【岗位职责】 1、定期对运营数据进行复盘，调整优化策略，提升整体执行效果。 2、与团队成员高效协作，协同推进项目按时落地。 3、与客户保持自然融洽的互动，营造轻松交流氛围，潜移默化激发购买意愿。 【岗位要求】 1、具备良好的表达能力，性格亲和，善于人际沟通； 2、乐于接受挑战，富有进取心和目标驱动力； 3、经验不限，可根据个人特长选择适配岗位方向； 4、性格甜美，积极乐观，充满活力 【薪资待遇】 福利待遇：五险+法定节假日带薪休假+日常小福利+生日惊喜+各类团建活动 入职后由公司全额缴纳意外险 【工作时间】 8:30—12:00，13:30—18:00

岗位职责： 1、通过传统电话营销、人工智能AI技术、社群运营等多种方式，开展商品与服务的推广及运营工作。 2、擅长结合用户静态标签与动态行为数据，深入分析用户需求与画像，实施精准触达并推动转化。 3、负责智慧运营团队的管理，带领团队完成公司下达的各项业绩目标。 4、基于多维度数据分析，结合目标完成情况，制定下月工作优化策略与执行方案。 任职条件： 1、******，三年以上销售工作经验，大专及以上学历，具备互联网行业客户拓展经历者优先。 2、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，具有良好的团队协作意识和客户服务理念。 3、热爱销售事业，心态积极乐观，勇于挑战高收入，富有开拓精神及强烈的成就动机。

岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展有效沟通，拓展新客户资源； 2、指导客户完成平台下单操作； 3、通过电话及线上方式跟进老客户，持续维护业务关系，激发客户潜在需求； 4、定期与合作客户保持联系，促进稳定、长期的合作关系建立； 任职资格： 1、******，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、有较强的学习意识和出色的交流协调能力； 3、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力与抗压能力； 福利：五险一金，餐补

岗位职责： 1、依据公司各职能部门的用人需求，制定并落实招聘方案，确保高质量、高效率达成招聘目标。 2、负责简历的搜集与初步筛选，组织人员笔试、初试，以及候选人背景核查等相关事宜。 3、参与研发项目的沟通协调与进度跟进工作。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，形象良好，气质端正。 2、具备良好的沟通与协调能力，掌握基本谈判技巧，职业素养较高。 5、富有亲和力，工作态度积极主动，细致严谨，责任心强，能适应企业快速发展的节奏与变化。

1：负责快递对接、后台数据查询及客服售后工作的统筹安排。 2：需具备新媒体运营及短视频制作相关经验。 3：熟练掌握PS软件，精通文档与表格处理。 4：有团队管理经验者优先。

公司名称：山东澳林爵新能源有限公司 招聘岗位：二轮车换电城市运营专员 工作地点：聊城 招聘人数：2人 薪资范围：2400元/月+绩效奖金 岗位职责 1.负责城市内二轮车换电站的日常运营管理，包括站点巡检、设备维护协调、电池调度补给，保障换电服务高效稳定运转。 2.对接本地骑手群体、配送团队及个人用户，拓展换电服务用户规模，维护核心用户关系，及时响应并解决用户使用过程中的问题。 3.监控站点运营数据，包括换电频次、电池损耗、用户留存率等，定期输出运营分析报告，提出优化方案并落地执行。 4.协调与本地物业、城管等相关部门的关系，处理站点选址、合规报备等事宜，保障站点正常运营。 5.配合市场部门开展线下推广活动，提升品牌在本地二轮车用户群体中的知名度和渗透率。 任职要求 1.高中及以上学历，市场营销、工商管理、物流管理等相关专业优先，有外卖骑手管理、本地生活服务、新能源行业运营经验者优先。 2.熟悉目标城市的地理布局，了解本地二轮车（电动车、电摩）用户群体特征，尤其是骑手群体的需求痛点。 3.具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能独立对接用户、合作方及政府部门。 4.工作积极主动，能适应外勤工作和弹性排班，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 5.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理和分析能力。 福利待遇 1.五险一金+带薪年假+节日福利+高温补贴+外勤补贴。 2.完善的岗前培训和在职晋升体系，为优秀员工提供横向轮岗、纵向晋升的机会。 3.团队氛围活跃，定期组织团建活动，员工福利丰厚。 应聘方式 1，咨询电话：李经理（工作日9:00-18:00） 3.公司地址：育新街 澳林爵橙柿换电期待你的加入，与我们一同推动二轮车换电行业的发展！

