【岗位职责】 1. 负责液压系统设计、元件选型、图纸绘制及技术文件编制； 2. 负责液压系统安装、调试； 3. 负责液压设备维护保养、故障诊断及维修； 4. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 45周岁以内； 2. 专科及以上学历，液压、机械、自动化等相关专业； 3. 5年以上液压相关工作经验，有液压设备售后服务经验者优先； 4. 熟悉液压系统原理、液压元件选型及液压系统设计流程； 5. 熟练使用 AutoCAD等设计软件。

【岗位职责】 1. 深入了解公司生产部门的各个环节，包括但不限于原材料采购、生产计划、生产工艺、质量控制、设备维护等。 2. 参与实际生产操作，熟悉生产设备的使用和维护，掌握生产工艺和流程。 3. 生产计划与调度：协助生产主管制定生产计划，合理安排生产任务，确保生产进度的顺利进行；跟踪生产过程中的各项指标，及时发现并解决生产中的问题，保证生产效率和产品质量。 4. 质量管理：学习质量管理体系和标准，参与质量检验和控制工作；协助质量部门分析质量问题的原因，提出改进措施，提高产品质量。 5. 团队协作与沟通：与生产部门的同事密切合作，共同完成生产任务；及时向上级领导汇报工作进展和问题，积极与其他部门协调沟通，确保生产工作的顺利进行。 6. 参加公司组织的各类培训课程，不断提升自己的专业知识和技能。 【岗位要求】 1. 23届-25届毕业生，专科及以上学历，食品等相关专业。 2. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等；具有一定的数据分析能力和问题解决能力。 3. 能够承受一定的工作压力，具备良好的时间管理能力和任务分配能力。 4. 愿意从基层岗位做起（副班长级别）。

【岗位职责】 1. 参与公司新靴压系统的安装、调试全过程，跟厂家学习第一手技术。 2. 负责靴压及配套液压系统的日常点检、维护和保养。 3. 协助处理液压系统常见故障（压力异常、泄漏、油温过高等），保障生产连续运行。 4. 建立并管理液压系统技术档案、备件清单及维护记录。 5. 制定液压系统的预防性维护计划，培训操作人员正确使用。 【岗位要求】 1. 专业：液压与气动技术、机械电子工程（液压方向）、机械设计制造及其自动化。 2. 学历：本科及以上优先考虑，应届或往届均可。 3. 能力： 3.1 能看懂液压原理图，了解常见液压元件（泵、阀、油缸等）功能。 3.2 动手能力强，愿意扎根生产一线。 3.3 安全意识高，熟悉高压系统操作规范。 3.4 加分项：有工厂实习或液压维修经验者优先。 【福利待遇】 五险、绩效奖金、餐补、市区班车直达公司 注：此地点为班车点，每天往返郯城

门厂设计研发人员，有门厂生产经验，了解生产工艺，有创新性。

要求，缴纳五险，月薪税前3200-3500，18-55周岁，日常负责厂区污泥脱水设备运行，上六休一，早八点半至下午五点，中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 全程参与公司新型靴压系统的安装与调试，配合设备厂家掌握核心技术要点。 2. 负责靴压系统及其配套液压装置的日常巡检、维护与保养工作。 3. 协助排查并处理液压系统常见问题（如压力异常、泄漏、油温过高等），确保生产稳定运行。 4. 建立并维护液压系统的技术资料、备品清单及相关维修记录。 5. 编制液压系统的预防性维护方案，并指导操作人员规范使用设备。 任职要求： 1. 专业：液压与气动技术、机械电子工程（液压方向）、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 学历：本科及以上学历优先，应届或非应届毕业生均可报名。 3. 能力： Ø 能够识读液压原理图，熟悉常用液压元件（泵、阀、油缸等）的工作原理。 Ø 实践操作能力突出，适应长期在生产现场工作。 Ø 具备较强的安全意识，了解高压设备操作规程。 Ø 有工厂实习经历或液压设备维修经验者优先考虑。 福利：五险、绩效奖金、餐补、市区班车直达公司 注：此地点为班车停靠点，每天往返郯城

岗位职责: 1. 负责产品应用方向的研发任务，聚焦于预拌粉相关技术开发 2. 参与配方设计与优化，保障产品的品质稳定及实际应用表现 3. 具备5年以上相关领域工作经验

