
开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科ERP开发SAP开发系统运维
岗位职责:
1、SAP开发:依据业务需求及技术标准,开展SAP系统的个性化开发工作,涵盖ABAP报表开发、增强开发(User Exit、BAdI)、接口开发(IDOC、RFC、WebService等)以及表单开发(Smart Forms、Adobe Forms)等内容。
2、需求对接:与业务部门密切沟通,深入理解并整理SAP相关业务需求,将业务诉求转化为可行的技术实施方案,确保开发成果满足实际业务需要。
3、系统调试与优化:承担SAP开发程序的单元测试和集成测试任务,定位并修复代码缺陷;对已上线程序进行性能调优,提升系统响应速度和运行稳定性。
4、系统维护:负责现有SAP开发程序的日常运维,及时处理业务端反馈的功能异常问题,保障系统持续稳定运行;配合完成SAP系统版本升级、补丁应用等工作,同步调整相关开发对象。
5、文档编写:撰写SAP开发全过程的技术文档,如技术设计说明、测试用例、用户操作指南等,确保文档内容完整、格式规范。
6、团队协作:协同架构师、数据工程师、业务顾问等成员,参与SAP系统集成及数字化项目实施;积极分享技术经验,支持新员工能力提升。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业;工作经验:具备2年以上SAP开发经验,熟悉SAP ECC或S/4 HANA环境;有SD、MM、FI、CO中至少一个模块开发背景者优先;具有接口开发、报表开发经验者优先。
2、专业技能:熟练掌握ABAP编程语言,熟练操作SE38、SE80等常用开发工具;熟悉SAP数据字典、内表处理、结构体定义、函数模块(FM)、BAPI、IDOC、RFC等核心技术;了解主要SAP模块的业务流程,能够基于业务场景进行定制开发;具备SAP与外部系统对接能力(如REST API、WebService);可独立完成报表、增强、接口类开发任务。
3、软技能:具备较强的需求分析和技术排错能力,能高效响应业务需求并解决开发中的技术难题;具备良好的沟通表达与协作意识,能与业务方及技术团队顺畅配合;具有一定文档输出能力,可编写开发与测试类文档。
其他要求:持有SAP相关认证(如ABAP开发认证)者优先;能接受项目期间的加班安排及阶段性出差任务。
发酵设备研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科发酵工艺植物细胞
岗位职责:
1、紧密配合研发团队,将植物干细胞小试工艺中的关键参数转化为可量产的非标设备方案,编制技术规格文件与工程图纸,参与自动化控制系统的设计与集成工作;
2、负责适用于植物细胞培养的发酵罐定制开发,确保设备符合规模化生产对无菌环境、传质效率及自动化控制的需求;
3、统筹管理设备供应商,组织技术交底与方案评审,监督制造过程,主导出厂前验收测试(FAT),保障设备交付的质量与时效;
4、参与设备现场安装、自动化联调及工艺放大验证,结合细胞培养运行数据优化设备结构设计与控制策略,推动实验室工艺向工业化稳定转化;
5、关注生物反应器与自动化控制领域的先进技术发展,构建企业内部设备设计标准与放大模型,为后续产品产业化提供工程技术支撑。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、机电一体化、自动化等相关专业背景;
2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验,具备植物细胞培养相关项目经历者优先考虑;
3、掌握生物反应器构造、传质机制及CIP/SIP系统原理;熟悉PLC编程与自动化控制系统设计流程,能够独立完成P&ID图纸设计,熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件;
4、责任心强,具备良好的学习能力和跨部门协作沟通能力,能高效协调研发、工艺团队及外部供应商共同推进项目落地。
设备维护储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科自动化设备电气设备机械设备印刷包装设备维护预防性维护执行生产现场故障排查
工作职责:
1. 参与造纸生产线设备的日常检查、保养及故障处理,确保设备正常运转。
2. 配合技术团队实施设备预防性维护,记录运行参数并识别异常情况。
3. 学习掌握设备的机械构造、电气原理及自动化控制逻辑,逐步提升维修技术水平。
4. 协同生产部门应对设备突发状况,降低停机时长,提高生产运行效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。
2. 具备基本的机电基础知识,熟悉常见工业设备的运行机制。