【岗位职责】 1、定期对运营数据进行复盘，调整优化方案，持续提升工作成效。 2、积极协同团队成员，高效推动项目落地与执行。 3、与客户保持自然融洽的交流互动，通过轻松愉快的对话引导其产生购买兴趣。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，善于人际互动； 2、乐于接受挑战，富有进取心和强烈的目标感； 3、经验不限，可根据个人特长选择适配岗位方向； 4、性格可爱，积极乐观，充满活力 【薪资待遇】 福利待遇：五险+法定节假日带薪休假+日常小福利+生日惊喜+丰富团建活动 入职后由公司全额缴纳意外险 【工作时间】 8:30—12:00，13:30—18:00

1：负责快递对接、后台数据查询及客服售后工作的统筹安排。 2：需具备新媒体运营及短视频相关操作经验。 3：熟练掌握PS软件，以及文档与表格处理技能。 4：有团队管理经验者优先考虑。

年龄18_40岁 工作内容:对快手小店，视频号简单运营 工资结算灵活可日结可月结4000-6000元

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常运营工作，保障项目有序推进； 2、参与内容规划及推广执行，增强品牌曝光与用户互动； 3、整理并分析运营相关数据，为策略优化提供支持； 4、协同各职能部门高效合作，推动运营项目落地与复盘。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和协作意识，能积极融入团队协作； 2、热爱运营事务，乐于迎接挑战并持续学习新技能； 3、具有较强的责任感和落实能力，确保任务按时达成； 4、具备应变能力，能适应动态调整与高强度工作节奏。 工作时间8.30-11.5013.50-6.30，月休4天 工作地址：嘉明开发区，香江或者财智大厦（3选1）

诚招优秀A2驾驶员10名。有责任心，团队意识强者优先，高唐上车，子母车300公里左右，工资趟结月薪15000-21000左右，多劳多得 联系电话:

聊城市鑫泰保安服务有限公司 ✅【岗位】：保安（55岁以内+压力小） 【薪资】： 2700元/月 常女士：

五星百货附近 小狸花炸串店 招长期服务员1名，帮厨大姐1名 (上午10：30点到晚8：30） 3000—3500，下午不忙可以休息，活好干，工资准时。 招长期兼职1名， 晚5:00到11:00 招长期，短期勿扰！ 联系电话：

年底急招20个临时工。来了就能干年龄16-50，打螺丝一小时32一天320月保底8500厂区包吃住，不压工资，人走账清。能干就交换电话，添加微信不墨迹。

明天陆成建材加2个人 7点到6点半，工资:145元，要年轻的。管饭。去的联系

工作要求： 1.上班时间自由 2.假期自由，时间灵活 3.工资5k一3w，综合6k以上 4.无工作经验也可，有专人带教 5.文化程度无要求 6.会使用智能手机

工资300一天，日结兼职 优势:长白班，坐班，空调办公室 [福利待遇]300一天，包吃工作餐，餐补20，交通补贴20， 工作内容：协助公司进行活动运营，工作简单 工作时间：早上九点-下午五点 要求年龄:17-50岁，男女不限，不需要任何押金，下班马上结工资。

岗位职责 -协助运营负责人完成抖音账号日常运营，包括内容发布、评论区维护、用户互动； ​ -跟踪平台流量趋势与用户反馈，整理直播相关数据，为内容优化提供支持； ​ -协助整理更新直播素材库、话术库，保障用户赋能资源的及时性与实用性； ​ -参与用户社群维护，解答基础疑问，收集用户需求并反馈给相关团队。 任职要求 -深度熟悉抖音平台规则，日常活跃于短视频或直播场景，网感敏锐； ​ -具备基础的数据统计与分析能力，能使用Excel整理运营数据； ​ -沟通能力强，有责任心，能快速响应用户与团队的需求； ​ -有新媒体运营、社群维护实习经验者优先，对全民直播赛道感兴趣者优先。

1.辅助公司管理小红薯IP。 2.有无经验均可，按照公司要求，登记信息做线上记录，可以长期做 3.维护日常运营。 4.每天都可以做。操作简单，五分钟即可 5.员工福利，零食下午茶，有Wi-Fi

负责发布公司账号

任职要求 1.具备2-3年阿里国际站实操经验，掌握平台各项规则，可独立完成店铺运营优化及询盘转化工作。 2.英语能力优秀（通过CET-6或具备同等水平），能流畅撰写英文商务邮件并开展线上谈判。 3.熟知外贸业务全流程，包括报价、合同签订、回款、订单跟进及物流安排等环节。 4.熟悉GoogleSEO优化及Facebook、LinkedIn等社交平台推广，具备多元渠道客户开发能力。 5.有机械、家电等行业背景者优先考虑。 岗位福利： 1.薪酬待遇优厚：底薪加高比例提成，收入无上限！ 2.开拓国际市场：服务欧美、中东、东南亚等地客户，提升实战型外贸综合能力。

