
商业地产招商专员
5000-8000元/月
地产招商1-3年学历不限商业地产
岗位职责:
工作内容
1、开展商业地产项目的招商拓展工作
2、对接潜在合作方,促进业务合作落地
3、维护已合作客户关系,保障项目顺利推进
任职要求:
1、具备良好的商务沟通能力与客户服务意识
2、能独立承担招商目标,拥有敏锐的市场分析能力
3、具备优秀团队协作能力,适应高强度工作环境
招商专员
3000-7000元/月
地产招商经验不限中专及以上招商运营经验不需长期出差接受无地产招商经验五险
拜访目标客户,说明项目详情,跟进意向客户,开展洽谈并促成签约。
区域客服
3000-4000元/月
其他物业人员1-2人
岗位职责:
1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉,提供专业、友好的服务
2. 准确记录客户问题及处理过程,确保信息完整并及时反馈至相关部门
3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作
4.定期整理客户常见问题,参与优化服务话术与知识库内容
5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与倾听能力
2. 责任心强,情绪稳定,能适应快节奏服务工作
3.熟练使用办公软件及主流客服系统
4.具备客户服务意识,有同理心与问题解决意识
5.学历不限,有客服相关经验者优先
商业街招商顾问
4000-5000元/月
物业招商管理3-5人1-3年高中及以上
1、负责商业街的招商;
2、接待来访商户,沟通介绍项目情况;
3、与商户签订租赁合同,收取租金。
商业地产招商主管
8000-12000元/月
地产招商5-10年大专及以上商业地产
岗位职责:
1. 策划并执行商业地产项目的招商工作,涵盖市场调研、目标客户开发及商务接洽等环节。
2. 与潜在合作方保持高效沟通,深入理解其业务需求,匹配适宜的商业资源与合作模式。
3. 持续跟踪行业趋势,开展商业地产市场分析,为公司优化招商策略提供决策支持。
4. 整合内部协作资源,协助合作伙伴落实行政事务及业务推进相关支持工作。
5. 完成既定业绩指标,定期反馈招商进展与实际成效。
任职要求:
1. 具有较强的市场开拓意识,能独立完成市场研判与项目可行性评估。
2. 拥备出色的沟通协调能力与谈判水平,善于维护客户关系并推动合作达成。
3. 认同团队协作价值,能在集体中发挥主动贡献作用。
4. 能适应高强度工作节奏,具备快速学习能力和应对复杂问题的处理技巧。
5. 有商业地产或相近领域从业经历者优先考虑。
招商经理
5000-8000元/月
地产招商1-3年大专及以上招商加盟房屋租赁
任职要求:
具备招商经理岗位所需基本素质、拥有招商渠道资源、擅长团队管理、具备出色的沟通协调能力。
商业地产招商专员
5000-8000元/月
地产招商1-3年学历不限商业地产
岗位职责:
工作内容
1、负责商业地产项目的招商推进与落实
2、拓展潜在合作资源,促进业务持续增长
3、维护已有客户关系,保障合作高效运转
任职要求:
1、具备优秀的商务沟通能力及客户服务意识
2、能独立开展招商工作,拥有敏锐的市场判断力
3、具备良好团队协作能力,能在压力环境中稳定发挥
招商主管
4000-6000元/月
地产招商经验不限大专及以上有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验
工作职责:
1、依据公司整体运营规划,制定本部门各阶段实施计划,并组织落实相关工作任务。
2、结合公司发展战略,统筹本部门卖场的规划与空间布局设计。
3、主导商户引入流程,包括接洽、商务谈判及合同签署,甄选优质品牌及合作方。
4、开展市场调研与分析,收集行业相关信息,编制并提交调研分析报告。
5、推进公司招商工作的全面实施,维护良好业务往来,确保年度招商目标达成。
6、跟踪行业趋势及竞品动向,为公司招商策略和业务扩展提供可行性建议。
7、负责现有合作资源的维护与新合作渠道的开拓,持续优化合作机制。
8、参与项目拓展工作,承担项目需求评估及商务协商等相关职责。
9、协同销售团队推进项目销售进程,助力提升整体销售业绩。
10、负责装修过程监管及首期费用的跟进落实;
11、配合开业期间营销活动的洽谈、确认与落地执行;
12、统筹筹备期各项营运活动的策划、执行及绩效指标分解工作。
13、负责团队搭建与业务指导,推动公司制度与标准的有效落地。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。
