
会计
3000-6000元/月
会计3-5年学历不限总账固定资产核算资金管理财务分析税务收入账房地产/建筑中级会计师可兼职
岗位要求:
1、有会计资格证书,懂得申报税收,懂得独立操作内外帐,精通财务软件;
2、品德端正、敬业爱岗、有责任心、细心度强,相关行业三年以上财务工作经验;
3、熟悉会计准则、税法及财务相关法规,能准确进行账务处理、报表编制,空暇时间协助商务处理相应工作;
4、妥善保管企业财务信息及商业机密,不随意泄露或用于非工作用途。
工作内容:
1、遵循会计准则,认真贯彻执行《会计法》,遵守各项财经纪律和法规,严格执行公司财务制度;
2、负责公司业务的全盘账务处理,审核单据,登记凭证账簿,税务申报、工商年检,严格按公司的规章制度控制费用及各项开支;
3、起草或审核合同,在业务前端做好风险管控,负责公司往来核算、关联核对、函证跟踪等相关工作;
4、能独立完成全盘账目处理,包括编制凭证、记账、编制会计报表等;审核账目并出具内部营运报表,如:资金状况、销售状况等;
5、完成公司每月账务处理、开票、纳税申报工作,维护好与税务局、银行之间的关系;
6、协助催收应收账款,管控材料人工成本,为企业降低成本;
7、负责公司日常费用的报销审核;
8、每月工资的核对和监督发放;
9、公司固定资产、存货的管理等;
10、领导布置的其他工作。
外贸会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上集团公司
岗位职责:
1.负责外贸业务的核算与成本管控,保障成本数据真实准确。
2.熟悉出口退税操作,能出具完整的成本分析报告。
任职要求:
1.具备外贸财务相关专业背景,可独立应对和处理各类财务事务。
2.掌握税务法规及财务工作流程,能高效完成税务申报与财务报表编制。
3.拥有较强的数据分析能力,能够对财务信息进行系统整理与深入解读。
会计助理+五险
4000-7000元/月
会计1-3年大专及以上代理记账公司不可兼职
1、可独立完成小规模及一般纳税人企业的账务处理与税务申报工作;
2、提供建账、记账、审计、查账以及账目整理等相关服务;
3、协助办理一般纳税人资格的申请事宜;
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、审计、统计等相关专业优先,具备代理记账工作经验者优先考虑。
2、普通话流利,具备良好的语言表达能力,沟通富有亲和力。
3、性格稳重,品行端正,具备较强的责任心和吃苦耐劳精神。
4、积极自信,心态乐观,工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
公司定期发放购物卡、现金奖励,提供下午茶福利,并每年组织员工免费旅游活动。
备注:不包吃包住!!!
会计
3000-5000元/月
会计大专及以上
工作内容:
1、负责日常财务工作,
2、参与组织公司内部活动,提升员工福利;
3、协助处理与钢构相关的后勤事务,保障生产流程的顺畅。
岗位要求:
1、具备良好的组织和协调能力;
2、能够独立处理后勤相关工作;
3、对钢构行业有一定的了解和兴趣。
会计
3000-6000元/月
会计3-5年高中及以上物流制造业房地产/建筑集团公司
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算工作,包括凭证录入、账目核对及月度结账等流程,确保账务准确及时
2.编制资产负债表、利润表等各类财务报表,定期向管理层提供财务分析数据支持决策
3.管理公司银行账户及现金flow,审核报销单据,保障资金流转安全高效
4.按时完成增值税、企业所得税等各项税费的计算、申报与缴纳,配合税务稽查工作
5.协同审计部门完成年度审计,规范会计档案管理,确保财务资料完整合规
任职要求:
1.熟悉国家财经法规和会计准则,熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数功能
2.具备良好的逻辑思维与数据分析能力,能独立处理全盘账务并按时出具报表
3.工作细致严谨,责任心强,具备较强的风险意识和团队协作精神
4.了解税务政策变动趋势,能够合理进行税务筹划,降低企业税务成本
5.持有会计相关资格证书者优先,有制造业或中小企业财务工作经验者更佳
保安月结
招聘
济宁融创滨江壹号招聘,秩序员,工资4000, 早8到晚8,早班的45岁以内,晚班50岁以内,不包吃住,月休3天,能长期干有工作经验者及退伍军。
