酒店整体装修工长

西张庄招聘1618和K80车型的长工、替班人员各一名。有意者请私聊或电话联系。

岗位职责： 1、负责终端产品的技术支撑，及时响应并解决消费者咨询问题 2、接收并处理产品使用中的故障反馈，提供完整有效的解决方案 3、管理门店消费者反馈信息，组织开展消费者培训课堂等相关活动 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具备较强的客户服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣 3、具有良好的团队协作能力，学习能力和沟通表达能力突出 4、有活动策划经验或数据分析能力者优先考虑 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

【岗位职责】 1. 按照提报的生产计划，组织参与生产、保障生产计划。 2. 主要负责跟进生产工艺学习，车间岗位轮岗。 3. 根据事业部工作需要，推动精益生产工作开展。完成车间班组流程改造、现场5S、TPM及标准文件的制定。 【岗位要求】 1. 26届，本科及以上学历。 2. 专业要求：机械、电气自动化、机电一体化、乳品工程、食品科学与工程、生物技术等相关专业。 工作地点：山东省淄博市

工作内容 1.负责锻造工程相关任务，涵盖产品生产、装配及质量检测等环节； 2.在生产过程中能够及时识别问题并迅速上报处理； 3.熟练掌握各类制图软件的操作与应用。 任职要求 1.身体健康，符合岗位工作需求； 2.工作态度认真踏实，具备较强的责任心； 3.有相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、参与产品项目立项的可行性研究，协助完成技术方案设计； 2、制定结构设计规划及项目实施计划； 3、负责整机结构及零部件的深入设计与优化； 4、负责样机的研发、测试及相关技术文档的编制； 5、协同生产与工艺团队推进产品量产后的持续改进； 6、解决结构设计中的技术难题，提供专业技术支持； 7、针对装配等现场异常提出有效对策，为销售、制造及售后服务提供技术支持； 8、负责样机的安装与调试工作； 9、主导产品开发阶段的结构设计与验证工作，确保结构方案先进可靠； 10、主导现有产品的质量提升与成本优化，保障品质稳定性，增强产品竞争力； 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、电磁学等相关专业； 2、5年以上电磁阀研发经验，具备独立承担电磁阀项目开发的能力，有发动机变速箱类零部件工作经验者优先； 3、精通磁路与电磁力的分析计算，熟练使用相关仿真分析工具； 4、掌握产品设计、加工制造及相关工艺流程； 5、具备成本分析与控制意识； 6、熟悉从方案设计到BOM输出的全流程，理解机械加工与装配工艺要求； 7、具备良好的沟通协作能力和项目推动能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、节日福利、全勤奖、定期团建、员工旅游、交通补助

【岗位职责】 1. 项目现场测量及数据收集，并与客户进行技术方案交流，制定技术方案； 2. 独立完成安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。 【岗位要求】 1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学无机化学等化学相关专业、制药工程、生物制药等相关专业专科以上学历； 2. 具有扎实的专业理论基础知识，掌握行业规范及标准，且具有良好的协调组织和沟通能力； 3. 熟...

沂水许家湖商混站招聘混凝土搅拌员，要求会电脑操作，工作认真，有责任心，无不良嗜好，身体健康，有工作经验者优先录用。 招聘装载机司机，要求年龄28至48岁，身体健康，责任心强，有工作经验者优先录用。 招聘混凝土销售业务员，男女不限，要求有一定的沟通能力，工作认真负责，有工作经验者优先录用。 工作地址在许家湖镇。

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招聘文员1名主要：负责仓库开单对账会做基本的表格试用期工资4500/月试用期1个月电话：地址：临西十路与解放路交汇锦丰仓储

临港大型工厂直招，月薪7000-10000元，面试入职零。内推福利欢迎朋友转介绍，丰厚奖励等你拿。 招聘岗位：组装、质检；技术岗：中控、叉车、电焊、电工、行车。 岗位要求：年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇：综合薪资7000-10000+元/月，多劳多得；提供住宿和餐补；全勤奖、节假日福利，工作环境稳定。 三大优势：面试入职零，入职快；岗位可参观，车间类型多，选择性广；当天面试，当天安排厂区宿舍。

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招聘钢结构管廊喷砂除锈、刷油漆人员6人，现场安全监护人2人，现场管理人员1人。工作内容为日常检维修工程，长期工。年龄要求55岁以下，工作地点在浙江宁波。要求必须有在石油、化工厂区相关工作经验。有意者可报名。

