岗位职责： 1、负责院内指派案件的调解工作； 2、引导当事人积极参与调解，确保调解流程规范有序，促进调解协议的达成； 3、梳理案件争议核心问题，组织双方进行调解，制作并审核调解相关文书，如调解笔录、调解协议等； 4、核对并上报调解工作相关数据；结合调解过程中的信息整理，对未成功调解的案件，提出繁简分流、小额速裁分流或诉前鉴定前置（适用于道交类案件）等建议； 5、总结调解实践经验，提交具有代表性的优秀调解案例； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、坚持党的领导，具备良好的政治素养，品行良好，遵守法律法规，无违法违纪记录； 2、具备本科及以上学历，了解社会民情，具备一定法律知识，熟悉调解相关法规；掌握行业相关知识、专业技能及工作方法，具备较强的沟通能力、文字表达能力和丰富的群众工作经历；能熟练操作办公软件； 3、身体健康，五官端正，无口吃、无纹身，具备正常履行岗位职责的身体条件，能够胜任本职工作，热爱人民调解事业； 4、认同单位价值观，具有进取心和团队分享意识； 5、有调解工作经历者优先，法学专业背景者优先。

工作内容： 1、提供专业法律咨询支持，涵盖合规管理领域的指导与解决方案； 2、参与团队管理工作，协助完善内部流程，推动团队高效运转； 3、负责知识产权相关法律事务处理，为客户提供建设性法律服务。 岗位要求： 1、具有合规管理实践经验，能为企业运营提供合规建议与指导； 2、具备团队管理背景，可配合团队负责人提升整体运作效能； 3、掌握知识产权法律体系，能独立开展相关法律事务的专业支持。

运营中心诚招商务专员 ｛福利待遇｝ 1:主管全程指导业务知识与营销技巧，提供岗前、岗中及不定期专业课程培训 2:每日工作7.5小时，无责任底薪3000元+提成 3:每月组织团建活动，享受社保+月休5天+法定节假日 4:办公环境优越，职场面积达400平，拥有多地分公司，发展空间广阔，在职人员近百人，平台大，前景好 （你只需要做） 1:公司每日提供客户资源，负责邀约客户面谈合作，无需扫街扫楼 2:岗位上手快、见效快，收入可观，销售人员平均月薪7K以上 3:******，热爱销售岗位、有强烈赚钱意愿者优先录用

岗位职责： 1. 协助开展公司日常法务工作，涵盖合同审查、文书拟定及法律资料的分类归档等事务。 2. 参与企业法律风险识别与评估，提出专业建议，配合建立风险防范机制。 3. 配合处理公司各类法律事项，包括参与商务谈判、撰写法律函件及协助应对法律争议。 4. 关注法律法规动态，及时提供合规建议，保障公司运营活动依法依规进行。 5. 协助开展内部法律知识培训，提升员工法律素养与合规执行能力。 任职要求： 1. 法学类相关专业，掌握系统的法律理论知识，熟悉合同管理流程。 2. 熟悉办公软件及法律信息查询工具，具备较强的文件编写与整理能力。 3. 具备良好的沟通能力，能协调内外资源妥善处理法律相关事宜。 4. 工作细致认真，有强烈的责任感和保密观念。 5. 具备团队协作意识，适应高效工作节奏并保质完成任务。

岗位职责： 1.协助开展公司日常法务工作，涵盖合同审查、文本拟定及法律资料的分类归档。 2.参与企业法律风险识别与评估，提出专业建议，配合建立风险防控机制。 3.支持公司各类法律事务运作，包括参与商务谈判、撰写法律文书及协助处理争议事项。 4.关注法律法规动态，及时提供合规建议，保障公司经营行为合法合规。 5.协助实施法律知识培训，提升员工法治观念与规范操作能力。 任职要求： 1.法学相关专业，掌握系统的法律理论知识，具备较强的合同管理实操能力。 2.熟悉常用办公软件及法律查询工具，具备优秀的文件整理与撰写能力。 3.具备良好的沟通协作能力，能高效对接内外部法律事务需求。 4.工作细致认真，具有强烈的责任感和信息保密意识。 5.具备团队协作精神，适应高效工作节奏并保证任务执行质量。