2、具备5年以上企业招商管理岗位工作经验。
3、熟练掌握办公软件操作;能熟练使用CAD软件,熟悉市场营销理论及相关产品知识;了解行业发展趋势;
4、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力、分析判断能力、谈判技巧及执行力。
山东烟台招聘激光线切割操作工长白班,薪资5000-8000元,享受保险及多种补助。
5000-8000元/月
数控火焰切割工社保月结
山东烟台招聘激光线切割操作工长白班,薪资5000-8000元,享受保险及多种补助。
导购
高薪招聘山东烟台小城怡景公司开开木门全屋定制导购和业务员数名,待遇优厚有福利,工作氛围热情,每月休息两天并交保险。
小工3-5人
烟台市龙口市附近寻找四五个小工,要求手脚麻利,工资日结,出发途径北沟新,出发前往龙口方向,工作地点可能是附近地区。
招商运营经理
6000-10000元/月
物业招商管理生日福利五险一金年终奖1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成销售额提成
任职要求:
1、有办公室招商经验
2、有店面运营管理经验优先
岗位职责:
1、负责店面的办公室招商工作,去化空置房源
2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作;
3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账;
4、负责商务中心日常行政管理工作;
5、亲和力强,有较强的沟通能力;
6、热爱服务行业,具有较好的服务意识及协调管理能力。
【福利待遇】
薪资待遇:底薪+福利+提成+奖金
福利保障:五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴(元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等)
假期组合:带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期;
工作时间:早上8:45—18:15 (中午12:00-14:00休息2个小时)
物业招商管理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补6-10人5-10年大专及以上TOB销售商业地产招商招商加盟经验多外勤代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOGTOB不需长期出差有地产招商经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验其他优势经验/技能商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
岗位职责:
1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行,完成各业态商户引进目标
2. 开展市场调研与竞品分析,挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系
3. ,协调工程、运营等部门推进开业筹备
4. 维护现有商户关系,定期评估经营表现,推动租户优化与业态升级
5. 配合营销活动策划,提升项目商业氛围与整体招商形象
任职要求:
1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验,熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性
2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力
3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程
4. 沟通表达清晰,抗压能力强,具备跨部门协作经验
5. 具备良好职业素养,形象气质佳,适应阶段性出差
物业招商管理大专及以上
商业招商经理看过来 ~~~
¥¥¥二七广场大同路市中心热门商业、无责底薪、高提成、单双休、朝九晚六、五险一金¥¥¥
一、任职要求:
1、大专以上学历,年龄35岁以下。
2、1年以上购物中心、社区商业、商业街等零售商业招商经验,具有郑州标杆商业项目招商工作经验优先;
3、具有运用新媒体工具招商的能力更优。例如短视频、小红书、直播等;