3. 实操能力较强,能熟练操作常用维修工具,有设备维护实习经历者优先。
4. 学习意愿强烈,能够快速掌握新设备的操作与维护方法。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应生产现场工作环境。
产品研发部主管
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科无机非金属材料
岗位职责
1. 技术战略规划:主导无机非金属材料(特别是锆系材料)及化工方向的新产品研发,制定中长期技术发展路径,推动公司在新能源、生物医疗等领域的核心技术突破。
2. 团队管理:统筹研发团队运作,负责项目启动、实验方案设计、工艺改进及成果落地,保障研发工作的高效推进与质量达标。
3. 行业引领:关注全球锆材料技术动态,参与相关行业标准建设,增强企业在国际锆产业链中的影响力与竞争力。
4. 跨部门协作:协同生产与市场部门,推进研发成果的快速转化与产业化,响应客户个性化需求并实现技术对接。
任职要求
• 专业背景:无机非金属材料、化工工艺、材料科学与工程等相关专业,本科及以上学历。
• 工作经验:具备锆材料或相关领域研发经历,拥有2年以上团队管理经验,熟悉氧化锆、硅酸锆等产品的开发流程。
• 素质能力:具有战略视野、创新思维及跨文化沟通能力,能胜任高强度的工作节奏。
食品生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
作为生产班长、主管、经理的储备人员,学习并掌握产品生产工艺及质量控制关键点;
协助各职能部门负责人处理日常事务,参与实际生产管理工作;
熟练操作OFFICE办公软件,完成数据统计与汇报工作;
需长期在车间作业,实行每2周一倒班制,例如早8点至晚8点,连续工作2周;晚8点至次日早8点,连续工作2周(无法接受者请勿投递)。
任职要求:
应届本科及以上学历,食品类相关专业优先,其他专业亦可考虑;
具备良好的抗压能力、主动性及团队协作精神;
具备出色的沟通能力和组织协调能力。
产品研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专恒温恒湿系统制热系统制冷系统空调水系统通风系统
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计、制冷空调或相关专业;
2、依据国家空调产品相关标准及公司管理体系,完成产品图纸、料单等技术资料的设计与编制工作。
3、核算所负责产品的成本数据。
4、承担产品现场的技术支持与指导任务。
5、推进所属产品新材料的开发与应用。
6、针对所属产品的一般性质量问题进行分析并作出准确判定。
7、具有相关行业工作经验者优先录用。
技能要求:
1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件操作。
2、工作态度端正,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
3、学习能力突出,职业稳定性高。
职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会
生产辅助岗(六险一金+带薪休假)
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技生产内勤生产助理组装
公司介绍:
公司所属行业为消防安全产品生产型企业,国家政策强制性必需品,是自主研发、生产、销售工业气体报警器,以及扬尘粉尘监测设备的企业,受消防部门监管,行业发展前景良好。
岗位描述:
1. 根据销售订单,配合标气人员完成产品标定前的准备工作(如电源线连接、传感器插接、各部件紧固等)。
2. 按照订单信息核对产品名称、型号、规格,执行铭牌安装、标签打印粘贴及端子插接作业。
3. 维护生产现场整洁,遵循生产工艺流程,按标准规范开展生产操作,确保任务按时、保质、保量完成。
4. 严格执行设备管理、现场管理、文明生产与安全生产相关制度,做好设备日常维护保养,落实文明与安全作业要求。
任职要求:
1. 中专及以上学历
2. 具备2年以上生产组装工作经验,熟悉电子产品装配流程
3. 工作细致认真,责任心强
4. 具有问题识别与改进意识,能够及时发现并反馈异常,提出可行性改进建议
【福利】: 补充医疗保险、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利
【培训】: 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制
【晋升】: 公司设有清晰的晋升机制,提供管理与专业双通道发展路径,表现优异者可纳入集团合伙人体系,享受利润分红权益
研发工程师(J10959)
