
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
可接受暑假工,满16就收--后勤外勤
4000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作
2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作
3. 协同物流团队完成装车调度与单据交接
4. 保持作业区域整洁有序,遵守安全操作规范
任职要求:
1. 学历不限
2. 能适应快节奏作业环境,具备较强责任心和执行力
3. 身体健康,能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动
4. 无不良记录,服从管理,具备良好团队协作意识
行政后勤岗/五险一金长白班双休
6000-9000元/月
后勤经验不限高中内勤管理
稳定,不裁员,在职员工享受社保缴纳!
纯室内办公,无需外出,工作环境舒适!
薪资待遇优厚,晋升通道畅通,电脑操作简便,
零经验可入职,接受小白,提供带薪培训;
有经验者支持居家办公,同样享有社保缴纳。
职位要求:
1、具备大专及以上学历(能力突出或有相关从业经历者可适当放宽条件);
2、年龄在20至40周岁之间,性别不限;
3、普通话流利,表达清晰,积极进取,渴望高收入、有管理意向者优先考虑。
工作时间:
每日8:30-12:00,13:40-18:30,
固定休息安排,法定节假日正常放假,不调休、不值班、不轮班,享有固定带薪休假。
福利补贴:
高温津贴、节日慰问金、生日补助、团队奖励及年终奖金,
另享5至15天带薪年假。
办公环境为标准办公室白领配置,定期组织旅游活动,
提供员工生日福利,丰富的生活与业余文化活动持续开展。
公司直招岗位,有意向者可直接投递简历,
或致电联系本人咨询详情,非诚勿扰。
后勤文员
4000-6000元/月
后勤经验不限学历不限内勤管理采购事务活动组织设施维护办公软件熟练
我们正在招聘一名专业的行政后勤专员,全面协助公司日常运营及各类活动的执行与落实。
工作内容:
1. 负责公司设施与设备的日常维护及管理;
2. 策划并统筹公司内外部会议与活动安排;
3. 承担办公用品的采购、登记与发放工作;
4. 负责公司车辆的调度使用及日常维护管理;
5. 保障办公环境的清洁卫生与安全规范。
岗位要求:
1. 行政管理或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备1-3年行政或后勤相关工作经验;
3. 熟练操作Office系列办公软件;
4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力;
5. 工作细致、态度认真、富有责任感。
仓储后勤
4000-7000元/月
后勤经验不限学历不限搬运工理货员五险一金节日福利
工作职责
1. 负责仓库内货物的装卸、搬运与码放,严格执行食品类仓储的安全作业标准。
2. 熟练使用叉车完成货物出入库操作,确保货品堆放规范、标识明确。
3. 协助开展日常盘点、货物归整及区域清洁,维护仓储环境的整齐与有序。
4. 配合仓储团队核对进出库记录,保证库存信息的真实与准确。
任职要求
1. 持有叉车操作证,具备熟练且安全的叉车驾驶能力。
2. 有仓储物流或食品行业工作经验者优先,熟悉货物分类及储存规范。
3. 具备高度的责任感和安全意识,能够遵守仓库各项操作流程与安全制度。
4. 能胜任体力劳动,拥有良好的团队合作精神与执行力。
【实习生】 办公室后勤保障五险一金带薪培训 包食宿
6000-10000元/月
后勤经验不限中专/中技长白班接受小白 带薪培训双休!法定节假日全休
中国500强企业旗下朝阳产业,行业前景广阔,晋升机制健全!
薪资福利:
1、新人保底2800元,后期平均收入六七千元,月入过万员工约占总人数的50%,收入上不封顶!
2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金;
3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
4、设有多种竞赛奖励(含现金与实物激励)及带薪境内外旅游机会;
5、办公环境舒适,提供持续培训支持与清晰的晋升路径;
6、配备员工宿舍、食堂及超市,生活配套设施齐全,日常便利。
工作时间:
8:30-12:00,13:40-18:30
每月固定休息五天,国家法定节假日全部享受带薪休假。
公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话维护客户关系,工作内容简单,纯办公室岗位。
本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试。
面试通过后需前往山东总公司——潍坊进行为期11个工作日的培训,结束后返回本地支公司办公,无需实习期,公司统一安排住宿,介意者请勿报名。
任职资格:
1、年龄在20至35周岁之间;
2、具备大专或以上学历;
3、具备良好的沟通能力。
内勤
6000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责:
1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度
5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计
3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4. 具备基础财务或物资管理经验者优先
5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
急聘后勤/优质岗位
4000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技节假日带薪休息五险一金带薪年假
【工作职责】
无需自行开发客户,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出。
零经验也可胜任,提供带薪培训,助你迅速掌握工作技能!
