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信贷专员月结经验不限学历不限全职销售性质
【岗位职责】: 1.开发有融资需求的企业及个人客户: 2.为客户提供贷款产品咨询与方案匹配: 3.收集并整理客户资料,协助完成贷款申请: 4.跟进审批进度,推动放款; 5.维护客户关系,促进二次开发 【任职要求】: 1.沟通能力强,目标感明确; 2.能接受销售指标,抗压能力好: 【薪资福利】: 1.底薪+8%-40%高提成+奖金 2.带薪培训、晋升空间大 3.节日福利、下午茶、团建活动、五险 4.额外奖励、新人宝宝开单当天奖励现金红包+转盘奖(100-500不等) 【工作时间】 周一至周四:9:00-19:30 周五:9:00-17:30 周六:休息 周日:10:00-17:30 (午休1.5小时)、法定节假日 【晋升通道】:销售专员-储备主管-主管-区长-分总
信贷专员月结经验不限高中网络客服电话客服
[企业直招] 稳定高收入的优质岗位速来加入!!欢迎零基础及优秀应届生投递!! PS:甲方HR直接对接,信息真实可靠,无任何虚假内容~ PS:具备销售、客服、催收、电销等相关经验者,强烈欢迎咨询了解 1. 工作职责: 通过电话或书面形式,在合规框架内提醒逾期客户及时还款。客户完成还款后,根据回款情况获取相应提成。 入职即享带薪专业培训(培训期间日薪约150元) 只有亲身尝试,才能判断是否适合自己!【本岗位非销售类,入职即缴五险一金!】 2. 薪资构成: 无责底薪4000(高保底)+3500保护绩效+1500补贴+高额提成,提成易达标,多劳多得; M0~M3阶段案件,队列分配合理,按实际回款金额计算提成,无门槛限制,案件资源充足,有回款即有提成 3. 福利待遇: 入职首月即办理五险一金【公积金缴纳比例24%】+带薪年假+每三个月一次晋升评估(组长岗满半年可申请晋升)+节日福利+丰富员工活动、下午茶等 唯一要求是按时出勤,但只要为收入努力,这点完全不是问题~ 欢迎发送简历沟通咨询!!!! . 晋升发展: 直属甲方单位,支持内部竞聘,晋升流程公开透明,唯能力论英雄。每三个月开放一次晋升调薪机会! 纵向晋升路径:坐席→组长→主管→经理,晋升为主管后可享受季度奖金 横向发展空间:可转向培训导师/质检/行政人事/数据/运营等岗位 级保障:签订正式劳动合同,纳入正式编制;入职即缴纳五险一金、商业保险,每月15日准时发放薪资 带薪年假5-15天自由安排,另享带薪婚假、病假、育儿假; 一周培训即可熟练上岗,操作简单,无需邀约客户,无需推销产品 全程通过公司系统、电脑、电话完成作业; 定期举办K歌大赛、生日会、春游踏青、狼人杀等趣味活动 才艺突出者将获得更多展示机会,收获满满关注 补充说明:已有不少同事在工作中结缘,走进婚姻殿堂,公司团队以95后、00后为主,年轻活力,人际圈广,或许你的另一半正在这里等你相遇 [公司规模]:已在杭州(总部)、郑州、济南、重庆等地设立分公司及服务运营中心,目前全国在职员工超13000人,业务覆盖多个城市,诚邀优秀人才投递简历,收到必回~
证券经纪人
1-1.4万/月
证券经纪人11-20人经验不限学历不限门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成留学生优先国内院校优先个人客户开发机构客户开发机构客户维护及服务个人客户维护及服务证券投资分析及报告撰写私募从业经验营销推广经验投顾工作经验大客户服务经验银行/信托/期货从业经验较强的风险合规意识金融/经济/市场营销相关学历优秀的市场开发能力优秀的沟通协调能力具有高净值客户资源
岗位职责: 1.开展客户开发与维护,提供证券投资咨询及资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、资金划转等业务操作 3. 组织投资者教育活动,普及证券市场基础知识与风险意识 4. 及时传达公司产品信息、市场动态及合规政策要求 5.严格遵守《证券法》《证券经纪人管理暂行规定》等监管要求,规范执业行为 任职要求: 1.学历不限,具备证券从业资格(需已通过证券从业资格考试) 2.热爱金融行业,具备良好的沟通表达与客户服务能力 3. 具备较强的学习能力与合规意识,能持续跟进监管政策与市场变化 4. 有金融、财经类相关专业背景或从业经验者优先 5. 诚实守信,无不良从业记录,符合证监会及公司合规要求
信贷专员1-3年大专销售电话销售面销渠道销售金融销售
岗位职责: 负责银行贷款产品的市场推广与销售工作,为客户提供专业的融资解决方案; 积极开拓新客户资源,维护现有客户关系,促进长期稳定合作; 全程跟进贷款办理流程,协助客户准备并提交相关材料,推动审批进度; 达成个人及团队设定的业绩指标,持续提升业务成果。 任职要求: 大专及以上学历(金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑); 1年以上销售工作经验(具备房地产、汽车、保险或信贷领域经验者优先); 形象良好,表达流畅,具有较强的沟通能力与客户服务意识; 目标明确,能承受工作压力,具备良好的团队合作精神。 我们提供: 高保障底薪 + 行业领先提成(无上限) + 月度/季度绩效奖励; 系统化培训支持(涵盖产品知识、销售技能、金融政策等内容); 舒适办公环境,充满活力的年轻团队,广阔的职业发展空间; 五险一金 + 节日福利 + 定期团建与员工旅游。 加入我们,轻松实现月薪过万!