工作职责： 1. 参与造纸生产线设备的日常检查、保养及故障处理，确保设备正常运转。 2. 协助技术组实施设备预防性维护方案，收集并分析设备运行参数，识别异常情况。 3. 熟悉设备的机械构造、电气系统及自动化控制原理，持续提升关键维修能力。 4. 与生产团队协同应对设备突发状况，降低停机频率，提高产线运行效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。 2. 掌握基本的机电理论知识，熟悉常见工业设备的运行机制。 3. 实操能力较强，能规范使用常规维修工具，有设备维护实习经历者优先。 4. 学习适应能力强，可迅速掌握新设备的操作与维保要点。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能胜任生产现场的工作条件。

岗位职责: 1、新产品与新工艺研发：开展饲料添加剂、作物营养等领域的精细化学品（以有机物合成为主）的新产品开发工作，负责新工艺路线的设计与技术攻关。 2、产业化转化与优化：推进研发成果的工业化应用，参与中试过程，配合完成生产工艺的优化及关键技术问题的解决。 3、技术支持与服务：为生产单位及市场团队提供专业技术支持，协助制定相关技术解决方案。 4、其他工作：落实上级安排的其他研发或技术相关任务。 任职要求: 1、学历与经验：硕士及以上学位，化学、化工类相关专业；具有3年以上研发或技术岗位工作经验。 2、专业背景：主修有机化学、应用化学、化学工程与工艺等相关方向；课程涵盖有机/无机化学及基础实验内容，或研究生阶段研究课题涉及有机合成领域。 3、核心技能：熟练掌握常规有机合成实验操作，具备独立制定实验计划、分析数据及编写技术报告的能力。 4、有化工行业同类岗位经历者优先，熟悉常用研发设备及分析方法（如GC、HPLC、FTIR等），具备良好沟通协作能力，有项目攻关实践者更佳。

【岗位职责】 1. 制造BOM及产品工序设计；产品下料相关格式文件设计。 2. 个性化定制产品设计；相关产品报价技术资料准备。 3. 新产品客户沟通及相关技术评审资料准备。 4. 产品BOM维护更新工作。 5. 生产转运、运输、样板等辅助工装及集装箱装箱设计。 6. 技术图纸资料下发及生产现场技术服务。 【岗位要求】 1. 机械类专业专科以上学历。 2. 1年以上工程机械产品结构件制造工艺经验。 3. 能够设计工装。 4. 三维、二维设计制图软件熟练。

临沂至广东的18米箱车招聘副驾驶，薪资为每天330元，要求能长期工作，能工作到月底的人员也可报名。

临沂招聘二保焊工，薪资为45元每小时，加班机会多。岗位要求无需探伤，焊缝成型美观即可。

招聘，招聘，25一50之间，高中以上学历，在家看孩的宝妈、幼师，刚毕业的大学生优选，面试有面试礼，签到有签到礼，结训有结训礼，好礼多多。零投入，高收入，时间自由，希望大家前来应试。有意者请联系

北城招收保洁员早7.30-11.30.1-4.30，一天7.5小时，每月4天带薪休班，月工资2000，有意者联系

飞机场放福利了啊，抓紧时间报名临沂航空票务，，提供食宿补贴。招聘条件18–35周岁、男女不限专科以上学历，思想品德端正，热爱工作，有上进心，，无纹身，无犯罪记录。薪资待遇-综合月薪：4000–6000元，五险一金，底薪+提成+全勤+绩效奖励，多劳多得、上不封顶，节日福利、团队团建、晋升通道透明工作地点:临沂市兰山区咨询电话:

储备干部/技术员/不用加班/綜合薪资6500十 要求:男女不限，18-25岁大专以上学历 岗位:储备干部、技术员，岗位轻松，买社保 上班时间:8小时制，排班 食宿:包吃住，水电平摊，宿舍4人间，环境干净 不用加班!综合工资6500以上转正后8000-10000+想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来!