【职位要求】
1、年龄20至40周岁
2、具备基本沟通能力,普通话流利,会简单电脑操作
3、能适应一定工作压力
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。
【福利待遇】
(1)底薪+提成(3%-20%)+奖金,收入上不封顶
(2)新人阶段综合收入3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上
(3)缴纳五险一金,发放年终奖金
(4)享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类休假
本公司人事经理直招,岗位真实有效。
因日常事务较多,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
种植工月结
提前预约几位会挖山药的师傅,经验老师傅优先录用,工作地点:新疆榆林不定,以沙地为主,薪资待遇详谈,有意向的联系
后勤
5000-6000元/月
后勤3-5年学历不限
区县驻点后勤司机
工作地点:各区县驻点
薪资:5000元/月,包吃包住
要求:驾龄3年+,无重大事故,服务意识好,能长期驻区县
日常:客户接送、车辆日常保养、清洁、基础检修
食堂后勤主管
6000-8000元/月
后勤
食堂后勤主管招聘启事
一、招聘岗位:食堂后勤主管
招聘人数
1名
二、岗位职责
日常餐食管理
统筹食堂整体运营,制定每日、每周菜谱,把控菜品荤素搭配、口味与分量;管控早中晚餐及加餐出品,督促后厨按时开餐,处理就餐反馈意见。
食材采购与库存管控
对接供货商询价、比价、验收食材,严格检查食材新鲜度、保质期;管理仓库米面油、调料存放,做好出入库登记,杜绝食材浪费、积压变质,控制食堂运营成本。
人员排班与团队管理
负责厨师、保洁、配菜人员排班、日常考勤,开展岗前卫生、操作规范培训;监督全员仪容仪表、在岗工作状态,协调员工矛盾,稳定后厨队伍。
食品安全与环境卫生
严格落实食品安全法规,监督生熟分开、餐具高温消杀、后厨地面及餐厅清洁;定期开展灭鼠、防虫工作,配合市场监管部门检查,杜绝食品安全事故。
台账、费用及物资管理
登记食材采购票据、留样记录、消杀台账;统计每月食堂耗材、水电开销,上报月度运营报表;厨具、设备定期检修保养,上报老旧设备报修。
其他后勤工作
配合单位行政完成节日加餐、大型集体用餐保障;落实食堂消防安全,管理燃气、用电使用。
三、任职要求
年龄25周岁–45周岁,身体健康,持有健康证,无传染病,能接受早班、节假日轮值。
2年及以上酒店主管管理经验,熟悉后厨整套运作流程,了解食品卫生安全条例。
具备基础成本核算能力,会菜品搭配,善于沟通,能够妥善处理就餐人员投诉。
吃苦耐劳,责任心强,严格把控卫生标准,服从公司管理制度。
优先条件:持有食品安全管理员证书、懂基础厨具维修、熟悉大宗食材采购。
四、薪资福利(可按需修改)
综合月薪:6000元-8000元,根据工作经验面议,按月发放绩效奖金。
福利:包吃住、月休4天、定期体检。
上班时间:跟随食堂开餐作息,每日监管四餐前后厨整理。
五、报名方式
面试须知:携带身份证、过往工作证明、健康证原件,现场面谈。
六、招聘有效期
即日起至岗位招满为止
急招食堂后勤主管
任职:全面管理食堂菜品、人员、食材采购、卫生安全、成本管控
要求:有食堂管理经验,身体健康持证上岗
薪资:6000元-8000,包食宿
文员后勤(居家办公,可兼职)
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责内容的收集、整理和发布。
2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。
3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。
2、适合学生党、灵活就业等人群
有专人培训,小白也可以
保洁员
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责办公区域日常环境打扫和维护
2. 完成其他临时性行政后勤工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.工作细致负责,具备较强执行力和应变能力
3. 熟悉保洁工作流程,有相关经验者优先
4.无学历及经验硬性限制,责任心强、踏实肯干即可
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?通过电话、互联网及移动端渠道,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责)。
2.?处理客户来电的车险咨询、投保等需求,根据客户需求提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。
2.?八险一金保障齐全(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外配备重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐饮补贴:公司设有食堂,环境整洁,餐食卫生营养,每日供应四菜一汤,饭后配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?加薪晋升机制完善:每年至少享有4次调薪或晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展通道:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴种类丰富:涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。
6.?培训支持全面:提供岗前带薪培训,后续配套多项衔接培训,以及体系内的晋升类培训。
山东菏泽招一浸人员一名,库管一名,以上均要求会开叉车,有经验,库管有一定的电脑基础。长期的
库管1-2人
招一浸人员一名,库管一名,以上均要求会开叉车,有经验,库管有一定的电脑基础。长期的联系,短期不要:
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大带薪年假
一、工作内容:
在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜
无需外出跑动,全程室内办公
客户资源由公司提供,无需自行开拓
工作内容简单易上手,适合无经验者
欢迎应届毕业生及求职者投递简历咨询
二、任职资格:
1、工作态度认真,遵守职业规范;
2、具备基本的语言表达与沟通协调能力;
3、接受应届毕业生,零基础可培养
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-8000元,能力突出者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利丰富:公司每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种形式的员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人入职培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
