销售助理岗位职责: 1.协助销售团队完成日常工作任务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.支持团队达成销售目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够高效处理多任务并保持工作积极性 3.对销售工作有热情，能够迅速适应变化

岗位职责: 1.协助销售团队完成日常工作任务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.支持团队达成销售目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.能够高效处理多任务并保持工作积极性 3.对销售工作有热情，能够迅速适应变化

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

主营业务：银行收单业务、企业、个人助贷业务等 办公时间： 冬令时：早8：00-12：00—13：00-17:00 夏令时：早8:00-12：00—13：30-17：30 招聘岗位：业务助理 招聘人数：10人 1.根据公司提供的名单，回访老客户，解答基础咨询。 2.跟进与报批，对账与贷后提醒 3.工作不带有任何销售性质。 4.有金融，房地产，导购经验 ，优先录取。 岗位要求： 1.年龄45岁以下，身体健康，普通话标准。 2.语言沟通能力强，带人礼貌。 3.公司提供带薪培训，有无经验均可，优秀的应届毕业生也可考虑，工作踏实。 4.如果有客服或者销售经验，我们热烈欢迎（你们的沟通能力一定很棒~）。 薪资待遇： 无责底薪+全勤＋补助+提成＋绩效奖金 福利待遇： 五险、月度奖金、季度奖金、交通补助、节日礼物、节日红包、生日派对、带薪休假、工龄补贴、下午茶、工作咖啡、家庭幸福基金、晋升仪式等。 晋升通道： 业务助理-业务主管-业务经理 面试及入职报道地址： 海阳市海政路158号金悦酒店18层

销售内勤 1. 负责给客户报价，协助下单，跟踪加工进度、发货状态； 2.协助公司做好售后服务工作，对客户反馈的意见进行及时传递、处理； 3.录入、维护、汇总销售数据； 4.根据订单整理应收帐款，协助业务人员回款； 5.与客户单位做好对账工作。 6.办公室行政日常工作。 任职资格 1、大专或以上学历，市场营销类工作经验者优先。 2、可没有钢材经验，但需虚心好学，灵活变通 2、要求熟练使用办公软件，有创新性思维。 3、语言表达能力和沟通能力强者优先考虑。 4、认真负责、细心工作、态度端正，原则性强。 5、能力突出者，薪资可谈。 车间文员，在车间现场办公。 工作时间 8:00--12:00，12:30--17:30 岗位内容： 1.核对成品料订单，安排配送和交货事宜。 2.根据客户分布情况合理安排配送路线。 3.协助解决物流发货及配送过程中的异常情况，如调度滞留货物、处理突发紧急情况。 4.参与优化配送管理流程，提升运营效率和成本控制。 5.完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 中专以上学历，具备相关物流配送经验。 2. 熟练掌握物流信息系统或相关软件操作技能。 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

做一些文职工作，维护现有客户，开发新客户，不是销售不是电销，入职有老带新，公司稳定，一份可以做到退休的工作，欢迎心宽体胖的人才加入我们

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料 2.统计分析销售业绩数据，为团队提供基础运营支持 4.协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售物料准备等行政事务 5. 响应客户需求反馈，及时转达至销售负责人并跟踪处理进度 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，工作细致有责任心 2. 熟练使用Office办公软件（Excel函数、PPT制作等） 3.具备基础数据分析能力，能快速学习CRM等业务系统 4. 有销售支持、行政助理或客户服务类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

对接客户，归集客户信息，甄别优质客户

岗位职责： 1.负责汽车配件的销售推广及客户开发，完成月度/季度销售目标 2.接待客户咨询，精准匹配车型与配件需求，提供专业选配建议 3. 维护老客户关系，定期回访并挖掘复购及转介绍机会 4.协同仓储、物流部门跟进订单交付，确保配件及时准确送达 5. 收集市场反馈及竞品信息，协助优化产品结构与销售策略 任职要求： 1. 对汽车构造及常见配件（如刹车系统、滤清器、灯光组件等）有一定了解 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.有销售经验者优先，汽车行业经验尤佳 4. 学习能力强

