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岗位名称：理货发货师傅；仓库管理员。 岗位要求：1.根据发货单进行货物的理货和装运；2.货物包装、打包，确保货物不受损坏；3.清点货物，核对数量和品质。 薪资待遇：月薪79k。

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岗位职责： 配送/摆摊促销（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月️管培生 4个月️站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

福建宁德招聘卸板杂工，适合男士，薪资范围40006000元，要求工作认真，耐劳。

岗位职责： 1.负责仓库日常来货数量验收、入库、码放、保管、盘点等工作，保障账物的一致性； 2.做好库存账务管理工作，定期向部门提供准确库存报表； 3.根据出货需求备货贴标、打包、配送、发货等工作； 4.负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，确保库房的物资良好，无安全隐患； 5.按照公司生产计划需求和限额领料规定进行物资发放工作； 6.负责退货帐务的处理。 职位要求： 1.中专及以上学历，仓储、物流管理或相关专业，3年以上仓库管理同岗位工作经验； 2.，熟悉电子元器件及五金类行仓库管理者优先，有实际业务操作经验者优先考虑； 3.熟练应用Office办公软件，能熟练操作ERP系统； 4.认真负责，反应灵敏，工作麻利，能吃苦耐劳，擅于沟通协调，责任心强具备良好的团队合作精神和表达能力。

岗位职责： 1.负责场内货物内部中转，服从工作安排,及时将货物运送至指定区域。 2.完成日常工作任务、操作严格依据标准操作流程进行安全生产作业； 3.日常例行对叉车进行日常维护保养 任职要求： 1.有大型仓储物流工作经验优先； 2.持有叉车特种作业证； 3.有良好的执行力。 4.稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。 5.适应倒班 6.年龄要求45岁以下。

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