岗位描述: 1、学习公司产品知识，通过在线平台如（阿里巴巴国际站）等发布产品。 2、负责Alibaba等电子商务平台操作，收发邮件，维护老客户。 3、负责开拓国际市场，开发新客户，负责订单接收和客户的谈判、报价、合同签订任务。 4、根据询盘进行选型报价，制定PI，跟单，发货，及后期维护。 5、根据成交客户合同履行情况，跟进物流、回款、开票等事项。 6、对国际市场营销有较深刻认识，有良好的市场判断和开拓能力。 7、维护老客户关系，提升复购率及客户满意度。 8、按时完成公司安排的其它任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销及以上等相关专业优先。 2、熟练应用办公软件。 3、思维敏捷、工作认真负责，较强的沟通能力、抗压能力和团队精神。 4、具备优秀的商务谈判技巧，能独立应对客户压价、纠纷等问题。 5、欢迎应届毕业生的投递，公司有定期和不定期的外贸知识培训。 6、具备良好的职业道德，及和公司一同成长的职业愿景。

1.负责公司跨境电商渠道如阿里巴巴、中国制造网、谷歌等官网平台的日常运营与维护，制定并达成所辖账号的年度、月度及周度销售目标； 2.策划并执行营销方案，推动精选产品在各平台形成爆款效应； 3.承担公司线上平台的整体操作与运营管理； 4.每周汇总运营数据，负责橱窗、问鼎、鼎展等资源位产品的管理与优化调整； 5.优化直通车投放策略，持续提升产品曝光与转化（运营工作不含产品上架）； 6.快速响应并处理客户询盘信息。 任职要求： 1.具备2年以上阿里巴巴国际站实操经验，熟练掌握P4P推广机制及平台运营规则； 2.工作积极主动，耐心细致，具备良好的团队协作意识； 薪资：5000-10000/月薪资可面议 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30冬季调整为17:00下班周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇：不定期组织团建活动节日福利发放缴纳五险提供下午茶

去社区、小区、推广、宣传

岗位职责：负责开拓市场新客户，维护老客户， 要求：工作认真，有耐心，18岁以上 薪资待遇：1800+提成

一、市场调研与定位 市场分析：开展区域与行业市场研究，明确项目定位、业态规划及招商方向，结合竞争态势动态优化策略。 数据驱动：搭建市场信息数据库，整合租户销售表现与客户反馈，持续完善招商方案。 二、招商执行与签约 目标客户开发：构建重点客户资源体系，通过实地走访、定期沟通及数据分析锁定意向商户，推动签约落地。 合同管理：主导合同拟定、审核及履约监管，妥善处理续约、变更与退出事宜，保障租金收益稳定。 三、运营支持与协调 内部协作：联动设计、工程、运营等职能部门，确保招商进度有序推进，及时解决实施中的各类问题。 资源整合：拓展并维护多元化招商渠道，引入契合项目调性的品牌资源，提升商业生态匹配度。 四、预算与绩效管理 成本控制：编制招商费用预算，严格管控支出，提升投入产出效率。 业绩评估：分解招商指标，定期复盘执行情况，制定针对性优化举措。 五、团队管理 流程优化：完善招商管理体系与工作流程，指导团队高效完成各项任务。 培训指导：加强人员带教与能力建设，提升整体专业水平，助力目标达成。

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岗位职责 1.负责微信私域客户的日常维护，提升社群互动频率与用户黏性； 2.负责线上平台流量引导，实现公域用户向私域的高效转化； 3.分析用户特征与行为画像，监测运营数据，持续优化内容策略与运营方案； 4.配合策划并执行用户运营活动，增强活跃度与转化效果，助力业务增长。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、传媒、新媒体等相关专业优先考虑； 2.年龄在******之间； 3.具备1-3年微信运营相关工作经验，熟悉私域运营基本逻辑； 4.有社群运营实操经历者优先录用。

地点：高唐县鱼邱湖街道 岗位职责：负责市场推广、客户沟通及销售支持，协助完成营销目标。 职位要求：初高中学历，有营销相关工作经验者优先，沟通能力强，服从领导安排，能适应业务需求灵活安排工作时间。 薪资福利：综合薪资3000-4500元，多劳多得。