岗位职责： 1、承担英语课程的教学任务，依据学生个体差异制定个性化教学方案； 2、开展课堂教学活动，构建活跃且互动性强的课堂环境，强化学生语言实际运用能力； 3、定期实施学习成果测评，动态优化教学策略，确保教学效果持续提升； 4、与家长保持有效沟通，及时通报学生学习情况，并提出科学合理的改进建议； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业基础扎实，语音准确，表达清晰流畅； 2、掌握中小学英语课程体系，能独立完成备课及授课工作； 3、具备较强的课堂组织能力与亲和力，擅长调动学生学习积极性； 4、工作认真负责，热爱教育行业，具有良好的合作意识与团队精神。

1，熟悉自然拼读教学。 2，做好课前备课，教研，过课，磨课。 3，课后做好学员指导点评，以及阶段性反馈，和家长做好沟通。 4，口语流利，发音标准，有幼小英语教学经验优先。 有教授过牛津树，Raz，海尼曼，Powerup，牛津自然拼读，Think等教材，熟悉YLE，KET考级优先。

【岗位职责】 1. 核心教学：负责初中阶段英语标准化课程授课，贴合潍坊校内进度与中考考纲，落实教学流程，保证课堂提分效率； 2. 教研落地：参与初中阶段英语课程体系优化、课件迭代及潍坊本地真题/模考题研发，配合团队搭建题库与教学SOP； 3. 家校沟通：对接家长反馈学生学习情况，输出提分报告与进步曲线，维护家长信任，助力课程续报与转介绍； 4. 项目深耕：深度参与初中阶段英语项目落地，包括招生咨询支持、课程排期优化、教学质量监督，推动项目规模化复制。 【岗位要求】 1. 学历背景：921及以上院校本科及以上学历，英语专业、教育类专业、语言专业优先；921学历薪资可谈； 2. 专业能力：英语功底扎实，专业八级或雅思6.5以上优先，口语佳者优先，熟悉初中阶段英语教材体系、中考考纲及高频考点，具备应试教学经验者优先； 3. 工作经验：有大型连锁培训机构工作经历优先； 4. 核心特质：认同终身学习理念，愿意持续深耕初中阶段英语考试培训市场，不排斥应试教研； 5. 执行力强，能高效落地标准化教学流程，抗压能力佳； 6. 重视团队合作，乐于与同事协同推进项目，具备培养他人的意识； 7. 热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生、家长高效沟通。 【我们能提供】 1. 成长路径清晰：初级教师-中级教师-教学主管-项目负责人，提供完整的晋升通道与培训体系，助力快速成长； 2. 核心资源加持：背靠成熟合作机构，共享生源、场地、教研资源，无需从零拓客，专注教学； 3. 薪酬福利优厚：资深优秀教师薪酬待遇优厚，上不封顶； 4. 发展空间广阔：项目处于启动期，晋升机会多，可深度参与课程研发、团队搭建，成为项目核心骨干； 5. 工作氛围友好：年轻化团队，扁平化管理，尊重个人想法，重视人才培养与长期价值。

【岗位职责】 1. 核心教学：负责标准化学科课程授课，贴合潍坊校内进度与考试考纲，落实教学流程，保证课堂提分效率； 2. 教研落地：参与相应阶段的学科课程体系优化、课件迭代及潍坊本地真题/模考题研发，配合团队搭建题库与教学SOP； 3. 家校沟通：对接家长反馈学生学习情况，输出提分报告与进步曲线，维护家长信任，助力课程续报与转介绍； 4. 项目深耕：深度参与学科项目落地，包括招生咨询支持、课程排期优化、教学质量监督，推动项目规模化复制。 【岗位要求】 1. 学历背景：985/211及以上院校本科及以上学历，教育类相关专业优先； 2. 专业能力：学科功底扎实，熟悉本地教材体系、考试考纲及高频考点，具备应试教学经验者优先；英语专业八级/雅思6.5及以上/口语流利优先； 3. 工作经验：有大型连锁培训机构工作经历优先； 4. 核心特质：认同终身学习理念，愿意持续深耕教学培训市场，不排斥续报及招生支持工作； 5. 执行力强，能高效落地标准化教学流程，抗压能力强； 6. 重视团队合作，乐于与同事协同推进项目，具备培养他人的意识； 7. 热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生、家长高效沟通。 【福利待遇】 1. 行业内领先的薪酬福利（第一年享受保薪制度）； 2. 基础保障：朝九晚六、不加班、五险、带薪培训； 3. 员工关爱：结婚礼金、生育礼金、节日福利、不定期团建等； 4. 行业名师一对一带教、外出学习、内部培训、内部晋升等多方位学习培养发展路径； 5. 团队氛围好、办公环境佳、免费停车。

