一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

新能源电力技术 学一技之长，终身无忧！ 四科一起学，岗位任意选！ 一、智能电网（电力运维工程师） 二、火力发电（电力运维工程师） 三、风力发电（电力运维工程师） 四、 热电厂，充电桩(运维人员) ，18～30岁，中专及以上学历（相关专业优先） 一、风力发电运维工程师（陆地、海上）国内/国外 陆地风电：综合年薪7～15万左右； 海上风电：综合年薪10—20左右； /六险或六险一金，免费吃住或有餐补，每年调薪1～2次，工作2-3个月， 休息10-15天不等，，年终奖过节费及单位各项福利待遇，直签合同。 二、火力 热电 发电运维工程师 综合薪资5000～8000元，提供住宿有餐补，等， 月休8～10天，免费食宿，各种福利均有。 三、电网电力运维工程师 综合月薪3500-7000以上，，双休或单休，电网供电局/供电所上班，智能电网运维公司签合同。 四、火电厂 热电厂、充电桩运维工程师综合月薪4000-8000，双休或单休。 五、工作地点:全国以省为单位，各省市县等地区就近推荐，二次协调，服从安排。 朝阳行业，前景广阔，永不失业。 招生号码:朱老师

工作职责 1. 负责风电场内风机、箱变、集电线路等设备的日常巡视与运行状态监控，及时记录设备运行参数。 2. 实施风电场倒闸操作、设备启停及周期性维护作业，确保各项操作符合安全技术规程。 3. 主动识别并反馈设备运行异常情况，协同技术支持团队开展故障诊断与应急处置，保障发电设备持续稳定运行。 4. 编制和归档运行日志、巡检台账等生产资料，保证记录完整、真实、可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气、自动化、新能源等相关专业优先考虑。 2. 有风电运维或电力系统运行相关经验，了解风力发电机组基本结构与运行流程。 3. 熟悉电气安全作业规范，具备独立开展高压设备巡查、倒闸操作等基础能力。 4. 持有高压电工证、高处作业证等资格证书者优先录用。 5. 具备良好的责任意识与突发事件应对能力，能胜任风电场24小时轮班工作安排。

岗位职责： 1. 负责风电场运行状态的实时监视，涵盖变电站、集电线路等关键设备；根据调度指令完成设备的启动、停机及切换操作； 2. 按周期开展风电场设备巡检工作，包括风机、变电站及集电线路等；在设备出现异常时，迅速响应并进行初步诊断与处置； 3. 依据既定维护计划，执行设备的定期保养与维护任务，确保系统稳定持续运行； 4. 规范完成交接班流程，向接班人员全面说明当班期间的运行方式、操作事项、设备隐患、检修进展及未闭环问题，实现“交清接明”； 5. 准确、完整、规范填写运行日志、操作记录、缺陷台账、巡检报表等相关文档资料。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，主修电气工程或相关专业； 2. 欢迎实习生及应届毕业生报名应聘； 3. 需持有高压电工证、低压电工证、高处作业证等岗位必需的资格证书。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

山东济宁地区项目，具体地址根据项目情况定 值班长：2年以上经验，薪资：7000-9000元，三证齐全； 值班员：1年以上经验，综合薪资：5000-7000元，三证齐全； 生日、节日福利、六险一金，包住 岗位职责： 1、组织开展电站日常运行与安全管理工作，建立多方沟通协调机制； 2、建立健全技术资料档案体系，完善电站运行记录台账； 3、按周期开展电站巡视检查，并做好相关巡检登记； 4、定期巡查高低压输电线路及电气设备，及时识别隐患并组织整改，保障供电系统稳定运行； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业； 2、工作经验：具备1年以上电气运行类岗位实践经验，持有调试员上岗证者优先考虑； 3、持有效驾照且具备熟练驾驶技能者优先录用； 4、工作细致认真，责任心强，能适应现场作业环境，具备良好的团队协作与沟通能力。

聊城市东昌府区招强电、风电安装

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

干铝塑板

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

微山留庄沙堤招案板学活都可电话朱经理

明天用5-6人

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

地面维修叶片招团队 队伍

维护风机叶片。维修保养有电工证，高空证优先。

风电叶片维修，服人公司管理，吃苦耐劳的，具备登高证，电工证，安全员证，急救证，必须有从事叶片维修过的人员

风电维修维护专业人员，带班领队

1.负责应用程序性能的监控与调优，保障系统的高可用性与快速响应，确保运行稳定安全； 2.协同开发团队，深度参与持续集成与持续交付流程的实施与优化； 3.定期开展系统安全审查，落实防护策略，防范数据泄露及网络威胁； 4.分析系统日志信息，及时识别并处理潜在隐患，降低系统停机风险； 5.编制周期性的系统运行状况报告，为管理决策提供数据支持； 6.具备较强的技术学习能力，持续关注前沿安全技术，并推动其在现有环境中的落地应用。

