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服装/纺织设计1-3年学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.依据品牌调性,结合设计团队风格需求,运用ChatGPT、Midjourney或StableDiffusion开展服装图案创作; 2.跟踪时尚品牌在风格、面料及图案方面的动态,系统整理并建立企业专属图案资料库; 3.参与款式设计评审环节,确保新品设计符合市场预期与销售导向; 4.对生活美学、服饰流行趋势、色彩组合及消费偏好具备敏锐洞察力。 任职资格: 1.熟练掌握Midjourney或StableDiffusion其中一种工具; 2.服装设计或平面设计相关专业背景,具备出色色彩感知与审美能力,关注潮流文化,能归纳分析当前流行图案方向; 3.精通PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件,同时具备扎实的手绘功底。
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
专业要求: 大专及以上学历;电气自动化、机电一体化、电力系统自动化、供用电技术等相关专业。 证书要求: 需具备低压电工操作证(特种作业操作证);持有高压电工证或高处作业证者可优先考虑。 技能要求: 能够理解常规电气原理图及继电器-接触器控制电路图。 熟悉常用低压电气元件,如接触器、热继电器、中间继电器、断路器等。 熟练使用万用表、钳形电流表、兆欧表完成基本电气测量工作。 具备变频器参数设置能力,能简单操作西门子或三菱PLC监控软件者优先。 能适应倒班安排(三班两倒或四班三倒),并接受在造纸车间现场工作。
技改工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科设计
【岗位职责】 1. 负责车间技术指导、装配工艺指导; 2. 负责图纸设计、工艺编制,推动自动化类改造,促进精益化生产改善; 3. 负责制定技改流程计划,组织带动团队成员共同参与。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,优先机械相关专业,电气相关专业也可; 2. 有机械相关行业工作经验者优先; 3. 工作严谨细致,乐于学习,有改善意识。
其他生产营运人员免费培训月结3-5年本科西门子PLC面向对象设计思维熟悉工业总线及通信、驱动原理自动化设备电气设备非标设备PLC开发调试
岗位职责: 1、 参与方案设计的多阶段综合评估; 2、 负责统筹协调软件系统、第三方设备等环节,梳理业务流程与系统功能架构; 3、 在开发方案确认后,承担程序编写与调试工作; 4、 负责操作站、触摸屏等人机交互界面程序的开发; 5、 编制项目电气控制相关技术文档(包括第三方设备及软件通信协议、控制系统使用说明等); 6、 承担设备到厂前的模块测试、程序离线仿真及系统离线联调; 7、 负责现场实施阶段的单机运行测试及系统在线联调; 8、 开展项目现场相关的培训支持工作; 任职要求: 1、 自动化或相关专业,统招本科及以上学历; 2、 符合岗位需求,熟练掌握相关工具软件操作; 3、 熟悉传感器及各类驱动装置的基本原理; 4、 具备3-5年开发与调试工作经验; 5、 工作态度严谨认真,具备较强的逻辑分析能力、现场实操能力,善于沟通协作,团队意识强,性格积极、诚实守信; 6、 有仓储物流类设备调试经历者优先录用; 7、 具备大型系统集成调试经验者优先考虑; 职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、免费班车、平台化创业公司、资深专家指导、自研行业开源框架培训提升
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公PS周末单休服装AI加班费女装T恤/卫衣家居服五险
岗位职责: 1.依据品牌调性,结合设计团队风格要求,运用ChatGPT、Midjourney或Stable Diffusion完成服装图案的创意设计工作; 2.调研并整理时尚品牌在风格、面料、图案方面的流行趋势,协助搭建企业专属图案资料库; 3.参与款式设计的评审环节,确保新品符合市场预期与销售定位; 4.对生活美学、服饰潮流、色彩组合及消费动向具备敏锐感知力。 任职资格: 1.精通Midjourney或Stable Diffusion其中一种工具即可。 2.服装设计或平面设计相关专业背景,具备良好的色彩把控与审美素养,关注潮流文化,善于归纳当前流行图案特点。 3.熟练操作PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件,同时具备扎实的手绘功底。
服装/纺织设计经验不限学历不限潮流趋势调研设计初稿PS
岗位职责: 熟悉服装设计及制作工艺流程,能够独立完成款式图绘制,掌握广州十三行等流行风格特点。 任职要求: 1、具备敏锐的时尚感知力,拥有良好的审美能力。 2、熟练使用绘图软件如PS、AI、CSP、Procreate,具备手绘基础者优先。 3、性格乐观向上,工作踏实肯干,具备较强的沟通与团队协作能力。
其他生产营运人员1-3年本科产品周期管理
