【岗位职责】 - 开展法律咨询服务并对接客户需求 - 配合完成案件资料整理及初步处理 【职位要求】 - 无需经验，可从零开始学习入职 - 学历不限，工作年限不限 【工作时间】 - 时间灵活，具体安排面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 按劳分配，收入空间广阔，成长性强

岗位职责： 1、负责公司日常法律事务的咨询与处理，起草及审核各类法律文书； 2、参与合同磋商与谈判，协助优化公司合同管理流程与制度建设； 3、负责公司知识产权相关工作，涵盖申请、维护及应对侵权争议等事项； 4、为公司各项业务运营提供法律风险预判及合规指导建议。 任职要求： 1、法律类专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础； 2、精通公司法、合同法、知识产权法等相关法规，有电子行业背景者优先考虑； 3、具备优秀的逻辑分析与问题处置能力，善于沟通与跨部门协作； 4、做事严谨认真，责任心强，具有良好的团队意识和抗压素质。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-12 工作内容： 1、配合经办法官开展司法拍卖中拍品的信息核实、现场勘查、公告张贴、组织实地看样等工作，回应并解决竞买人关于标的物及拍卖程序的相关咨询； 2、本岗位主要协助法院推进司法拍卖执行事务，需品行端正，具备严谨细致、积极主动、责任心强的工作作风； 3、负责标的物照片、视频及VR影像的采集与制作； 4、参与拍卖成交后标的物的交付协调工作； 5、落实上级安排的其他相关辅助任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，法律类专业优先，具备司法拍卖、律师事务所、资产处置或房产销售从业经历者优先考虑； 2、持有驾照者优先，熟悉日照市内交通路线；能适应国内出差安排； 3、性格活泼开朗，具备良好沟通能力；工作踏实肯干，抗压能力强，富有敬业精神和学习意识； 工作地点：日照市全辖区内 薪酬待遇：兼职外勤工作，200元/次。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2025-12-04 法务助理人力资源助理

招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝] 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户实现合作转化。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，提升客户满意度，助力达成重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意投入学习，新人同样能脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流 4、有耐心，懂得倾听，具备主动学习意识，不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具有良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.享受业务提成 2.底薪+业务提成

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 起草、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文书。 3. 协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障公司依法运作。 4. 配合管理层应对突发情况，防控法律风险，助力项目高效实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类专业背景，具备1年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，可独立完成常规文书处理任务。 3. 具备良好的沟通协调能力、判断力与问题解决能力，能有效识别并控制法律风险。 4. 工作严谨，关注细节，具有高度的责任意识和执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能承受高强度工作压力并接受加班安排。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规性相关工作。 2. 审核各类合同及法律文书，提供法律咨询并提出风险防控建议。 3. 协助各部门制定、优化管理制度、标准合同及相关文件。 4. 针对公司业务中可能涉及的违法违规情形，提出应对方案与合规指导。 5. 参与公司内部项目推进，协助开展法律风险识别与管控工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法律或相关专业背景。 2. 欢迎有经验者或应届毕业生应聘。 3. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，擅长总结分析。 4. 工作细致严谨，责任心强，注重成果，具备团队合作意识。 5. 具备基本英语读写能力，能熟练操作Office办公软件。

人力资源助理财务主管

一、岗位概述 法务销售岗位在公司的业务体系中起着至关重要的桥梁作用，不仅需要深刻理解公司各类法务产品与服务的专业内容，还要凭借出色的销售技巧与客户沟通能力，将这些法务资源精准地推广给目标客户群体，助力公司拓展市场份额，实现业务增长。 二、岗位职责 客户开拓与维护 通过多种渠道，如线上搜索、线下活动、行业展会、客户推荐等，积极挖掘潜在的企业客户与个人客户，建立并不断扩充客户资源库。 定期回访现有客户，深入了解客户需求的变化，提供个性化的法务解决方案，维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度，促进客户的重复购买与长期合作。 法务产品推广 全面且深入地熟悉公司所提供的法务产品与服务，包括但不限于法律咨询、合同起草与审核、知识产权保护、诉讼代理等。能够用通俗易懂的语言向客户清晰阐述产品与服务的特点、优势及价值。 根据客户的行业特性、业务规模、法律风险状况等，为客户量身定制合适的法务产品组合方案，并进行专业且有针对性的演示与推介，有效解答客户的疑问，消除客户的顾虑。 销售谈判与签约 与客户进行法务产品与服务的销售谈判，灵活运用销售策略与谈判技巧，在确保公司利益的前提下，达成双方都满意的合作协议。 负责销售合同的起草、审核与签订工作，确保合同条款准确无误、合法合规，明确双方的权利与义务，保障公司与客户的合法权益。 市场调研与反馈 持续关注法务市场动态、竞争对手的产品与服务信息，深入分析市场需求与竞争态势，为公司的产品研发、服务优化、价格策略调整等提供有价值的市场反馈与建议。 收集客户对公司法务产品与服务的意见和建议，及时反馈给公司内部的法务团队与管理部门，推动公司不断改进产品与服务质量，提升市场竞争力。 销售业绩达成 制定并执行个人的销售计划与目标，合理分配工作时间与精力，确保按时完成公司下达的销售任务与业绩指标。 定期对个人销售业绩进行分析与总结，查找销售过程中存在的问题与不足，及时调整销售策略与方法，不断提升销售业绩与工作效率。 三、任职要求 教育背景 专科及以上学历，法律、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。具备法律专业知识背景者，能更好地理解法务产品与服务的内涵，为客户提供专业的咨询与建议。 工作经验 具有一年以上销售工作经验，有法务行业、法律咨询服务机构、律师事务所等相关领域销售经验者优先。熟悉法务市场的销售模式与客户需求，能够快速适应岗位工作。 专业技能 熟悉各类法务产品与服务，具备一定的法律基础知识，能够准确解读常见的法律条款与法规政策。了解企业在运营过程中面临的法律风险及应对措施。 熟练掌握销售技巧与方法，具备出色的客户沟通能力、谈判能力与销售促成能力。能够与不同类型的客户建立良好的沟通关系，有效推动销售进程。 具备良好的市场分析与调研能力，能够敏锐地捕捉市场动态与客户需求变化，为公司的市场策略制定提供有力支持。 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够制作专业的销售文档与演示材料。 素质能力 具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应不断变化的市场环境与客户需求。 具有良好的团队协作精神，能够与公司内部的法务团队、技术团队、客服团队等密切配合，共同为客户提供优质的服务。 工作积极主动，有强烈的责任心与敬业精神，能够承受较大的工作压力，勇于挑战销售目标，不断追求卓越业绩。 具备良好的职业道德与职业操守，诚实守信，保守公司商业机密与客户隐私。

