工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 主要负责在指定区域开展产品推广与销售，任务清晰，新人有老员工带教，全程培训，确保上手无忧，日收入可达150元以上。 性别不限，年龄19至45岁（需年满19周岁及以上），性格开朗，具备良好的沟通表达能力，服从公司统一管理安排。 团队年轻化，氛围轻松融洽，同事多为90后，人际关系简单透明，无复杂内耗，提成高，薪资日结，发放及时。 表现优异者有机会晋升为团队管理岗位，月薪范围8K-12K，可接受occasional出差，出差期间餐补、住宿及往返交通费用均由公司承担，工作时间相对灵活自由。

1、负责客户开发与咨询，完成票据撮合业务 2.维护团队合作，及时完成领导安排的任务。 3、与新老客户保持合作，提高客户满意度。 有金融相关行业经验优先，财务专业优先

日照或者日照周边找个电工师傅，一起去辽宁营口干几天活，主要仪表接线，plc控制柜接线，需要求技术过硬，能看懂电路图纸图纸，混子勿扰，8小时/天，400元，管吃住路费。

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日照钢铁项目招聘管道工，要求管道不漏即可，有支架、栏杆等工作内容，有啥活干啥活。急活，工期一个月，上下班需打出勤卡，工资由中国十九冶发放，不借支。工作九小时。持有磁卡、登高证者420，单证400，小工260，不上高，从事辅助活。上下班有班车，必须接受加班，加三个小时算半个工。早晨吃饭自费，管合饭，加班提供合饭。重点要求体检合格，必须在日照钢铁医院体检，110元，合格报销，不合格自费。大小工均可，高血压要求高压140以下、低压90以下。住宿提供宾馆标间房，吃饭特别方便不贵。体检合格后培训考试，考试有两次机会，手机答题，特别简单，有焊工常识最少90分以上，考试可以小声传达。来体检完了可以发体库先练习，特别简单，基本常识。一个月工期干完，后边可以跟着长期干，工资十九冶按月打卡。有意者看明白联系再来，没意者就不要联系了，工期紧，没时间闲聊，主要入职重点都在本文中。

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招聘保洁员，五莲路兖州路附近，男女不限，年龄不超过65岁，有工作经验者优先，月休四天，有过节福利，联系电话

岗位职责 1、负责中信银行信用卡、亲情附属卡、银行权益产品的推广办理，完成基础营销指标； 2、定点驻点办公（盒马商圈、加油站、大型商超），线下合规获客，场景简单、人流量稳定； 3、协助客户整理申请资料、指导面签激活、讲解信用卡权益及使用规则； 4、维护存量客户，解答用卡问题，挖掘附属卡、二次业务机会； 5、严格遵守银行合规要求，把控进件风险，完成团队日常工作安排。 任职要求 1、全日制大专及以上、专业不限； 32周岁以下，特别优秀者放宽到35周岁 2、接受无经验、零基础，公司统一带薪培训； 3、性格开朗、沟通顺畅，想赚钱、能吃苦； 4、征信良好，无不良记录，服从团队安排； 5、想长期做金融、稳定晋升、有团队发展意愿优先。 薪资福利 1、无责底薪+高额开卡提成+亲情卡奖励+月度绩效+季度奖金，上不封顶； 2、法定节假日休息、节日福利、定期团建； 3、完整晋升体系：专员→组长→主管→团队经理（内部竞聘优先提拔老人）； 4、纯线下正规银行岗位，工作稳定、履历含金量高； 5、新人一对一带教，快速上手出业绩。 工作优势（区别普通销售） 1.不用自己瞎找客户：定点驻大流量点位，客源稳定 2.银行正规编制外包体系，合规正规 3.应届生可积累银行金融工作经验，利于长期发展 4.多劳多得，适合想踏实赚钱、想晋升管理的年轻人