岗位职责: 1、新品开发规划 开展产品立项前的市场与行业调研,形成调研分析材料 结合客户需求,评估新产品落地实施的可行性 综合行业趋势、执行条件、成本因素等,对接开发细节,达成最终开发共识 2、新品开发执行 将新品开发意向传递至研发团队,明确产品具体需求 持续跟进样品开发进展,评估样品情况,提出优化建议 依据相关法规要求,审核包装内容的合规性与准确性 就包装材料、制作工艺等方面进行沟通与评估 控制新产品开发全过程的成本支出 制定产品上市推进计划表,监控各阶段进度,确保分工明确、节点清晰 3、产品管理 跟踪产品上市后的销售表现及用户反馈信息 实施产品生命周期管理:结合市场变化、销售数据及评价反馈,识别问题点,制定改进方案并推动落实 4、产品检测 在产品上市前按流程安排检测工作,跟踪报告出具时间 关注行业动态,配合推广节奏,推进其他必要检测项目 确认检测报告内容及相应费用支出 5、协助处理客户投诉 针对客户反馈的问题,协调工厂等相关方核实情况并给予回应 对重复发生的问题,向品质管理及生产部门反馈,并督促改善措施落地 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、食品科学、动物科学等相关专业优先; 2、具备食品、快消品等相关行业工作经验者优先; 3、至少拥有1年产品研发或产品管理相关经验; 4、具备良好的语言表达与文字沟通能力,熟悉计算机及网络应用操作; 5、思维逻辑清晰,工作认真负责,具有较强的职业素养
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钢UG机械工程专业AutoCAD锻造
工作内容 1.负责锻造工程相关任务,涵盖产品生产、装配及质量检测等环节; 2.在生产过程中能够及时识别问题并迅速上报处理; 3.熟练掌握各类制图软件的操作与应用。 任职要求 1.身体健康,符合岗位工作需求; 2.工作态度认真踏实,具备较强的责任心; 3.有相关工作经验者优先录用。
烟台蓬莱区招长期干杂活工人,工资按时发放。要求60周岁以下,身体健康,踏实肯干服从管理。
200-240元/天
小工长期3-5人
烟台市蓬莱区招长期干杂活工人,工资按时发放。要求60周岁以下,身体健康,踏实肯干服从管理。
烟台 蓬莱区
10月19日 23:01拨打电话
山东烟台招聘打杂工,薪资为240元/天,年龄要求18-55岁。
240元/天
工地小工/杂工
烟台招聘打杂工,薪资为240元/天,年龄要求18-55岁。
保姆
【订单类型】钟点工【工作地址】开发区佰和悦府【工作内容】接送高三孩子上下学,路程15分钟左右。早7:00送,11:40接。下午1:00送,7:4接。【阿姨要求】会骑电动车带孩子【籍贯要求】无【薪资待遇】可商议【联系电话】尹老师
烟台
10月19日 22:43拨打电话
山东烟台地址:夏邱镇南外环西首玻璃厂招员工零工6000-.10000,常年有活电话
玻璃厂月结
地址:夏邱镇南外环西首玻璃厂招★员工零工6000-.10000,常年有活电话
烟台
10月19日 22:41拨打电话
山东烟台地区招聘瓦工,工程量约100多立方米。有意者请来电联系。
泥瓦工
烟台地区招聘瓦工,工程量约100多立方米。有意者请来电联系。
烟台
10月19日 22:41拨打电话
图文排版经验不限学历不限
线上排版设计师 工作内容与人员要求:需要熟练 PS AI CDR 软件其中一个 ,线上店铺订单 排版设计不需要原创 ,不抢单 单量充足。 订单以 单页、菜单、卡卷为主,排版设计不复杂客户好定稿,需要长期稳定的设计师 薪资待遇:排版单价5~200元不等 根据品类难易程度。 用工人数:10 联系人 :欧坦设计 联系WX:(微信同号)
排版设计
4-7千/月
图文排版1-3年高中ID排版菜单菜谱折页最好
会ID排版菜单菜谱折页,灯箱海报设计。会一点剪映剪辑视频。
图文编辑,打印复印
3-4千/月
图文排版
熟悉wodr图文编辑,熟悉电脑软件基本操作,负责客户图文打印复印工作
排版设计
4-8千/月
图文排版1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责宣传册、画册、海报、H5页面等物料的版式设计与视觉排版工作 2.根据品牌调性及需求,高效完成图文整合、字体搭配、色彩协调与留白处理 3.配合文案、策划及市场团队,理解传播目标并输出符合传播逻辑的设计方案 4. 对接印刷或线上发布环节,确保输出文件符合技术规范(如分辨率、格式、出血线等) 5. 持续优化排版标准,建立并维护基础设计素材库与模板体系 任职要求: 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等专业设计软件 2. 具备良好的审美能力、文字理解力与信息层级梳理能力 3. 注重细节,具备较强的责任心与交付时效意识 4.有印刷品或数字媒体排版经验者优先 5.学历不限,具备扎实排版功底与作品集即可
菜单排版菜谱设计,需要一点会剪辑视频。设计师。
4-7千/月
图文排版1-3年高中ID排版菜单菜谱折页最好
会ID排版菜单菜谱折页,灯箱海报设计。会一点剪映剪辑视频。
研发主管
2-3万/月
其他生产营运人员10年以上本科研发设计管理工艺管理技术支持