招聘工长1名，要求年龄不超过55岁，有经验者优先。工作内容为市政开挖维护。上班时间为上午7:30至下午6:00，其中12:00至1:30为休息时间，实际工作8小时。不包吃住。工作地址位于石狮蚶江镇水头村。

招聘庭院施工工长/项目经理。薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。团队简单，管理正规，供应稳定。有意者可报名。

石家庄市总工会与石家庄市人力资源和社会保障局联合举办大型公益招聘会，主题为“工惠石门・职等你来”。招聘会地点位于海世界商业广场（室外），时间为2026年11月7日上午9:00至12:00。届时将有40家优质企业参会，提供丰富岗位。企业席位有限，报满即止。企业可通过诺聘平台报名。

招聘安全员1名、机电工长1名、技术总工1名。

岗位职责： 1.全面负责车间日常运营，保障生产流程高效有序进行。 2.严格把控产品质量，确保达到公司规范及客户期望。 3.组织团队协作，持续优化作业流程，提高生产效能。 4.快速应对并解决生产中出现的各类问题，确保生产计划顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力，能有效带领并激发员工积极性。 2.拥有良好的沟通与协调技巧，可妥善处理现场突发情况。 3.工作认真负责，能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。 4.有制造业相关管理经验者优先录用。

会维修设备，懂电，负责生产，

【岗位职责】 1. 主导重工/焊接工艺体系的搭建与优化，制定并完善工艺文件、作业指导书及质量标准。 2. 带领10人以上工艺团队开展工作，负责团队目标拆解、绩效评估与人才培养。 3. 深入生产现场解决工艺难题，推动技术改进与降本增效，提升产品良率与生产效率。 4. 与研发、生产、质量等部门协同，确保工艺方案的落地执行与持续迭代。 5. 跟踪行业工艺技术趋势，引入先进工艺方法与工具，提升企业工艺竞争力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、材料成型等机械大类相关专业（条件特别优秀者可放宽学历要求）。 2. 精通重工/焊接工艺技术，熟悉工艺文件编制规范与生产流程需求。 3. 具备10人以上团队管理经验，能有效驱动团队达成目标。 4. 英语流利，可作为工作语言开展技术沟通与资料查阅。 5. 拥有专用设备制造行业经验者优先，具备解决复杂工艺问题的成功案例。

【岗位职责】 1. 负责食品厂车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成； 2. 监督生产流程的规范执行，保障产品质量与卫生安全； 3. 协调各班组及相关部门工作，保证生产环节高效衔接； 4. 及时处理生产过程中出现的技术或操作问题，提出改进措施； 5. 落实安全生产管理制度，定期组织安全检查与培训。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力； 2. 熟悉食品生产流程及相关法规标准，有较强的质量意识； 3. 具备较强的应急处理和问题解决能力； 4. 工作责任心强，能适应生产现场工作环境。

全面统筹公司各职能部门的管理与运营，涵盖生产、品控、设备、仓储物流、采购计划等模块，并负责相关团队的人才梯队建设与培养。 每周单休，工作时间，节假日视情况安排休假。 薪资范围1.2万-1.5万元

岗位职责: 1. 负责热管理系统设计标准、开发流程及相关交付成果的体系搭建； 2. 承担热管理系统匹配性计算、方案规划、试验标定及实施验收工作； 3. 主导热管理系统原理图设计与技术开发方案的编制； 4. 负责热管理系统及其零部件的结构设计与整体布局规划； 5. 负责热管理系统运行中问题的诊断与解决。 任职要求: 1、学历、专业要求：第一学历为本科及以上，汽车、机械、机电等相关专业； 2、具备1年以上零部件开发工作经验，熟练掌握catia及常用办公软件；有乘用车项目经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，具有团队协作意识和合作精神；身体健康，能承受较强工作压力。

