
文员
1.在公司内部相关岗位进行轮岗学习
2.心态踏实,不追求短期暴利,更看重能力积累与长期发展
3.性格沉稳有耐心,同时保持积极沟通与开放学习的态度
4.具备较好的理解与学习能力,能快速掌握产品与业务逻辑
5.做事认真,诚实守信,愿意在细节中积累经验
6.乐于与人交流,具备基础的服务意识和团队协作精神
数据分析
6000-8000元/月
数据分析师1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 开展数据统计与分析工作,为产品及运营决策提供有力支撑。
2. 参与数据的收集、清洗与整理,保障数据的完整性和精确性。
3. 运用统计学原理和数据分析模型,深入挖掘业务数据,发现潜在增长点。
4. 协同产品部门,推动产品功能优化与用户体验提升。
5. 跟踪分析流程执行情况,确保数据关联性,动态优化分析方案。
任职要求:
1. 具备扎实的数据分析技能,能独立完成数据提取与深度分析。
2. 对数字敏感,善于从数据中提炼有价值的信息。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够清晰传递数据分析结论。
4. 具备较强的逻辑思维与问题解决能力,可在复杂场景下提供数据支持。
5. 熟练使用数据分析相关工具与软件,具备高效处理数据的能力。
山东菏泽头年有愿意出去干活留守的吗?要管工六名,小工十名想去的联系我电话想去的就说朱汉信
管道安装小工
头年有愿意出去干活留守的吗?要管工六名,小工十名想去的联系我
电话
想去的就说朱汉信
文员
100-200元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
1.协助农完成相关工作内容
2.配合完成线上办公任务的流程与记录
3.完成上级交办的其他文职类工作
任职要求:
1.工作认真细致,有责任心,能够按时完成任务;
2. 具备良好的执行力,能适应坐班工作安排;
3. 有良好的沟通能力,能与团队成员有效协作;
4. 学习能力强,能快速掌握岗位所需的新技能。
岗位福利:
日结!!!可长期短期,任职自由
文员(27岁以内)
5000-6000元/月
文员大专及以上新媒体小红书抖音Ai
负责指令监督豆包修改生成新短视频文案,要求喜欢做新媒体工作,喜欢做小红书和抖音
文员
1。负责五金门店的开单工作,确保订单信息准确无误;
2。协助处理客户订单的录入,核对及发货安排;
3。维护订单记录,整理相关单据,保证资料完整清晰;
4。配合其他部门完成相关数据统计与报表工作。
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和责任心;
2。熟练使用办公软件,如Excel,Word等;3。有相关开单或文员工作经验者优先考虑;4。会使用管家婆或秒帐等开单系统。
所在公司
客服文员
100-200元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:在手机操作,整理一天所需要完成的文件。无需电脑,简单好上手。
上班时间:9:00下午16:00左右下班。
待遇:室内坐班,有空调wifi,有零食饮料,简单轻松不累,包午餐
工资结算:日结
文员/行政
1-1.1万元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,无经验者可带教培养
菏泽牡丹区公司招聘办公室助理,有办公软件的基础,20-35之间,包食宿,有意向的可以电话交
文员
公司招聘办公室助理,有办公软件的基础,20-35之间,包食宿,有意向的可以电话交流周
山东菏泽手工活大量招工,常年不断活,每天40——-80不耽误接送孩子,长期有活。电话
40-80元/天
手工活
手工活大量招工,常年不断活,每天40——-80不耽误接送孩子,长期有活。电话
文员
尽量为退役军人
整理资料
采购东西
出入库管理
主要由经理管理
陪经理和客户应酬
年龄要求20出头
有c1驾驶证
会一点电脑表格文档
菏泽郓城县招大肠工二剪一翻,杀200头工资9000+500,二把手勿扰,联系电话
9000-9500元/月
临时工月结
菏泽郓城招大肠工二剪一翻,杀200头 工资 9000+500 ,二把手勿扰, 联系电话
员工公寓管理员(含卫生清洁职责)
2000-3000元/月
后勤经验不限中专及以上宿舍检查
岗位职责:
1.负责员工宿舍的日常运营维护,包括清洁打扫、床铺整理等工作。
2.维持宿舍环境的干净整洁,确保卫生状况符合公司规定标准。
3.与住宿员工保持良好互动,及时响应需求,保障服务品质。
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与住宿人员顺畅交流并妥善处理相关事宜。
2.具备团队协作意识,能够与同事共同配合完成各项任务。
3.工作认真负责,执行力强,能按时高效完成上级交办的工作安排。
栏目概述
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