工作职责 1、主导公司产品技术研发,推动项目工艺优化、技术革新与升级改造。 2、统筹研发团队日常管理,负责团队架构搭建与人才梯队培养。 3、组织编制《技术方案》,开展技术方案评审与可行性论证,参与设计难题的分析与解决,把控产品设计全过程。 4、依据设计输入要求,规划项目实施路径,协调设计输出进度,并处理制造过程中出现的技术异常。 5、参与重大项目的前期技术协议评估,组织实施特殊物料的市场调研工作。 6、制定部门年度工作计划、培训安排及工作总结,并监督执行落地。 7、为其他部门提供专业技术支持,协助项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械类相关专业背景,有工程机械设备经验者优先; 2、具备5年以上大中型机械制造企业工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、积极主动,具有较强的技术创新意识和研发能力。
生产组长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理
生产管理与品质控制,负责5M+1E的系统化运作,确保生产目标顺利完成,及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验,入职起薪4500元,试用期满后调整至6000元
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责 1. 负责压力容器产品图纸的分解及CAD工程图绘制,确保设计文档准确且符合规范要求。 2. 参与压力容器设计方案讨论,协同团队完成技术参数核定与工艺流程优化。 3. 配合生产部门推进设计成果实施,协助解决图纸在实际应用中的技术疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2. 熟练使用CAD软件进行工程制图,具备图纸分解及标准化输出经验。 3. 熟悉压力容器设计相关规范与行业标准,应届生可考虑培养。
生产设备管理员5-10年大专电气设备维修保养电工证电气设备维修
岗位职责: 1、电气设备体系搭建 负责构建电气设备管理框架,编制年度设备升级与维护方案,拟定设备优化标准及操作规程,确保设备稳定运转; 2、设备调试与改造 承担生产及试制环节所需设备的前期调测与技术改进,整理并提交设备采购需求计划; 3、风险防控 统筹设备易损件的数据统计与备品管控,完善设备维护保障机制,有效控制运维支出; 4、设备日常管理 指导现场设备的操作、维护与管理工作,监督各班组落实设备管理制度,确保产线设备高效运行。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备设备管理体系筹建经验,可主导设备维保制度的制定与实施; 3、5年以上相关领域工作经验,掌握系统的电气设备理论知识,具备设备风险预判能力; 4、持有低压电工证或具备设备维修实操能力者优先考虑。
其他生产营运人员3-5年大专CDRAxure
【岗位职责】 1. 根据客户需求设计丝印方案。 2. 跟进打样进度,制定开发工艺方案,编写工艺指导书。 3. 与客户沟通交流,确定方案。 4. 交付满足客户需求的样品。 【薪资待遇】 从事本行业产品起步薪资4500-6000元。
研发主管
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责 1、主导公司产品技术研发工作,推动项目在工艺与技术层面的优化升级及革新改进。 2、全面统筹研发部门团队管理,推进人才梯队构建与核心人员培养。 3、组织编制《技术方案》,牵头开展技术方案评估与可行性论证,深度参与设计难题的研究分析与解决,把控产品设计全过程。 4、依据设计输入要求,统筹项目策划、设计输出安排及制造过程中异常问题的应对处理。 5、负责重大项目前期拟签署技术协议的评审,以及特殊物料的市场调研工作。 6、组织制定部门年度工作计划、培训规划及总结报告,并监督落实执行。 7、为各职能部门提供专业技术支持,配合项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科学历,机械类相关专业背景,具备工程机械设备知识者优先; 2、五年以上大中型机械制造企业工作经验,其中三年以上团队管理经历; 3、具备较强的主动性及研发创新意识,能够持续推动技术进步。
注塑机长
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
能适应两班倒工作制,能接受站立作业与加班。 1年以上注塑机独立操作经验者优先,无经验可学徒。要求工作认真负责、吃苦耐劳、执行力强,无不良从业记录,服从管理。 【福利待遇】 五险一金、学历奖、全勤奖、年终奖、餐补、节日福利优厚、工龄奖、岗位技能培训。 【晋升路径】 机长-技术员-班组长-车间主管,晋升通道清晰。
其他生产营运人员经验不限本科车间主任生产管理生产现场管理车间管理
