
CAD排版员
4000-6000元/月
CAD设计经验不限中专及以上有CAD绘图经验/技能五险包住包吃住包吃加班费周末单休现场办公
完成图纸制作cad排版员根据工艺技术或者设计师的要求是用cad软件制作拆图画图出符合要求的各类图纸并保证图纸的精度和质
CAD排版员
4000-6000元/月
CAD设计经验不限中专及以上有CAD绘图经验/技能五险餐补包住包吃住包吃周末单休现场办公
完成图纸制作cad排版员根据工艺或者设计师的要求使用cad软件制作拆图画图制作出符合要求的各类图纸并保证图纸的精度和质量
车间储备管理人才
6000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上铝型材加工
岗位职责:
1、根据工艺标准执行生产任务,完成挤压设备的操作、上料、挤压及锯切等作业流程;
2、监控挤压生产过程,及时发现异常情况并做好相关记录。
岗位要求:
身体健康,具备吃苦耐劳精神,能适应倒班工作安排。
CAD绘图/设计
5000-8000元/月
CAD设计/制图5-10年本科及以上现场办公机械制图周末单休AutoCAD电气设计深化图有CAD绘图经验/技能五险
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,给排水、建筑环境与能源应用工程、暖通等相关专业。
2、形象端正、具备良好沟通能力,责任心强,学习能力和组织协调能力突出。
3、具有5-7年相关工作经验,有设计院工作背景者优先考虑。
4、熟悉产品技术推广、方案设计,能独立完成泵站、泵房及污水处理设备出图,表达能力优秀。
岗位职责:
1、负责与设计院对接,维护合作关系,开展技术推广、产品入图及项目信息收集等工作。
薪资待遇:
1、5000-8000元+单休五险+年终奖,优秀人才薪资可面议。提供晋升通道和带薪培训机会。
工作时间:8:00-12:002:00-6:00
加分项
具备以下领域经验者优先:机械设备/机电/重工
货运司机
诚聘日钢到泰安钢材驾驶员三名固定活来回载,工资及时不拖欠,多劳多得详情请联系: 宋:
CAD制作3D设计
4000-5000元/月
CAD设计经验不限学历不限有CAD绘图经验/技能餐补包住周末单休现场办公
超市货架平面设计超市货架效果展示视频
CAD绘图设计师
6000-10000元/月
CAD设计3-5年大专及以上CAD绘图CAD拆单石材加工厂测量有CAD绘图经验/技能五险带薪假期包吃周末单休现场办公
招聘石材定制设计师
客户需求沟通与设计:通过沟通了解客户需求,要求会红外线测量,按客户要求制作方案,完成客户石材装修的设计方案。
方案制作与沟通:将方案与客户沟通,进行修正及确认下单。
石材设计师要求:
1.会CAD拆单,熟悉AutoCAD、3DMax等设计软件,能够熟练使用CAD软件进行设计石材制图。(重点是会CAD拆单)
2.沟通与理解能力:具备良好的沟通能力、理解能力、分析判断能力和团队合作精神。
工作细心严谨,具有高度的责任心,吃苦耐劳,能够长期稳定地从事本岗位工作。
3.熟悉石材加工流程,特别是岩板厨房台面、岩板铺贴,背景墙,楼梯等工艺配合、收口衔接等,以确保岩板定制的顺利实施。
4.年龄要求28-48周岁,情绪稳定,接受弹性制度工作时间!
5.做过石材加工行业的优先录取!
