
兰山区兼职乐高课程指导
80-120元/时
乐高教师经验不限大专及以上小班教学(3-25人)兼职线下教育不坐班学前儿童/小学生普通话发音标准讲义/教纲编写能力幼儿教育工作经验
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-08-25
工作地点:山东省临沂市罗庄区-兰山区,具体位置待定
授课形式:秋季开学后学校开设【延迟课】,在【校内上课】
授课时间:周一至周五下午3点至6点之间,非连续3小时授课
注:周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排
课时费标准(按每班次计):
小于40分钟-60元
41-55分钟-80元
56-70分钟-100元
71-85分钟-110元
86-100分钟-140元
101-115分钟-150元
116-130分钟-170元
131-145分钟-210元
146-160分钟-230元
161分钟及以上-230元
授课科目:美术
结算说明:次月15日通过银行卡发放上月课时费用
教学支持:通常提供课件
班级规模:班课,约10-20人,实际人数以选课情况为准,属小学阶段延时服务课程
基本要求:需已毕业,具备半年以上教学经验,并持有对应学科相关证书,拥有教师资格证者优先考虑【以上条件须同时满足】
排课说明:上课时间、地点、课时费、要求及频次等信息将提前明确告知,确认可接课后再安排
排课时间:小学开学当月起陆续安排【预计秋季课程于8月底开始发布】
授课频次:一般为固定学期制,预计持续约16周
教师(山东东营入校授课)
3000-4000元/月
教师经验不限大专及以上
base:山东东营学校上课
授课方向:少儿编程类课程
应届生可投递,需为教育或计算机相关专业
非应届生需具备小学/初中/高中教学经验
工作内容为入校授课(不涉及招生、销售及收费)
工作时间:朝九晚五,享受寒暑假
初中晚间辅导教师
6000-7000元/月
教师1-3年本科及以上教务行政托管老师小班教学(3-25人)培训机构不坐班线下教育小学教育普通话发音标准线下授课
晚辅导工作时间:
整体工作时间:
每日工作时间:
周内12:00——21:00
周六7:30——17:30
周日单休
工作内容:
1、接送学生安全到校
2、协助学生完成晚间作业,确保质量与进度
3、适时进行学习检测,发现并弥补知识薄弱点
4、负责教室日常清洁工作
(晚餐由学校免费提供)
ps:工作地点位于白马小商品北侧50米
中小学各科教师(语数英理化)
7000-12000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育雅思语文英语外语发音标准留学与语言培训类物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学
一、岗位职责
(所有岗位均为实习+就业的全职岗位,无短期及兼职)
1、负责上课、课后维护相关工作;(语数外理化)
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、夏季高考全日制本科及以上学历,英语、数学、理化专业不限,语文语言、语文教育、中文等专业,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
语文教师
3000-5000元/月
教师1年以下大专及以上小学教育初中教育语文教育
1、教学工作;2、学生辅导;3、自我专业提升;4、组织与召开家长会;
编程教师
4000-8000元/月
教师经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并落实教学方案,保障教学过程的高效与质量
2.积极投入教学实践,营造积极互动的课堂氛围
3.持续精进专业素养与授课能力,提升教学水平
高考提分技巧高中英语教师
4000-5000元/月
高中教师1-3年大专及以上
1、工作时间9点–18点
2、工作地点银都花园校区和南池校区
3、月休4天
4、试用期三个月
5、缴纳五险
6、薪资标准:4000元/月+奖金
7、具备高中数学教学经验者优先考虑
8、可享受公司提供的交通补贴、餐补、旅游等福利待遇
9、需配合并执行公司各项工作任务安排
初高中骨干教师招聘
6000-11000元/月
教师经验不限本科及以上教师资格证集体授课一对一授课高中教育初中教育线下授课
一:岗位职责:
1、负责正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学,做好学员留存工作。
2、维护家长与学生关系,保障良好的沟通与服务体验。
3、完成续费目标,推动学员转介绍。
二:任职要求:
1、具有丰富教学经验,有3年以上带班经验者优先考虑。
2、富有爱心、耐心,具备正确的价值观。
3、具备良好的沟通能力、学习能力和服务意识,能积极投入招生与服务工作。
4、本科及以上学历。
叉车工
招工简介
三合二厘一次成型全科车间
全科铺板人员 12名
全科打胶人员 8名(注:必须会活胶开叉车)
