接受应届毕业生、接受应届毕业生、接受应届毕业生 岗位职责： 1、负责公司各类合同及相关法律文书的拟定、审查及日常管理工作； 2、参与公司重大经营事项的法律风险研判，出具合规建议； 3、处理公司所涉各类法律争议，配合开展诉讼或仲裁相关工作； 4、关注法律法规及政策动态，为公司提供法律培训与专业支持。 任职要求： 1、法学类专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先； 2、掌握合同法、公司法等法律法规，具备较强的法律风险判断能力； 3、具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队协作意识； 4、能独立开展法律事务处理，具备较强的责任心和保密观念。

1线上咨询 2线下咨询 3法律咨询 4企业普法 5喜欢学习者 6五官端正态度很好

岗位职责： (1)案件卷宗整理：接收资产类案件的相关材料，进行审核与补充，确保卷宗资料齐全、规范。 (2)网上立案操作：将已分配的执行案件录入各省份中院执行系统，完成线上或邮寄立案流程，并每日跟进所提交案件的受理状态。 (3)文书协助制作：配合网立法院相关法律文书工作，根据案件实际情况协助起草结案申请、撤案申请、终本申请等各类法律文件。 (4)案件调解支持：对于法院成功立案的案件，当债务人来电或法院通知我司开展调解时，需主动参与调解沟通，在合理范围内推动达成还款协议，促进案件结案。 (5)案件进度管理：对个人负责的在办案件定期梳理，分类追踪最新进展，持续跟进至回款结案或正式撤案，实现案件全流程闭环管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，法律专业优先考虑，接受法律专业应届毕业生，其他专业但有志于法律事务工作者亦可报名。 2、具备较强的学习能力，良好的沟通协调能力和执行力。 3、心理素质良好，抗压性强，工作认真负责，态度积极。

只负责电话邀约，无需面谈！ 一、岗位职责： 1、通过电话方式向企业客户介绍并推广法律服务内容 2、主动挖掘潜在客户资源，分析客户需求，把握销售机会并达成业绩目标 3、定期跟进已合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作 4、具备营销背景者优先录用 二、岗位要求： 1、年龄18-43岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极进取的精神； 3、拥有较强的学习意识和良好的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作节奏并有效应对突发情况； 5、具备敏锐的市场感知能力，有高度的责任感、事业心和积极的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑 三、【薪酬福利】（8000-15000元） 1、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 2、待遇：底薪4500-6000+提成+奖金+补助，综合收入8-10K以上，享有带薪年假及国家法定节假日； 3、社保：缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 4、培训：提供系统化的法律基础知识与专业技能培训，由经验丰富的主管一对一指导，帮助新人快速上手； 5、其他福利：年度旅游、节日礼品、生日礼金、春节红包等多项贴心福利； 6、晋升路径：法律顾问—储备主管—主管—储备经理—城市经理

1.具备本科及以上学历 2.已通过国家法律职业资格考试 3.有意向长期发展律师职业 4.思路清晰，具备良好的团队协作精神 5.熟练使用各类办公软件 工资薪酬： 执业律师薪资面议 授薪律师底薪5000元+奖金 实习律师底薪3000元+奖金 工作地点：济南奥体附近 联系电话：张律师***********

岗位职责： 1.协助开展公司日常法务工作，涵盖合同审查、文本拟定及法律资料的分类归档。 2.参与企业法律风险识别与评估，提出专业建议，配合建立风险防控机制。 3.支持公司各类法律事务运作，包括参与商务谈判、撰写法律文书及协助处理争议事项。 4.关注法律法规动态，及时提供合规建议，保障公司经营行为合法合规。 5.协助实施法律知识培训，提升员工法治观念与规范操作能力。 任职要求： 1.法学相关专业，掌握系统的法律理论知识，具备较强的合同管理实操能力。 2.熟悉常用办公软件及法律查询工具，具备优秀的文件整理与撰写能力。 3.具备良好的沟通协作能力，能高效对接内外部法律事务需求。 4.工作细致认真，具有强烈的责任感和信息保密意识。 5.具备团队协作精神，适应高效工作节奏并保证任务执行质量。

