了解钢结构领域相关法律知识（具备学习适应能力）/业务范畴/劳务争议/商业纠纷等与企业相关的法律事务，协助企业处理各类法律事宜。可接受兼职

岗位职责: 1. 公司提供案件资源，为客户提供专业的法律咨询及相关支持； 2. 参与合同审查与风险评估，维护客户的合法权益； 3. 负责案件全流程操作，涵盖调查、准备及出庭等环节； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与谈判水平； 2. 能够独立分析并解决各类法律事务； 3. 遵守职业操守，品行端正、诚实可靠； 4. 有较强的责任意识，可全程跟进案件处理； 兼职形式亦可，案源由公司保障，你负责承办案件 合作发展，互利共赢 共同创收，具体事宜面议

硬性要求：已通过法考，可立即挂证 1、配合执业律师开展诉讼案件的辅助性工作； 2、根据律所规定，运用deepseek、豆包等工具完成法律类专业文稿的撰写； 3、协助处理常年法律顾问单位的合同审核、日常法律咨询等相关事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业 2、已取得法律职业资格证书 3、中共党员优先考虑 薪资待遇： 3.5k底薪+1-6个月年终奖，缴纳社保，通过试用期后即可挂实习证。 晋升通道：取得执业证后，执业律师薪资为8k+5%办案提成+1-6个月年终奖。

岗位职责： 1.负责案件前期对接工作，保障案件有序推进。 2.主动学习法律相关知识，持续提升专业素养。 3.保持与客户的良好互动，提供优质服务体验。 4.指导开展证据收集等案件相关工作。 5.配合完成日常法律事务的处理。 任职要求： 1.热爱法律行业，具备较强的学习意愿和能力。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.工作态度端正，细致负责。 4.品行端正，具备良好的职业操守。

工作认真负责，尽心尽力，完成自己份内工作

招聘 济南浪潮科技大厦招聘夜间石材养护工，男女不限，55岁以下，身体健康，月休2天假，工资3800元。

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 岗位职责： 1、向客户提供专业法律咨询及相关服务，涵盖合同拟定、法律风险分析等内容； 2、独立完成基础法律案件的处理，撰写法律文件，开展证据搜集与归档工作； 3、协同团队参与案件研讨，输出法律建议，协助推进诉讼及非诉事务进展； 4、及时跟进法律法规更新，持续提升专业能力，保障服务水准与意见精准性。 任职要求： 1、具备律师执业资格，恪守职业规范，具有良好的职业素养； 2、掌握中国法律体系，尤其在公司法、合同法等方面有扎实知识储备； 3、具备出色的沟通表达与谈判能力，能独立对接客户并妥善处理问题； 4、富有团队协作意识，适应灵活多变的工作节奏，保持高效专注的工作状态。

任职要求： 1、持有律师执业资格证书并已注册执业； 2、具备处理金融相关案件的实际经验，有驾驶执照者优先考虑，能接受出差安排； 3、工作态度认真，遵守职业规范，具有较强的团队协作精神，踏实肯干； 4、律所提供案件资源，需配合案源分配及服务安排。 岗位福利： 每周双休，提供底薪加业绩提成。

工作内容： 1、负责公司日常法律事务的处理，包括合同的拟定、审查及修订等工作； 2、参与公司相关法律问题的应对与解决，提供专业的法律意见与支持； 3、协助完成各类与公司业务相关的法律文书工作，保障运营过程合法合规。 岗位要求： 1、具有扎实的法律专业基础，能独立开展法律事务处理工作； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与各部门高效配合； 3、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能高效准确地应对法律事务。 福利待遇： 1.公司氛围融洽，每月定期组织团建活动，提供下午茶、生日会等员工关怀 2.工作时间8:30—17:30，无需加班，周末双休 3.依法缴纳五险，享受国家法定节假日及节日福利

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 玩具厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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岗位职责： 1. 独立承办民商事诉讼、仲裁及非诉法律事务，全程负责案件分析、证据梳理、文书起草与出庭代理 2. 为客户提供专业、高效的法律咨询与风险防控建议，出具法律意见书及合规方案 3. 参与律所团队协作项目，配合资深律师完成重大复杂案件的研讨与执行 4. 积极响应律所案源支持机制，高效推进案件办理进度并确保服务质量 5. 遵守执业规范及律所管理制度，持续提升专业能力与职业素养 任职要求： 1. 持有北京地区律师执业证书，执业年限1-3年 2. 具备独立处理民商事案件经验，大型综合性律师事务所从业经历者优先 3. 思维严谨、逻辑清晰，具备优秀的书面表达与客户沟通能力 4. 善于独立思考，能结合实务提出切实可行的法律解决方案 5. 认同中润律师事务所发展理念，具备抗压能力与良好的团队协作意识