职业律师，主要负责打官司，有源源不断的案源。时间自由，底薪加提成，综合薪资1-3万

一、岗位概述 法务销售岗位是公司业务发展中的关键纽带，既要全面掌握公司各类法务产品与服务的专业要点，又要具备优秀的销售能力和客户沟通技巧，将法务资源高效对接目标客户，推动市场拓展与业绩提升。 二、岗位职责 客户开拓与维护 通过线上检索、线下交流、行业展会、客户引荐等多种方式，主动挖掘潜在企业及个人客户，持续丰富客户资源储备。 定期跟进现有客户，动态把握客户需求变化，提供定制化法务支持方案，巩固客户关系，提高满意度和黏性，促进长期合作与复购转化。 法务产品推广 深入理解公司提供的法律咨询、合同拟定与审查、知识产权维护、诉讼代理等法务服务内容，能够以简洁明了的方式向客户传递其核心价值与优势。 结合客户的行业属性、经营规模及法律风险特征，设计匹配的法务服务组合，开展专业化推介与讲解，精准回应客户关切，增强信任感。 销售谈判与签约 主导法务服务项目的商务洽谈，灵活运用谈判策略，在保障公司权益的基础上促成双方认可的合作协议。 负责合同文本的撰写、核对与签署流程，确保条款清晰、合法合规，明确权责边界，有效防范合作风险。 市场调研与反馈 密切关注法务行业发展趋势、竞品动向及客户需求演变，系统分析市场信息，为公司在产品升级、服务优化和定价机制等方面提供可行性建议。 汇总客户对公司服务的使用体验与改进建议，及时向内部法务及管理团队传递，助力服务质量持续提升。 销售业绩达成 制定切实可行的个人销售计划，科学规划工作节奏，全力完成公司下达的销售任务与绩效指标。 定期复盘销售成果，识别过程中的短板与瓶颈，优化应对策略，不断提升成单效率与整体业绩水平。 三、任职要求 教育背景 专科及以上学历，法律、市场营销、工商管理等相关专业优先；具备法律知识者更有利于准确解读服务内涵并提供专业建议。 工作经验 具有一年以上销售经验，有法务领域、法律服务机构或律所相关销售经历者优先；熟悉行业运作模式，能快速融入岗位角色。 专业技能 了解常见法务产品及服务内容，掌握基础法律知识，可理解一般性法规条文与政策要求，知晓企业运营中的典型法律风险及应对路径。 精通销售流程与方法，具备较强的客户沟通、需求挖掘与成交推动能力，善于建立稳定客户关系。 具备一定市场洞察力，能及时捕捉行业信号与客户行为变化，为营销决策提供依据。 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，可独立完成销售资料编制与方案演示。 素质能力 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新知识与技能。 具备良好协作意识，能与法务、技术、客服等多部门协同作业，共同提升客户体验。 工作主动积极，责任心强，抗压能力好，敢于设定高目标并为之努力突破。 恪守职业规范，诚实守信，严格保护公司机密及客户信息安全。

工作职责： 1、负责公司日常法务相关事务，包括内部及外部法律文件的拟定、审核、指导与统筹管理； 2、为公司商务谈判、并购、投资、融资及其他重要经营活动提供专业法律支持； 3、参与公司各类诉讼、仲裁及争议事项的处理工作； 4、识别、评估、监控并及时上报合规风险情况； 5、统筹法务团队内部管理及对外协调沟通事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业； 2、具备3年以上法务岗位工作经验； 3、工作认真踏实，具有良好的职业操守； 4、具备较强的沟通能力、责任心以及较快的适应能力和学习能力。

用两个长期的二把刀，和会木工都可以主要是做防护有闲着的可以联系我

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

电焊工三人，在羊亭海鑫焊铁板

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泊于酒店保洁员 58岁以下，男女不限 有过保洁经验 早晚班7.00-15.30,13.00-23.00 月休四天，能扫卫生间，工资2800 泊于星级酒店洗碗工 58岁以下，餐厅洗碗 月休4天，倒班 月工资3000，长期稳定 泊于酒店 大理石清洁技工 负责大理石地面清洁 要求有经验，夜班，月休四天、 月工资4000，提供工作餐 地址:泊于，大酒店 电话

工作职责 1. 负责公司劳动合同、员工手册及人力资源管理相关制度文件的审核、撰写与更新； 2. 提供劳动法律法规咨询与劳动关系问题解决方案，为日常及重大人事决策提供法律支持与实操建议，并推动方案落地执行； 3. 主导处理员工相关的仲裁与诉讼事务，具备独立承办劳动争议案件的能力； 4. 识别用工过程中的法律风险，针对招聘、入职、在职至离职等各环节提出合规性法律意见； 5. 协调并对接外部法律顾问机构，确保法律服务高效衔接； 6. 完成上级安排的其他法律事务性工作。 任职要求 1. 法学专业本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验，已通过国家司法考试； 2. 有3年以上在大型企业或跨业从事人力资源合规管理工作经历，或在综合型律所、专业劳动法律师事务所专注劳动法律实务3年以上，或在仲裁机构、法院从事劳动争议案件审理满3年； 3. 具备良好的人际交流技巧和团队合作意识； 4. 拥有出色的沟通协调能力，能适应一定强度的工作压力。