岗位职责： 在微信平台完成营销工作 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务理解，有销售助理或商务支持经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历可胜任，接受应届毕业生 5.适应快节奏工作，具备多任务处理能力及团队协作精神

资料整理，产品资料报验，会电脑

烟台蓬莱万华工业园招电焊工焊地脚螺栓

烟台市招远市招工地小工/杂工

烟台市牟平区招装修木工 面积约2000平 要求安装过木饰面护墙板 源头工厂直招

南院移动手机店招收两名营业员，年龄43周岁以下，工资5000-10000，投五险，工作地点是南院镇，联系电话

主要负责打印单据，统计销售数据，对账回款，拣货发货，资料归档要求熟练使用电脑Excel.细心麻利，能配合库房工作，有经验者优先

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

工作内容： 1、客户政策、促销申请审核，计划表、实行表制作； 2、订单制作，销售数据拉取； 3、人员考勤、报销统计，费用单据整理、审核； 4、公司通报传达，资料收集； 5、办公设备的管理与盘点，文件整理及归档。 岗位要求： ·熟练使用 Excel、Word、PPT 等办公软件，具备数据处理能力； ·有较强的执行力和学习能力，细心严谨、责任心强； ·能承受一定工作压力，服从团队安排； ·有相关行业相关岗位工作经历优先。

岗位职责： 1.负责公司日常事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及客户信息登记等 2.协助组织各类会议、活动及客户接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.处理文件资料归档、信息录入及数据统计，保障行政数据的准确性和及时性 4.对接各部门需求，提供高效的行政支持服务，提升整体工作效率 任职要求： 1.学历本科以上，具备基本的办公软件操作能力 2.工作认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有责任心，能胜任多任务并行处理，适应快节奏工作环境 4.有工商管理，金融专业者优先考虑

负责接待各个乡镇供电局的业务。，一人。年龄在25到40岁之间。

岗位职责： 1. 负责项目的整体策划、组织执行与过程管控，确保项目按时、按预算并高质量交付； 2. 统筹跨部门协作，跟踪项目进度，及时进行动态调整与优化； 3. 维系客户沟通，精准理解客户需求，快速反馈并处理客户提出的问题； 4. 针对项目执行中的异常情况，迅速制定应对措施并推动落地解决； 5. 承担项目结款、资料归档、效果评估及总结报告编制等相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气工程、自动化、机电一体化、工业工程等工科专业优先匹配； 2. 具备3-5年项目管理实践经验，有非标自动化、机器人领域项目背景者更受青睐； 3. 能够快速融入新环境、承接新任务，具备较强的学习能力与问题分析处理能力； 4. 拥有良好的沟通协调意识和团队协作精神，坚持以客户为导向，关注成果与执行效率； 加分项 具备自动化设备相关行业从业经历

岗位职责： 1、协助项目经理完成项目质量把控相关工作 2、参与项目规则的制定与传达，具备规则梳理及管理能力 任职要求： 1、本科及以上学历，学习成绩优良，具备扎实的学术素养； 2、拥有质量管理或项目管理相关实践经验者优先； 3、具备出色的沟通表达能力，熟悉电商行业，了解SKU、SPU等基础概念； 4、自我驱动力强，执行高效，擅长跨团队协作，工作细致认真，责任心强，能够灵活应对各类事务，理解质量管控核心要点 工作时间：早九晚六 休息安排：周末双休，法定节假日正常休假

岗位内容： 1. 负责施工现场的组织与协调工作，编制施工进度计划并推动落实 2. 负责施工期间的安全管理、环境保护、文明施工及工程质量控制 3. 协调处理施工中出现的各类问题，完成工程竣工验收及相关移交手续 4. 对现场施工人员实施管理、技术指导和岗位培训 任职要求： 1. 具备三年以上施工现场管理相关工作经验 2. 具有较强的计划统筹、组织协调及沟通能力 3. 熟悉常用办公软件及工程绘图工具的操作 4. 持有相关领域的工程技术职称