全科抽炉人员 8名
叉车工: 1名(要求有证熟练工7000元加绩效600元,共7600元)
长白班,必须懂流程
注:以上人员铺板打胶抽炉人员黑白两班倒,
要求熟练工优先,必须服丛管理,对工作认真负责。
欢迎想挣钱的家人们报名
地址::刘庄
报名电话:
底漆面漆灰工家具打磨修色
碳晶板厂招聘
磨粉工:2人
(5500-6500/月
混料工:1人
(6000-8000/月
捡边条工:4人
(4500-5000)
要求:18到50岁
男女不限
两班倒,管吃管住
电话:
地址:费县探沂
接板叉车工
集装箱地板厂因扩大生产规模现招聘如下:
流水线铺板工18人(可以带整条线的人)
打胶工6名
叉车工1名(需要有经验,最好能装卸车)
本厂活长远,不放假,工资及时
电话☎
乐高老师.编程老师.带队教练员 行政
4000-12000元/月
乐高教师经验不限大专及以上全职线下教育不坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
永康找工作看过来,月入过万不是梦
一份睡到自然醒的工作
只要肯努力上进,月月过万轻轻松松!
艺高招聘-乐高.编程老师.带队教练员 行政
要求:大专以上
学前教育,幼师.计算机专业优先
销售经验也可!行政前台
找工作的联系我#学专业乐高|编程·就找艺高机器人
要求:大专以上
学前教育,幼师.计算机专业优先
销售经验也可!行政前台
找工作的联系我
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备亲和力、耐心与责任心,认同STEAM教育理念
2. 具备乐高教育(如WEDO、SPIKE、EV3等)或图形化编程(Scratch等)实际教学经验者优先
3. 学历不限,教育学、学前教育、理工类相关专业背景更佳
4. 能适应弹性工作时间(周二至周五13:00–20:00,周末8:00–17:30),具备良好抗压能力与团队协作意识
乐高老师
3000-5000元/月
乐高教师1年以下本科及以上全职兼职均可大型教育机构经验教育学专业背景讲义/教纲编写能力普通话发音标准熟练掌握计算机语言线下教育坐班
1.负责3-12岁青少儿机器人乐高课程教学,根据课程体系设计课程内容,完成备课、授课、课后反馈全流程
2.引导孩子动手搭建乐高作品、学习简单编程逻辑,培养孩子的动手能力、逻辑思维与创造力
3.及时与家长沟通孩子的课程表现、学习进度,解答家长疑问,提升家长满意度与课程续费意愿
4.参与课程教研活动,优化教学方法与课件内容,配合校区完成招生体验课、公开课授课
5.维护教学教具与课程环境,保证教学活动有序开展,完成校区安排的其他教学相关工作
乐高编程老师
3000-5000元/月
乐高教师1-3年本科及以上全职兼职均可外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景讲义/教纲编写能力幼儿教育工作经验线下教育坐班文案撰写互联网教育平台使用小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责:
1.根据儿童年龄特点与认知发展水平,独立设计并实施乐高创意搭建、机械原理、编程启蒙等主题课程
2.运用PBL(项目式学习)和STEAM教育理念开展互动教学,激发学员动手能力、逻辑思维与团队协作意识
3.定期评估学员学习进展,形成个性化成长反馈,并与家长保持专业、及时的沟通
4. 参与教具管理、课堂环境布置及教学教具创新研发,保障课程安全与趣味性
5. 配合校区开展公开课、成果展、赛事辅导等教研与活动支持工作
任职要求:
1.热爱教育事业,亲和力强,具备良好的表达能力、课堂控场能力及儿童行为观察力
2. 有乐高教育(LEGO Education)、Scratch、EV3、WEDO等教学经验者优先,接受应届毕业生
3.学历不限,教育学、学前教育、理工类、艺术设计等相关专业背景更佳
4.持有教师资格证、机器人竞赛指导经验或STEAM相关认证者优先
5. 具备基础美术功底、简单视频剪辑或活动文案能力者加分
乐高机器人课程导师
5000-10000元/月
乐高教师3-5年本科及以上教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)线下教育学前儿童/小学生全职幼儿教育工作经验
1、工作内容
a.负责校区开设课程的教学工作,结合学生实际情况制定教学方案并做好课前准备,保障教学质量
c.按时完成课后学员学习情况总结,并按要求与家长保持沟通,收集学生意见并及时反馈,协助解决学生相关问题;
e.积极参与校区开展的各类教学及市场推广活动;
g.落实校区课时消耗目标,推动转介绍及课程续费工作的开展;
h.认真组织并执行校区安排的试听课程,提升签约转化率;
i.准确记录学生出勤情况,并及时与家长及上级主管沟通;
l.完成上级主管交办的其他工作任务。
2、任职要求
a.欢迎应届毕业生投递,具备1年以上教育行业工作经验者优先;
b.掌握专业的幼儿教育理论与教学技能,能够灵活运用多种教学方法;
c.能熟练操作常用办公软件;