工资发放及时从不拖欠。
电话:孙队长
济宁曲阜市招桥梁、二保焊/气焊、铆工/钣金工、工地打磨工,年后初八上班,
气保焊二保焊铆工钣金工桥梁打磨
济宁市曲阜市招桥梁、二保焊/气焊、铆工/钣金工、工地打磨工,年后初八上班,
厨工服务员
招聘:
第二实验中学(原曲师大)餐厅招工人,要求有责任心,干活利索,年龄30-50岁
早6点晚7点,休息2个多小时,有意者联系
会计营业员
❗❗欢乐湖一楼招聘
老板待遇好
营业员4名
打包送货工人3名
会计一名
薪资面议、快乐氛围感满满、有发展空间、
☎赶快联系我:
财务会计
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算总账资金管理税务房地产/建筑集团公司用友U8金蝶EAS不可兼职
需要财务会计资格,现金出纳会计,会申报税,一般公司有什么资料或者表格要做一下,工作环境还行,工作内容也相对轻松,每周单休,别的也没什么了
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
工作内容:
1、负责日常后勤保障,确保办公场所及设备设施的正常运转;
2、参与公司内部活动的策划与执行,优化员工福利体验;
3、配合完成与钢构业务相关的后勤支持工作,助力生产有序开展。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力;
2、能独立开展后勤相关事务处理;
3、对钢结构行业具备一定认知和从业兴趣。
办公室内勤人员
2000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理文字功底扎实固定资产管理接待/外联文书起草
负责公司各类电子文件的归档管理、合同打印及排版工作
对公司运营设备的相关信息进行数据整理与回访(非销售性质)
主办会计/总账会计
7000-10000元/月
总账会计1-3年大专及以上会计体系搭建经验管理经验高级会计师代理记账公司中级会计师初级会计师
岗位职责:
1、可独立完成小规模及一般纳税人企业的账务处理与税务申报工作;
2、提供建账、记账、审计、查账以及账目整理等代理服务;
3、协助办理一般纳税人资格的申请事宜;
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、审计、统计等相关专业优先,具备代理记账工作经验者优先考虑。
2、普通话流利,具备良好的语言表达能力,声音清晰有亲和力;
3、性格稳重,品行端正,能承受工作压力,具备较强的责任意识;
4、自信乐观,工作积极主动,拥有良好的团队协作能力和职业态度。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上收入账审计资金管理财务分析线下零售用友U8不可兼职集团公司
岗位职责:
1、负责各分公司日常会计核算事务,确保账目清楚、数据准确无误;
2、核对各门店的进销存数据,保证账实相符;
3、指导并管理门店助理,规范数据录入及财务基础工作;
4、协同销售团队,及时提供所需的财务报表支持。
任职要求:
1、掌握会计准则及相关税务法规,具备系统的会计专业知识;全日制财务类专业毕业
2、具备良好的数据分析能力,可胜任成本管控与财务分析任务;
3、熟练操作财务软件及各类办公软件;
4、具备较强的沟通协调能力,能与各部门顺畅协作;
5、工作严谨细致,责任心强,具有良好的职业操守和保密意识。
6、持有驾照并能熟练驾驶
前台会计+五险一金国内旅游
4000-9000元/月
财务顾问经验不限大专及以上财务分析售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经
薪资待遇:五险、无责任底薪加高提成,另有月度奖金、季度奖金、年终奖励及国内旅游
维护企业良好形象,持续提升客户关系质量
负责处理并协调客户问题,提供高效优质服务,降低客户流失率
收集并整理客户相关的市场信息,做好数据汇总与反馈
管理培训生
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上中型及以上活动组织经验活动/会议组织日常英文会话能力
业务经理方向管培生,前期需深入基层实践2-4个月。
岗位要求:
1. 全日制本科及以上学历,2026年应届毕业生;
2. 管理类专业优先考虑;
3. 熟练掌握Office办公软件;
4. 英语水平达四级及以上;
5. 能够接受出差或外派至异地工作。
薪资福利:
