岗位职责： 1.负责财税小组内客户接待以及沟通工作。 2.负责日常客户的沟通、维护、服务工作。 3.负责每月报税期前票据沟通工作，协助小组成员做好记账申报工作。 4.负责老客户续费和客户转介绍、客户裂变等业绩拓新工作。 5.定期反馈服务进程，保持同客户的常态化沟通，跟进客户财税及咨询项目，及时解答客户账务、税务及财税政策方面的咨询。 6.负责团队的管理的工作。 7.积极响应公司和上级领导的工作要求，服从管理协助团队促成目标达成。 任职要求: 1.年龄35岁以内，本科以上学历，财务管理、会计等相关专业，有初级及以上会计证书。 2.熟悉盘全账务处理及纳税申报流程，或从事相关工作2年以上工作经验，有同行业经验者优先考虑。 3.具有全面的财务专业知识，熟悉国家财税政策，熟悉使用财务软件、EXCEL等相关办公软件。 4.性格开朗，有良好的团队合作精神和沟通能力，有良好的抗压能力、主动解决问题能力。 经验优秀者可适当放宽录取条件! 薪酬待遇： 1.基本工资+绩效工资+满勤奖+提成工资+带薪年假。 2.五险一金。 3.上班时间:8:30-17:30，周末双休，节假日按国家法定安排。 4. 员工福利:提供节日福利，员工生日聚会团建和不定期聚餐

招聘宝妈班！！有底薪！！ 适合想早下班接送孩子或晚上有学习安排的人员 工作时间9:00-16:30，双休！ 工作内容轻松，提供带薪培训 无业绩考核压力，无责底薪1100+绩效 综合收入平均约2000元 岗位数量有限，有意者速联系~

岗位职责: 1. 负责代理记账相关业务的操作与日常管理 2. 参与会计凭证的审查及账务数据的核对工作 3. 协助开展财务报表的编制与数据分析 任职要求： 1. 具备系统的会计专业理论知识与实操能力 2. 能够独立完成账务核算及日常账务处理 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 持有中级会计职称证书 岗位福利: 1. 享受双休及国家法定节假日 2. 带客户享受业绩提成 3. 按规定缴纳五险 4. 提供职业资格证书补贴

接受无经验，应届生亦可 你将获得的： 1. 薪资待遇：高额无责任底薪＋高比例提成＋绩效奖金，收入上不封顶 2. 福利待遇：五险一金＋免费带薪培训＋带薪年假＋不定期团队建设活动＋清晰透明的晋升机制，法定节假日正常休假 【任职要求】 1、具备财税相关经验者优先，条件特别优秀者可适度放宽要求； 2、性格开朗，富有亲和力，能承受一定工作压力； 3、善于人际沟通，具备良好的协调能力与执行能力； 4、勇于挑战，做事耐心，能够不断突破自我局限

上市公司，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个！

工作稳定，缴纳五险，手机自由使用，团队专业成熟，无繁琐杂事，办公氛围轻松愉悦 【工作内容】： 1、客户资源充足，公司持续提供高质量意向客户，无需自行盲目拓客，享受舒适办公环境 2、通过电话沟通了解客户资金需求，为其匹配并制定合理的融资解决方案。（手机可自由使用） 3、负责接待客户并参与商务洽谈，协助完成签约流程。公司提供的客户资源精准度高，新人入职后短期内即可快速成单，无需担心客源问题，每人配备专用电脑系统，操作便捷，工作智能化程度高 4、新员工入职享带薪培训，无任何数据费用或其他额外支出，公司设有培训部、按揭部、谈判部等多个支持部门，协同作业并定期组织内部学习与培训，助力个人能力持续提升 【招聘要求】： 1. 性别不限 2. 年龄40周岁以下 4. 热爱销售工作，性格积极乐观 5. 逻辑清晰，学习能力突出，工作踏实稳定，有追求高收入的意愿和挑战精神 薪酬福利： 底薪6000元+提成高达45%+奖金 团队中有成员此前无相关行业背景，入职一个月内即晋升为主管，我们注重实际能力，只要你有能力，就一定会有展现机会。享有各类节日福利（如端午、中秋、春节）、生日祝福，法定节假日照常休息！

岗位职责 1、配合团队开展国际税务领域的咨询服务与管理工作，服务对象涵盖赴海外投资的中资企业及在中国开展业务的跨国公司 2、参与企业从设立、运营至退出全周期中涉及不同国家的税务合规与筹划工作，协助提供专业的税务影响评估及咨询建议 3、协同境外财税专业团队、内部其他办公室及海外成员所高效协作，支持跨部门及跨境项目的顺利实施与交付 任职要求 1、具备税务、会计、法律或相关专业本科及以上学历 2、拥有两年以上税务领域实际工作经验 3、了解转让定价或BEPS支柱二相关内容者可获优先考虑 优先条件 1、曾在四大会计师事务所或知名税务服务机构国际税务部门任职 2、掌握特定区域或国家税收制度（如东南亚、欧洲、美国、中东等） 3、具有海外学习或外派工作经历 4、能熟练使用英语或其他外语作为工作交流语言