招聘岗位：续期督导主管/专员 招聘人数：大连市内四区10人，旅顺1人，金州1人、开发区1人，普兰店1人、瓦房店1人、庄河1人 学历要求：大专及以上学历 工作年限：无要求（有相关工作经验优先） 每月薪资：1万-2万（无责底薪+服务津贴+提成） 职位描述：客户回访、客户服务、金融产品咨询、管理能力 任职要求： 一、职责 1、根据公司月度分配的客户资源，受理客户咨询、解答售后服务相关问题，记录并整理客户反馈信息，协助提升服务 2、开展团队管理，对团队人员提供培训指导 3、配合上级领导建立有效的激励体系，推动团队持续发展 4、协助客户办理合同变更、续期缴费、理赔申请等服务事项 5、定期回访客户，维护客户关系，提升服务满意度 6、确保客户信息管理合规，遵守风险防控要求 二、任职要求: 1、年龄25-45周岁，大专及以上学历（本科大专学历对应不同的收入），优秀人员可申请放宽 2、具备良好的沟通能力和服务意识 3、能够熟练使用公司匹配的工作软件 4、拥有团队合作精神，积极主动，能快速融入工作环境 5、有金融行业工作经验者优先，工作地点及区域招聘人数: 大连市内四区10人，旅顺1人，金州1人、开发区1人，普兰店1人、瓦房店1人、庄河1人 三、薪资待遇： 根据面试职级提供相应无责底薪+管理津贴+服务津贴+绩效佣金+新人专属津贴+聘才引进政策+绩优奖励等，定期培训团建，团体福利保障，具体薪资面试详谈。 职位福利：周末双休/补充医疗保险/员工旅游/绩效奖金/年终奖金/专业培训/弹性工作 职位联系人：渠道负责人 徐先生 工作地址: 大连市 中山区 中信丰悦大厦

区域销售 陌拜 地推销售 面销 电销 负责开发当地市场各类商家，推广收钱吧产品 任职要求： 1、有团队或热情持续投入； 2、熟悉互联网、020行业，餐饮、pos、聚合支付相关从业经验者优先； 3、有本地餐饮、超市、水果、美业等各行业商家资源优先； 4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力， 具有良好的团队协作精神。 你的三大收益，赚不停！ 开户奖励：开拓商户即得现金奖励，多开多赚！ 长期分润：商户终身交易，你终身拿分润，躺赚被动收入！ 高额提成：产品提成高达25%-60%，收益上不封顶！

面销/陌拜经验 金融产品 展会销售 岗位职责: 1、开发和服务客户，了解客户的投资需求 2、为客户提供投资建议和介绍平台优势，满足客户理财需求; 3、推广公司产品与服务，维护客户关系并提升客户活跃度; 4、收集市场信息与客户反馈，协助优化服务流程与业务策略; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立长期信任关系; 2、熟悉外汇黄金行业，金融行业，熟悉mt4.mt5优先，有自媒体推广，销售，营销方面经验 3、具有较强的学习能力和抗压能力，能适应市场变化与业务挑战; 4、具备团队协作精神，工作积极主动，责任心强。 5、对工作认真负责的优先，愿意服从安排的优先，工作是坐班制，上班时间10.00-19.30周末双休，五险一金，欢迎想一起搞业绩的人加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

一、工作详情 1. 双休，早九晚六，无需加班！ 2. 办公室固定岗位，主要负责电话联系客户，客户均有主动需求，无需外出推销。 3. 无责任底薪3000元，另享提成与绩效奖金 4. 每月安排四到五次下午茶福利 5. 可开具实习证明，并支持加盖公章

岗位职责： 主要负责为客户推荐符合其需求的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待，具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户匹配合适方案，完成销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行延保与权益相关的营销活动，如节庆优惠、团购促销、礼品回馈等，增强客户参与度，提升活动期间的成交数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传系统。整理销售数据与客户信息，定期汇总分析，形成工作报告，按周、月向销售主管汇报工作进展、问题情况及优化建议。 5、市场信息跟踪，持续关注行业发展趋势及同行竞争动态，根据市场变化适时调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，深入学习产品知识、销售技巧与市场资讯，不断提升个人专业能力与服务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

负责本地茶叶销售，厂家免费铺货，区域价格保护，可以直播，朋友圈，饭店，棋牌室等上门推销，也可以社区，集市摆摊零售，日照绿茶源头实力厂家，自有茶园，源头工厂，有商标，SC食品生产许可证，条形码，工厂占地六亩地，可实地上门考察！产品质量，产量满足供应。为了回馈社会，为广大灵活创业者提供全面，周到支持！庄勇