生活用纸类机长 要求：40岁以内，中专及以上学历，1年以上以上生活纸后加工设备开机经验，能接受倒班 班次：三班两倒，早8:00-20:00 /晚20:00-8:00，上二早二晚休二天，月休10天 薪资：综合月薪10k-11k 福利：包吃住、十三月薪、全额五险一金

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

1、精品车间专注于酒盒与月饼盒类包装产品的生产 2、负责精品车间流水线的设备启停、调试、人员调度及产品品质管控 3、主要使用设备包括：皮壳机、组装机、围框机等

岗位职责： 1. 负责供应链团队日常工作的统筹安排，组织实施生产质量培训及相关指导工作； 2. 负责公司生产计划的制定与推进，监督生产进度，确保生产任务与目标有效达成； 3. 组织建立并落实公司生产管理体系及质量管理制度、规范与标准，实时把控生产环节的质量状况； 4. 负责生产设备、测试仪器及工装器具的管理，推动制造流程持续优化； 5. 主导企业内部生产管理体系建设，完善管理流程与制度，推动质量管理体系不断健全； 6. 落实公司成本管控要求，积极降低各类生产开支，保障在提升产能和稳定品质的基础上实现降本增效。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上制造业生产管理相关工作经验； 2. 熟悉机器人及自动化设备的生产工艺流程、质量要求和设备操作，具有较强的生产计划与执行能力； 3. 具备良好的团队管理与人员组织能力，能高效协调和推进各项生产工作； 4. 有机器人、自动化设备行业市场经验者优先考虑； 5. 对新兴技术、材料及工艺具有敏锐洞察力，持续学习并适应行业发展动态； 6. 熟练掌握办公软件及生产管理类信息化系统，如ERP等。

岗位职责： 1. 人员统筹协调：结合公司发展目标及项目团队实际能力，合理规划人员配置，依据项目周期细化各阶段工作任务，保障项目按计划高效推进。 2. 沟通协调对接：承担项目承接工作，与各方保持顺畅沟通，明确并同步项目规则与执行要求，定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题，及时处理项目实施中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持：监督项目执行质量，组织对项目成员开展操作指导和问题解答培训；实施定期质量检查，确保流程规范，助力验收环节顺利进行。 4. 数据记录与分析：完整记录客户拜访信息及项目相关数据，进行初步汇总与分析，为管理决策提供有效数据支撑。 5. 辅助就业人员招聘：配合企业订单用工需求，对接如康家园及各区市县残联资源，推动残疾人员工的补充与录用。 6. 生产现场运营管理：全面负责生产现场调度管理，规范作业流程，监督员工严格执行标准操作规程，杜绝违规行为；科学调配人力与物资，优化作业区域布局，提高作业效率；排查治理安全隐患，落实安全管理制度，妥善处置突发生产事件，确保生产秩序稳定；加强物料现场监管，保障供应及时、摆放有序，降低损耗，控制关键质量节点，衔接各工序环节，确保生产节奏与项目整体目标一致。 任职要求： 1. 大专及以上学历，持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶技能。 2. 可接受长期在省内出差安排。 3. 具备基础数据统计与表格制作能力，能熟练操作Excel等常用办公软件。 4. 形象良好，语言表达清晰，具备较强沟通能力和亲和力。 5. 工作态度积极，责任心强，能够适应一定强度的工作压力。 6. 拥有生产现场管理实践经验，熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程优化方式，能快速响应和处理现场突发状况，具备良好的现场组织协调与问题解决能力。

工作职责 1. 全面统筹公司生产设备从采购评估、安装调试到日常维护及退役更新的全周期管理工作，确保设备高效稳定运行，保障生产安全。 2. 主导开展设备故障根因分析与处理，制定并执行预防性维护策略，减少停机时间，提升设备可用性与生产连续性。 3. 负责设备团队的日常组织管理与技术培训，持续优化内部作业流程，增强团队专业水平与协同作业能力。 4. 深度参与生产计划编制，基于设备实际运行情况提供技术优化方案，积极推进设备自动化、智能化改造升级。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、自动化等相关专业背景，具备系统的设备管理专业知识。 2. 5年以上制造业设备管理从业经历，有玻璃行业设备（如窑炉、成型机等）运行维护经验者优先考虑。 3. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力，能够高效对接生产、技术等多方设备需求。 4. 熟悉设备维修与故障排查技术，了解ISO设备管理体系或TPM（全员生产维护）理念者优先录用。

【岗位职责】 1. 独立完成安全三同时、安全设施设计专篇、综合分析报告、验收评价报告、现状评价报告、应急预案、景区风险评估报告。 2. 熟悉专业标准规范和基本工作程序。 3. 负责项目现场测量及数据收集，并与客户进行技术方案交流，制定技术方案。 【岗位要求】 1. 有化工设计院工作经验，持有驾照者优先考虑。 2. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学、无机化学等化学相关专业，或制药工程、生物制药等相关专业。