岗位职责: 1.起草并审核公司各类合同及协议，确保条款内容符合现行法律法规。 2.对公司各项业务流程开展合规审查，保障运营活动依法依规进行。 3.协调处理公司涉及的诉讼与非诉讼事务，推动案件高效妥善解决。 4.提供专业法律支持，参与企业重大项目的谈判及相关推进工作。 5.优化法务管理机制，提升员工法律认知与风险防范意识。 任职要求： 1.熟悉常用法律文书，具备扎实的法律分析能力和逻辑思维水平。 2.可独立应对和处置各类法律事务问题。 3.具备良好的沟通技巧与协作能力，能与团队及跨部门顺畅配合。 4.工作认真严谨，具有高度的责任感和执行力。 5.能够接受出差安排，恪守职业操守。

一、岗位概述 法务销售岗位是公司业务发展中的关键纽带，既要全面掌握公司各类法务产品与服务的专业要点，又要具备优秀的销售能力和客户沟通技巧，将法务资源高效对接目标客户，推动市场拓展与业绩提升。 二、岗位职责 客户开拓与维护 通过线上检索、线下交流、行业展会、客户引荐等多种方式，主动挖掘潜在企业及个人客户，持续丰富客户资源储备。 定期跟进现有客户，动态把握客户需求变化，提供定制化法务支持方案，巩固客户关系，提高满意度和黏性，促进长期合作与复购转化。 法务产品推广 深入理解公司提供的法律咨询、合同拟定与审查、知识产权维护、诉讼代理等法务服务内容，能够以简洁明了的方式向客户传递其核心价值与优势。 结合客户的行业属性、经营规模及法律风险特征，设计匹配的法务服务组合，开展专业化推介与讲解，精准回应客户关切，增强信任感。 销售谈判与签约 主导法务服务项目的商务洽谈，灵活运用谈判策略，在保障公司权益的基础上促成双方认可的合作协议。 负责合同文本的撰写、核对与签署流程，确保条款清晰、合法合规，明确权责边界，有效防范合作风险。 市场调研与反馈 密切关注法务行业发展趋势、竞品动向及客户需求演变，系统分析市场信息，为公司在产品升级、服务优化和定价机制等方面提供可行性建议。 汇总客户对公司服务的使用体验与改进建议，及时向内部法务及管理团队传递，助力服务质量持续提升。 销售业绩达成 制定切实可行的个人销售计划，科学规划工作节奏，全力完成公司下达的销售任务与绩效指标。 定期复盘销售成果，识别过程中的短板与瓶颈，优化应对策略，不断提升成单效率与整体业绩水平。 三、任职要求 教育背景 专科及以上学历，法律、市场营销、工商管理等相关专业优先；具备法律知识者更有利于准确解读服务内涵并提供专业建议。 工作经验 具有一年以上销售经验，有法务领域、法律服务机构或律所相关销售经历者优先；熟悉行业运作模式，能快速融入岗位角色。 专业技能 了解常见法务产品及服务内容，掌握基础法律知识，可理解一般性法规条文与政策要求，知晓企业运营中的典型法律风险及应对路径。 精通销售流程与方法，具备较强的客户沟通、需求挖掘与成交推动能力，善于建立稳定客户关系。 具备一定市场洞察力，能及时捕捉行业信号与客户行为变化，为营销决策提供依据。 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，可独立完成销售资料编制与方案演示。 素质能力 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新知识与技能。 具备良好协作意识，能与法务、技术、客服等多部门协同作业，共同提升客户体验。 工作主动积极，责任心强，抗压能力好，敢于设定高目标并为之努力突破。 恪守职业规范，诚实守信，严格保护公司机密及客户信息安全。

1.公司提供资源支持，通过电话、微信等渠道开发客户，完成邀约及拜访安排 2.为中小企业提供法律咨询服务解决方案 3.主动接待客户，协调并落实上门服务预约 4.汇总并整理客户资料，持续维护老客户、开拓新客户 岗位要求: 1.年龄18岁~28岁，具备专科及以上学历 2.不限经验，有销售业绩表现或强烈成长意愿者优先考虑 3.性格外向，富有亲和力，热爱销售工作，接受电话沟通方式 4.具备良好的服务意识与市场洞察分析能力 5.责任心强，具备团队协作精神，能适应一定工作压力

不加班！不加班！不加班！！接受无经验小白！！ 法务专员岗位职责：主要负责售后支持工作，处理客户相关事务，协调银行、律师事务所等外部单位对接，专注售后服务环节，无需自主开发客户，只需安心完成分配任务，工作轻松压力小，每单提成不低于300元！ 工作时间：9:00-11:50，13:30-17:40，每周日固定休息，法定节假日正常休假，缴纳社保，定期组织下午茶、团队建设活动 薪资构成：底薪+提成，月均收入6000-8000元左右