菏泽单县建景元急招仓库管理员1名要求:有仓储相关经验,会操作仓储系统,有叉车证优先上班:长
4000-5000元/月
库管社保包吃1-2人月结
建景元急招仓库管理员1名要求:有仓储相关经验,会操作仓储系统,有叉车证优先上班:长白班,单休薪资:4000-5000员工福利入职当月缴纳五险厂区免费员工餐地址:郓城县随官屯镇化工园区应聘:()
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日 fully 休息
【岗位职责】
1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成年度续保手续;
2. 及时记录续保客户反馈信息,并定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小;
4. 全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无外勤要求
【岗位要求】
一、沟通能力:能与客户有效互动,建立良好服务关系,表达清晰准确
二、耐心细致:工作内容需持续投入,具备坚持与耐性
三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会
四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能为客户提供专业解答与建议
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、实物奖品等)+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,体现多劳多得原则,平均月薪达6500以上,其中38%员工月收入过万
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多项员工福利
寻找一个工作搭子(样品文员)
3000-5000元/月
文员经验不限高中混合办公
岗位职责
经验不限,有经验者优先
- 跟客户对接新品需求,把客户的想法和要求捋清楚,再传达给设计和打样师傅。
- 安排师傅打样,全程跟进样品进度,确保样品能按时出来。
- 样品确认后,负责做BOOM表、敲定包装方式,把细节都落实好。
岗位待遇
- 有经验的月薪4000+,还有工龄奖,干得越久越划算。
- 免费住宿 + 中午管一顿饭,吃住都给你安排了,省心又省钱。
- 单休工作制,不定期组织团建,大家一起吃吃喝喝玩玩乐乐。
- 团队氛围轻松,没有复杂的办公室政治,大家都是一起干活的搭子。
文员经验不限本科
培养兼具管理能力与销售技能的高素质复合型人才,
为总分支公司的承保、理赔及销售团队建设提供有力支撑。
岗位职责:
1. 认同并践行阳光企业文化,深入贯彻文化理念;
2. 掌握业务运作流程,学习承保与理赔专业知识,参加各级机构组织的培训计划,参与客户走访、项目投标、标书编制等市场拓展工作;
3. 落实公司客户资源与渠道资源的开发任务,覆盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位(应急、卫健、民生等领域)、银行及邮政等渠道;同时做好现有客户与合作渠道的关系维护;
4. 参与公司部署的其他促进价值增长的相关工作。
前台经验不限学历不限19点前下班教育培训机构包吃普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室管理及基础数据录入等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养
4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
5.工作地点稳定,责任心强,具备团队协作精神
八小时办公专员五险有双休
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日带薪休假有培训经验不限
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对材料进行整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细心认真,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力,年龄在20-39岁之间。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式合同入职,无需长期试用期,无经验者也可放心应聘。
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资(1600-7300)+新人保护工资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入3500-4500元,能力较弱者最低保障2700元,入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,平均薪资8K-2W不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训和完善的晋升通道。
内勤1名电脑操作简易出单
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通完成续保手续,无需外出拓展业务
公司日常基础电脑办公操作,流程规范易掌握
身处持续发展的朝阳行业,职业前景广阔,适合长期深耕
岗位上手快,入职即享带薪培训支持
具备一定经验者,表现优异可申请远程居家办公
【职位要求】
性别不限,年龄适龄
普通话流利,具备良好语言表达与沟通能力
性格乐观积极,思维灵活,有责任心和进取心
高中或同等学历及以上,有无经验均可
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定安排5-8天休息,法定节假日正常休假
【薪资福利】
综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪可达万元以上
签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险
提供免费食宿,实行周末双休制,享受年终奖金、带薪年假及节日关怀礼遇
【晋升空间】
入职满3至6个月,表现优秀者可参与内部竞聘主管、行政、IT等相关管理或技术岗位
拥有健全的职业发展路径与系统化专业培训体系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供菏泽最新库管招聘信息在线招聘信息,主要招聘菏泽仓库管理员相关人才。作为仓库管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。