还在从事传统会计工作，每月拿着固定薪资吗？ 是打算在一家企业长期守成，还是追求更高收入并深入拓展财税领域的专业知识？ 岗位职责： 1、承担新签业绩目标，积极开拓新客户资源，并推动老客户转介绍 2、负责存量客户的续费管理，及时掌握最新财税政策，主动与客户沟通，根据企业实际需求快速响应问题，提供专业服务支持 3、跟进客户账务进展，解答疑问，处理日常催票、税金确认、开票对接及反馈事宜 4、定期参与税务师、注快老师的专项培训，表现优异者最快1个月内可获得晋升机会，全国拥有400多家分公司，职业发展空间广阔 任职条件： 1、年龄26-38岁，渴望增收，具备明确目标意识，需具备良好沟通能力与问题解决能力；耐心细致、责任心强至关重要！ 2、工作态度端正，能承受一定工作压力，具备团队合作意识； 3、有代账行业经验、客服背景、销售经历、企业管家经验或会计实操经验者优先考虑； 薪酬福利 财税顾问收入结构=基础底薪+个人提成（涵盖新签、续费及增值业务）+浮动底薪＝综合月收入7K-18K（依据2025年现有财税顾问实际综合收入水平参考） 双休，法定节假日 fully 休息；工作时间早8:30-晚5:30

接受无经验，应届生亦可 你将获得的： 1. 薪资待遇：高额无责任底薪+高比例提成+绩效奖金，上不封顶 2. 福利待遇：五险一金+免费带薪培训+带薪年假+不定期团队建设活动+清晰透明的晋升机制，法定节假日正常休假 【任职要求】 1、具备财税相关背景或经验（条件优异者可适度放宽）； 2、性格开朗，富有亲和力，具备一定的抗压能力； 3、善于人际沟通，拥有良好的协调能力和执行能力； 4、勇于挑战，做事有耐心，能够不断突破自我局限

岗位职责: 1. 为企业提供专业化的财务规划及咨询支持； 2. 负责客户日常财务事务的管理，保障财务运作的规范性与数据准确性； 3. 持续维护客户关系，为客户输出专业的财务管理建议。 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，具备代理记账或外账实操经验者优先； 2. 具备较强的组织协调能力与责任意识，能高效推进并落实工作任务； 3. 对生活有目标、对工作有标准、对收入有追求者优先考虑

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任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

招聘岗位详情岗位名称：金融销售公司主营：公积金重组，信贷过桥！•所属部门：行销部•工作地点：柳州市城中区嘉逸财富A座1001-11.岗位职责1.负责：跑渠道公司收单，需要上进，勤奋，以挣钱为目的的，好学！打酱油的勿扰！2.薪资待遇面聊，欢迎自荐V或者电话咨询：陈先生2.任职要求1.学历背景：学历不限，要求从事金融行业一年以上经验

岗位职责 1、负责公司量化私募产品的销售与推广，拓展高净值个人客户、机构客户（如银行、券商、三方财富等），完成既定销售业绩目标； 2、深度了解公司产品核心优势、投资策略及市场动态，为客户提供专业的产品讲解、投资咨询及资产配置建议，建立长期稳定的客户关系 3、跟进客户需求，做好客户维护、回访工作，及时响应客户疑问，提升客户满意度及复购率； 4、收集市场信息、行业动态及竞品情况，反馈给公司投研及运营团队，助力产品优化及销售策略调整； 5、严格遵守私募基金行业监管规定及公司规章制度，确保销售流程合规、资料归档规范。 任职要求 1、年及以上私募基金、券商资管、三方财富等相关销售经验，有高净值客户资源者优先，优秀应届生可放宽； 2、熟悉私募基金行业法律法规、产品类型（尤其是量化私募），具备基础的金融知识、投资逻辑，能独立完成客户开发及产品销售； 3、具备较强的沟通表达能力、客户拓展能力及抗压能力，目标感强，善于挖掘客户需求； 4、诚信正直，有良好的职业素养及团队协作意识，认同公司经营理念，愿意与公司共同成长； 5、持有基金从业资格证者优先。 薪资福利 1、综合月薪：20000-25000元（上不封顶，业绩优异者可突破上限）； 2、基础福利：双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检； 3、成长福利：专业的行业培训、投研知识分享，清晰的晋升路径（销售→销售主管→销售总监）

年龄：25周岁～45周岁 大专学历，学信网可查 工作时间：早九晚六，周末双休，法休，带薪年假，五险一金 薪资： ，有能力可提前转正，转正后底薪5600，在固定底薪的基础上提成，提成是10%-30%，新人到手7-8k，，能力越高工资越高，一般工资都1.5万以上（不画大饼） 社区金融网格员岗位： 主要是处理客户售后产品问题，公司给到老客户资源，不需要电销，也不地推，只需要服务好公司每个月下发的老客户就可以，也就是售后服务； 客户有其他产品需求，约好时间跟进敲定办理，就近划分社区管理，每月下发精准活跃客户资源，配备平板、电话卡、企业微信办公，客户不回复微信，需要你打电话咨询一下情况 工作地址：北京大兴黄村星城商厦