要求带证

招聘人数：10人 招聘条件： 1、具备计算机、电子电器等相关专业，熟悉了解电脑、打印机、复印机等相关知识，或具备多年弱电施工经验； 2、品貌好，身体健康，为人热情大方，热爱学习，能吃苦耐劳； 3、领悟能力较强，会讲普通话； 4、具有良好的团队协作能力，较高的敬业精神和较强的责任心； 工作内容： 1. 按照施工图纸与现场要求，完成各项施工操作。 2. 遵守现场安全规范，正确使用工具与设备。 3. 配合现场管理，做好材料搬运、现场清理等工作。 4. 保证施工质量，及时反馈现场问题与进度情况。 5. 服从工作安排，维护施工现场秩序与环境卫生。 薪资福利：综合薪资4000-8000 工作地址：山东省济宁市邹城市邹城·新都会A座5楼

济宁市任城区招强电、风电安装

岗位职责： 1. 负责监控报警系统的日常运维及技术保障，确保系统稳定高效运行； 2. 及时响应并处理系统运行中的故障与异常，保障问题快速闭环； 3. 参与系统版本迭代、功能升级与性能调优，持续提升系统可靠性； 4. 执行监控数据的定期备份与应急恢复策略，保障数据完整性与安全性； 5. 面向用户提供操作指导与技术支持，协助完成系统使用培训。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关技术领域专业背景； 2. 拥有3年以上监控报警系统运维或技术支持实际工作经验； 3. 掌握监控报警系统架构原理，熟悉常用软硬件工具及平台操作； 4. 具备良好的表达与协作能力，能与用户及内部团队顺畅沟通配合； 5. 具备较强的故障分析与处理能力，善于独立思考并提出优化方案。 岗位福利： 以上为监控报警技术支持岗位说明，如您具备相应条件，诚邀您加入我们团队。

岗位职责:(必须持证上岗) 1、主要负责完成企事业单位的消防维修保养、检测、评诂工作; 2、完成上级领导临时安排的其他工作。 任职要求:(必须持证上岗) 1、本人已持有一级消防工程师证 2、工作热情，认真、责任心强，能吃苦耐劳，服从管理; 3、具有良好的沟通、判断能力、分析问题及解决问题的能力; 4、有较强的安全意识、热爱消防事业; 岗位要求： 1、本人已持有一级消防工程师证，且有1年消防服务工作经验 2、有消防安全经验; 3、有较强的团队精神，具有极强的敬业精神和责任心; 4、身体状况能够适应本职工作的要求。

工作要求： 1、具备消防维保相关工作经验，熟悉消防系统的整体构成及运行操作流程。 2、具备良好的协调与沟通能力，身体状况良好；能吃苦耐劳，具有团队协作意识和创新思维；工作态度端正，严谨细致，富有责任心和职业操守。 3、在部门主管的管理下，听从工作安排，恪守岗位职责，遵守公司规章制度，积极完成上级布置的各项任务。 4、熟悉消防工程检测流程及相关验收标准；掌握消防检测各环节作业程序，参与维保与检测方案的编制，严格执行国家有关技术规范、标准及操作规程。 5、负责社会单位及企业已投入使用的消防设备的日常维护、运行管理及故障排查工作，及时处理各类软硬件问题，保障系统稳定运行，并按要求填写运行记录、维护报告等文档资料。 6、熟练操作各类消防检测工具及仪器设备。 7、按计划执行维保项目的巡检、保养与维修任务；配合维保组长拟定工作安排；完成每月消防系统测试及故障处置；坚持日常巡查，发现问题立即响应处理；落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 必须持有一级注册消防工程师证书 2. 有从事过消防设施维护保养、检测或消防工程施工者优先录用 3. 持有驾驶证者优先考虑 4. 要求全职到岗 岗位福利：五险 岗位经验：1年

工作内容:负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理: -参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行; - 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作; 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。 工作要求:1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围:实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 (转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求:是 5、培训/实习情况(是 培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版接线布线 培训/实习地点(如有):有 6、收费情况(是否收费) 收费项目(如有):无收费 收费金额(如有):无收费

济南急招风电安装基础整体队伍班组

一、岗位职责： 一、供应商管理支持 • 资料维护：负责建立并动态更新供应商档案，涵盖资质证明、联系信息及合作履历等内容 • 信息录入：及时将新增供应商信息导入系统，确保供应商数据库的完整与准确 • 评估协助：整理供应商交货准时率、产品质量达标率等关键数据，辅助开展绩效评估 二、数据管理与报表 • 台账管理：持续维护采购台账，保障记录清晰可查 • 数据统计：定期汇总采购相关数据，编制月度及季度采购分析报告 • 价格监控：归集历史采购价格信息，配合完成价格走势分析工作 三、行政与流程支持 • 文件管理：系统化归档采购过程中的各类单据，如请购单、订单、合同及验收凭证等 • 系统操作：熟练使用ERP/SRM等采购管理系统，确保业务数据实时准确上传 • 部门协调：承担采购部与生产、仓储、财务等部门之间的信息传递与协作对接 四、其他工作 • 协助处理采购部门日常行政事务 • 执行上级安排的其他相关工作任务 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，供应链管理、工商管理、财务等相关专业优先考虑 知识技能：精通Office办公软件，具备ERP系统操作经验 能力素质：工作细致严谨，具备较强的数据敏感性及良好的沟通协调能力 工作经验：1-2年相关领域工作经验，表现优异的应届毕业生亦可接受 语言：中文 其他：