招聘吸污车抽料跟车干活的工人1名年后干要求会使用智能手机，工资每个月4500月休2天工作时间比较短，腿脚利索眼里有活联系电话不脏也不算累工作地点初村镇

长白班。坐岗，19元一个小时。工人主要负责产品检查。免费住宿，有食堂，每天饭补16元。月薪5500左右，报名从速

明天上午9点30 深度保洁含擦双面窗8小时 到手275 山东省威海市文登区观云山居 熟手 工具齐全加我。

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

文登老一中附近住家照顾一位基本自理的老人 一天一百四 最好少休假没心事的 马上就可以上班 常年用

岗位职责： 1.负责客户法律咨询的接待与解答，提供专业法律意见和解决方案 2.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼案件，完成立案、出庭、结案全流程工作 3.参与合同审查、企业法律顾问服务及非诉项目谈判，协助客户规避法律风险 4.按时完成案件材料整理归档，确保执业过程符合司法规范要求 5.积极参与法律公益活动和业务培训，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.已取得国家法律职业资格证书，具备律师执业证或可办理转所手续 2.具备扎实的法学理论基础和逻辑分析能力，能独立处理复杂法律事务 3.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，责任心强 4.法学专业本科及以上学历，有律所经验一年以上 5.诚实守信，恪守律师职业道德，无不良执业记录

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

广东辅良资产经营管理有限公司成立于2017年3月，是一家专注于提供银行不良资产解决方案的资产经营公司。公司由多位从事不良资产行业超过10年的资深人士创办。业务范围包括：不良资产委托管理、不良资产直接投资、不良资产投行服务、不良资产运营服务、法律尽职调查服务与不良资产清收服务等。 【招聘岗位1】: 授薪律师2~3名（月薪10K~15K，提成另计。） 【岗位职责】: 围绕不良资产业务为客户提供如下法律服务： 1、就不良资产包内执行案件进行代理； 2、就执行过程中特殊案件进行代理（执行异议、股东追偿等）； 3、就不良资产包内债权涉及的财产、主体等进行尽调分析； 4、就不良资产包内的未诉案件提起诉讼； 5、对不良资产包内债权的处置工作提供法律意见； 6、对项目成员提供工作指导和建议。 【任职要求】 1、对工作有高度的责任心和较强的主观能动性； 2、具备法律执业资格，执业期限三年以上优先考虑； 3、具有较为丰富的民商事案件处理经验，具备独立办案能力； 4、具有长期从事不良资产相关法律业务的意向。  【工作时间】：9：00-12:00， 13：30-17:30 【工作地点】: 广州市天河区华明路9号华普广场（10号线杨箕东站B出口旁边、五羊邨地铁站或珠江新城地铁站步行10分钟可到） 【联系方式】 有意者请投递简历、生活照3张至邮箱：@qq.com，合则约见。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

具有律师资格证法学本科以上学历，具备扎实的法学理论功底，熟悉各类法律法规及司法解释。具备独立开拓案源能力，有良好的沟通表达能力，工作认真负责，抗压能力强。

{工作内容} 接听客户来电，负责与委托客户的沟通及日常维护 整理案件相关材料并完成初步审核工作 非销售性质岗位，无需外出，无业绩考核指标 欢迎应届生或无经验者加入，资深同事全程带教 定期组织团队建设、集体聚餐，提供入职培训、带薪学习机会，节日福利、下午茶等 工作时间：8:30-18:00，午休12:00-13:30，每周工作六天，单休，法定节假日正常休息 任职要求：具备较强的学习能力，性格端正，无不良习惯，年龄在30周岁以下

招聘岗位:负责与逾期账户当事人开展诉前协商和解工作 一、招聘要求 1、年龄18至40周岁，具备中专或以上学历 2、个人征信状况良好，无不良信用记录及行政、刑事处罚记录 二、薪资待遇 1、固定底薪2500元/月 2、提成奖金依据产品线差异面议，综合奖励比例3%-1*% 三、其他福利待遇 工龄补贴 全勤奖励 月度激励计划 五险保障 免费茶歇供应 四、本岗位为企业直接招聘，非销售岗、非客服岗，区别于传统高压力行业，公司员工平均薪资区间为8k-20k 无需推销产品，无职场内耗，不设频繁会议，拒绝繁琐事务，专注高效作业 工作时间：长白班9:00-18:00，中午休息90分钟，每周单休 工作内容简单清晰，无电话量等复杂考核指标 要求年龄18-40周岁，性格积极外向，沟通不怯场，有自主管理团队经验者优先录用