急聘信贷专员1-5名
1-1.1万/月
信贷专员月结大专全职
1.开发客户,整理客户资料 2.提供贷款咨询服务
信贷专员月结经验不限大专全职大额贷款审核经验融资租赁经验贸易金融经验银行工作经验电销经验销售性质贷款顾问贷款审核
岗位职责: 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作,及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项,提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据,优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求: 1.学历全日制专科及以上,金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限,有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强,具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5.熟练使用办公软件,能适应阶段性外勤及客户拜访工作
城市合伙人
1-1.1万/月
信用卡销售6-10人经验不限学历不限代理商销售按单提成
在介绍工作之前总结一下本公司这份工作几大核心特点: 1-有人教有人带,包教包会,业务简单,小白也可学会。 2-固定区域工作模式,每个人都是固定在市区或者某个县长期工作,不用来回跑更不用出差。 3-工作优秀者公司免费打造团队。 您好,咱们这种属于销售类工作,如果不善言辞或者社交恐惧请慎重考虑!因为面试者众多,请先阅读下面的工作介绍,如果觉得合适再联系我进行详谈,也可以直接拨打我的电话 工作内容: 1-办理信用卡 信用卡提成一张100元—300元,济宁地区可以办理18家银行信用卡,每家银行给的佣金不同,100-300元不等,一个客户可以办理多家银行。 3,商家收款设备 机器免费送,终身不涨价,绝不要求业务员骗客户也决不允许!一台提成100,转正之后开后台享受终身分润。(离职不关闭后台)一天给10个客户,一般收入300-500一天。还有信用卡积分回收等业务,能力强者经常一天收入破千元! 4,薪资待遇 有责底薪4000加提成,包含40张信用卡2000,,提成另外计算。 5,工作时间 每周一至周六(宝妈周六可不来)早上8点50来公司开早会,然后出门做业务,晚上不用回公司,全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会,直接开始工作,每周一来公司开一次会即可。 6,入职安排 入职会安排老业务员带着跑三天业务,然后新人正式上岗后师傅会再陪跑几天,保证学会,独立工作。一般新人首月收入5000-8000,入职三个月员工稳定过万。 7,工作地点 公司位山东省济宁市任城区共享大厦(道合企业济宁分公司) 公司是全国连锁的,咱们是全国362家分公司的其中一家。公司总部位于山东青岛成立10年
信贷专员经验不限大专含销售性质贷款顾问融资租赁经验贸易金融经验大额贷款审核经验电销经验全职
【福利待遇】 1. 早九晚六,双休,不加班。 2. 入职缴纳五险。 3. 正规银行产品,额度有优势,提成点数高。 4. 工作氛围轻松,团队成员年轻化。 5. 定期团建活动、聚餐、旅游、下午茶等。 6. 享受国家法定节假日。 【岗位职责】 1. 服务新老客户,了解并抓住客户需求,达成合作。均由正规银行金融机构放款,合法合规经营。 2. 公司提供精准贷款意向客户资源,邀约成功率高,无需出差。 3. 通过微信等多元化网络营销工具,推广产品拓展客户。 4. 入职专业培训+老带新,资源精准成交率高! 【岗位要求】 1. 有赚钱欲望。 2. 有无销售经验均可,实习生、应届毕业生优先。 3. 全日制专科以上学历,32周岁以下。 4. 有较强的学习能力,具备良好的应变能力和承压能力。
