没有天然气管道工作经验者勿扰，江苏宿迁招安全员/安全负责人(土建安全员)能熟悉国家管网的管理系统，天然气管道土方开挖施工，要有安全员c证转入，

薪资范围：5000元一个月，单休，缴纳五险，要求熟练掌握运用办公软件，有语言组织能力，对钢厂检修有一定的经验，能接受出差（持有冶金安全员证，试用期一个月，录用后每个月奖金2000元）。 年龄：20-50周岁 1.负责施工现场日常安全生产的监督、检查、管理，及时排除安全隐患。 2.组织或参与安全生产教育培训，如实记录安全生产教育和培训情况。 3.对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处，对现场安全隐患有权责令立即整改。 4.负责安全生产资料、台账的收集、整理和归档管理。 5.参与制定项目安全生产事故应急救援预案，并组织演练。 6.发生生产安全事故，及时报告，并现场参与抢救与保护工作。 7.完成上级领导交办的其他安全生产相关工作。

江苏普休特科技发展有限公司 需要招聘以下专业人员 ： 电力专业助理工程师4名 安全负责人和技术负责人 各一名（安全和技术负责人需要 电力专业助理工程师 3年真实社保履历） 有意者面议 联系方式 黄经理（微信同号）

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南通市启东市招安全员/安全负责人

【招聘职位】 -消防安全员 【岗位职责】 -负责商场、写字楼或小区等场所的消防施工与消防安全相关工作 【职位要求】 -大专学历，1年以下相关工作经验 -熟悉消防施工流程或有相关技能优先考虑 -要求有初级注册安全工程师证书 -工作地点：江苏南京市 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-8000元/月 -五险一金|包住|周末双休|交通补助

无锡市滨湖区招安全员/安全负责人

南通市如东县招安全员/安全负责人，从事安全员现场管理工作3年以上，从事过中石化或中石油项目建设工作

南京市浦口区招装修安全员兼施工员

项目专职安全员岗位职责 1、贯彻执行工程安全管理有关法律、法规、规程、规范和公司制度，参与策划文件安全部分的编制并指导实施。 2、协助项目总经理负责施工过程中的安全文明施工和安全管理工作。 3、负责施工人员的安全教育和上岗培训；汇总特种作业人员资质信息，报监理项目部审查。 4、参与施工作业票审查，协助项目总工审核一般方案的安全技术措施，参加安全交底，检查施工过程中安全技术措施落实情况。 5、负责编制安全防护用品和安全工器具的需求计划，建立项目安全管理台账。 6、审查施工分包队伍及人员进出场工作，检查分包作业现场安全措施落实情况，制止不安全行为。 7、检查作业场所的安全文明施工状况，督促问题整改；制止和处罚违章作业和违章指挥行为；做好安全工作总结。 8、配合安全事件的调查处理。 9、负责项目建设安全信息收集、整理与上报，每月按时上报安全信息月报。