储备干部(制造业)
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期
前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。
储备干部
一、招聘岗位和要求:
1.工科类相关专业优先
2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力,
二、【工作情况】
前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等)
工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班
三、薪资待遇:
月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠
四、食宿条件:
1)工作期间公司食堂免费提供工作餐,
2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任5-10年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产流程有序运行,确保生产任务按时完成;
2.对生产现场进行监督与管理,保证产品品质和作业安全达到公司规范要求;
3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高生产效率并有效控制成本;
4.汇总分析生产相关数据,发现流程瓶颈与改进空间,制定并推行改善方案;
5.构建畅通的团队沟通渠道,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。
任职要求:
1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,善于激发团队成员的工作热情;
2.拥有较强的逻辑分析与应变能力,能快速解决生产过程中出现的各种问题;
3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目的经验;
4.具备良好的沟通表达能力,可与各层级人员及外部合作方高效对接;
5.工作责任心强,态度积极,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。
平面设计师
5000-6000元/月
平面设计1-3年大专及以上包住PSAEAI加班费品牌设计广告设计包装设计电商设计CDR现场办公包吃住周末单休包吃装帧设计甲方公司1-3年平面设计经验五险
岗位职责:
1、承担企业品牌视觉形象的设计工作,涵盖标识、宣传资料、海报等各类设计内容;
2、参与产品包装的创意设计,增强产品的视觉表现力与市场竞争力;
3、支持市场推广活动,策划并制作广告素材及社交平台传播内容;
4、全程跟进设计项目落地执行,确保最终成果契合品牌风格与市场需求;
任职要求:
1、具有扎实的美术功底,对色彩搭配与画面构图具备敏锐洞察力;
2、熟练操作Photoshop、Illustrator等主流设计工具;
3、富有创造力,能独立推进设计任务,同时具备良好的团队合作意识;
4、熟悉运动类用品行业,拥有相关领域设计经验者优先考虑。
排版专员
2000-3000元/月
平面设计1-3年学历不限现场办公PS剪辑经验1年以内平面设计经验其他甲方公司月休四天
任职要求:照片相册排版,框裁剪尺寸看精修,选片发片认真负责
生产负责人
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
职位描述
生产管理
1.按照生产计划组织班组开展日常作业,确保订单任务准时保量完成;
2.全程跟踪生产运行情况,保障生产过程安全、有序、高效推进;
3.统筹调度物料、模具、设备等资源,维持产线稳定连续运转;
4.落实首件确认与巡回检查机制,确保产品满足工艺规范及客户标准;
5.带领团队优化作业流程,持续提升生产效率与产品品质,控制制造成本;
6.及时处理生产中出现的技术异常,保障生产流程顺畅无阻。
设备安全
1.监督设备日常点检与维护工作,配合维修人员完成故障排除;
2.推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),营造安全作业环境;
人员管理
1.管理生产班组团队,组织实施员工培训与发展计划,提升整体业务能力;
2.指导新员工掌握操作规程与安全要求,定期开展绩效考核评估;
3.合理分配班组工作任务,快速响应并解决现场突发状况;
数据与报告
1.准确记录每日生产数据(如产量、不良率、工时等),按时汇总上报;
2.参与生产例会,积极反馈现场问题并提出可行性改善建议。
任职要求
1.具备3年以上生产管理经验,熟悉生产工艺流程及相关技术要求;
2.具有较强的团队管理与沟通协调能力,能有效激励团队达成目标;
3.责任心强,具备创新思维,可根据实际需求灵活调整生产方案;
4.具备良好的现场问题分析与处理能力,能快速应对各类技术异常。
高级平面设计专员
4000-7000元/月
平面设计1-3年大专及以上PS餐补AI加班费品牌设计广告设计3-5年平面设计经验CDR现场办公文创设计甲方公司月休四天五险
平面设计具备责任心踏实可靠善于交流
锻造部长
7000-10000元/月
车间主任包吃交通补助1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造部门的日常管理与运作
2.监督生产过程,确保产品质量和生产效率
3.组织团队培训,提升团队技能和工作效率
任职要求:
1.具备良好的领导能力和团队协作精神
2.能够有效解决生产中的问题,保证生产顺利进行
3.对工作充满热情,有持续改进和优化工作流程的意愿
工厂负责人
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
职位描述
生产管理
1.依据生产计划组织班组开展日常生产工作,确保订单按时保质保量完成;
2.全程跟踪生产运行情况,保障生产过程安全、有序、高效推进;
3.统筹调度物料、模具、设备等资源,维持生产流程的连贯性与稳定性;
4.严格落实首件确认和巡回检查机制,确保产品符合工艺规范及客户标准;
5.带领团队不断优化作业流程,提升生产效率与产品品质,控制生产成本;
6.及时处理生产中遇到的技术难题,保障产线平稳运行。
设备安全
1.监督设备日常点检与维护工作,配合维修人员进行故障排查与修复;
2.推行车间6S管理制度(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),营造安全作业环境。
人员管理
1.管理生产班组团队,组织开展员工培训与发展活动,增强团队综合能力;
2.指导新员工掌握操作规程与安全要求,实施班组成员绩效考核;
3.合理分配组员工作任务,快速响应并解决现场突发状况。
数据与报告
1.准确记录每日生产数据(如产量、废品率、工时消耗等),定期汇总上报;
2.积极参与生产例会,结合实际提出合理化改进建议。
任职要求
1.具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉制造流程及技术规范;
2.拥有较强的团队管理与沟通协调能力,能有效激励团队达成目标;
3.责任心强,具备创新思维,可根据外部需求灵活调整生产安排;
4.具备出色的问题分析与处理能力,能够快速应对生产中的技术异常。
栏目概述
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