1、负责工业安装项目现场整体统筹，把控施工方案、工序穿插、人员机具调配； 2、全程管控施工进度、工程质量、现场安全，及时处理现场技术及各类施工问题； 3、对接业主、监理、分包及设备厂家，负责报验、整改、现场协调、验收及竣工交付工作。

岗位职责: 1. 负责与采购、生产、物流、售后等相关部门高效协同，推动项目各环节有序衔接与落地； 2. 及时识别项目执行过程中的潜在风险，制定并落实应对方案，保障项目按计划推进。 任职要求: 1. 学历背景：本科及以上学历，生产管理、国际贸易、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 工作经历：具备3年以上生产协调或项目管理相关工作经验，了解国际贸易运作流程； 3. 熟悉生产运营流程及供应链管理体系，具有较强的计划制定与执行落地能力； 4. 精通常用办公软件及项目管理工具，能够进行基础的数据整理与分析； 5. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能有效推动跨部门合作； 6. 语言技能：具备基本的英语读写能力，可处理日常书面沟通； 7. 其他素质：工作责任心强，抗压能力强，善于独立分析和解决实际问题。

岗位职责： 1、负责电气调度集控系统、综合能源管理等系统的建设与管理工作，涵盖系统部署、功能测试、通信装置调试、技术支撑以及运行设备的故障排查与维护。 2、表现突出者可担任项目经理，牵头组织并推动项目实施进程。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、电气、电力、电子、自动化、计算机、软件工程、暖通等相关专业背景； 3、有电气设备调试经验或变电站调试经历者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和进取精神，能够适应长期出差工作安排。

一、岗位职责海外 WMS 项目全流程实施：主导海外仓储管理系统（WMS）项目的推广与落地，全面负责项目调研、业务蓝图规划、系统配置调试、测试验证及上线部署等各阶段工作，确保项目按既定计划推进，满足海外客户在仓储管理方面的实际需求。 客户需求对接与方案输出：以中文或英文为工作语言，与海外客户（包括业务部门及IT团队）保持高效沟通，深入理解并梳理其仓储业务流程与核心诉求，将实际需求转化为可执行的WMS系统解决方案，并向客户清晰阐述方案内容，获取关键确认。 系统集成与问题处理：承担WMS与ERP（企业资源计划）、MOM（制造运营管理系统）、WCS（仓库控制系统）等相关系统的对接任务，保障多系统间数据交互准确、流程衔接顺畅；能够快速识别并响应项目实施和系统运行过程中出现的问题，具备较强的故障分析与处置能力，有效控制项目风险。 项目管理与进度把控：负责海外项目的整体管理工作，制定详细的实施计划与时间节点，持续跟踪项目进展，统筹协调国内支持团队与海外客户之间的协作，合理调配项目资源；若持有PMP证书或具备项目管理背景，需进一步强化对项目质量、成本及风险的管控，保障项目高质量交付。 培训与知识传递：面向海外客户团队（含仓储操作人员及管理人员）开展WMS系统使用培训，编制中英文版培训资料，确保客户熟练掌握系统操作；同步输出仓储管理优化实践，助力客户提升仓储作业效率与管理水平。 海外出差与项目落地：能接受为期2年的连续海外外派安排，在项目现场独立推进各项工作，及时解决实施过程中的各类问题，保障系统在当地稳定上线与持续运行，同时维护客户关系，提升服务满意度。 二、任职要求 （一）学历与专业要求 学历：本科及以上学历，具备支撑国际项目沟通与专业技术工作的学习背景。 专业：计算机科学与技术、物流管理、供应链管理、信息管理与信息系统等相关专业优先，具有相关领域基础知识者更易掌握仓储业务逻辑与系统架构。 （二）工作经验要求 核心经验：具备2年及以上WMS-INFO项目实施经历，熟悉WMS项目从需求采集、方案设计、系统上线至后期运维的完整流程，能够独立应对常见实施挑战。 行业经验：有制造业WMS项目经验者优先，熟悉制造类仓储典型场景，如原材料收货入库、产线物料配送、成品出库管理、库存盘点等业务流程。