e.热爱教育事业,积极主动,具备较强的自主学习能力、实践能力和团队合作意识;
f.具备良好的沟通表达能力,责任心强,工作敬业,富有创新思维,做事细致耐心;
g.形象端正,气质良好,普通话标准;
h.综合素质优秀的应届生或有志于长期发展教育事业者,条件可适度放宽;
3、特殊说明
教学理念与传统乐高课程有较大区别,入职后需参加20余门系统的师资培训课程,培训周期长、内容多、强度大,须具备归零学习的心态。
乐高机器人少儿编程教师(深圳宝安)
6000-11000元/月
乐高教师1-3年大专及以上大颗粒小颗粒机器人编程小班教学(3-25人)线下教育全职幼儿教育工作经验WEDOSPIKE教育学专业背景大型教育机构经验坐班熟练掌握计算机语言玛塔学前儿童/小学生普通话发音
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任职要求:
1. 大专及以上学历,师范类、计算机类和理工类专业优先;拥有教师资格证者优先;
2. 具有 1 年以上乐高机器人编程、幼少儿教育、少儿编程、创客、Steam等相关教学经验,掌握Scratch图形化编程;掌握多种编程语言,曾带领学生参加过国内外人工智能或者编程类赛事者优先;
3. 热爱教育行业,了解创客文化,熟悉 STEAM 教育,愿意在人工智能以及编程教育行业长期发展;
4. 普通话标准,善于沟通、活泼开朗、表达能力和亲和力强;
5. 逻辑思维分析能力、动手能力、学习能力强,喜欢研究新事物,认可公司教学模式与理念;
6. 责任心强,有耐心,抗压能力强,具有强烈的团队精神和敬业精神;
7. 适应教学机构弹性上班时间,熟悉机构门店的教学、运营模式。
*公司已有完善课程体系。
职业发展:
1. 3-6个月的岗位评估以及职业发展建议;
2. 职业发展规划、职业倾向、职业性格定期评估;
3. 6-12个月岗位晋升通道;
4. 初级教师-中级教师-高级教研/主管-教研副校/校长。
福利待遇:
1. 弹性的上班时间,周一或周二休息,避开早晚高峰;工作环境佳,位于商场内,校区明亮宽敞极具科技感;
2. 综合底薪 + 课时费 + 无上限提成 + 考级班/竞赛班奖励 + 月度优秀员工奖 + 校区业绩荣誉奖 + 入职缴纳五险一金;
3. 生日福利、不定期下午茶、节假日礼品福利,节假日调休;
4. 月度团建、年度旅行(根据校区业绩情况国内外旅行福利);
5. 专业岗前培训、晋升培训、职业发展软实力培训、管理层基础MBA培训等。
工作职责:
1. 针对 3 -16 岁孩子教授和研发积木搭建和机器人编程、实物编程、图形化编程、Python\C++、人工智能、创客、软硬件结合等课程教学,使用通俗易懂、亲和有趣的语言为学员讲解;
2. 提供高教学质量的全流程教学工作,维护和管理教室及教学器材;
3. 与学生、家长保持良好的沟通,做好课后沟通反馈服务,解决学生和家长的咨询与疑惑,协助校区销售、校长新招生及续班的工作;
4. 积极参加培训、教研、会议等活动,配合和完成上级布置的教研教学等任务;
5. 发扬主人翁精神,积极主动宣传公司市场信息,配合业务部门进行课程介绍、客户培训、市场活动等跨部门协助工作,共同树立企业品牌、产品形象;
6. 接受上级课程排班及周末上课调班的工作时间安排;试用期单休,转正后周中双休;
7. 接受上级安排的其它相关工作。
小学英语教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
一、岗位职责
1、负责上课、课后维护相关工作;
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
高新招聘代课老师一名
5000-9000元/月
教师本科及以上
【岗位职责】
-负责企业内部员工培训与教学工作
-协助完成相关课程的准备与实施
【职位要求】
-本科及以上学历
-教学经验不限,有教师资格证优先
【工作时间】
-每日08:00-17:00
13:00-21:00
每月四休
【薪资福利】
-薪资范围:5000-9000元/月
初中高中英语教师(临沂一校)
6000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 承担初中或高中英语学科的教学及教案准备工作
2. 参与教学方案的设计与执行,激发学生学习积极性
3. 主动参与教研交流及专业培训,持续提升教学质量
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历
2. 能够灵活采用多样化教学策略,满足不同学生的学习需求
3. 对教育工作充满热忱,具备持续学习与自我提升的意愿
4. 热心投身教育事业,语言表达流畅,擅长与学生及家长互动沟通
公司福利:
带薪培训+带薪年假+各类节假日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利
管理岗晋升优先考虑内部员工竞聘
员工可根据个人发展规划自主选择发展路径(如教学骨干方向、学科管理方向、校区运营管理方向)
