
工长钢筋班长长期3-5人
福建宁德核电招钢筋工长两人,木工工长两人,工资,15000,要求,必须有过核电经验的,沟通能力强的,图纸精通的,有意者联系,
工长装修木工6-10人
菏泽市巨野县招装修木工,十人左右班组,有担当有责任心,有大型工装经验的工长,要巨野县本地人,远道的老板就不要打电话了
工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
工长月结全职
会展活动搭建公司招聘领班1名,年薪12w+年底奖金,管吃管住。1.要求精通施工,施工图,调度人员.熟悉会展活动相关物料,管理工厂。
2.年龄35-50岁为人正直,会展活动行业从是5年以上工作经验,有意者私聊。青岛市李沧区招工长/工程师
集团总工程师
1.1-2万元/月
结构工程师10年以上本科及以上甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师高级工程师职称
一、任职要求
1、全日制本科及以上学历,工业与民用建筑、土木工程等相关专业;
2、年龄在46岁及以下;可根据具体情况协商。
3、同时拥有高级工程师及以上职称(建筑施工、建筑工程专业)和一级建造师或者监理工程师(建筑工程专业)或注册结构工程师执业资格;
4、原则上具有建筑工程总承包特级资质企业副总工程师及以上岗位工作经验,或建筑工程总承包一级资质企业总工程师岗位工作经验或者主持过不低于15万平大型综合体项目。
5、在房屋建筑工程领域的施工技术专业工作经验连续且不少于10年,在副工程师或总工程师工作经验不少于3年。若工作经验或资历稍欠,可给予副总工程师(主持工作)职务。
6、熟悉企业、认可民营企业。
7、责任心强、思维逻辑性强、具有良好的领导和管理能力,具有较强的组织、协调、沟通能力、语言表达能力;有担当、勇于开拓创新。
8、能够不断优化、完善企业技术管理体系,提升企业技术管理工作质量。
9、能够从机关和项目部2个层面,领导和指导公司技术团队开展技术创新、技术成果总结、推广应用新技术。
10、具有丰富的施工技术经验,有主持超高层或结构复杂、施工难度较大等工程项目的工作经验;能够处理施工中的重大技术难题或重大质量安全事故;在工程创优的技术策划、施工重大节点把控等方面具有良好的工作方式和经验。
11、与山东省、济南德州等市建设行政主管部门方面有着良好关系者,在企业技术中心创建、管理方面有工作经验者优先考虑。
二、工作职责
1、主持编制公司的中长期技术发展规划和技术组织措施,并负责既定规划和措施的落地实施。
2、负责公司工程施工质量、技术管理工作的总体控制,推广、应用“四新”技术。
3、贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全公司技术、质量、安全管理制度。
4、统筹企业技术中心运行管理,负责把控公司的整体核心技术,制定重大技术决策或重大问题技术方案。负责校企合作,主持企业科研课题研发工作。
5、审批公司招投标工作的相关技术资料,参与重点工程技术标编制,负责重大技术标审核及相关方对技术标的咨询或解答。
6、参加大中型建设项目的图纸审查交底及在建工程危大工程安全专项施工方案论证。
7、主持编制大中型建设项目及结构复杂、施工难度较大的特种工程的施工组织设计。审批项目部上报的施工组织设计、施工方案,并最终确定施工工艺参数。
8、主持技术会议,研究和处理施工中重大技术问题和安全操作问题,负责处理重大质量安全事故,并提出技术鉴定和处理方案。
9、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急处理方案。
10、负责督促工程项目的交竣工验收准备工作,主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收;
11、指导项目部完成QC小组活动、新技术示范工程、绿色施工示范工程、省级优质结构工程以及其他项目创优管理活动。
12、组织施工技术总结和学术论文、专利、工法的撰写,并负责审核和向上级主管部门的申报。
13、负责公司ISO9001质量管理体系、参加ISO14001环境管理体系、OHSAS18001安全管理三体系的贯标管理工作。
14、完成领导交办的其他工作。
其他信息
结构高级工程师
1.5-2.5万元/月
结构工程师10年以上本科及以上工业结构设计电厂土建AutoCADMIDAS土木工程相关专业PKPM
1.具备发电工程领域设计院工作经历,持有工程师或以上职称,具备高级职称者优先考虑,拥有一级注册结构工程师资格者优先
2.专业背景:土木工程或相关专业毕业,掌握工业与民用建筑结构设计相关的规范与标准,累计5年以上结构设计从业经验
