需求提供准确报价并完成下单,持续做好客户关系维护与服务跟进 三,福利待遇: 1、薪酬构成:无责任底薪+业绩提成(3%-20%)+额外奖励,新员工入职前两个月保底收入不低于2700元,前两月平均薪资在3500-4000元之间,工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元,入职一年以上员工平均薪资达8000-10000元以上,收入上不封顶 2、享受国家法定节假日带薪休息,享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、团队建设及聚餐等福利 3、入职满3至6个月可申请内部调岗,如行政、培训、人事、IT等职能岗位;满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位,相关岗位平均薪资范围为8000—20000元,办公环境优越(冬暖夏凉),配备专业系统培训与清晰的晋升通道 四,工作时间: 上班时段:8:20-12:00,13:30-18:30,每月休息5天,每月第一周周末双休,其余三周实行单休,节日期间统一安排休假,所有法定节假日均享受带薪假期 五,注意点: 本人为公司人力资源负责人,本次招聘为公司直招岗位,有意者请直接投递简历,或主动联系我微信沟通,将优先安排面试
山东枣庄酒店招聘长期服务员有意者联系。
服务员
酒店招聘长期服务员有意者联系。
枣庄
5月28日 10:20拨打电话
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调全勤奖加班费周末单休
1.岗位名称:前台 职位描述:主要负责招聘公司需要的人才 因公司扩张,现急需一位能一起摸鱼追剧 刷视频的前台伙伴 2.薪资待遇:薪资3500元加全勤 上班时间8:30-17:00 每周单休 可以调休和连休哦 外加懒觉假5小时 3.公司福利:舒适茶水间,零食饮品管够 日常现金红包、团队奖励不断 工作氛围轻松不内卷,同事好相处不内耗
服务员月结
招聘服务员。年龄要求在20至50岁之间,有经验者优先。薪资为每月2600至3500元。工作时间面议。工作地址位于山东省枣庄市薛城区香江花园西门南一门市。
枣庄 薛城区
5月30日 15:26拨打电话
服务员1-2人
滕北通盛路快餐店 招售卖员一名, 要求会识字, 踏实勤快, 年龄44岁以下 早8:30-下午1:30 下午4:00-晚8:30 电话 ,非诚勿扰
枣庄
5月31日 19:02拨打电话
文员经验不限中专/中技车险无需经验长白坐班
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长久深耕的职业生涯! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 3、零基础可胜任,入职前提供带薪岗前培训; 【福利待遇】 (1)岗前带薪培训:持续9个工作日。 (2)薪酬标准:新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪约6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金) (4)享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节假日全部放假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位, 配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续组织专业能力提升培训,提供多元化职业发展路径!
文员经验不限大专五险一金法定节假日休绩效奖金晋升空间大带薪年假沟通能力好长期稳定工作
【岗位职责】: 公司提供客户资源,配备统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室岗位) 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 月休5天,每月第一周周六周日双休,后续三周仅休周日 国家法定节假日正常休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等) 每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 (1)入职前带薪培训8天,每天40元,培训结束后签订正式劳动合同,无需实习期,安排专人带教,团队经理直接管理,具备完善的培训与工作体系 (2)无责任底薪1800-7300元+提成(3%-20%)+其他奖励,新员工入职前两个月薪资保障不低于2700元,前两月平均收入3500-4000元,工作满三个月以上员工平均月收入5000-8000元,入职一年及以上员工月收入约8000-10000元,收入上不封顶 (3)缴纳六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险,住房公积金,年终奖金) (4)每月设有多种形式的员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等),外省籍员工工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司任职 (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等职位,晋升后平均月薪8000-20000元,办公环境舒适(冬暖夏凉),提供持续专业培训,拥有清晰的晋升通道
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鱼泡直聘为工人提供枣庄招聘招生接待老师在线招聘信息,主要招聘枣庄礼仪/迎宾/接待相关人才。作为礼仪/迎宾/接待工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解礼仪/迎宾/接待的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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