职责描述： 1、熟练使用P6、MS Project等工具编制和跟踪工程进度计划：能够识别关键路径，预警偏差，并组织制定纠偏措施。 施工方案与技术管理 2、施工方案及技术管理：审核承包商/施工单位提交的施工组织设计、专项方案、JSA、ITP等文件。参与设计交底、图纸会审，确保现场施工符合设计意图。 3、变更与签证管理：规范处理工程变更（Change Order）、现场签证（Field Instruction），评估对进度、成本、质量的影响。 4、调试与移交支持：配合运维团队完成机械竣工（MCC）、系统移交（TCCC/PCCC）、试运（Commissioning）等工作。 5：施工监督：常驻现场，每日巡视施工活动，检查是否按图、按规范、按计划施工。监督关键工序（焊接、防腐、吊装、打压、电气安装等）质量。 6、承包商管理：负责对EPC承包商、施工分包商的日常管理，记录并评价其绩效。组织日/周施工协调会，跟踪问题闭环。 7、资源协调：协调现场人力、机具、材料、图纸等资源，解决施工堵点。管理第三方检测、运输、仓储等服务商。 8、内部协调：与运维中心、HSE部门、设计管理部、采购部等内部单位密切配合，确保工程与运维需求的衔接。向中心经理及时汇报重大进展、风险和问题。 9、外部协调：与当地政府、市政、社区代表等沟通，办理施工许可、临时占地、道路通行等审批。与监理公司、第三方检验机构协同工作》 10、能够快速识别现场施工中的技术问题、安全隐患或设计缺陷，提出临时处置方案并上报。 11、参与安全事故、环境事件的初始响应与调查，协助编写事件报告。 12、具备风险意识，主动识别HSE、质量、进度、安保等领域的风险并推动落实缓解措施。 13、熟练使用SharePoint、Aconex等工程管理软件。 14、规范管理设计图纸、技术规范、变更单、会议纪要、检查记录、竣工资料等文档。 15、按时提交工程周报/月报，包含进度照片、关键数据、问题分析和下步计划。 16、至少精通一个专业（工艺、机械、管道、电气、仪表、土建），并具备跨专业的常识性理解。 17、熟悉以下设施的全生命周期工程要点： 油气集输系统（井口管线、集输管网、阀组、计量站）：湿气处理、原油处理设施、生产水处理、公用工程（消防、供电、供水、仪表风、通讯）、辅助设施（道路、围栏、照明、建筑等） 18、熟悉常见施工及检验方法：焊接工艺、无损检测（RT/UT/MT/PT）、防腐层施工、阴极保护测试、设备安装找正、管道压力试验、电气耐压试验、仪表回路测试 19、能够阅读并理解P&ID、总图、单线图、电气单线图、逻辑图等. 20、熟悉以下部分规范并能指导现场工作：API（RP 1102, RP 1160, 5L, 6D等）、ASME（B31.3, B31.4, B31.8, Section IX等）、ASTM、ANSI、IEC、NFPA、ISO。 21、HSE：严格执行PTW、LOTO、JSA、安全分析会等制度。能够识别高风险作业（动火、吊装、受限空间、高空作业、临时用电），并监督落实安全措施。参与HSE检查、安全观察、隐患排查，跟踪整改。 22、质量：熟悉ITP（检验试验计划）和WBS，组织或参与质量停止点/见证点检查。能够处理不合格品报告（NCR），监督纠正措施的实施与关闭。推动承包商落实质量自检、互检、交接检制度。 23、愿意学习中东本地法律法规、文化习俗和行业习惯做法。 24、能够指导和培训中东本地年轻工程师、技术员，推进知识转移和本地化战略。 25、对新工艺、新设备、数字化工具（如智能工地、无人机巡检、数字孪生）保持开放态度，主动建议试点应用。 任职要求： 1、本科及以上学历；中级职称（中级工程师以上）者优先； 2、石油工程、油气储运工程、机械工程、化学工程、土木工程、电气3、工程及其自动化、仪表自动化或工程管理等相关专业； 行业总年限：8年以上油气行业工作经验（其中至少5年在地面设施工程相关领域）。 4、项目管理经验：3年以上石油天然气地面工程项目管理或施工管理经验，具有独立组织、协调中小型工程项目的能力。 5、业主方或PMC经验：有业主方（Operator）工程项目管理经验，或国际知名PMC（项目管理承包方）工作经历者优先。 6、海外/中东经验：有中东地区油气田地面工程现场经验者优先。 7、英语口语四级及以上水平，英语可作为工作语言，能够流利进行技术交流、图纸会审、会议讨论，能够独立撰写英文工程报告、往来函件及施工方案。