4、具有服装、百货、体验、餐饮等非标商业项目相关业态招商资源者优先录用;
5、具有良好的谈判技巧及商务洽谈能力,能够承受一定的工作压力;
二、岗位职责:
1、根据公司招商工作计划,执行招商目标的分解,达成业绩目标;
2、负责储备对符合商场经营要求、有商铺需求的优质商户和品牌,完成品牌招商任务;
3、负责意向品牌的开发,搜集目标品牌信息,整理汇总各业态商户信息,建立客户资料库,并定期更新;
4、定期组织进行市场调研并监督实施,形成市场调研报告,分析汇总调查数据,并针对市场的变化和竞争提出应对策略;
5、协同部门成员定期定量开发、收集有效客户资源,做好客户资源储备;
6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程,及时提出可行性建议。
产业园招商
1-1.5万元/月
物业招商管理经验不限学历不限
1、客户开发与维护:
通过线上线下多种渠道开发工业地产的潜在客户,如利用网络平台,或进行线下陌拜等。同时,负责客户关系的维护,与客户建立良好的业务协作关系,及时了解客户需求,为客户提供优质的服务,以促进客户的重复购买和口碑传播。
2、项目推广与销售:
负责工业地产项目的介绍、产品推荐等工作,向客户详细讲解项目的优势、特点、配套设施等信息。带领客户实地考察项目,解答客户的疑问,促成客户的购买或租赁决策,并负责合同签订等相关手续。
3、市场调研与分析:
定期进行市场调研,了解工业地产市场的动态、竞争对手的情况以及客户需求的变化等信息。将收集到的市场信息及时反馈给公司,为公司的项目规划、营销策略制定等提供参考依据。
4、销售后续工作:
负责催收成交客户的后期房款,协助客户办理银行按揭等相关手续,确保交易的顺利完成。同时,负责客户资料的收集、整理和归档,建立客户档案,以便后续的客户跟踪和服务。
二、任职要求
1、学历与专业:一般要求中专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先。
2、工作经验:通常需要 1 年以上招商、销售类工作经验,有工业地产销售经验或丰富招商渠道者优先。
3、能力与素质:需要具备出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力,能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。同时,要具备良好的团队合作意识和承压能力,能够在压力下完成销售任务。
薪资结构:底薪+提成,底薪6K-8K,提成看销售渠道及客户质量。
商业招商运营经理(独栋商业项目负责人)
6000-10000元/月
物业招商管理5-10年大专及以上招商加盟较多外勤不需长期出差商业地产招商经验
岗位职责:
1、招商核心任务
负责近1万平社区商业项目的整体招商,制定招商政策,分阶段落实招商计划,灵活调整招商策略,确保出租率≥85%;
拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户,灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率;
维护本地商户、品牌代理、商会等资源,建立长期合作渠道。
2、运营管理
协调物业、租户日常事务,处理合同续签、退租纠纷等;
监控经营数据(租金收缴率、客流等),提出调改建议;
策划低成本营销活动(如商户联动促销、社区推广),提升项目曝光。
3、团队协作
兼管1-2名助理(或外包团队);
对接政府、消防等部门,确保项目合规运营。
任职要求:
1、3年以上商业招商经验(社区商业、街区商铺、专业市场等),有本地商户资源者优先;
2、独立完成过1000㎡以上项目招商,熟悉合同谈判、租金测算;
3、大专及以上学历,专业不限(能力>学历)。
山东烟台林婧在招聘项目工程管理职位,月薪7000元以上,有相关工作经验者优先。
物业工程主管月结
林婧在山东烟台招聘项目工程管理职位,月薪7000元以上,有相关工作经验者优先。
烟台栖霞市维修岗年龄22–50岁,有维修经验者。负责公司水电、暖通、消防、设备等日常巡检、
4000-7000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结
维修岗
年龄22–50岁,有维修经验者。负责公司水电、暖通、消防、设备等日常巡检、保养与故障维修,保障生产与设施正常运行;配合完成安全检查与隐患整改。