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士无机非金属
岗位职责:
1、负责研发项目的设计与实施;
2、参与研发成果的评审及结题工作;
3、解决项目成果转化过程中的技术难题
任职要求:
1、化学类相关专业,硕士及以上学历
2、具备2年以上研发领域工作经验
压力容器研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科设计
职责描述:
1、负责天然气处理及液化设备橇装式压力容器的设计与报价工作;
任职要求:
1、品行端正,具备责任心和组织忠诚度,拥有良好的团队协作意识;
2、掌握天然气处理、液化设备撬装设计及相关报价流程;
3、能够依据国家标准和ASME规范开展压力容器设计工作;具备英语应用能力者优先,熟悉中石油标准化设计者更佳;
4、性格积极乐观,沟通顺畅,具备较强的对外交往能力;
5、具备扎实的英语基础,能独立使用英语完成技术方案编写者优先(侧重读写能力),需通过英语四级或以上;
6、大专及以上学历,具有2年以上相关工作经验;
7、办公地点:东营、成都
要三个人干杂活,360一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工五险高温补贴交通补助餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,360一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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电焊工,按装工小工
4000-7000元/月
安装工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 配合项目经理完成施工方案实施,及时反馈安装过程中的技术问题
3. 对客户进行基础操作培训与使用指导,提升交付满意度
4. 编制安装记录、竣工资料及相关技术文档,确保资料完整可追溯
5. 参与售后支持,协助处理安装类故障及优化建议
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程
2. 能适应短期出差及现场作业环境,具备较强的动手能力与责任心
3. 具备基础电气、机械或信息系统知识者优先
4. 持有相关职业资格证书(如电工证、登高证等)者优先
5. 沟通良好,具备团队协作意识与客户服务意识
山东泰安有一个地下室外包项目,涉及墙顶施工,价格合理,工作难度不大。完工验收后结清工资,有
综合承包
有一个地下室外包项目,涉及墙顶施工,价格合理,工作难度不大。完工验收后结清工资,有意者可报名。
玉溪红塔区招装修监理、工长/项目经理各两名,有想做监理或者队长的联系。
5000-10000元/月
工长月结全职
玉溪市红塔区招装修监理、工长/项目经理各两名,有想做监理或者队长的联系。
台州天台县招聘丙二副替班人员,负责5000吨散货船工作,替班时间十几天,薪资为每天600元
工长工程师
招聘丙二副替班人员,负责5000吨散货船工作,替班时间十几天,薪资为每天600元,明天在台州上船。
有机肥厂长
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年大专发酵工艺
1、全面主持肥料厂生产运营工作,统筹生产组织、安全管理及技术指导。
2、严格把控产品生产全过程质量,提升员工各环节工艺质量意识,保障出库产品合格达标。
3、持续推进肥料生产工艺优化与科学改进,积极规划提升生产效率的实施方案。
4、主导生产成本管理,实现节能降耗、减少损耗,全面提升生产效益。
生产工段长
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技现场管理安全管理生产物料管理
【岗位职责】
1. 按照生产计划组织生产活动,确保生产效率和产品质量。
2. 维护生产设备和工具的正常运行,并及时处理故障。
3. 确保生产现场安全,遵守相关安全规定和操作程序。
【岗位要求】
1. 具备一定的生产管理经验和技能,了解相关的生产流程和设备。
2. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够有效地协调工作和处理问题。
3. 具备基本的安全意识和操作技能,能够遵守相关的安全规定和操作程序。
门窗制造厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
生产统筹:规划生产方案,协调订单排产、物料供应及进度把控;
质量管控:全程监管生产环节品质,组织质量问题溯源与改善措施;
团队管理:主导团队能力提升与执行力建设,完善标准化作业流程;
成本优化:通过原料管控、工艺优化及设备技术升级实现降本增效;