枣庄滕州市招石膏板吊顶
30-40元/米
石膏板吊顶5-14天3-5人日结
枣庄市滕州市招石膏板吊顶
枣庄 滕州市
9月20日 09:05拨打电话
枣庄滕州市招聘外墙刮腻子师傅,需要两名。要求目前空闲的人员。有意者可报名。
外墙漆1-2人
滕州招聘外墙刮腻子师傅,需要两名。要求目前空闲的人员。有意者可报名。
枣庄 滕州市
9月20日 08:58拨打电话
枣庄滕州市招电焊
6千-1万/月
电焊长期1-2人月结专业师傅焊工证
枣庄市滕州市招电焊
保姆1-2人月结
天客来小区要一名给孕妇做饭的,时间是早八晚五,工资3200元,月休4天,要求做饭好吃的,懂营业搭配的,工资可以辅动,有愿意干的与我联系0
枣庄
9月20日 08:53拨打电话
山东枣庄现在需要一组装卸工到地里就装,黑城子附近
装卸工
现在需要一组装卸工到地里就装,黑城子附近
枣庄
9月20日 08:52拨打电话
平安高才
3-5.5万/月
金融顾问五险一金1-2人5-10年本科
【平安 MVP 介绍】 行业内的卓越典范:年收入可达近千万,屡获业界殊荣,是平安全力培养的顶尖代理人团队,代表平安的专业形象:集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的专业服务角色,三重专业价值的践行者与传递者! 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照完备、业务覆盖广泛的综合性个人金融生活服务集团,业务涵盖保险、银行、普惠金融、证券、信托、居家养老、高端康养等核心领域,致力于一个客户、多个账户、多个产品、专业服务提供省心、省时、又省钱的“三省”服务体验。代表支付方、整合供应方,提供性价比高的医疗养老服务。广大客户和社会各界的支持下,中国平安成长为国际领先的“综合金融+医疗养老”服务集团,位列全球保险集团资产规模第一、全球保险集团营业收入第一、全球保险集团品牌价值第一,为超2.51亿个人客户、超400万团体客户提供优质服务。 1)战略优势:中国平安广布局【“综合金融+医疗养老”双轮并行,科技赋能的发展战略】,为平安高才提供涵盖客户获取、销售支持与客户服务的多元场景支撑。 2)产品优势:构建全新“保险+服务”产品生态体系,助力平安高才满足中高端客户日益丰富化的需求。 3)稀缺资源:横向整合用户、支付与服务体系,纵向连接政府资源与医疗健康高端康养网络,为平安高才开放高端资源整合通道。 4)科技赋能:运用先进的数字化工具,全面赋能平安高才在招募、培训、销售及客户服务各环节的高效运作。 【招募要求】 1、年龄:25-55岁 2、学历:本科及以上(同业放宽至大专) 3、既往年收入: 40万+ 4、通过公司严格筛选 【待遇及福利】 1、津贴体系丰富:入司即P6+,入职后可享受高才津贴支持、职级晋升津贴保障,以及专属平安MVP、高才培训、服务支持与国内外旅游激励等福利。 2、保障全面充分:。 3、养老规划优越:随服务年限或职务晋升,可享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等长期保障机制。 *本岗位旨在打造服务高净值客户的专家型顾问和“保险企业家”。 *造顶尖团队,引领行业发展!