北京恩威律师事务所是一家专注于民商事争议解决、企业合规、婚姻家事、侵权赔偿、劳资用工、征地拆迁、行政争议等核心业务领域的初创型精品律师事务所。我们由深耕法律服务行业多年的资深律师牵头组建，秉持“专业立身、诚信致远、客户至上”的理念，致力于为客户提供精准、高效、有温度的法律服务。 我们志在搭建、打造法律人的“共创平台”。 这里没有论资排辈的桎梏，有的是凭实力说话的舞台； 这里没有孤军奋战的迷茫，有的是并肩成长的底气。 在这里，你将全程参与律所的建设与发展，每一份付出都能直接转化为成长的养分； 在这里，没有层级束缚，你的专业想法将被充分尊重，你的业务能力将得到全方位锤炼。 我们诚邀心怀热爱、志在专业的你，共拓律师法律服务细分市场、行业领域新蓝海！ 我们期待与怀揣法治初心、兼具专业素养与创业热情的你，携手打造一家有口碑、有温度、有影响力的法律服务机构。 我们正在寻找： 实习律师/律师助理（2-3名） 任职要求： • 法学本科及以上学历，通过法律职业资格考试者优先； • 具备扎实的法学理论基础，逻辑思维清晰，办公软件操作熟练； • 工作态度严谨、积极主动，具备良好的沟通表达能力与团队协作精神； • 学习能力突出，能快速掌握数字化办案工具，对新型法律服务模式保持探索热情； • 愿意从实务基础做起，重视实践经验积累，有明确的长期执业发展规划； • 渴望深度参与案件全流程（包括客户沟通、文书撰写、庭审辅助等），拒绝仅从事边缘化辅助工作。 我们能提供： • 有竞争力的薪酬体系：底薪+高额提成+绩效奖金+年终分红，业内领先的提成比例，初创阶段免除多项办公支出，杂费全免，收入可观且上不封顶；你的投入与回报高度匹配； • 高质量的成长环境：学习型组织架构，资深律师一对一指导带教，定期开展案例复盘、专业培训、内部分享及行业交流，同时给予独立开拓业务的充分空间； • 舒适的办公体验：地理位置优越，交通便捷，办公空间整洁明亮，团队氛围轻松融洽；支持弹性工作制+非核心时段远程办公，助力工作生活平衡； • 核心权益保障：扁平化管理机制，开放核心成员晋升通道，晋升规则透明，为个人价值实现提供广阔舞台；青年律师可直接参与重点案件与客户对接，加速实战经验沉淀； • 资源全面支持：充足的案源供给，律所整合本地社区、园区稳定资源，配套标准化服务流程+AI智能文书工具+案件管理系统，实现能力提升与办案效率双倍增； • 完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀、定期团建、年度健康体检，全方位保障工作与生活质量。 加入我们，你将获得的不仅是一份职业，更是一份可以共同耕耘、共享成果的事业。 在这里，你的专业会被看见，你的努力会被认可，你的梦想会被托举。 我们愿与你共享行业发展红利。 我们坚信，优秀的法律人不应受限于平台，而应与平台共同进化。如果你希望在律师道路上走得更稳更远，渴望在专业领域实现自我突破，欢迎与我们并肩同行，共启新程，共筑法律服务新格局，共绘行业新图景——让规范成为专业的底色，让专业成为服务的标准，以法律之力守护公平，以创新之态开创未来！

【业务方向】 民商事诉讼/仲裁，常年及专项法律顾问服务 【工作内容】 1. 进行案例与法律法规检索，并撰写相应的检索报告、论证材料； 2. 整理案件相关资料，编制案件大事记及相关可视化图表； 3. 起草、修改合同及诉讼法律文书，出具案件争议的法律分析意见； 4. 协助完成立案手续、庭前准备工作及相关沟通协调事务； 5. 记录客户会见过程及内部会议内容； 6. 案件材料的扫描、复印及案卷归档管理； 7. 配合团队律师处理其他指派的专业或行政辅助工作。 【任职要求】 1. 法学院硕士研究生学历（在校生需确保每周稳定出勤）； 2. 已通过国家统一司法考试； 3. 有律师事务所实习经历者优先考虑； 4. 具备扎实的法学理论基础，文字表达能力突出，熟练操作各类办公软件； 5. 责任心强，工作细致认真，作风踏实，具备良好的沟通协作意识和团队精神； 6. 能够适应律师事务所的工作强度，抗压能力佳，吃苦耐劳； 表现优异且有志于长期从事律师职业者，实习期结束后可正式录用。