1. 晋升通道宽广,可向行政后勤管理、运营管理方向发展;
2. 享有生日福利、节日福利、培训成长等多项员工福利;
3. 缴纳五险一金,初期综合薪资为4000元,后续随职级晋升逐步上调;
4. 员工活动丰富多彩,包含外出旅游、团队聚餐、积分兑换、月度主题策划、社团组织、才艺比拼、年度晚会等,有特长的你将拥有充分展示自我的舞台。
总账会计主管
6000-10000元/月
总账会计3-5年大专及以上
一、核心任职要求
总账经验:具备5年及以上总账管理及会计主管岗位实战背景,曾全面负责财务部门的日常运营组织工作,主导完成账务体系构建、团队协作机制优化、关键财务流程升级等任务,保障财务工作高效、准确运行;所带领团队人数不少于5人,整体工作质量与效率在公司内处于领先水平。
多主体操盘能力:拥有3年以上总公司与分公司架构下的财务管理实操经验,精通多主体财务流程整合与协同管理,尤其擅长合并报表编制,熟练处理母子公司间往来抵消、内部交易对账等复杂事项;成功主导至少2次跨主体财务整合项目,通过系统性优化实现并表效率提升30%以上,为管理层提供及时、可靠的财务决策支持。
海外财务历练:具有不少于2年海外分支机构财务工作经验,业务覆盖欧美、东南亚等重点区域,全程参与海外子公司独立核算、跨境税务申报及外汇结算流程,熟悉当地会计准则(如USGAAP/IFRS)及相关税收政策,具备应对国际化财务挑战的实际能力(非必要项,此项为加分项)。
融资攻坚战绩:深度参与过至少2笔金额达500万及以上的融资项目,涵盖银行信贷或股权融资类型;能够独立对接金融机构或投资方,主导融资材料准备(如财务模型搭建、尽调资料响应)、参与核心谈判环节,具备融资项目成功落地经验者优先,有效支撑企业资金需求与发展节奏(非必要项,此项为加分项)。
二、专业素养要求(硬核)
合规专家素养:熟练掌握中国企业会计准则(CAS)与国际财务报告准则(IFRS),熟知国内外税法规定,包括增值税、企业所得税及海外属地税制,能严格把控财务活动的合法合规边界,过往履职期间未发生重大合规风险事件。
成本掌控智慧:精通目标成本法、作业成本法等先进成本管控方法,具备从源头拆解业务成本的能力,可按产品线、区域等维度合理设置成本中心;曾牵头实施成本优化项目,实现显著降本成果,为企业盈利能力提升作出实质性贡献。
风险防御能力:具备敏锐的财务风险识别与评估能力,能准确预判资金流、税务、汇率等方面的潜在隐患,如汇兑波动、税务稽查等,并制定有效应对策略,如套期保值安排、税务合规筹划方案等,切实维护企业财务安全。
三、核心技能要求
财务系统驾驭:熟练操作用友U9Cloud、金蝶K/3WISE等主流财务软件,可独立完成账套建立、科目配置、数据核验等系统运维工作;具备财务系统与业务系统(如ERP)集成经验者优先,实现财务与业务数据无缝衔接。
数据分析达人:精通Excel高级功能,如数据透视表、VBA、PowerQuery等,能独立构建财务分析模型,如盈利预测模型、成本敏感性分析模型等,善于从庞杂数据中提取关键洞察,助力企业识别经营问题、挖掘增长机会。
四、领导力特质(团队赋能)
团队凝聚核心:擅长通过目标分解、绩效辅导、成长激励等方式激发团队潜能,营造积极协作、高效执行的工作环境;所带财务团队人员稳定率高于90%,是团队稳定运行的核心支柱与精神引领者。
战略决策智囊:积极参与公司年度预算编制、投融资规划、业务拓展等重大战略议题,能从财务视角输出专业建议,基于精准数据(如ROI分析、现金流预测)支持决策落地,例如通过严谨的成本测算为新业务立项提供关键依据,推动企业战略有效实施。
招聘会计一名,35岁以内,钢结构加工厂
4000-5000元/月
会计大专及以上不可兼职
岗位职责:
1.负责日常财务核算工作,确保账务处理准确及时
2.编制和审核各类财务报表,保证数据真实完整
3.按时完成税务申报及发票管理工作,确保合规操作
4.协助开展成本控制与预算分析,提供财务决策支持
5.管理往来账款,定期进行对账与清理工作
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.持有会计从业资格证书,熟悉财务软件操作
3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作意识
4.能独立完成基础财务工作,适应阶段性加班安排
5.有制造业或建筑行业会计经验者优先考虑
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