有相关工作经验，坐班，无销售性质 岗位职责： 1、负责已合作客户的诉讼流程推进及相关材料的整理与准备。 2、撰写、审查企业或个人客户的各类法律文书，并完成日常文件起草工作。 3、审查合同内容，制定适用于常见业务场景的标准合同文本。 任职要求： 1. 具备法务相关岗位实际工作经验 2. 拥有扎实的法律专业知识和理论基础 3. 能够独立开展法律事务处理，具备良好的沟通协调能力 4. 擅于交流，稳定性好，应变能力强 薪资待遇： 1. 试用期底薪3500元+服务提成（按客户数量计算），转正后底薪4700元+服务提成，具体薪酬可面议 2. 六险+生日福利+节日礼品+年终奖金+国内旅游 3. 工作时间：上午8:30—11:50，下午13:30—17:30，中午休息1.5小时 周末实行单双休轮休制 只要你有能力，待遇均可沟通

现在找工人去日照干活干完活就给工钱的！[握手]。

全日制，需有二级建造师证书！

日照东港区招贴砖，工地小工/杂工

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有个找男护工二十四小时的，男护工谁没在岗，可以联系

岗位职责： 1、合同审核管理 负责客户合作、服务、渠道、采购等日常合同起草、审核、修订、风险把控，建立与维护合同模板库以及合同的归档和保管； 2、诉讼与纠纷处理 协助 / 独立处理合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议、用户投诉等，对接外部律师，准备文书与证据，有效控制争议解决成本； 3、知识产权管理 负责与中介对接商标、著作权、专利等知识产权的申请、年检、维护、台账管理； 4、资质管理维护 负责公司营业执照、人力资源服务许可证、ICP 备案等各类资质的申请、年检、变更、维护与归档； 5、日常法务支持 为业务提供法律咨询、风险提示；完成合规宣导、文件归档、印章与法律档案管理； 6、平台合规治理 审核用户协议、隐私政策、平台规则、免责条款等法律文件，跟进监管政策更新，参与平台治理与内容合规。确保符合《个人信息保护法》等相关的法律法规。 任职要求： 1、本科及以上法学相关专业，持有法律职业资格证（A证）； 2、1-3 年互联网 / 平台 / 企业法务经验，律所转岗可考虑； 3.熟悉民法典、合同法、劳动合同法、知识产权法、广告法、个人信息保护法、反不正当竞争法等； 4、能独立完成合同审核、文书写作、基础纠纷处理，逻辑严谨、细致负责； 5、具备良好沟通、抗压与学习能力，自驱力强，皮实； 6、具备互联网平台治理经验，熟悉UGC内容审核机制、招聘行业、知识产权维权、资质办理经验优先。 职位亮点： 1、清晰晋升通道：专员起步，1-2 年可晋升法务主管，独立负责法务模块，晋升即调薪； 2、核心业务赋能：深度参与招聘平台全流程合规，覆盖合同、IP、合规、诉讼、资质； 3、成长空间极大：全面锻炼，快速成长为综合型法务人才； 4、扁平化管理：直接对接管理层，决策高效、支持充分，无复杂职场关系； 5、福利保障齐全：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、定期培训、绩效奖金； 6、行业前景好：互联网招聘赛道稳定增长，法务价值高、不可替代。

岗位职责 1、法律事务执行与诉讼管理 负责金融相关法律文件的起草、审核与执行，确保合规性。独立或协助处理诉讼案件，包括立案、证据收集、庭审准备及执行跟进。监控法律风险，及时提出预防措施，降低公司潜在损失。 2、法院联络与程序协调 负责案件立案、材料提交及进度跟踪。协调庭审安排，确保法律程序高效推进，及时响应法院要求。熟悉司法流程，优化诉讼策略，提升案件处理效率。 3、债务人沟通与债务回收 与债务人进行有效沟通，协商还款方案，推动债务回收进程。处理逾期账款，通过法律手段或谈判策略解决纠纷，维护公司权益。定期更新债务状态报告，为管理层提供决策支持。 任职要求 1、教育背景 法学背景/考过A证/有相关经验。 3、有驾驶执照

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

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