1.协助客户整理立案证据目录2.对接律师委托3.合同审核定制4.财产保全，执行文件申请任职要求：1.法学系毕业生2.律所实习生3.公司法务4.以上三点具备其一即可岗位福利：底薪3700+案件提成综合薪资6-8k

岗位内容： 1.负责公司日常法律事务处理及合规管理，具备代表企业参与诉讼活动的能力。 2.审核各类合同及相关法律文书，为公司运营提供法律支持与风险防控建议。 3.协助各部门拟定、优化内部管理制度、标准合同文本及其他规范性文件。 4.处理办公室日常基础性行政事务。 任职要求： 1.法学或相关专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书。 2.具备相关行业工作经验，能独立开展日常法务工作及合同审查事务。 3.拥有良好的沟通协调能力与问题解决能力，思维清晰，善于分析判断。 4.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行力和团队协作意识。

岗位职责：法务专员，金融领域销售，产品推广与销售

任职条件： 1、本科及以上学历，法律、审计等相关专业； 2、具备5年以上法务相关工作经历； 3、作风严谨，具有良好的职业操守和责任心； 4、具备优秀的沟通协调能力，责任心强，能快速适应不同工作环境。 岗位职责： 1、根据企业运营实际情况，牵头构建并持续优化合规管理机制，推动有效实施与监督； 2、承担公司各类合同及法律文书的拟定、审查、修改及法律风险分析工作； 3、组织建立内部控制制度体系，并负责执行监督、效果评估与迭代完善； 4、统筹处理公司涉及的侵权纠纷、诉讼案件及其他法律争议事项； 5、为各部门提供法律咨询支持，并开展必要的合规宣导与培训； 6、完成上级安排的其他法律相关工作。

1.协助客户整理立案证据目录 2.对接律师委托 3.合同审核定制 4.财产保全，执行文件申请 任职要求： 1.法学系毕业生 2.律所实习生 3.公司法务 4.以上三点具备其一即可 岗位福利： 底薪3700+案件提成综合薪资6-8k

处理客户来电，负责与委托客户沟通对接及日常维护 整理并初步审核案件相关证据材料 非销售岗位，无需外出跑业务，无业绩考核压力 欢迎应届生或无经验者加入，配备资深员工指导带教 定期组织团队建设活动、公司聚餐，提供入职带薪培训、节日福利、下午茶等 工作时间：8:30-18:00，午休12:00-13:30，每周工作六天，单休 法定节假日按规定休息 任职要求：具备较强的学习能力，性格踏实稳重，无不良嗜好，年龄30周岁以下

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担公司法律事务的合规管理工作，保障企业运作符合现行法律法规要求； 2、参与各类法律文书处理，负责合同的拟定、审查及修订工作； 3、为公司日常经营提供法律风险预判及专业法律咨询支持。 岗位要求： 1、掌握系统的法律基础知识，具备良好的表达与沟通技巧； 2、能独立开展法律事务处理，拥有较强的逻辑分析和问题应对能力； 3、工作态度严谨细致，具备强烈的责任感和保密观念。

招聘岗位: 针对逾期账户开展诉前协商与和解沟通。 一、招聘要求: 1、年龄18至40周岁，中专及以上学历。 2、个人征信良好，无不良信用记录及行政、刑事处罚记录。 二、薪资待遇 1、基础底薪2500元/月。 2、提成奖金依据产品线差异面议，综合奖励比例3%-1*%。 三、其他福利待遇 工龄奖全勤奖月度激励方案五险无限茶歇 四、企业直招，非销售岗，非客服岗，薪酬水平行业领先，员工月薪范围8k~20k。 无需推销产品，无需复杂人际周旋，不设频繁会议，工作环境简洁高效，专注创收。 工作时间9:00~18:00，午休一个半小时，周末单休制，任务清晰简单，无电话量等繁琐考核指标。 年龄要求18~40周岁，性格积极外向，具备自信表达能力，有团队资源者优先考虑。