1、了解公司基本概况，熟悉部门制度及对应岗位的职责要求，掌握团队整体运作流程； 3、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标； 4、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务； 5、积极为部门工作提出可行性建议，配合上级完成岗位职责与团队管理支持； 1、应往届中专及以上学历人员优先考虑，具备相关经验者可适当放宽条件； 2、年龄不超过33岁，具备较强的组织、协调与沟通能力； 3、具备明确的职业发展方向，有志于从事管理类工作，愿为目标持续奋斗； 4、拥有强烈的上进心，能够应对快速发展阶段带来的挑战与压力； 5、富有责任感，主动承担任务，并致力于提升自身能力以更好履行责任；

会用办公软件 会做报价单 标书 年龄30—40岁之间 吃苦耐劳 沟通流畅 有责任心

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，首两月平均薪资3500-4000元，工作满三个月以上员工平均收入5000-8000元，入职一年及以上员工平均薪资达8000-10000元以上，收入上不封顶； 2、享受国家规定节假日带薪休息，享有年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各项福利； 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训，晋升通道完善 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周为单休，法定节假日全部休息，所有假日均为带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

岗位要求： 1、本科及以上学历，中文、汉语言文学、文秘、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备扎实的文字表达能力和清晰的逻辑思维； 2、了解政府项目申报流程，具有实际项目申报成功经验者优先考虑； 3、掌握办公室行政管理相关知识与操作流程，熟悉公文写作规范，具备基础商务信函撰写能力，能熟练使用office等办公工具； 4、具备较强的沟通协调意识和团队协作能力，可同时高效推进多项工作任务； 5、工作积极主动，认真负责，细致严谨，具备良好的适应能力与抗压素质； 6、持有C1及以上驾驶证，并具备熟练的驾驶技能。 岗位职责： 1、协助开展公司各类政府资助项目、科研项目、专利及资质认证的申报与后续管理工作，保障项目申报有序推进并顺利获批； 2、协助分析和解读国家及地方相关政策文件，识别符合公司发展方向的申报机会； 3、配合领导整合公司内外资源，收集整理项目所需资料，完成申报材料的编制与报送； 4、负责对接来访单位及相关人员的接待安排，保障公司重要活动的顺利实施； 5、承担公司企业文化建设及对外宣传工作；负责外部来文、会议通知等信息的接收与转达； 6、协助处理各部门涉及外部事务的相关工作； 7、完成上级交办的其他任务。

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确与完整； 2、审查已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据； 4、负责合同及相关客户资料的核对、整理与归档工作，严格遵守岗位职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的收发签批、合同申请审批及用章流程，并在文件下发后跟进快递物流进度，保障处理时效； 6、积极推进机构物资清退工作，定期开展物资盘点，明确归属关系，强化本岗位风险识别、防范与管控； 7、配合机构人员提供业务支持，及时响应并解决相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄******* 2、具备较强责任心，工作细致耐心； 3、具有高度保密意识，能妥善保管资料与信息，确保信息安全； 4、逻辑清晰，沟通顺畅，能够高效完成信息传递与协调工作； 5、熟悉数据处理流程，精通Excel操作，熟练运用Word、PowerPoint等常用办公软件

1、任职要求：统招本科，食品、机电、管理类相关专业，粮食加工方向优先考虑，能够适应夜班工作； 2、薪资待遇：5000-7000元，缴纳五险一金，工作时间根据生产安排，设有8小时、10小时、12小时两种班次，实行两班倒制度； 3、福利政策：免费提供住宿，享有全勤奖、餐费补贴、技能津贴、带薪培训等，具备完善的晋升通道； 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、餐补、交通补贴、定期健康体检、高温津贴； 职位亮点：年度调薪机会、系统化专业培训，支持横向发展与纵向晋升

办公室文员，主要接打电话

岗位职责： 1. 负责公司日常文职事务，包括文件的归集、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目资料的汇总与整理，确保信息的准确性与保密性。 3. 承担办公室日常行政工作，如文档打印、复印、扫描及传真处理。 4. 协助同事进行会议安排及会议所需材料的准备工作。 5. 需具备较强的沟通协调能力与协作意识，能高效执行领导交办的其他工作事项。 任职要求： 2. 全日制公办院校本科及以上学历。 3. 工作时间：每日8:30至12:00，下午1:00至5:30，周末双休，法定节假日正常休息。 4. 具备良好的表达与协作能力，能够积极完成上级安排的各项临时任务。