岗位职责： 1、全面负责结构安全监测类项目的实施管理，依据国家规范、公司制度及合同约定，组织并带领团队推进项目施工工作； 2、根据项目合同内容编制施工组织设计和实施计划； 3、统筹管理工程进度、质量控制、技术指导、安全管理及变更事项，协调解决实施过程中的重大问题； 4、负责施工现场的组织与管理，制定施工方案和项目执行计划，并督促相关部门落实执行； 5、收集并梳理项目执行中的各类问题，及时纠偏质量与进度偏差，保障项目顺利推进； 6、配合现场设备安装与运输工作的协调与支持，参与现场安装作业； 7、汇总整理项目问题点，对项目实施过程中的质量、进度问题及时纠正，确保项目实施； 8、现场安装运输的支持与协调，协助项目的现场安装； 9、对接公司内部各职能部门，做好沟通协作，确保项目高质量、按周期交付。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关领域工作经验； 2、具有幕墙或景观类产品项目经验，有建筑设计行业背景者优先考虑； 3、熟练使用常用办公及专业软件（如OFFICE、PDF、AUTOCAD、海迈等）； 4、具备良好的时间规划意识，积极进取； 5、具备一定的判断力和较强的现场问题处理能力； 6、善于团队协作，能够高效开展跨岗位协同； 7、具备出色的口头表达与书面沟通技巧； 8、能够独立承担工作任务； 9、持有有效驾驶证且驾驶记录良好； 10、能接受出差安排

工作地点：济南 工作内容 餐厅经理在公司总部领导下，全面主持餐厅日常运营管理工作，主要职责包括： 1. 制订餐厅工作计划，分配工作任务，指导并监督员工高效完成岗位职责。 2. 组织开展员工专业技能培训，注重提升团队职业素养与思想建设。 3. 建立健全餐厅管理制度，完善考核标准与执行规范。 4. 全面监管餐厅食品安全及各操作区域的卫生执行情况。 5. 落实餐厅安全管理体系，监督各项安全措施有效实施。 6. 统筹膳食搭配，审核菜单方案，负责用餐接待安排。 7. 开展市场调研与招商工作，对采购流程进行有效管控与监督。 8. 编制厨房设备及设施的更新、添置与改造计划。 9. 协调各部门之间的工作衔接，及时化解工作矛盾，促进团队协作。 10. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1. 具备餐饮管理行业项目管理经验，能独立承担项目运营管理责任。 2. 拥有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。 3. 能够灵活应对运营过程中的各类突发状况，确保工作有序推进。 4. 3年以上相关领域工作经验。 5. 年龄不超过50岁，身体健康，无传染性疾病及病史记录。