一、 岗位基本信息（接受松散合作，律师不用在南昌坐班） • 岗位名称：建设工程施工合同诉讼专职律师和税务专职律师 • 招聘人数：2-3名；税务专职律师1名； • 工作地点：【南昌市红谷滩区红谷大道1402号浦发大厦办公楼5楼、8楼】 • 薪资结构：固定底薪 + 案件提成 • 管理模式：全职在岗，服从公司统一管理及工作安排 二、 核心岗位职责 1. 全权负责建设工程施工合同相关诉讼/仲裁案件全流程处理，包括案件立案、证据梳理（签证单/结算报告/施工日志等）、法律文书起草、庭审应诉、判决跟进等； 2. 深耕建工领域纠纷（工程款追讨、工期索赔、质量争议、优先受偿权等），独立制定案件诉讼策略； 3. 对接法院、仲裁机构、造价鉴定机构等第三方，高效推进案件进展，及时同步案件动态； 4. 协同公司业务、风控团队，梳理案件关联工程资料，将工程问题转化为法律诉讼要点； 5. 严格遵守公司规章制度，服从团队工作分配，配合完成跨部门案件协作任务； 6. 归档案件资料，复盘典型案例，形成建工诉讼办案指引，助力团队能力提升。 其中，税务专职律师需满足以上3、4、5、6项要求和全权负责税务有关方面的涉诉纠纷包含但不限于诉讼/仲裁案件全流程处理，案件立案、证据梳理、法律文书起草、庭审应诉、判决跟进等。 三、 硬性任职要求 1. 持有律师执业资格证，执业年限5年及以上，专注建设工程施工合同诉讼/仲裁领域，无不良执业记录； 2. 精通《民法典》《建筑法》《招投标法》《公司法》等及最高法建工纠纷相关司法解释，熟悉各地建工案件裁判规则； 3.具备独立办案能力，曾独立代理过标的额500万以上建工诉讼案件，有丰富庭审对抗、造价鉴定应对经验； 4. 能看懂施工图纸、工程量清单、工程结算报告等专业文件，懂建工行业基本流程及术语； 5. 职业素养过硬，服从公司管理，执行力强，能适应多案件并行及阶段性高强度工作； 6. 逻辑清晰、沟通表达能力强，可高效对接客户、法院及内部团队。 其中，税务专职律师需满足以上1、3、5、6和熟悉各类税法及配套司法解释、部门规章和地方法规及实际操作。 四、薪资福利详情 1. 固定薪资：月薪1.2至3万元，按月足额发放，无业绩门槛； 2. 提成：根据宇洪公司制度； 3. 基础福利：五险一金+法定节假日+节日福利+一日三餐+住宿； 五、应聘方式 1.简历投递：将个人简历+执业证复印件+3个代表性建工诉讼案例简介，发送至邮箱【填写公司招聘邮箱】，邮件主题注明“建工诉讼律师-姓名-执业年限”； 2.联系对接：简历初审通过后，1个工作日内专人电话联系面试，面试需携带案例相关裁判文书复印件（可隐去涉密信息）； 3.录用流程：初试（专业面谈）→复试（案件模拟）→offer发放→入职办理。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立承办案件并出具专业法律意见 2.为客户提供法律咨询、合同审查、风险评估及合规建议，协助企业完善内部法务管理体系 3.参与尽职调查、项目谈判、法律文书起草与修订，保障客户合法权益与商业目标实现 4.配合团队完成专项法律服务，如劳动用工、知识产权、公司治理等领域的支持工作 5.持续关注法律法规更新及司法实践动态，提升专业服务能力与执业水平 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证优先 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达及文书写作能力 3.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队协作精神 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深执业律师加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-25 岗位职责: 1.开展市场调查与信息分析。 2.保证调研数据的准确采集与有效整理。 3.协同团队协作，为营销方案提供数据依据。 4.为客户的经营决策提供可靠参考。 任职要求： 1.招聘威海区域访员人员。 2.具备吃苦精神，能完成实地走访任务。 3.具备一定区域覆盖能力并配有交通工具。 4.能在所在城市持续推进业务，并有机会发展为区域兼职主管。 5.可承接各类巡检及暗访类工作。