岗位职责： 1、负责构建并优化全厂设备（机械、液压、气动系统）的维护保养机制，编制年度及月度预防性检修计划，监督实施过程并持续改进，确保设备综合运行效率。 2、组织处理重大设备突发故障（如烘缸轴承损坏、复卷机振动异常、制浆设备堵塞等问题），主导开展根本原因分析，制定并落实改进方案，减少同类故障重复发生。 3、牵头推进设备技术升级项目（如生产线提速、节能降耗改造、自动化提升），全程参与方案评估、预算拟定、施工管理及验收工作，保障项目实现预期产能或质量目标。 4、审核全厂备品备件采购申请，优化关键设备（烘缸、减速机、电机等）备件储备策略，推动国产替代、旧件修复利用及积压库存清理，合理控制维修支出。 5、贯彻执行设备安全操作规范，负责特种设备（烘缸、压力容器、起重机械、厂内机动车辆）的定期检测、资料归档与隐患治理，确保满足安全、环保及消防相关法规要求。 6、配合部门主管完成维修团队日常管理，包括人员排班、绩效评定和技术培训，建立技能评估体系与人才梯队规划，提升团队故障诊断与维修响应能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、机电一体化、设备管理等相关专业背景。 2、具备6年以上制造业设备维修或管理工作经验，其中至少3年担任设备主管、班长或以上管理职务，有造纸、冶金、化工等流程型行业经历者优先考虑。 3、掌握造纸设备（制浆、造纸、复卷、包装等环节）结构原理；精通液压、气动、传动及润滑系统；能识读机械图纸和液压原理图；了解PLC与设备协同调试基础。 4、具备团队组织、任务分配及跨部门协作（生产、工艺、采购、安全）能力，可高效调度资源应对紧急抢修，具有成本管控与项目推进经验。 5、熟悉特种设备安全管理法规、设备安全作业规程，了解环保（噪声控制、密封管理）、消防等相关标准，具备风险识别与整改能力。 6、责任心强，抗压性强，能适应突发维修任务和生产紧张节奏；具备系统化思维与数据处理能力；熟练操作办公软件及CAD绘图工具。 岗位福利：五险、绩效奖金、餐补、职工公寓、市区班车

负责公司设备管理工作

岗位职责：负责项目售前技术，售后技术处理，现场技术系统维护，设备基础维修。停车场运营，车牌识别道闸门禁设备的，岗位主要安装维修道闸设备，软件调试等 岗位要求：有C1驾照 岗位福利：具体可面谈，大小周轮休，8.30-6点 行业经验：接受应届毕业生，无经验有师傅带，有相关经验更好，待遇可谈

要求，缴纳五险，月薪税前3200-3500，18-55周岁，日常负责厂区污泥脱水设备运行，上六休一，早八点半至下午五点，中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。

LED条屏售后，一体机售后

工作职责 1、主导公司产品技术研发工作，推动项目在工艺与技术层面的优化升级及革新改进。 2、全面统筹研发部门团队管理，推进人才梯队构建与核心人员培养。 3、组织编制《技术方案》，牵头开展技术方案评估与可行性论证，深度参与设计难题的研究分析与解决，把控产品设计全过程。 4、依据设计输入要求，统筹项目策划、设计输出安排及制造过程中异常问题的应对处理。 5、负责重大项目前期拟签署技术协议的评审，以及特殊物料的市场调研工作。 6、组织制定部门年度工作计划、培训规划及总结报告，并监督落实执行。 7、为各职能部门提供专业技术支持，配合项目负责人完成相关技术文档的编制与整理。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科学历，机械类相关专业背景，具备工程机械设备知识者优先； 2、五年以上大中型机械制造企业工作经验，其中三年以上团队管理经历； 3、具备较强的主动性及研发创新意识，能够持续推动技术进步。

工作职责 1. 负责生产设备从选型采购、安装调试到日常维护及退役更新的全过程管理，确保设备运行稳定高效。 2. 牵头制定设备预防性保养方案与巡检规范，完善设备档案和故障记录系统，减少突发性停机情况。 3. 组织维修团队及时处理设备异常，主导关键设备技术难题的分析与解决，保障产线持续运转。 4. 持续优化设备管理流程，融合精益生产思路，提高设备综合使用效率（OEE）及能源利用水平。 5. 落实设备安全管理制度，执行特种设备操作规程，开展员工安全操作培训，杜绝安全隐患。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、自动化或相近专业背景，掌握扎实的设备工作原理知识。 2. 具备5年以上食品或制造行业设备运维管理经验，熟悉灌装、杀菌、包装等生产线设备运行特点。 3. 熟悉预防性维护体系与TPM（全员生产维护）实施方法，能独立搭建设备管理机制。 4. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协作能力，可有效联动生产、采购等相关职能推进项目。 5. 持有压力容器、起重机械等特种设备管理类证书者优先考虑。