人品正直，具备强烈的责任心和学习能力，工作细致认真，擅长沟通协作，执行力强，能积极配合团队及上级工作安排，严格遵守公司各项规章制度，对会计工作充满热情。 任职资格：大专及以上学历，持有中级会计师职称，具备5年以上会计工作经验，其中1年以上团队管理经历，熟练操作用友、金蝶、亿企赢、金财等财务软件，具有较强的财务分析与实际问题解决能力，能够独立完成客户对接并参与市场拓展工作。 发展方向：高端事业部经理或项目经理。

接受宝妈，在这里实现孩子上学你上班，孩子放学你下班。孩子放假你休班！ 岗位职责： 1. 负责客户账务管理：包含账目审核及纳税申报工作。 2. 解答客户财税疑问：提供专业咨询支持，协助企业处理日常财税问题。 3. 维护客户关系：定期与客户沟通对接，促进长期稳定合作。 4. 协助城市经理对财税顾问开展日常专业指导与带教工作。 5. 税务风险防控：按税务部门要求及时报送财务报表，并从专业层面帮助客户规避潜在税务风险。 6. 团队协作：配合团队成员协同作业，共同达成工作目标，提升服务效率与质量。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备全盘账务操作经验。 2. 有跨三类以上行业工作经验或同行从业经历者优先。 3. 具备良好职业道德，拥有较强的团队管理能力，以及出色的沟通、协调与组织能力。 工作时间：8:30-12:00, 13:30-17:30

1. 负责审核与评估财务报表的准确性与合规性。 2. 对业务流程进行深入分析，发现潜在风险点。 3. 检验内部控制体系的运行效果及合理性。 4. 协助开展审计项目的规划与具体实施工作。 5. 编制审计报告并整理完善相关工作底稿。 6. 持续跟进审计发现问题的整改与落实情况。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

工作职责 1. 负责拓展财税服务类业务市场，通过多元化渠道获取潜在客户资源，达成既定销售指标。 2. 准确把握客户需求，依托公司服务特色设计定制化方案，促进客户签约落地。 3. 持续维护已有客户关系，发掘后续合作空间，提高客户满意度与持续合作意愿。 4. 整理行业趋势及竞争情况，为优化公司业务布局提供有效信息支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销或财务相关专业者优先。 2. 具备独立开拓市场的能力，有财税领域从业经验者更佳。 3. 沟通表达与谈判能力强，目标导向明确，能适应高强度工作节奏。 4. 学习能力优异，可迅速熟悉财税服务产品内容及相关行业规范。 补充说明 1. 薪资结构：面议，含高额提成、绩效奖金及清晰的晋升机制。

大专以上学历！全职

负责公司与各项目费用记录回本周期计划与资金管理工作

岗位职责: 1. 负责公司财务体系的管理，参与财务战略规划并推进落地实施。 2. 组织财务报表与预算编制，跟踪财务执行情况，为经营决策提供数据支持。 3. 主导研发费用的归集、核算及控制工作，保障数据合规与准确。 4. 持续优化成本管理流程，提升财务分析水平与运营效率。 5. 对接内外部审计事务，并协调相关政府部门的沟通工作。 任职要求： 1. 持有中级会计职称或以上，具备财务、会计类专业背景。 2. 熟悉国家税收及财政法规，掌握企业会计准则与财务管理规范。 3. 具备扎实的数据分析能力，可独立撰写财务分析报告。 4. 工作认真细致，拥有良好的组织协调能力与团队合作意识。 5. 熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的信息整合处理能力。 工作地址 菏泽定陶区天厚5G新材料产业园办公楼

工作职责 1. 开展公司财务服务（如税务咨询、代理记账）的市场推广，识别潜在客户资源并主导商务接洽与合同签订。 2. 准确把握客户财务管理需求，匹配公司专业能力输出个性化服务方案，推进客户全周期运营管理。 3. 统筹商务团队达成业绩指标，设计团队培养机制，强化成员在专业素养与业务沟通方面的实战能力。 4. 持续维护重点客户合作关系，定期评估服务成果，提升客户体验及持续合作意愿。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备中级会计师职称，持有税务师或注册会计师资格者优先考虑。 2. 拥有10年以上会计实操经验，其中至少3年担任财务经理/总监等管理岗位，精通财务运作体系及相关财税政策。 3. 具备3年以上市场拓展或商务运营经历，擅长客户资源统筹与商务谈判。 4. 具备扎实的财务分析与应对复杂问题的能力，可为客户提供高质量的专业建议。 5. 具备良好的协作意识与表达能力，能高效联动内部团队保障客户服务落地。

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