金融销售交通补助3-5人1-3年大专
一、岗位职责 1、研究分析经济数据,经济政策,财政政策,货币政策进行宏观走势分析 2,、专注盘面行情分析,运用趋势理论,技术指标、K线形态、均线、 等基础分析工具; 2、严格按照公司成熟交易策略、风控规则,操作公司专属资金账户,执行开仓、止盈、止损、仓位管理; 3 、全程盯盘,盘后完成每日复盘、行情总结、日志记录; 4、参与团队每日策略研讨,跟随老技术员优化盘感与操作纪律; 5、纯技术岗位,无销售、无拉客户、无拓客业绩要求。 二、任职要求 1、学历大专及以上,有经验者优先 2、对投有浓厚兴趣,愿意长期深耕交易行业; 3、具备良好数字敏感度、心态沉稳,抗压能力强,严格遵守规则; 4、做事自律专注,拒绝三分钟热度,寻求稳定长期全职工作; 5、团队系统化培训 三:薪资待遇: 1:周末双休,法定节假日,10天以上的带薪年假,定期免费培训,晋升空间大,新员工入职免费系统培训,老带新帮扶成长制度 2:工作时间:周一至周五,上午 9:00至11:40,下午13:30至17:30 3: 初级:底薪5000 ;中级:底薪8000 ;高级:底薪12000 以及对应级别的绩效奖励 4:其他福利:交通补助:300元至800元;不定期举行公司聚餐、聚会;不定期举行户外拓展活动;优秀员工享受国内、外旅游机会
金融销售
3-8千/月
金融销售包住20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成个人客户开发
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先,经验要求不限 3. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者更佳 4.具备基本办公软件操作能力,学习意愿强 5. 诚实守信,责任心强,认同公司企业文化
证券经纪人
1-1.5万/月
证券经纪人生日福利年终奖20人以上1-3年学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB国内院校优先个人客户开发股票软件顾问投资咨询/理财规划金融产品销售经验较强的风险合规意识优秀的市场开发能力
打电话开发客户,协助客户下载软件了解跟踪使用情况
金融销售包住社保五险一金五险11-20人经验不限学历不限电话销售渠道销售基本坐班
公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】,成立于1997年,股票代码300803,总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月,经中国证券业协会和证监会批准,在北京创业板上市,目前注册资本3.48亿,在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销,以及保险经纪业务,所属行业为金融、投资咨询,软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司,在北京金融行业,营收规模、管理水平处于行业龙头,有志在金融行业发展,指南针可陪同一起成长,好的平台,能发挥出更大的个人能力! 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准,有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁,性别不限 4. 想挑战高薪,热爱销售工作,富有激情和进取心,有强烈的赚钱欲望,愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限,金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先,入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月,本岗位平均年收入9‑16万元,组长20‑40万,经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型:五险一金齐全 *提成方式:销售额的10%‑30% *奖金补贴:提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析,对证券市场、行业和个股有一定的分析水平,将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作,并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务,了解和发掘客户需求,对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务,并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会,晋升空间大且透明,有明确的晋升机制,看个人能力,凭数据、本事说话,适合没有背景的人拼搏。 晋升路径:(业务员‑组长‑经理‑总监),职位不同,底薪不同。 内部转岗机会:售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生,储蓄干部,每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班,多劳多得,收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿,面试通过当日即可办理入住,面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假,过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现,业绩情况发放任务奖励(金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等) 6.年末给家人的企业孝心年金(1000‑2000) 7.提升学历(专升本),可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00,支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历,预约面试,面试通过率高。 面试地址:北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼4层
保险销售1-2人经验不限大专电话销售面销/陌拜直销按单提成销售额提成
岗位职责: 1. 跟进老客户关系维护,提升客户满意度; 2. 协调相关部门处理客户售后服务需求; 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效对接内外部人员; 2. 工作认真细致,有较强的责任心和执行力; 3. 具备服务意识,愿意协助团队共同达成工作目标。 上班时间:早上8:00-11:00 下午:14:00-17:00