1、招聘要求：具备梦想与进取心，工作积极主动，踏实肯干，富有责任心和职业热情 2、性别不限，******，有酒类销售经验者优先考虑 3、主要职责：掌握产品相关知识，通过品酒交流拓展人脉资源，前期由专人指导带教 4、福利待遇：底薪3500+提成+五险，提供餐饮，试用期3个月，享受定期国内外旅游活动

任职要求： 1、本科及以上学历，法律、审计等相关专业； 2、具备5年以上法务相关岗位从业经历； 3、作风严谨，责任心强，具有良好的职业操守； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的责任意识和环境适应能力。 工作职责： 1、根据企业运营实际，推进公司合规管理体系的建设、优化及执行监督； 2、承担公司各类合同及法律文书的拟定、审查、修改及法律风险分析评估； 3、牵头构建公司内部控制制度，推动制度落地实施，并持续开展监督、评价与改进； 4、处理公司涉及的侵权纠纷、诉讼案件及其他法律争议事项； 5、为各部门提供日常法律咨询支持，并组织开展必要的合规宣导与培训； 6、完成上级领导安排的其他法律相关工作。

处理客户来电，负责与委托客户沟通对接及日常维护 整理并初步审核案件相关证据材料 非销售岗位，无需外出跑业务，无业绩考核压力 欢迎应届生或无经验者加入，配备资深员工指导带教 定期组织团队建设活动、公司聚餐，提供入职带薪培训、节日福利、下午茶等 工作时间：8:30-18:00，午休12:00-13:30，每周工作六天，单休 法定节假日按规定休息 任职要求：具备较强的学习能力，性格踏实稳重，无不良嗜好，年龄30周岁以下

开导需要帮助的人，共情能力强，帮助别人解决问题。

1.协助客户整理立案证据目录2.对接律师委托3.合同审核定制4.财产保全，执行文件申请任职要求：1.法学系毕业生2.律所实习生3.公司法务4.以上三点具备其一即可岗位福利：底薪3700+案件提成综合薪资6-8k

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据任务调配时间 结算方式：完成即结 招聘截止时间：2025-10-01 任职要求： 1.招聘威海各区县实地访查人员。 2.具备吃苦耐劳精神，能胜任外勤走访工作。 3.具备一定区域覆盖能力，并拥有交通工具。 4.需在本地城市执行任务，表现优异者可发展为区域兼职主管。 5.负责各类巡查检查及匿名顾客调查任务。

工作内容： 1、负责公司前端业务服务及专业技术支持，保障运营流程符合规范； 2、与客户保持良好沟通，积极协调并及时响应各类需求。 3、工作时间灵活，需保证每日投入时间用于专业知识学习 岗位要求： 1、具备销售相关经验，为人正直，具备耐心与持久的工作韧性； 2、认同公司发展方向，踏实肯干，具有强烈的增收意愿； 3、富有责任心，具备团队带领能力者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 专注个人债务领域，提供一站式债务化解服务，切实帮助负债人群实现翻身上岸！万亿级蓝海市场，全国范围均可开展业务！ 主营业务： 服务于各大银行信用卡、网络贷款存在逾期风险或已逾期的客户群体。 处理方案： 1. 推行3年托管计划，3年内实现0利息与债权方协商减免，达成仅归还本金的分期还款协议，最长可分60期，延长还款周期至三年后开始执行。 2. 根据客户实际经济状况，定制专属分期及减免方案，灵活适配个人还款能力。 我们的优势： 1. 有效规避催收困扰、法律诉讼，停止产生罚息与违约金，实现本金结清甚至本金打折偿还，全力支持债务人重启生活！ 2. 助力挽救因债务陷入困境的家庭，守护个人身心健康与生命安全！ 3. 积极响应社会就业需求，创造灵活就业机会

1了解用户需求 2帮助用户看到核心问题 3提供解决方案

梳理案件 法律顾问 债务债权

广东维强（济南）律师事务所成立于2017年，是一家以民事诉讼、商事仲裁、刑事辩护、行政诉讼为特色的综合性律师事务所，常年担任政府、国企、海外公司法律顾问。 因维强律所扩大规模搬至历下区自有门头，现招聘律师团队 职位要求： 1、持有律师执业证； 2、品行良好，善于沟通合作，富有勤劳精神； 3、富有团队精神和集体荣誉感，身体健康。