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维系现有客户联系，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧 2、可独立推进销售流程，具备较强的市场判断力 3、工作态度积极，热爱销售岗位，善于团队协作

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与例会与业务培训 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，中专及以上学历优先

1.独立推进售电项目，主要面向具备一定用电量的工商业客户； 2.签署购售电协议，为客户配套提供综合能源服务，涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等专业建议； 3.维护与地方政府及电网单位的常态化合作关系； 4.负责辖区范围内渠道代理商的拓展，开展培训并支持其自主运营售电业务； 5.收集、整理并分析市场动态，重点追踪电网运行机制、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销策略的影响； 6.推广电力服务生态链相关产品，包括光伏发电、储能系统、电力运维解决方案及节能减排设备。 薪资福利： 五险一金，差旅费，油补，接待费，生日津贴，节日福利 工作区域：山东全省（地域不限） 公司总部位于北京 诚邀销售骨干加入，入职后将提供系统化业务流程培训

岗位职责： 1、收集整理铁矿市场信息资源； 2、客户开发和维护，促成业务合作，跟进合同执行； 3、协助业务经理完成部门业绩指标； 岗位要求： 1、有铁矿石采销经验优先。 2、全日制本科及以上学历，金融、国贸类专业，985/211毕业生优先考虑。 特别说明：该岗位日照、上海两地均招。 日照：日照东港区国际金融中心2号楼 上海：上海浦东新区保利浦开金融中心T1办公楼

一、工作详情 1.双休，早九晚六，无需加班 2.办公室固定岗位，坐班制 3.无责任底薪3000元 4.每月安排四到五次下午茶活动 5.可出具实习证明，并支持盖章

岗位职责： 1.负责存量大客户关系维护与沉睡客户激活，提升客户满意度与复购率 2. 主动开拓行业新客户，挖掘潜在商机，完成月度销售业绩及新客户开发目标 3. 持续收集并反馈市场动态、竞品策略及客户需求信息，支撑业务决策 4.定期开展业务复盘，提交出差报告、业绩达成分析、市场与竞品专项报告 5.协助团队建设，参与新员工带教与经验赋能，提升整体作战能力 任职要求： 1.具备大客户销售或B端商务拓展相关经验，行业背景不限 2.沟通表达能力强，具备优秀的客户洞察力与谈判能力 3.目标导向明确，能独立制定客户开发计划并高效执行 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 具备团队协作意识，乐于分享经验、主动承担带教责任

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

岗位职责-橱柜、木门、全屋定制工程 1、负责客户订单的获取及业绩指标的达成； 2、收集并跟进所辖客户项目的预算等相关信息，确保及时掌握项目动态； 3、维护与客户的关系，开展日常接洽，并协调总部平台资源提供支持； 4、配合区域公司完成项目签约、回款及收入确认等落地工作； 5、快速响应并妥善处理客户提出的需求，保障客户满意； 6、主导客户投标评审工作，全程参与投标、议标环节的策划与执行，确保中标及后续实施的顺利推进； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，建筑装饰或相关领域（如工装、部品、房地产）背景者优先； 2、能够接受外派或长期驻外工作安排； 3、曾系统跟进或与地产行业前20强中至少2家企业有过合作，具备酒店、医院、学校、康养项目、保障房、人才公寓等项目资源者优先； 4、具备3年以上装修行业工程渠道营销经验，拥有自有客户资源，熟悉市场体系搭建及项目施工运营管理； 5、清楚掌握建筑装饰行业的现状、发展趋势及竞争格局，了解大型地产客户的基本运作模式和业务流程，具备行业信息获取与优质资源整合能力； 6、具备出色的团队管理与资源协同能力，认同公司文化，能有效承接并推动战略目标的实现。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、高温补贴、绩效奖金、节日福利、项目奖金、采暖补贴

成功销售人员需具备： 1. 强烈的赚钱目标与动力 2. 能够适应频繁出差并高效对接客户 3. 主动学习、踏实肯干 4. 有长期深耕行业发展的意愿 5. 情商出众，抗压能力强 满足以上五项特质者： 3年后年收入可突破数十万元，7年表现优异者年入百万并非遥不可及。这是普通学历背景实现收入跃升的重要路径。 相比大学本科出身的优秀工程师，大专起点的顶尖销售精英在收入层面往往更具优势！选择正确的方向，加上持续努力，才能成就未来！ 销售人员薪酬结构： 月薪1.5万-6万元+上不封顶｜每日差旅补贴330-1000元｜五险一金｜提成2%-25%｜月度奖励｜阶段性激励｜年终奖｜增速奖励｜业务招待费｜话费补贴｜带薪年假 无相关经验者可申请销售实习岗位，待遇略低于正式销售岗