托雅老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上TEM-8培训机构雅思托福海外经验全职
一、岗位职责:
1、承担雅思托福课程的教学任务;
2、做好课程的备课计划及教学方案;
3、课后做好学生学习情况反馈及学生作业检查、批改工作;
4、阶段性续班、续费及体验课续费工作;
5、学生转介绍工作等。
二、岗位要求
1、全日制本科及以上学历,英语专业,专四65分以上或通过专八考试;
2、语言表达能力强,普通话及英文发音标准流畅;
3、参加过雅思考试或托福考试,成绩优异者优先;
4、有雅思托福授课经验及海外留学经历优先;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,有良好的团队协作精神。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
数学老师
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科及以上教师坐班培训机构线下教育
一、岗位职责
1、负责上课、课后维护相关工作;
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
高中各学科任课老师
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科及以上教师生物理科文科线下教育语文英语教师资格证(高中)私立学校坐班数学高一高中教育地理大班教学(25人以上)高中教师资格证
为进一步优化教师队伍结构,推进高素质专业化教师团队建设,落实人才强校发展战略,结合学校实际发展与工作需求,现面向社会公开招聘高水平优秀教师。具体事项公告如下:
一、招聘学科
语文、数学、英语、政治、生物、物理、历史、地理、化学。
二、应聘条件
(一)基本要求
1、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,身心健康;
2、原则上要求全日制本科及以上学历,并取得相应学位证书者优先考虑;
3、具备班主任工作能力,持有高级中学教师资格证者优先录用。
中小学数学老师
7000-12000元/月
数学教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
一、岗位职责
1、负责上课、课后维护相关工作;
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
中学英语老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
(一)岗位职责
1、承担授课任务及课后相关维护工作;
2、开展与家长、学生的日常沟通与服务;
3、参与教研提升及相关教学常规活动;
4、落实续班缴费、推荐引流、降低停退等业务指标工作;
5、完成校区交付的其他工作任务。
(二)任职要求
1、本科及以上学历,专业不限,具备相关经验者优先考虑;
2、热爱教育行业,认同机构文化与价值理念,具备良好亲和力;
3、专业功底扎实,善于钻研,持续精进教学能力;
4、具备优秀的沟通表达能力,普通话标准流畅;
5、工作态度端正,责任心强,踏实勤奋,能承受一定工作压力。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,提供多次调薪与晋升机会。
五险一金;免费工作餐;提供住宿;法定节假日;全勤奖;健康体检;子女学习基金;公费培训;通讯补贴;过节费;团建聚餐;生日慰问;婚假;产假;陪产假;哺乳假;毕业答辩假;带薪年休假;五年、十年功勋奖等。
1.五险一金:所有员工享有五险一金待遇。
2.免费工作餐:工作日可享受免费午餐。
3.提供住宿:公司为员工提供四个月住宿支持。
4.法定节假日:按照国家规定享受节日休假或调休安排。
5.全勤奖:每月出勤无异常可获得200元全勤奖励。
6.健康体检:每年组织一次全面健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报读内部常规课程,每季度最高可申领3000元学习资助。
8.公费培训:公司统一安排并承担培训费用。
9.通讯补贴:对符合条件的岗位给予通讯费报销。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节发放200-3000元节日补贴。
11.团建聚餐:定期组织团队建设与聚餐活动。
12.生日慰问:员工生日当月可享专属关怀福利。
13.婚假:正式员工可享受3个工作日婚假,另发放结婚礼金400元。
14.产假:女性正式员工享有158天产假,另发放生育礼金200元。
15.陪产假:男性员工因配偶生育可享5个工作日护理假。
16.哺乳假:哺乳期未满18个月的女员工每日享有1小时哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届实习生在实习期间可享3天带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假统一安排不少于5天带薪休假;工龄满20年及以上者,额外增加5天带薪假。