保险顾问
6-7千/月
保险销售保险6-10人经验不限大专
一、职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略,旨在通过整合集团金融与医疗健康资源,为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下,平安人寿诚邀有志之士的加入,成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者,共同推动公司战略的实施,为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景 1、25-50岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 四、职位亮点 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿,设立“个人销售”与“组织发展”双轨路径。公平透明的晋升机制,丰厚的收入回报,完善的综合福利,为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:38年行业沉淀,构建了完善的培训机制与专业课程,联合清华大学打造了权威认证体系,全方位支持您的职业转型与持续成长,助您从容起步、无忧发展。 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景,提升服务专业度与客户黏性,让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台,智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务运营及团队管理各环节,实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团人协作敏捷化,让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。 *本材料旨在招募,一经录用将与您签订。 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务。 *“保险康养顾问”本文指保险代理人。
保险顾问
7千-1万/月
保险销售6-10人经验不限大专
一、职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略,旨在通过整合集团金融与医疗健康资源,为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下,平安人寿诚邀有志之士的加入,成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者,共同推动公司战略的实施,为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景 1、25-50岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。 四、职位亮点 1、【职涯发展双通道】:根据您的个人特质与发展意愿,设立“个人销售”与“组织发展”双轨路径。公平透明的晋升机制,丰厚的收入回报,完善的综合福利,为您的职业之路保驾护航。 2、【专业培训优赋能】:38年行业沉淀,构建了完善的培训机制与专业课程,联合清华大学打造了权威认证体系,全方位支持您的职业转型与持续成长,助您从容起步、无忧发展。 3、【客户经营强支撑】:借助公司宽广的经营平台、高品质客户活动以及多维经营场景,提升服务专业度与客户黏性,让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4、【科技驱动高效能】:依托领先的数字化平台,智能化客户分析、移动展业工具、在线学习系统全面覆盖客户开拓、业务运营及团队管理各环节,实现业务流程线上化、客户洞察数据化、团人协作敏捷化,让资源调配更精准、管理决策更科学、个人成长更迅速。 *本材料旨在招募保险代理人,一经录用将与您签订。 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务。 *“保险康养顾问”本文指保险代理人。
信贷专员经验不限学历不限含销售性质贷款顾问不外出全职兼职均可小白均可
无需外出、无日晒风吹,办公室内完成工作! 收入清晰可预期,快速实现收入超越同龄人,不因背景、入职时间、资历或职场人际关系影响个人收益。 团队氛围轻松,成员普遍为95后,沟通简单直接,无利益纠葛,期待与你一同在销售领域成长,收获理想成果。 年龄要求:*****,公司以95后为主力。 薪资待遇: 【无责任底薪6000+1000元新人奖励+10%~40%阶梯提成+奖金(1500元-30000元)+开单奖励+当日开单现金激励】 平均月薪3万元以上,销冠月入可达30万,只要态度积极,60%员工月收入超2万,30%员工月入5万以上,顶尖者月入30万以上 【工作内容】 1、处理公司线上客户主动提交的申请信息(由公司分配意向客户资源,无需自行外出拓客,当天即可开展跟进) 2、收集并分析客户需求,制定个性化解决方案; 3、完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续手续跟进; 4、公司提供独家一手客户资源 【福利待遇】 1、节日福利丰富,逢节必有发放 2、适合长期发展,薪酬体系透明,晋升通道明确,新人入职满两个月,业绩达标即可晋升,路径涵盖团队经理-总监-分公司合伙人 3、入职即享带薪培训,上岗后配备一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高提成空间,定期安排下午茶,不定期组织团建活动,每年两次国内外旅游机会 7、选择比努力更重要,优质平台与资源决定发展上限 8、支持稳定长期发展 晋升路径:电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理(全新发展平台,公平晋升机制) 员工福利:丰富聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等,福利多样持续不断; 现公司亟需优秀人才加入,欢迎有梦想的年轻人投身团队,不苛求过往履历,但需具备进取心与目标感,公司将提供专业、系统的业务培训,全程带薪教学,手把手指导,助力快速达成业绩。 ——我们不看重学历与经验,重视的是你的能力与对收入的渴望。 ——生活源自工作,工作源于选择,选择决定未来,努力成就人生,此刻的选择决定你的发展方向(期待你的加入!) ——入职即有机会产生业绩,快速实现价值转化。期待你的加入!
金融顾问
6千-1.1万/月