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责本地市场面包类产品的推广与销售，无需出差，无固定工时限制，日均投入约五小时即可。免除复杂的工作流程与汇报制度，全程在常住地开展业务。公司提供系统培训，涵盖客户开发路径、产品核心优势及卖点讲解，从客户挖掘、促成合作、关系维护到客户留存等全流程运营方法悉数传授。 公司使命：让每位伙伴实现物质丰盈与精神满足，在满足客户对高品质、健康、美味追求的同时，积极助力社会进步与国家发展。 公司愿景：铸就百年品牌，引领行业风尚，三年内做到东北区域行业第一，五年内冲刺全国领先。 价值观：秉持工匠精神，以情投入事业，以爱服务客户，传承幸福理念。 团队理念：共创爱的氛围，共享爱的能量，传递爱的价值，协同共进，勇争高峰。 师徒文化：尊良师为引，修正道而行，立正业为本，践行知行合一。 家风文化：志存高远，积善成德，利他自省，谦逊奋进。 公司幸福观：专注过程耕耘，结果顺其自然，轻松愉悦中实现财富增长才是真幸福。 任职要求： 1. 性别不限，适合需兼顾家庭又追求长期稳定发展的求职者 2. 所在区域具备配送产品所需的交通工具 公司备好产品，你只需有踏实肯干的态度和增收意愿，无需背井离乡奔波四方，工作与家庭可兼得。开发客户归你所有，渠道网络由你掌控，只要愿脚踏实地付出，月入过万是起点，收入上不封顶。真实案例可供考察，无空泛承诺，拒绝画饼充饥，专注实实在在增收养家。市场空白正在缩减，机会留给有准备的人，有意者请致电咨询***********

工作职责: 1、负责区域内客户资源的开发，建立并维护良好的客户关系； 2、制定清晰的销售目标与行动计划，按计划开展客户拜访，达成考核指标； 3、为客户提供全程服务支持，围绕客户产业链上下游拓展新客户并维系现有客户，推动销售成果落地； 4、负责合同签订后的持续跟进与客户关系深化，提升客户满意度； 5、落实公司及上级安排的其他相关工作任务。 上班时间8:30-12:00,14:00-18:30，固定周日休，法定节假日正常休 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，熟练掌握办公软件；年龄24-32周岁；形象良好，语言表达清晰，普通话标准； 2、富有开拓意识和职业操守，具备一定的市场敏锐度和人际沟通能力； 3、心态积极稳定，行为规范得体，具备较强的应变能力，能有效应对突发情况； 4、对工作、客户及团队具有责任感，诚实守信、踏实肯干，抗压性好，执行力强。 薪酬福利： 1、无责任底薪5500-6300元，半年后综合收入可达8000~15000元+，表现优异者月薪可达2-3万+，上不封顶（季度、半年、年度奖金另计）；薪资结构稳定 2、提供入职专业技能培训； 3、公司配备笔记本电脑；外出客户拜访安排专车接送； 4、设立内部竞聘晋升机制，发展路径：销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、年度多次调薪机会

销售钢材法兰阀门管件，数控刀具，电线电缆，磨料模具等机电产品，具备良好的客户沟通能力，能够独立完成业务处理

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具备面销、地推或渠道销售经验者优先。有团队管理、市场推广或电商运营经验更佳。 职位要求：高中及以上学历，不限工作经验。能接受外勤工作，具备较强沟通能力和抗压能力。[岗位职责]: 1、线下陌生拜访酒店，针对酒店进行项目介绍及合作。 2、负责邀约酒店免费入驻“金时房客”平台。 3、线上线下开发用户。 4、日常维护已开发酒店，做好服务。 工作时间：08:00-18:00 薪资福利：综合薪资5000-12000元，业绩突出者有机会获得销冠荣誉。入职后，首月保底5000元！

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