岗位内容： 1. 负责渠道市场的开发与拓展，达成个人销售目标，并协同团队完成整体销售任务 2. 根据市场差异化需求，制定针对性的销售策略，有效推进产品销售进程 3. 搭建并维护渠道合作网络，巩固长期稳定的合作关系，助力业绩持续提升 任职要求： 1. 具备相关工作经历，了解渠道销售模式及市场运作机制，有实际成功案例者优先 2. 具备良好的营销规划与落地执行能力，拥有出色的项目协调能力和客户导向意识 3. 学习能力强，反应敏捷，善于复盘与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力 4. 能够承受工作压力，踏实肯干，责任心强 5. 可接受岗位内部调整安排 6. 拥有创业背景、销售冠军经历或退伍军人经历者优先考虑

1、负责采购台账的统一汇总管理（涵盖原材料、半成品、成品、模具、设备及各类辅助材料等采购内容）； 2、跟进采购合同签订后的执行情况，包括到货跟踪、收货接货、交检验收、过程督促、退换货手续处理，以及最终的数据整理与分析工作；日常主要与计划员、各仓库管理员、质检人员进行协作对接。

一、岗位要求 1.有C1证驾驶执照，身体健康。 2.较高服务意识，吃苦、敬业、细致、认真、团队合作精神、负责任 3.善于交往，有较好沟通能力。 二、工作内容: 1.按照公司调度安排，开展日常运输任务 2.具体线路同城配送为主，省内周边为辅 温馨提醒:近期应聘人员多，准备加入货运物流行业的司机师傅们可以先投递一份简历，我们工作人员会时间与你联系。 任职资格: 1、年龄23-55岁，C1驾照及以上。 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 3、部分项目有装卸(运费有补贴)，要求司机能够吃苦耐劳。 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。 5、公司拥有长期稳定货源，统一安排，统一调度。 跑专线路线充足可根据需要安排有意向欢迎投递简历

岗位职责： 1.负责钢结构等项目的方案设计、施工图绘制、深化设计及预算； 2.参与项目前期的技术沟通，根据客户需求和现场条件提供专业设计方案及预算，并提供报价依据; 3.配合结构分析计算，确保设计方案的安全性、经济性和可施工性； 4.与生产、项目等部门对接，解决设计过程及现场安装中的技术问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、工程造价等相关专业。 2、熟练操作 PKPM、3D3S 等钢结构设计分析软件，以及 CAD、Office等相关办公软件。 3、掌握结构力学、材料力学等基本知识，熟悉钢结构设计规范与计价规则；具备独立完成方案施工图纸的绘制、钢结构造价预算、结算等工作能力。 4、具备3 年及以上钢结构施工单位设计、预算工作经验；5 年以上相关经验且能外出配合商务谈判者优先录用。 5、爱岗敬业，责任心、执行力强，能承受一定工作压力，具备良好沟通协作能力。

河北地区招广告安装大师傅，和中工，长期有活，要会开车的，混子，中介勿扰。

济宁鱼台招二保焊/气焊 太远的不用， 年龄超过50的不要 常年有活 生产货运集装箱

招长期光伏安装工，学徒工，架子工，木工，工资面议。月结有保障，中间可以预支生活费，管住。能爬高两三米

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作 2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件 2. 具备良好的沟通表达与文字处理能力

招聘～招聘啦 1.韵达快递港务区保安 工作时间:08:00-20:00两班倒 工作内容:新场地巡逻、值班 薪资待遇:2500/月提供免费吃住 岗位要求:55 岁以下，可适当放宽年纪 身体健康无犯罪纪录退伍军 2.内勤文员 工作时间8:30-18:00 工作内容：办公室资料归类，人员接待。 薪资待遇：3000元/月，提供免费吃住 岗位要求：，20-35 岁以内，无。 以上工作地址：阳平镇同心村村委会附近 联系电话☎：(同步)

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责: 管理公司内部文件档案，制作考勤表； 2. 负责数据整理与统计分析，支持部门日常运营； 3. 完成上级交办的其他行政事务及临时性工作。 任职要求: 1. 工作细致认真，具备良好的条理性与责任心； 2. 沟通协调能力较强，能有效配合团队完成任务； 3. 熟悉基础办公软件操作，学习能力强，能适应多任务处理。