安全与设备:执行安全生产制度,定期开展隐患排查与整改;
跨部门协同:联动销售、采购、技术等职能,保障问题高效响应与处理。
招聘要求:
大专及以上学历,工业工程、机械制造类专业优先考虑;
3年以上门窗/建材类生产企业管理经验,或5年以上同行业相关岗位从业经历;
具备较强的目标分解与执行推进能力,可高效整合跨部门协作资源,确保事项闭环;
熟悉生产计划编排与成本管理体系,工作责任心强,能适应高强度工作节奏;
岗位福利:
缴纳五险及意外保险,中午提供工作餐,公司配备员工宿舍;
工作时间早八晚六,每日工作时长约8小时;
薪资根据个人能力面议确定,实行多劳多得分配机制
产品研发
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科增长产品电商产品
岗位介绍
负责抖音、天猫渠道电商产品的前期调研与分析,通过市场整体趋势判断、用户需求洞察及竞品深度剖析,形成标准化的产品需求方案,依托数据驱动新品开发,打造具备差异化和强竞争力的电商产品。
岗位职责
1. 市场分析:跟踪平台类目整体数据,掌握行业动态、价格区间及潜在市场机会,输出系统性市场研究报告;
2. 竞品分析:全面拆解目标竞品在产品设计、定价策略、核心卖点及用户反馈等方面的表现,总结其优势与短板,明确自身产品差异化路径;
4. 落地复盘:协同相关部门对齐产品需求,推进开发执行;新品上线后开展数据分析与效果复盘,支持产品持续优化迭代。
任职要求
1. 具备用户需求洞察、市场数据解读及结构化竞品研究能力;
2. 思维条理清晰,善于信息整合,拥有良好的跨团队沟通协作能力;
3. 熟悉抖音、天猫电商平台运营规则者优先,有电商产品或市场分析相关背景者优先;
4. 学历薪资:本科无责底薪5000,研究生无责底薪6000,另享绩效奖金及项目激励
具体薪酬需经面试后确定
车间主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责统筹生产计划的制定,跟进并推动每日生产任务的落地执行;
2、负责生产流程管控及生产现场的协调管理;
3、落实并监督6S车间管理制度的实施,建立健全相关规章制度与保障机制。
任职要求:
1、具备三年以上食品类生产车间管理相关工作经验;
2、中专及以上学历,管理类相关专业优先;
3、掌握食品生产运营流程及管理模式,熟悉6S现场管理规范;
4、能够接受外派或驻厂工作(子公司现位于河南、山东、安徽),每月集中休假4-5天,公司承担往返交通费用。
职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、免费食宿。
文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限建材
1、负责部门各类文件的打印、复印、分发及归档管理;
2、协助上级完成本部门人员的工作协调与任务分配;
3、准确记录并汇总本部门员工的出勤情况;
4、按时编制部门日、周、月度业绩统计报表;
5、高效处理日常各项临时性事务。
1、熟练操作常用电脑办公软件;
2、具备独立完成领导交办任务的能力;
3、具备良好的沟通表达能力;
4、工作责任心强,具备良好的团队协作意识。
2026届校园招聘-博硕人才计划
2-3万元/月
其他生产营运人员6-10人经验不限硕士嵌入式软件开发电路设计硬件开发PCB设计驱动开发功率组件开发电源系统开发
岗位职责:
公司技术领军人才与高端技术人才的储备培养项目。
1. 电力电子与储能系统控制算法、嵌入式系统软硬件开发设计、电子电路集成、前后端拓展、功率器件驱动及结构研发、仿真分析、技术迭代;
2. 储能PCS产品设计开发、PACK电池模组研发、微电网电源、高压变频器、高低压SVG、APF等电力电子逆变设备的技术升级与研发;
3. 高压电容器、电抗器、开关柜等高压电站监控类产品的技术研发与优化升级;
4. 干式铁芯与油浸式铁芯等元件类产品在电磁力、流体特性方面的仿真分析与产品性能提升;
5. 主要产品及其配套装置在电气、机械、结构、散热方式等方面的一体化集成设计与持续改进。
任职条件:
1. 硕士及以上学历,博士4名,硕士6名;
2. 电气工程、控制科学、电子信息、自动化、机械工程、热能动力与制冷、计算机编程、物理数学等相关专业方向;
3. 在校期间成绩优秀,具有较强沟通协作能力者优先考虑。
冷冻净菜生产工厂负责人
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员,负责工厂运营,企业巩固国内供应、拓展海外市场
一、岗位职责
生产与供应链全流程管理