金融顾问交通补助生日福利年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
岗位职责: 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展,完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销,介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质,指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系,挖掘二次营销机会,提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求,确保销售过程合法、规范、透明 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有金融、保险、信贷类销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信,无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作,能适应灵活的工作方式
信贷专员1-3年中专/中技贸易金融经验
主要办理银行贷款业务(房押、车押)均可操作,拥有特批通道,适用于各类征信状况不佳的客户。 四大优势:利率低、额度高、审批易、放款快。 现诚聘以下人员: 年龄要求20-40岁,男女不限,工作内容简单明了,公司提供精准客户资源,仅需通过电话或微信进行邀约,协助有资金需求的客户解决融资难题。 高端舒适的办公环境,轻松融洽的工作氛围,你关心的福利待遇全都有:朝九晚六、法定节假日带薪休息、五险一金统统配备! 最关键的是:提成丰厚,月入过万不是口号! 正在考虑换工作的、对现状不满的、付出与回报不成正比的、渴望发展平台的、想要提升收入的,欢迎联系我,专注做靠谱且让你赚钱的事。 身边信任我的朋友,可随时咨询了解。职位有限,招满即止。
信贷专员经验不限中专/中技电销经验销售性质贷款顾问贷款审核
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信贷专员经验不限大专
无责底薪 4500–6000 元(不打折,新人也全额) 提成通提 25%–35%(回款即结,上不封顶) 综合月薪:12000–30000 元,销冠月入 5W+ 【福利待遇】 五险 + 全勤奖 + 新人补贴 + 周奖 / 月奖 + 带薪年假 + 法定节假日 + 年度旅游 工作时间:9:00–18:00,午休 1.5 小时,周末双休,绝不加班 【岗位职责】 1. 不用自己找客户:公司提供精准意向客源(个贷 / 房抵 / 经营贷 / 企业税票贷),接通率高。 2. 电话 + 微信沟通,挖掘资金需求、匹配银行低息方案、邀约面谈。 3. 协助客户准备资料、跟进审批、促成签约放款,全程团队支持。 4. 维护老客户,转介绍率高,后期躺赚续贷与复购。 5. 完成团队业绩目标,新人有 1 对 1 师徒带教 + 系统化培训。 【岗位要求】 1. 年龄 20–38 岁,学历不限,经验不限(小白可教,有销售 / 金融 / 房产 / 保险经验优先)。 2. 普通话标准,沟通流畅,喜欢与人打交道,抗压、想挣钱。 3. 目标感强,执行力好,能接受电话销售性质。 4. 无不良征信 / 违法记录,人品正、踏实肯干。 【东融核心优势】 1. 正规大平台:东融集团(东方融资网),2010 年成立,全国 20 + 城市、2000 人团队、A 轮融资 2 亿,银行渠道稳定。 2. 客源不用愁:每日分配精准数据,不打骚扰、不打白名单,接通率 40%+。 3. 新人友好:无责底薪 + 师徒制 + 完整培训,入职 1–2 个月即可开单。 4. 收入无上限:提成行业最高档,回款即发,不压提成、不扣点位。
金融销售本科
招募对象: 有志于从事证券行业、服务实体经济,面向境内外应届毕业生。 岗位名称: 培训生 岗位职责: 专注进行证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务,为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。 任职要求: (1)本科及以上学历应届毕业生; (2)热爱证券行业,具备良好的人际交往能力,喜欢主动与他人建立联系并进行分享交流;能够系统快速地掌握新知识,并加以运用;乐于团队协作,善于运用多种方式以促成结果达成;追求卓越,自驱力强,面对目标坚持不懈; (3)具备良好的职业道德与专业素质,已通过证券、基金等从业资格考试优先。 (社招也同步进行,需要有3年以上相关工作经验)
信贷专员月结经验不限学历不限含销售性质贷款顾问全职
工作内容: 1、客户通过平台主动提交申请,负责与其沟通具体需求,并邀约客户到公司面谈。(无需自行开发客户,公司提供实时且精准的客户资源,仅需核实客户资质。); 2、开展业务洽谈,推动签约完成,并全程跟进后续手续办理; 3、为客户提供高效优质的服务体验,提升客户满意度,促进长期合作; 任职资格: 1、年龄20-40岁,普通话标准,表达清晰,有无同行业经验均可; 2、平均薪资达五位数,具体可查看薪资明细表,收入上不封顶! 3、晋升机制完善,最快3个月即可晋升(无空降人员,所有管理岗位均从内部选拔培养); 4、享有丰富的员工福利,包括节日礼品、公司组织的公费旅游、每月团建活动,吃喝玩乐均由公司承担; 工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:30-18:00 法定节假日带薪休假+五险一金+高提成+通提 强大的专业培训体系: 1、新员工入职期间由专业导师进行2-3天系统化集中培训; 2、上岗后团队主管持续提供补充培训支持,老员工一对一帮带,快速掌握实操技能,短期内实现签单。
信贷专员
1.5-3万/月
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一、工作内容: 无需自行开发资源,公司提供精准定向客户群体,线上审核通过后,通过电话沟通确认并推进合作达成。 无论是否有相关经验,只要您愿意加入,我们将安排专人一对一指导,团队氛围轻松融洽,快速上手无压力,15万通提40%,行业最高提成比例,资源优质且独家!您只需负责邀约环节! 二、福利待遇 5k底薪+40%高提成+开单奖励+五险一金+上门奖励 岗位综合收入区间为10-20k(含底薪、绩效、提成及各类奖金) 三、任职要求: 1.热爱人际沟通,表达清晰,普通话标准 2.不限经验,公司提供系统培训,成长路径明确,晋升通道透明,欢迎应届毕业生投递 3.有强烈赚钱意愿,渴望自我提升与突破 期待您的加入,一起创造更好成绩!
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