主要工作内容： 1.合理安排生产，准确下达生产计划，产能充分发挥，不能造成窝工、断产等意外情况，保证工厂生产的顺利进行，保质保量按期完成订单。 2.对工厂的产值，经营负责，确保工厂年度经营目标的达成。 3.对工厂的财产管理负全责，定期进行盘点，仓库安全管理、收发货管理、确保资产管理0问题。 4.和业务部门确认订单的生产技术资料，催收并确认面料、辅料；制定厂内的生产技术资料，准确传达给各生产环节；对业务订单的在厂执行负责跟踪。 5.管理工厂人员，确保人工效率和安全生产，做好团队管理，确认岗位设置，定岗位工作要求及考核；定期组织管理人员会议，工厂人员会议，上传下达。 6.对各生产线进行全面的检查、抽查、安全生产、防止异物发生、防止用错辅料、防止发货错误、发现问题及时解决，并做好记录，对所有订单的交期、质量负总责。 7.管理工厂的生产流程，不断优化提升工厂的效率；确保质量的前提下，不断提升工厂产能。 8.公司下达的工厂厂长各项工作目标，及时完成。 任职要求： 1.5年以上纺织类工厂管理经验，有百人以上缝制工厂的生产管理经验。 2.45周岁以下，学历不限。 3.数据能力强，高强的学习力。 4.吃苦耐劳，扎实务实，严谨准确。 5.高强的责任心，积极的工作态度。

会维修设备，懂电，负责生产，

岗位职责: 1. 负责压铸及机加工相关技术研发工作的统筹规划与执行落实 2. 带领团队开展工艺改进、技术难题攻关以及新项目研发工作 3. 组织跨部门协作，促进研发成果在实际生产中的转化与应用 任职要求: 1. 具有压铸与机加工方向深厚的技术积累和项目实操经验 2. 具备优秀的团队领导力与资源协调能力，能有效推动项目实施 3. 擅长沟通配合，拥有出色的问题识别与解决能力

【岗位职责】 1. 负责生产作业的日常操作，按照标准流程完成生产任务； 2. 正确使用和维护生产设备，保障生产工作有序进行； 3. 严格执行安全生产规范，保持工作区域整洁与安全； 4. 协同生产团队完成各环节的配合工作； 5. 及时反馈生产过程中的异常情况并协助处理。 【岗位要求】 1. 具备基本的操作学习能力，能较快掌握岗位技能； 2. 有安全生产意识，遵守各项规章制度； 3. 具备良好的团队协作精神，服从工作安排。

岗位职责： 1、承担公司IT系统软件开发任务，参与需求梳理、技术架构设计、代码实现、单元测试及版本迭代优化，确保系统运行的稳定性、高效性与安全性。 2、负责web前端界面开发与重构，完成页面结构搭建、交互功能实现、浏览器兼容性调整，提升页面加载性能与用户操作流畅度。 3、参与前后端接口对接调试、故障排查与性能调优，协同产品、测试、设计等团队推进项目进度，保障业务需求高质量交付。 4、持续关注主流技术发展动态，熟练运用开源框架对现有系统进行技术升级、缺陷修复与功能增强，提高系统健壮性与产品差异化优势。 5、撰写标准化的技术文档和接口说明文件，参与团队代码审查，配合完成项目上线交付及后期运维支持工作。 任职要求 1、扎实掌握Java语言基础与面向对象编程理念，熟练使用Spring、SpringBoot、SpringMVC、MyBatis/MyBatis-Plus等主流框架；熟悉MySQL/ORACLE数据库应用，精通SQL编写、索引优化与事务控制，了解Redis缓存机制、MQ消息中间件；熟悉RESTful接口规范与前后端分离开发模式，了解微服务基本架构与接口安全验证机制，具备后端接口开发、数据处理及业务逻辑实现的实际项目经验。 2、精通 HTML5、CSS3、JavaScript 及 ES6+ 核心语法，熟练运用多种页面布局方式、样式调试技巧、移动端适配方案与响应式设计方法。熟练掌握 Vue2/Vue3 框架及 Element UI 等常用组件库，能独立完成业务模块开发、接口联调与多终端兼容处理，熟悉前端工程化开发全流程。 3、熟悉Git版本管理工具与Maven项目构建工具；了解Linux常用命令，具备项目部署与日志分析能力；熟悉前后端协作流程，具有快速定位问题并实施优化的能力；有完整参与机械制造领域软件项目开发、迭代维护及上线经历者优先。