五年、十年功勋奖:在职满5年一次性奖励5000元,满10年一次性奖励10000元。
福利渗透进日常的每一处细节,
让你真切体会新概念赋予的点滴温暖,
恰似春风拂面,悄然心动~
四、晋升通道
专业通道:以成果为导向,助力薪资稳步提升
管理通道:打破常规,唯才是举;你有抱负,我给信赖;你有实力,我给舞台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
高中日语授课老师
6000-10000元/月
日语教师经验不限本科及以上
日语教师岗位要求
1.具备日语相关专业本科或以上学历
2.日语功底扎实,语音准确规范,持有N1证书者优先
3.热爱教育行业,具备较强的责任心,仪态端庄大方
4.能够配合学校工作安排,踏实肯干,对待任务严谨细致
5.有日语授课经历或赴日学习背景者优先考虑
6.欢迎应届生投递,入职前提供带薪岗前培训
薪资福利:
1.月收入6000-10000元
2.缴纳五险一金,享受节日关怀福利
3.设立教学成果奖、高考激励奖及年终奖金
4.法定节假日正常休息,寒暑假可参加免费日本知名院校研修
5.工作地点:山东省临沂市
联系方式:(姜老师)
中小学英语老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师资格证教师学科带头人教研新概念英语英语小学教育初中教育
一、岗位职责
1、负责上课、课后维护相关工作;
2、负责与家长、学生的沟通服务工作;
3、参加教研提升活动、日常教学活动等;
4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作;
5、完成学校安排的其他任务。
二、任职要求
1、本科或以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力;
3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识;
4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准;
5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。
五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。
1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。
2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。
3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。
4.法定节假日:法定节假日休息或调休。
5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。
6.健康体检:每年一次健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。
8.公费培训:公司提供公费培训机会。
9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。
11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。
12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。
13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。
14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。
15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。
16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。
18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。
19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。
福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢,
让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸,
这像极了爱情~
四、晋升通道
专业通道:用业绩说话,让加薪无忧
管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
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