1、前期需要来本地坐班，夜班也需要在公司，无法提供线上账户，后期稳定了可以异地 2、具备期货交易实盘2年以上实战经验，可独立进行期货交易 3、1至2个月试用期，公司会根据盘手个人情况分配资金账户，无需个人入金 4、分配实盘账户从10万—100万，逐步递增，分成比例也是逐步递增

轻松简单日结，22周岁及以上来，轻松简单，任何学历都可以，包吃包住，外地来有车票补贴。

（非第三方非代招） 在办公室内负责车险续保及转保相关事务 接受实习生并可开具实习证明 提供住宿补贴、餐补、年终奖及十三薪 享受正常带薪法定节假日 【岗位职责】 —— 行政类长白班工作，纯办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需出差，不涉及业务外勤，无业绩考核压力，收入与工作量挂钩，多劳多得。 —— 公司安排带薪岗前培训，3至7天即可熟练上岗，零经验者、应届生及实习生均可快速适应，无需专业基础。 【任职资格】 —— 具备基础电脑操作能力，能使用办公软件，普通话交流顺畅，年龄在20至40周岁之间，专业不限。 —— 热爱沟通，性格积极乐观，具备亲和力，做事细致严谨，责任心强，品行端正。 【工作时间】 —— 标准工作时间为长白班，中午休息2小时，每日工作8小时。 —— 严格执行国家法定节假日制度，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假；同时享有带薪年假，所有假期均为带薪性质。 —— 每年组织国内集体旅游，定期开展团队建设活动。 —— 晋升通道完善：客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监……

一、工作内容： 1. 担任团队经理 各分中心在开展项目团队经理选拔时，应优先考虑销售管培生。 2. 担任销售管理岗位 事业部及各分中心相关处室在选拔销售管理岗人员时，须优先录用销售管培生。 二、薪资待遇 管培生岗位薪酬标准如下： 录取定薪设4个薪档，依据以下条件确定对应薪档： 薪档基础工资及定薪条件 1档：5520 （仅满足基本招录条件，即具备本科学历，定为1档）； 符合下列条件之一者，每满足一项增加一档： 本科毕业于重点院校（985、双一流或QS排名前50院校）； 硕士学历，以学信网认证为准； 具有不少于半年的同行业工作经验（限保险或电销行业），需提供离职证明。 2档：6080 3档：6620 4档：7720 薪资构成：综合薪资约8500-11000元 三、任职要求： 新零售事业部销售管培生：须为2024年至2025年期间毕业的本科及以上学历人员 四、招聘截止日期：2026年4月7日 面试地点：高新政务大厅对面中国大地保险大厦

岗位职责： 1. 负责电商平台货品的数据整理与核对，保障信息真实准确； 2. 配合行政部门开展日常办公事务，高效执行交办的各项工作。 任职要求： 1. 具备电商类货物数据统计的基本认知及实际操作经验； 2. 熟练掌握常用办公软件，能按时完成办公室安排的各项任务。

岗位稳定有保障，不裁员、准时发放薪资，无实习期与试用期，入职即享社保及五险一金 长白班双休制，每日工作8小时，固定休息时间，节假日依法带薪全休 年终奖金发放，享有5至15天带薪年假，提供带薪岗前培训，不限经验门槛，接受零基础人员 具备一定经验者可申请远程居家办公，薪资待遇优厚，成长通道畅通，晋升机制透明高效 工作内容为纯办公室电脑操作，流程简便，公司提供车险即将到期客户名单，仅需电话沟通协助办理续保手续 无需外出拓展业务，全程坐班作业，环境舒适 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工入职月均收入约3500-4500元，业务熟练后可达5000-8000元，表现优异者月薪超10000元 收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶 不空谈前景，不夸大收益，真实情况如此——想踏实挣钱，就来大地，收获一份可干到退休的安心工作 敢于尝试，青春无负担，更何况是在冬暖夏凉的办公环境中 定期组织团建、旅游及各类文娱活动，形式多样，氛围温馨 工作有归属感，生活有品质感 本岗位由公司人力资源经理直接发布，属企业直招，无中介环节 有意者可直接投递简历或联系我本人咨询

负责公司客户资料录入，工作轻松易上手 按规定缴纳五险一金

大地是一家上市公司，保障性强，经营稳定，实力强大！ 1、公司平台负责处理汽车用户在线上咨询的车险相关问题，为客户提供专业且满意的解答，并协助完成业务续保及办理工作。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出、出差或跑市场，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应岗位要求。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄在20-40周岁之间，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动，具备良好的服务意识和亲和力。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约1小时40分钟），每月安排休息5-8天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有节日均按规定放假；同时享有带薪年休假等待遇。 【薪资待遇】 1、收入水平：初期综合月收入可达3500-5000元，后期稳定在6000-8000元左右，表现优异者月薪过万有机会；工资按月准时发放，从不延迟。 2、福利保障：缴纳五险，定期组织部门聚餐，发放节日福利红包，涵盖春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等节日，另设员工生日会等关怀活动。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，给予奖金激励，并组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、重视人才培养，为全体员工提供完善的带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续进阶培训等多元形式，涵盖入职培训、在职提升、外部学习、拓展训练等内容，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： (1)会写简单文案、看过种草类视频优先； (2)喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经 验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多 得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