薪资福利:1.入职缴纳五险,享岗位津贴、学历补贴、工龄奖金(逐年递增);2.提供市内班车、免费宿舍,福利齐全:团建活动、生日蛋糕、年节礼品等;3.平均每月扣除保险后实发工资:4000元~7000元。
招工人数:1名
工作地址:山东省烟台市栖霞市桃村东部工业园区烟台路2号
物业经理
山东海阳市招聘物业管理人员4500 元一个月, 元的个月,活简单好干福利待遇优厚,有合适的夫妻都可以过来!9
烟台栖霞市维修岗年龄22–50岁,有维修经验者。负责公司水电、暖通、消防、设备等日常巡检、
4000-7000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结
维修岗
年龄22–50岁,有维修经验者。负责公司水电、暖通、消防、设备等日常巡检、保养与故障维修,保障生产与设施正常运行;配合完成安全检查与隐患整改。
薪资福利:1.入职缴纳五险,享岗位津贴、学历补贴、工龄奖金(逐年递增);2.提供市内班车、免费宿舍,福利齐全:团建活动、生日蛋糕、年节礼品等;3.平均每月扣除保险后实发工资:4000元~7000元。
招工人数:1名
工作地址:山东省烟台市栖霞市桃村东部工业园区烟台路2号
水电工
南山佛光高尔夫草坪部招聘:
1、剪草工:62周岁以下,工资3000-3800元
2、水电工:60周岁以下,工资3000-3600元
3、草坪养护:62周岁以下,工资2900-3000元
4、机械维修工:58周岁以下,有维修经验,工资4000-5000元
以上工作每月带薪休假4天,管饭,长白班8小时制,烟台市以外人员工作满一年,有年休假5-10天。。
电工
烟台上市企业种鸡场招聘:维修工,年龄:30-50岁,要求:懂电工,头脑灵活,踏实肯干,工资5500-6000元/月。工资每月10号打卡。给交社保:五险一金。
活很轻松,10万套父母代种鸡的场,2个维修。
电话
(详情自己联系)
综合维修工1-2人月结
牟平东兴大街蓝色药谷招聘保洁兼维修一名年龄55-63岁,日常办公室擦拭,地面清洁。薪资待遇:3000元双休 联系电话:
综合维修工
申鹏集团物业公司最新招聘信息
1.消防工程师2名,持有一级消防工程师证书,薪资5000-7000元
2.工程类综合维修,综合薪酬4000~4500元
3.保洁,综合薪酬1800~2000元
4.保安,综合薪酬1800~2000元
5.绿化人员,综合薪酬30003500元
年龄要求65岁以下
上述岗位工作地点:申鹏物业各项目(海阳市凤城、东村)
以上岗位联系人:胡经理
山东烟台招聘:工程部主管(J14454)薪资:3.8千-4.5千工作职责:
•运营
•运营
3800-4500元/月
物业工程主管月结
招聘:工程部主管(J14454)
薪资:3.8千-4.5千
工作职责:<br/>• 运营监督:监督日常维护任务,确保酒店设施和系统的功能性和安全性。定期检查设备和财产,以确定和解决维护需求。 <br/>• 团队领导:向工程团队分配和监控任务,确保资源的有效分配。为团队成员提供培训和支持,以提高他们的技能并确保高质量的表现。<br/>• 预防性维护:监督和实施所有设备和系统的预防性维护计划,以最大限度地减少停机时间和成本。确保正确记录和报告已完成的维护活动。 <br/>• 安全与合规:确保所有工程活动符合安全法规、酒店政策和当地法规。进行安全检查并执行协议以维护安全的工作环境。 <br/>• 客人和员工支持:及时专业地处理与维护相关的客人投诉,确保客人满意。与其他部门合作以支持运营需求并解决维护问题。<br/>• 库存和设备管理:监控工具、设备和备件的库存水平,确保及时补货。保持设备性能和维护历史记录的准确记录。 <br/>• 流程改进:确定改进维护流程和能源效率的机会。建议升级或更换过时或性能不佳的设备。<br/>任职资格:<br/>• 具有工程或维护职位的丰富经验,至少有 2-3 年的管理经验,最好是在酒店业。 <br/>• 熟悉机械、电气、管道和暖通空调系统。 <br/>• 工程、设施管理或相关领域的认证或文凭是一种优势。 <br/>• 出色的领导能力和团队管理能力。 <br/>• 强大的解决问题和决策能力。 <br/>• 熟悉维护管理系统和 Microsoft Office 应用程序。 <br/>• 良好的沟通和人际交往能力。 <br/>• 能够在快节奏的环境中优先安排任务并承受压力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供烟台招商物业招聘在线招聘信息,主要招聘烟台其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。