全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作,依据订单周期(重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效)制定精细化生产排程,过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗及物料损耗下降10%以上”的实际案例;同步构建原料可追溯体系,联动周边蔬菜种植基地,确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类持续稳定供应。
质量与出口合规管控
牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行,建立“原料入场检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质控机制,保障产品完全符合目标出口市场(如欧美FDA、日本JAS)食品安全法规,任职期间无重大质量事故记录。
团队与成本精细化管控
统管100人以上生产团队,搭建分层级员工培训机制(涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容)与绩效考核制度,降低关键岗位人员流动率;通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩,具备“年度降本超50万元”实践经验者优先考虑。
市场与渠道协同拓展
紧密协同销售部门,结合现有海外(欧美、加拿大、日本等)及国内B端客户(连锁餐饮、食品加工厂)需求,反向调整产品规格(如定制化切配、小批量包装方案);主动整合个人渠道资源,协助开发新客户(如海外进口商、国内连锁餐饮总部),过往有推动渠道销量增长20%以上成功案例者优先。
二、任职要求
学历与专业基础
大专及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景;持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。
核心管理经历(硬性条件)
- 具备5年以上冷冻净菜加工厂(或速冻果蔬/预制菜生产企业)厂长/生产总监级别管理经验,且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全周期运营管理(含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付)。
- 拥有海外订单交付管理实操经验,熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程,能独立应对目标市场合规审查(如欧美客户验厂、日本JAS认证复审)。
- 具备“生产端-渠道端”联动经验,可根据渠道需求灵活调整生产策略(例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划),不局限于内部生产管理。
渠道资源优势
- 优先考虑拥有冷冻净菜海外渠道资源(如欧美、日本、东南亚地区进口商、分销商关系网络),或国内B端大客户资源(连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等),能助力企业快速对接订单。
- 熟悉冷冻食品冷链协作模式(含国际海运/空运冷链运输),可协同物流伙伴优化配送成本与交付时效。
技能与素质要求
- 熟练掌握冷冻净菜加工核心设备操作(如隧道速冻机、自动化清洗线),具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。
- 抗压能力强,能够妥善处理海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等复杂场景。
- 具备良好的跨部门沟通协调能力(采购、销售、物流、质检),推动各环节高效协同作业。
生产总监
5000-10000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.组织编制并执行生产战略方案,统一协调资源,制定及调整年度生产目标与总体预算
2.牵头构建并优化质量管理机制,推动实施并监督生产质量体系的运行情况
3.实时掌握生产环节的质量动态,促进各部门间的协作与信息互通,快速处理生产过程中的突发问题
4.负责工厂基础设备的维护管理,确保生产现场运转顺畅,设备保持良好运行状态
5.统筹调配年度生产任务,分解下达月度生产计划,保障生产节奏平稳有序
6.跟踪原材料库存水平,改进采购方案,提升效率并控制成本
任职要求:
大专及以上学历;具备门窗、钢化玻璃类制造企业工作经验者优先;
具有3年以上生产管理经验;
能配合公司工作时间安排,工作积极主动,踏实肯干,具备良好的责任意识
栏目概述
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