3.技术能力:熟练操作计算机及常用设计软件,主持或参与多项大中型电厂或类似工程项目的设计及设计管理工作
4.综合素质:能严格执行国家技术方针与政策,具备高度责任心和扎实的专业技术基础,可全面把控设计质量;能够指导设计与校核人员落实相关法规、安全技术规范及标准要求,有效解决设计与施工过程中的关键技术问题;具备良好的沟通协调能力,计划管理与执行能力突出
工长工程师
招聘:热能动力工程师
薪资:15-20k
职位详情:
工作职责:
施工图设计,参与工程项目的设计管理,参与项目方案的制定,参与并负责各项设计工作(编写技术方案、编写可行性研究报告、初步设计、绘制施工图)、等待参与工艺规划和施工图制作的详细监督。
职位要求:
1、具有中级以上热能动力工程师职称
2、2个中型或1个大型业绩
3、业绩材料要求:合同+图纸+竣工验收报告
4、大型业绩至少1项或中型项目2项;
热源厂大型:热水锅炉≥3x58兆瓦、蒸汽锅炉≥3x75吨/时;热网系统大型:城市供热一级网DN≥800mm;供热面积大型:≥500万平方米;
热源厂中型:热水锅炉3x14~3x58兆瓦、蒸汽锅炉3x20~3x75吨/时;热网系统中型:城市供热一级网DN<800mm;供热面积大型:150~500万平方米;
工长工程师技术员
招聘:钢结构技术负责人/钢结构工程师
薪资:10-15k
职位详情:
1.需要具有结构计算能力和结构分析能力的工程人员,
2.专业本科及以上学历,
3.有钢结构公司(或结构设计院)工作经历
4.薪资面议
河北承德工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000 - 10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
内蒙古赤峰工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入500
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000 - 10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
山东聊城维修工工作地址:小区项目3000-4000元/月社保节假日福利+带薪休假负责小区公
3000-4000元/月
综合维修工社保月结
维修工
工作地址:小区项目
3000-4000元/月
社保节假日福利+带薪休假
负责小区公共设施、设备的日常巡检、维护与维修。及时处理业主报修,保障水电、消防等系统正常运行。配合完成小区应急抢险工作。
25-55岁
山东聊城招聘长期物业客服管家1名,地址:财智广场旁澜庭嘉苑小区,需要会用智能手机有沟通能力
3800-4300元/月
管家其他物业人员社保1-2人月结
招聘长期物业客服管家1名,地址:财智广场旁澜庭嘉苑小区,需要会用智能手机有沟通能力年龄25到40,有五险工资3800到4300需尽快上岗有意者电话:
山东聊城招聘一名维修工,年龄要求30至50岁,需具备吃苦耐劳和责任心,薪资福利待遇为500
5000-5500元/月
综合维修工1-2人月结
山东聊城招聘一名维修工,年龄要求30至50岁,需具备吃苦耐劳和责任心,薪资福利待遇为5000至5500元。
聊城临清市维修工持电工证,30-50岁招工人数:1名工作地址:格林豪泰酒店、刘孩子镇姜油坊
综合维修工1-2人
维修工
持电工证,30 - 50岁
招工人数:1名
工作地址:临清市格林豪泰酒店、刘孩子镇姜油坊村
物业经理保洁保安
招聘:
物业项目经理4名,年龄30-50岁,三年以上从业经验,懂管理,有抗压能力,大专以上学历,体健貌端,沟通能力强。
薪资:4000-6000元。
物业客服6名,,年龄25-40岁,大专以上学历,有相关工作经验,会使用办公软件,沟通能力强,身体健康,相貌端正。
薪资:2600-4000元
维修4名,,年龄30-55岁,水电维修相关工作经验,有电工证优先,无嗜酒等不良习惯。
薪资:2800-3000元
保洁员数名,男女不限,年龄65岁以下,身体健康!
薪资:1600-1800元
保安数名,,年龄60岁以下,身体健康,退役军!
薪资:2000-2300元
联系地址:开发区当代国际广场
有意者电话联系
物业维修工月结
小区维修工
1、30周岁以上;3、有电工、焊工证经验者优先考虑;4、吃苦耐劳,有责任心。1、熟悉小区水暖管道及电路,熟悉工作维修流程;2、负责小区日常维修及设备的维护保养工作;3、严格按照维修流程进行操作,及时完成每日报修任务;
工作时间:8小时
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