岗位简介 : 1、培养目标 (1)定位 :企业面向生产体系储备中层管理骨干(如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人选)。 (2)路径 : 前期 (6-12个月):参与生产全环节轮岗实践(涵盖发酵、灌装、质检等车间),系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。 中期 (1-2年):定岗为车间主管,牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理任务。 晋升 :通过考核者将晋升至制造经理岗位(近3年晋升成功率超80%)。 2、核心职责 (1)生产优化 :基于工时与产品合格率数据分析,制定并推行降本提效措施(如提升设备综合效率OEE)。 (2)现场管理 :落实5S管理与TPM(全员生产维护)机制,定期排查并整改现场安全风险。 (3)跨部门协作 :联动采购、研发、品质等部门,确保生产排程顺利执行。 3、培养支持 导师机制 :配备经验丰富的生产管理导师进行一对一指导。 任职资格 : 1、2024-2025届本科及以上学历,制造类、管理类、食品科学、机械、电气等相关专业优先; 2、生源地为烟台及周边地区者优先考虑。
服装/纺织设计经验不限大专现场办公周末单休工装/校服服装五险
工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准,负责服装品牌平面视觉的设计与呈现; 2、围绕每场活动的主题需求及具体内容,主导品牌宣传过程中视觉风格的统一与执行; 3、统筹管理推广设计相关资源及物料供应合作方。 任职要求 1、工作认真细致,具备强烈的责任意识,善于团队协作并保持职业投入; 2、能准确领会主管指令,富有创意能力与执行主动性。
其他生产营运人员月结5-10年本科机电维修
岗位职责: 1、依据检修规范和工艺流程,开展燃机设备的拆解、检查、清洁、测量及组装作业,确保各环节质量达标; 2、对检修期间发现的异常情况进行完整记录,涵盖问题位置、表现形式、严重程度等信息,并协同完成故障成因分析与处理方案制定; 3、参与燃机零部件的修复与替换工作,对新换部件实施质量核查,确保其性能参数与尺寸精度满足使用要求; 4、配合完成燃机系统的调试与试验任务,如启动运行测试、性能评估等,准确记录测试数据并进行结果分析,保障设备稳定运行; 5、负责维修前技术资料的搜集与归档,包括设备图纸、历史运行日志、检修标准文件等,为维修工作提供技术支撑。 任职要求: 1、本科及以上学历,主修轮机工程、热能工程、航空飞行器制造等相关专业;深入掌握燃气轮机运行原理,熟悉压气机、燃烧室、透平等关键部件的工作机制; 2、需具备5年以上燃气轮机维保经历,熟知各类工况下设备常见故障及其应对措施,具有电力、航空、工业驱动等行业应用背景者优先; 3、具备机械设计、制造工艺、材料科学等方面的基础知识,能识读机械图纸,了解零部件加工流程与装配标准,可按技术手册判定损伤情况; 4、拥有扎实的机械维修能力,熟练执行燃机部件的拆装、调整与修复操作; 5、能够结合设备运行数据,运用分析手段预判故障发展趋势,制定相应的预防性维护策略; 6、有参与燃机大修、技术升级项目经验者优先,具备主导某型燃机维修案例者更佳。
新能源工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限大专锂电池研发工程师熟悉电池/BMS/充放电标准
1. 熟悉新能源充电桩的原理及生产流程。 2. 熟悉新汽车电池的原理及生产流程。 3. 熟悉太阳能光伏板的生产和安装流程。
设备管理员
5-6千/月
生产设备管理员3-5年中专/中技五险一金电工证包吃住特种设备安全管理员证机加工设备经验自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责孵化场核心设备(孵化机、环控系统等)的上孵前状态测试与校准验收,确保设备符合生产标准。 2. 执行2小时/轮的预防性巡视,重点记录设备非报警状态下的异常问题,并建立问题台账。 3. 快速响应设备故障,独立完成常规维修或协调外部资源解决复杂问题,保障孵化生产流程不中断。 4. 参与值班组的问题反馈打分体系执行,对有效异常反馈进行记录与奖励申报。 5. 每2周参与设备问题分享会,总结故障解决经验并输出培训内容。 6. 配合分管副厂长完成每日1-2小时的联合巡检,协助排查设备隐患并接受现场技能培训。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化专业优先。 2. 具备2年以上设备维护经验,熟悉电机、传感器、温控系统等孵化设备的工作原理与维修技能。 3. 掌握基础电气知识,能看懂设备电路图,具备独立排查电气故障的能力。 4. 有畜牧业或孵化场设备维护经验者优先,能适应驻场工作及应急抢修任务。 5. 具备较强的责任心与执行力,善于发现设备潜在问题,能严格遵守巡视与培训制度。 【职位亮点】 补贴津贴:转正后孝心奖400元/月;工龄奖;学历补贴;提供午餐;五险一金;节日福利;生日福利;工作氛围好;包吃包住,公司稳健发展;
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鱼泡直聘为工人提供烟台设计制作排版招聘在线招聘信息,主要招聘烟台排版设计相关人才。作为排版设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解排版设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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