幼少儿启蒙英语的教学及管理，要求4级以上，有相关经验，长期稳定，具备沟通能力。

岗位职责： 1.负责3—18岁青少儿英语课程的教学设计与课堂实施。 2. 结合学生年龄特点与学习目标，定制分层教学方案，提升语言应用能力与跨文化素养 3.定期开展学习效果评估，及时反馈学情并协同家长制定成长计划 4.参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法，支持科创中心课程体系迭代升级 5.协助校区开展英语主题研学、赛事辅导及校园文化活动，营造沉浸式语言学习环境 任职要求： 1.热爱教育事业，认同“用心做教育、用爱做服务”办学理念，具备亲和力与责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备良好的口语表达与课堂组织能力 3.有青少儿英语教学经验者优先，应届毕业生亦可，提供系统化岗前培训 4. 具备学习能力与团队协作精神，能适应多校区协同工作节奏 5. 普通话标准，持有教师资格证或英语相关专业证书者优先

小学生英语教育培训薪资3000～6000

山东潍坊地区开始招聘挖姜工人，工期持续至左右，工资可随时结清，即使只工作一天也会支付工资。招聘年龄范围为30至62岁，纯工薪资为300元/天。工人需负责砍姜苗、装框、挖姜、下窖摆姜等工作。工作地点为小家户，提供食宿，伙食条件良好，每日有鱼有肉，并提供小酒。住宿安排在地老板家中，条件一般。挖姜工作较为辛苦，属于体力劳动，要求工人吃苦耐劳，不能吃苦或打算混日子的人员请勿报名。工人可自行前往或选择统一包车。有意者可报名。

寻找能够制作围挡的人员。

寻找做围挡的人员。

找劳务队出库存姜，天天有活干。有意者请联系。

潍坊市招光伏安装队伍，100人，300-800每天，计件

岗位职责： 1.教授少儿英语课程，上课认真负责完成授课。 2.因材施教，采用互动富有吸引力的方法进行教学，提高孩子对英语的学习兴趣。 3.及时调整教学策略，了解孩子的需求。 任职要求： 1.具有良好的语言表达能力和亲和力。 2.熟悉少儿英语教学方法。 3.有一定的代课经验，可以独立授课 岗位福利： 1.节假日按法定节假日正常放假休息。 2.缴纳五险一金 3.双休 4.生日，节假日，周年都有公司礼品 5.享受一切年假病假婚假等福利 6.不含任何销售性质，纯教学岗位

1.负责线上一对一全英课程的教学工作，保证教学内容符合学校体系要求。 2.在校英语专业大学生优先，有直播经验，良好镜头表现力和沟通能力优先。

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

教学，交五险

英伦艺术中心英语教师招聘 福利待遇: 1.月薪10000-13000，五险一金 2.每周双休；寒暑假各10-15天带薪休假；法定节假日； 3.完善的晋升通道 4.旅游团建多 招聘要求: 1.英语级别:大学英语六级、专业英语四级、专业英语八级、雅思6.5分及以上(托福同等水平及以上) 2.学历:大学本科及以上学历; 3.有国外留学经历者，有教学经验者优先。 工作地址: 柯城香溢、柯城西区、柯城南区、巨化、沈家、江山、 常山、龙游，可就近入职 联系电话: 郑 (微信同号)

1.主要教小学英语课程授课和辅导 2.课前准备，磨课，备课 3.家长维护，学员管理 4.有相关教学经验优先

助教，主要职责为作业批改。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 本科及以上学历，热爱教育行业； 有教学或助教经历者优先考虑，非硬性条件； 具备良好的沟通与组织能力，能够及时回应学生疑问； 富有责任心，乐于陪伴学生共同进步！ 我们期待你的到来，携手成为学生成长路上的同行者！