要求着装整洁，服务积极热情，底薪4000元，收入上不封顶

角色定位： 售前工程师或产品直营销售将承担客户调研、技术方案呈现及售前支持工作，提升产品市场认可度，解答客户技术问题。 主要职责： 深入挖掘客户需求，提供专业技术咨询，协助客户匹配适宜的产品解决方案。 策划并开展产品演示与培训，帮助客户充分掌握产品功能与核心优势。 为销售团队提供技术支撑，配合完成产品试用及系统集成工作。 提出产品个性化配置建议，并与研发部门协同推进方案优化。 收集并跟进客户使用反馈，助力产品性能提升与解决方案完善。 能力要求： 计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历； 具备IT软件领域工作经验（有售前支持、实施项目经理、产品经理背景者优先）； 具备较强的沟通协调能力、抗压能力、学习能力和自我推动力； 拥有软件信息化项目或CRM系统建设经验者优先考虑。 具备扎实的技术功底，能准确理解产品架构并面向客户有效传达。 具备良好的销售意识与表达能力，可通过讲解凸显产品价值。 擅长现场演示与信息传递，能简明扼要地解释复杂技术内容。 具备快速掌握新技术的能力，并能将其转化为满足客户场景的解决方案。 具备客户管理及需求定制实践经验，可精准响应并落实客户个性化需求。

不打电话！不打电话！不打电话！ 按时发工资，节假日带薪休息！！！ 公司氛围好，都是帅哥靓女 ！！！都是95后00后不愁没有话搭子！！！ 岗位职责: 为设计爱好者提供全周期成长服务，通过专业指导帮助学员从入门到精通PS设计技能，见证学员作品诞生的成就感。 任职要求: 1、，大专及以上学历，公司提渠道和电脑 2、性格开朗，积极乐观，喜欢沟通，工作认真 3、工作时间:9：00-18：30（午休两小时），周日休息，法定节假日带薪休假 薪资待遇: 1、朝阳行业，任你发展，3000-7000(无责底薪+提成) 2、节假日福利、团队活动、节日礼物、缴纳五险。 3、可接受实习生和应届毕业生，不限经验，入职以后组长以上职位一对一培训。

岗位职责： 1.全面负责墨壹足道客服团队的日常管理与服务标准落地，确保客户咨询、投诉、回访等全流程高效响应 2.制定并优化客户服务流程及SOP，持续提升客户满意度与复购率 3. 定期分析客户反馈与服务数据，向管理层提供运营改进建议 4. 组织客服人员培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 5.协同门店运营、技师管理等部门，推动跨部门服务协同与体验升级 任职要求： 1.具备客户服务或连锁服务行业管理经验，有足疗/康养/休闲服务行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应服务行业工作节奏 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 工作地点为济宁市置城国际C座墨壹足道，需本地稳定从业

【岗位职责】 - 负责线上客户咨询，提供售前客服支持 - 协助完成销售转化，处理订单及售后问题 - 参与日常运营工作，维护客户关系 【职位要求】 - 1-3年相关经验，有销售/客服/微商/电话销售/数码电子行业经验者优先 - 熟悉网络客服流程，具备基本沟通与应变能力 - 工作认真负责，能适应团队协作 【工作时间】 08:30-17:30，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-5500元/月 - 五险齐全，保障到位

招客服专员

售后客服 / 人事助理 • 无高压销售，基础文职类工作 • 简单易上手，不用拼业绩 神仙上班时间（专为带娃定制） • 上午：8:00–10:00 • 下午：14:00–16:30 • 周六下午休 ＋ 周日全天休 接送孩子、顾家、上班三不误 岗位要求 • 年龄 21–50 岁 • 学历不限，会沟通就行 • 有耐心、想长期稳定优先 福利待遇 • 工资：3000 元起 • ，正规保障 • 空调办公室，环境舒适 • 法定节假日全休，不加班 正规稳定，无隐形扣费 想找轻松、顾家、稳定工作的别错过！

负责平台售后处理。 打字岗，不想打电话的看过来！ 8小时工作，月薪4000+ 月休6-7天 有保险，提供住宿 保真！点我发起～马上培训

|主营产品：工业软件 |客户分布：全国软件渠道代理商 |岗位职责： 1、负责对渠道商团队开展业务培训 2、协助渠道商客户完成售前技术方案沟通与讲解 3、参与项目执行期间的进度协调与过程管理 4、配合处理渠道商业务合作相关事务 |岗位要求： 1、大专或本科及以上学历 2、具备一年以上相关工作经历 3、本地户籍，或已在济宁长期居住者 |薪资待遇： 1、月薪（面议）+绩效奖励+年终分红 2、依法缴纳五险一金 3、享受国家规定节假日及带薪休假 4、节日福利、生日礼物由公司统一发放 5、休息安排： alternating single and double weekend schedule

岗位职责 处理客户订单查询及各类售后咨询 受理退换货请求并全程跟进售后流程 通过线上或电话方式及时响应客户问题 整理并转达客户意见至对应职能部门 岗位优势 ▸ 无销售任务：专注售后服务，无需承担推广指标 ▸ 收入可观：4000-6000+（薪资随能力提升） ▸ 休息充足：每月轮休6-7天 ▸ 提供住宿：配套员工宿舍（水电费均摊） ▸ 入职宽松：不限学历与经验，******皆可