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（必须要有C3或C1证或注册安全员工程师证）（建筑施工专业） 一、岗位职责 1.安全制度落地与飞检应对：严格执行项目安全管理体系，针对项目飞检制度，建立常态化自查机制，每周开展全覆盖安全隐患排查，重点核查临电、深基坑、高支模、起重机械等关键环节，形成隐患台账并跟踪闭环整改，确保飞检过程中零重大安全问题，助力项目通过各级安全检查。 2.评优专项安全管控：围绕项目评优要求，制定专项安全提升方案，从安全文明施工、扬尘治理、消防管理等维度标准化推进，整理完善安全评优资料（含安全技术交底记录、培训档案、隐患整改报告等），打造安全示范区域，助力项目申报各级安全文明标准化工地。 3.现场安全监督管理：每日巡查施工现场，监督施工人员严格遵守安全操作规程，对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为 “敢管、能管、会管”，当场制止并落实处罚措施；重点管控高空作业、动火作业、有限空间作业等危险作业的安全许可流程，全程旁站监督。 4.安全培训与交底：编制项目安全培训计划，定期组织新入场工人、特种作业人员开展安全知识、技能培训及应急演练；针对分部分项工程，开展针对性安全技术交底，确保每位施工人员明确安全风险及防控措施，留存完整培训交底记录。 5.安全资料管理：建立健全项目安全管理档案，包括安全责任书、持证人员台账、隐患排查记录、整改复查记录、安全会议纪要、应急救援预案等，确保资料真实、完整、可追溯，满足飞检及评优资料核查要求。 6.应急管理与事故处理：完善项目应急救援体系，配备充足应急物资并定期检查；发生安全事故或突发事件时，第一时间启动应急预案，组织抢险救援，按规定上报事故情况，配合事故调查处理。 二、任职资格 （一）硬性要求 1.年龄 25-45 周岁，大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业优先。 2.持有安全员 C1 证及注册安全工程师证（建筑施工专业），证件在有效期内，可随时注册。 3.3 年以上房建项目安全管理工作经验，熟悉房建施工全流程安全管控要点，有飞检应对及项目评优相关工作经验者优先。 （二）专业技能 1.熟练掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等相关法律法规及行业规范，能独立编制安全管理制度、专项方案及应急预案。 2.具备较强的安全隐患识别能力和风险评估能力，能精准判断施工过程中的安全风险点，制定有效的防控措施。 3.熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT），能规范撰写安全检查报告、培训记录、评优资料等各类文书，具备基础的资料归档管理能力。 4.了解施工现场临时用电、起重机械、高支模、深基坑等危大工程的安全技术要求，能对危大工程施工过程进行有效监督。 （三）综合素质 1.责任心极强：以安全为核心，严谨细致，对工作中的安全问题绝不敷衍，坚决落实安全管理责任。 2.抗压能力突出：能适应项目高强度工作节奏，面对飞检、评优等紧急任务及复杂现场情况，可快速响应并高效处理。 3.敢管、能管、会管：具备较强的原则性和沟通协调能力，敢于制止违章行为，能有效协调项目各部门、施工班组落实安全管理要求，具备一定的现场组织管理能力。 4.品行端正，无不良从业记录，服从项目安排，具备良好的团队合作精神。 三、工作待遇 1.工作时间：随项目施工进度安排，月休 2 天（可灵活调休）。 2.福利保障：包吃包住（住宿环境整洁，提供三餐），薪资面议（根据工作经验、持证情况及工作能力综合核定，高于行业平均水平）。 3.其他福利：缴纳五险一金，享受法定节假日福利、高温补贴、年终奖、定期体检、技能培训提升等。

睿泽诚招： 1、焊工（有证，会氩弧焊）：5名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 2、折弯（能看懂图纸）：2名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 3、激光机操作（能看懂图纸，会排版）：2名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 4、质检（能看懂图纸，会使用测量工具）：1名，男女不限，25-45岁，薪资4000-6000元/月。 5、 打磨（会用角磨机，懂打磨工艺）：2名，，25-45岁，薪资4000-6000/月。 工作时间8:00-17:00（午休一小时），周末单休，免费工作餐，满勤奖，节假日福利，缴纳五险 地址：泗阳县发展大道南侧、峨眉山路西侧 联系人：尤女士（）

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睿泽诚招： 1、焊工（有证，会氩弧焊）：5名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 2、折弯（能看懂图纸）：2名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 3、激光机操作（能看懂图纸，会排版）：2名，，25-45岁，薪资5500-8000元/月； 4、质检（能看懂图纸，会使用测量工具）：1名，男女不限，25-45岁，薪资4000-6000元/月。 5、 打磨（会用角磨机，懂打磨工艺）：2名，，25-45岁，薪资4000-6000/月。 工作时间8:00-17:00（午休一小时），周末单休，免费工作餐，满勤奖，节假日福利，缴纳五险 地址：泗阳县发展大道南侧、峨眉山路西侧 联系人：尤女士（）