教学老师： ▼岗位职责： 1) 按照教学安排完成备课、研课及授课任务； 2) 及时批阅学生作业，记录学习进展，并与家长沟通阶段性测评结果； 3) 跟进课前课后学生的学习状态，定期向家长反馈学习情况，落实回访工作； 4) 协助教务人员开展学员续费相关事宜； 5) 参与教研活动，持续优化并开发新课程内容； 6) 协同校区开展面向学员及家长的线下活动组织工作。 ▼岗位要求： 1) 本科及以上学历，英语或教育类专业优先；英语口语发音标准，表达流利； 2) 具备较强的责任心，热爱教育事业，性格积极乐观； 3) 拥有良好的沟通协调能力； 4) 有2年以上儿童英语教学经验者优先，具备线下授课经历者更佳。 ◆学校薪资体系完善，品牌发展前景好，上升空间大。入职安排老员工培训，快速适应工作。 ^^团队同事年轻有活力，同事相处简单轻松。 ^^不定期下午茶，团建，工作氛围好。 **薪资待遇： 无责任底薪+岗位津贴+课时费+续费提成+月奖金+年奖金+工龄工资+五险+公积金+节假日福利+带薪年假

1、承担学校安排的相关学科教学任务； 2、编写教学方案并辅导学员掌握对应知识点； 3、根据学生实际状况，实施个性化授课； 4、制定测验内容，检验学生学习成果； 5、分析学员学习表现，并及时进行反馈与汇报。

暑假班英语代课老师

岗位职责： 1、主导少儿英语课程体系的开发与优化，确保教学内容兼具创新性与实际教学需求。 2、带领并监管教学团队的教学执行，定期开展教研活动与专业培训，持续提升教学质量。 3、积极与家长互动，收集意见建议，动态调整教学方案，提升学员学习体验与满意度。 4、参与行业市场分析，掌握教育发展趋势，为课程产品的升级迭代提供决策依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语教育或相关专业背景，具备扎实的少儿英语教学实践经验。 2、具备良好的团队管理能力，善于激发成员潜力，推动团队高效协作。 3、拥有优秀的沟通与协调技巧，能妥善应对学生及家长的各类需求，建立长期信任关系。 4、热爱教育行业，责任心强，能够适应高强度、快节奏的工作模式。

自习室理科督学老师 数理化高考成绩中等水平以上

【岗位职责】 1. 设计和实施符合学生认知水平的课程； 2. 通过互动教学方式提高学生对概念的理解和掌握； 3. 定期评估学生学习进展，提供个性化辅导； 4. 参与教学研讨，不断提升教学质量和方法。 【岗位要求】 1. 具备强烈的教育热情，能够激发学生学习兴趣； 2. 熟悉学生心理，能够有效地与学生和家长沟通； 3. 具有良好的团队合作精神和职业操守； 4. 能够灵活运用教学工具和方法，适应不同教学环境； 5. 本科及以上学历，具备1-3年教学相关工作经验。

【岗位职责】 1. 负责教授专项提升相关课程，科目包括：阅读、词汇、语法。 2. 设定课程目标并进行教学路径的调整，以帮助学生完成学习目标。 3. 定期参加部门的教培备课、教学教研，积累沉淀教学教研资料。 4. 针对学员学习情况，与家长和学生进行沟通并反馈。 5. 参加学校或部门组织的各类培训、讲座、会议等活动。 6. 配合积极考取工作所需的考试分数及对应证书。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，英语专业。 2. 雅思6.5分/托福9...

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 岗位职责： 1.承担初中化学课程的班课授课任务，保障教学效果与学生知识掌握程度； 2.结合学生实际情况与学习节奏，设计针对性教学计划，提升学生学习主动性； 3.定期开展学习成果测评，给予有效反馈并规划后续学习路径。 任职要求： 1.化学基础知识扎实，高考化学科目成绩突出； 2.具备较强的表达能力与亲和力，能与学生顺畅互动并建立信任关系； 3.了解初中化学课程标准，有实际教学经历者优先考虑； 4.热心投身教育事业，富有责任感，能够引导学生保持积极学习状态。

有爱心耐心责任心

有爱心，耐心，责任心

1.主要教小学英语课程授课和辅导2.课前准备，磨课，备课3.家长维护，学员管理4.有相关教学经验优先