岗位职责: 1. 协助律师处理法律事务，完成基础性文书整理与归档工作； 2. 参与案件资料的收集、整理及初步分析； 3. 协助进行法律检索、法规查询及相关研究支持； 4. 跟进案件流程，记录重要事项与工作进展； 5. 完成交办的其他辅助性工作。 任职要求： 1. 法学专业本科在读或研究生在读，具备扎实的法律基础知识； 2. 通过法律职业资格考试 3. 熟悉常用法律检索工具，具备基础研究能力； 4. 文字表达清晰，工作细致认真，责任心强； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

独立办案能力 自有资源

【岗位要求】 1. 法学专业本科或以上学历，须持有法律职业资格A证（硬性条件）； 2. 作风严谨，责任心强，踏实肯干，能独立承担上级安排的各项工作任务； 3. 英语综合能力良好，具备较强的听、说、读、写水平，通过大学英语四、六级者优先考虑； 4. 具有良好的团队合作意识，工作积极主动，富有热情； 5. 目前居住于成都市郫都区者优先录用。 岗位福利： 周末双休、朝九晚五、办公环境优越、团队氛围融洽

要求有职业资格证书，并且能独立接案。

岗位职责‌： ‌法律事务处理‌：全面负责公司各项法律事务，涵盖法律风险防控、合同全流程管理及法律知识普及等工作‌。 ‌法律文件审核‌：对各类法律文书进行审查，确保其符合法律法规及相关合规要求‌。 ‌诉讼与非诉讼案件处理‌：配合完成公司涉及的诉讼与非诉事务，起草和修改法律文件，整理并归档案件相关资料‌。 ‌法律咨询‌：为各部门提供专业法律支持与建议，覆盖合同审核、知识产权、劳动法规、税务法规等方面‌。 ‌纠纷解决‌：参与协调和处理公司内外部争议事项，提供法律分析与解决方案支持‌。 ‌合规管理‌：推动公司运营活动符合现行法律法规及行业规范，持续优化企业合规管理机制‌。 ‌任职要求‌： ‌教育背景‌：法学类专业本科及以上学历，持有律师执业资格证者优先考虑‌。 ‌工作经验‌：具有3年以上法务岗位经验，熟悉公司法、合同法、劳动法等相关法律领域‌。 ‌技能要求‌：具备较强的沟通协作能力与团队意识，能独立开展法律事务工作，拥有良好的法律逻辑思维与解读能力‌。 ‌语言能力‌：具备较强的英语综合应用能力，可胜任涉外法律事务处理‌。 ‌技术能力‌：熟练操作常用办公软件及网络工具‌。 ‌职业发展路径‌： ‌内部晋升‌：可向法务主管或法务部门负责人方向发展‌。 ‌外部机会‌：具备在律所或其他企业担任法务顾问或高级法务职位的发展空间‌。

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想创业，兼职都可以，月入过万

工作内容： 涵盖合同审查、法律事务咨询、案件诉讼管理、合规性核查等相关工作。 岗位要求： 1.具备大型企业法务部门或专业律师事务所从业经历； 2.熟练掌握公司法务运作流程，通晓相关法律规范与行业规定； 3.具备较强的组织协调能力，优秀的沟通技巧及应对复杂问题的处理能力； 工作时间：8:30—17:30，周末单休。 社保：缴纳五险 薪资：4000-6000

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职位描述 1：依据公司法证链流程，开展不良资产相关的仲裁及诉讼工作 2：为债务人与债权人制定可行的解决方案，指导债务人进行财务规划，降低法律风险与后果 3：通过合法途径核查债务人信用情况，定期维护和更新客户信息，确保资料准确有效 4：协同团队成员，归纳不良资产评估实操经验，为优化诉前调解流程及系统建设提供支持 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，按规定为正式员工缴纳五险一金； 2、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金，团队中位数员工月均收入6000-8000，表现优异者月均收入10000-15000； 3、每月休息四天，五一、十一等国家法定节假日正常休假。正式员工享有婚假、产假等带薪假期； 4、员工关怀：定期组织团建活动，如团队聚餐、下午茶、生日会、集体旅游等。

工作内容： 1、负责公司涉外法律事务的处理与跟进。 2、开展法务协调工作，保障公司合法权益的有效维护。 岗位要求： 1、具有全职工作经历，有涉外业务及金融行业经验者优先； 2、掌握相关法律规范，具备扎实的法律专业知识； 3、具备优秀的沟通与组织协调能力，能高效推进法务各项工作。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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岗位职责: 1. 负责审核及管理公司各类合同，确保条款内容符合现行法律法规； 2. 提供专业法律支持，协助开展业务合规性审查与风险评估； 3. 处理公司涉及的诉讼案件，代表企业参与争议调解与法律程序； 4. 组织并执行公司内部及外部合规检查，促进企业遵循行业监管要求。 任职要求： 1. 具备深厚的法律理论基础，能独立应对复杂法律事务； 2. 拥有多年公司法务或相关领域实务经验，具备团队管理经历者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通协调能力，可在合法合规前提下为公司提供可行性建议； 4. 工作认真负责，具有良好的职业操守和协作意识。