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招聘洗车工、车辆清洁专员和汽车维修技师。洗车工和车辆清洁专员要求：持有C1以上驾照，实际驾龄一年以上；负责客户车辆的内外清洁；兼任客户车辆接送工作。汽车维修技师要求：有汽车维修相关工作经历；持有C1以上驾照，实际驾龄一年以上；能够按时完成交代的任务。薪资待遇优厚，每月休息2天。

岗位职责： 1. 负责证券市场交易指令的执行与监控，确保交易合规、及时、准确 2. 实时跟踪市场动态及个股行情，配合投研团队完成交易策略落地 3. 维护交易系统账户，管理交易记录与资金流水，定期提交交易分析报告 4. 严格遵守交易所规则及公司风控要求，识别并防范操作风险与合规风险 5. 协同清算、风控、合规等部门完成交易全流程闭环管理 任职要求： 1. 金融、经济、数学、计算机等相关专业背景，学历不限 2. 具备证券交易相关经验者优先，熟悉沪深交易所规则及交易系统操作 3. 具备良好的纪律性、抗压能力与高度责任心，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责证券市场交易指令的执行与监控，确保交易及时性、准确性和合规性 2. 实时跟踪市场动态、行情变化及政策信息，为投资决策提供支持 3. 维护交易系统账户，完成交易数据录入、核对与报表编制 4. 配合风控部门落实交易风险控制措施，及时报告异常交易行为 5. 协助完成客户委托交易、资金清算及交收相关工作 任职要求： 1. 诚实守信，具备良好的职业道德和保密意识 2. 熟悉证券交易规则、流程及相关法律法规（如《证券法》） 3. 具备较强的数据敏感度、逻辑分析能力及抗压能力 4. 持有证券从业资格证（证券市场基础知识+证券交易）者优先 5. 无不良信用记录及违法违规从业经历

岗位职责： 1.负责证券市场交易指令的执行与监控，确保交易合规、及时、准确 2. 实时跟踪市场动态及个股走势，配合投研团队完成交易策略落地 3.维护交易系统与账户安全，定期核对交易记录与资金头寸，防范操作风险 任职要求： 1. 金融、经济、数学、计算机等相关专业本科及以上学历 2.熟练使用恒生、迅投等交易系统 3.具备敏锐的市场感知力、严谨的逻辑思维和极强的抗压能力 招团队培训，可自己做团队免费培训

有责底薪5000+提成，能力越强提成越高; 公司提供完善的培训机制以及良好的晋升制度 和渠道; 工作轻松，每天工作时间4-6小时(机动上班 时间)，周末双休，法定节假日休息; 岗位要求: 有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚 好学，年龄在22-45之间，有股票，现货，期货等交易员经验者优先考虑; 男女不限，中专以上学历; 具有团队精神，意志坚强，能承受压力; 严格执行止盈止损，为公司实现稳定盈利; 福利: 不定期下午茶，不定期举行聚餐团建活动;

岗位职责: 1.负责大宗贸易订单的全流程运营管理，确保执行 效率与准确性 2.关注订单市场价格波动，及时做出策略调整 任职要求:1.有各行销售经验的可优先培训，上手很快2.头脑灵活、心态稳定、踏实稳重3.具备较强的学习能力，能够持续优化工作流程4.有管理经验优秀者可在考试后直接晋升管理，公 司配团队 5，金融，经济，统计，贸易相关专业优先 薪资待遇 薪资8k一26k 无责底薪5k+业绩提成50%+绩效奖金+年终奖综合 5%一10%，综合薪资15k一45k 团队管理另加团队业绩提成10%和团队指标提出 工作时间: 早九晚六，不加班，双休节假日与法定假日同步。

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端形式对接车险即将到期客户，开展维护与跟进工作（客户资源由公司统一提供，无需外出展业，保单配送及后续服务由所属分公司负责）。 2.?处理来电客户的车险咨询、投保等需求，根据客户实际情况提供专业、精准的服务方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，表现优秀者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2.?八险一金保障齐全（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险；另含重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐饮补贴：公司设有食堂，环境整洁，餐食卫生营养，每餐四菜一汤，饭后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?晋升加薪机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展通道：可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?各类补贴覆盖：交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。 6.?培训支持：享受岗前带薪培训，后期提供多项衔接培训及体系晋升培训。

工，10 8.30-17.30，偶尔加班 下班开支，200左右一天, ，19一小时, 4500-6500一个月，可长期，可短期 20-45周

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薪资待遇，3500到4000福利待遇，公司聚餐，加节假日福利形象要求，端庄得体大方，会化妆，形象好优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的整理、归档及保管工作； 2. 承担复印、打印等日常办公文书事务； 3. 协助招商经理完成相关文件的处理与传递； 4. 协助上级领导开展人员招聘、薪酬福利管理等人力资源相关工作； 5. 协助招商经理进行客户关系的维护与跟进； 6. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 有自媒体运营经历及短视频剪辑制作经验者优先考虑； 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT、剪映等办公软件操作； 3. 能够熟练使用AI类软件工具； 4. 具备良好的组织协调能力和沟通技巧，责任心强，富有团队合作意识； 5. 工作细致认真，具备较强的责任感，能按时高效完成各项任务。

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