-负责小红书、京东、抖音等平台的内容策划与日常运营，提升账号粉丝量和互动率； -制定并执行内容运营策略，优化用户粘性和品牌曝光度； -分析平台数据，定期输出运营报告，提出优化建议； -协同团队完成品牌宣传、活动推广等相关工作。 【岗位职责】 1.日常运营公众号、视频号、小红书、抖音等线上渠道，负责内容创作与发布； 2.日常拍摄工作，确保内容的质量与创意； 3.负责直播间的日常运营，提升用户互动与订单转化； 4.负责线上订单的处理与服务，保证用户体验。 【任职要求】 -大专及以上学历，1年以上新媒体运营经验； -热爱刷抖音，深刻理解抖音的社区文化和用户心理； -熟悉平台算法机制及内容创作逻辑，具备良好的审美能力和学习能力； -强烈的责任心和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境，有沟通能力和抗压能力，善于学习和自我驱动 -有一定的摄影技巧和创意思维最好； -有一定的办公软件经验，能够快速响应用户需求。

岗位职责: 1.通过多种途径与国际客户建立并保持良好的业务合作关系； 2.落实市场营销计划，推动公司业务与产品在市场的推广； 3.参与行业市场调研，掌握市场动态，为团队运营提供有效建议； 4.整合内部资源，保障客户需求的及时响应与落实； 5.跟进订单全流程，确保服务交付的质量与效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判技巧； 2.拥有良好的团队协作精神和独立开展工作的能力； 3.能够适应高强度工作节奏，执行力强； 4.具备积极主动的学习意识，快速掌握新技能与知识； 5.有责任心，注重工作质量与客户满意水平。

-负责小红书、京东、抖音等平台的内容策划与日常运营，提升账号粉丝量和互动率； -制定并执行内容运营策略，优化用户粘性和品牌曝光度； -分析平台数据，定期输出运营报告，提出优化建议； -协同团队完成品牌宣传、活动推广等相关工作。 【岗位职责】 1.日常运营公众号、视频号、小红书、抖音等线上渠道，负责内容创作与发布； 2.日常拍摄工作，确保内容的质量与创意； 3.负责直播间的日常运营，提升用户互动与订单转化； 4.负责线上订单的处理与服务，保证用户体验。 【任职要求】 -大专及以上学历，1年以上新媒体运营经验； -热爱刷抖音，深刻理解抖音的社区文化和用户心理； -熟悉平台算法机制及内容创作逻辑，具备良好的审美能力和学习能力； -强烈的责任心和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境，有沟通能力和抗压能力，善于学习和自我驱动 -有一定的摄影技巧和创意思维最好； -有一定的办公软件经验，能够快速响应用户需求。

岗位职责: 1.通过多元化渠道开发并维护与国际客户的长期合作关系； 2.落实市场营销方案，宣传公司业务与产品优势； 3.参与行业市场调研，掌握市场动态，为团队运营提供有效建议； 4.整合内部资源，保障客户各项需求顺利落实； 5.全程跟进订单进展，确保服务交付质量达标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平； 2.具有良好的协作精神和独立处理工作的能力； 3.能够适应高强度工作节奏，执行力强且高效； 4.主动积极学习新知识，具备持续提升的意识； 5.富有责任心，注重工作品质与客户满意程度。

岗位职责： 1.负责家具建材、家居日用等类目店铺的日常运营管理，涵盖商品发布、定价策略、营销活动设置等工作； 2.开展店铺数据监控与分析，根据数据反馈优化运营方案，推动销售业绩持续增长； 3.维护客户关系，高效响应客户咨询与售后需求，提升服务体验与用户满意度； 4.策划并实施店铺推广计划，通过社交平台传播、搜索流量优化等方式提升店铺访问量与品牌曝光。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备拼多多平台运营实操经验，熟悉平台各项规则及操作机制； 3.具备扎实的数据解读能力与营销策划思维，能独立制定并落地执行运营策略； 4.沟通表达能力强，服务意识佳，能够妥善处理客户反馈与售后事务； 5.具备良好的团队协作态度和任务执行力，能与团队成员协同推进工作目标达成。 三、作息时间： 夏季：8:00-12:0014:00-18:00 冬季：8:00-12:0013:30-17:30 四、福利待遇： 1.薪资：底薪+提成，具体可面议（公司设有完善的晋升体系，提供员工晋升通道及管理岗待遇） 2.享受带薪休假及国家法定节假日。 3.生日福利补贴，每周提供水果，不定期安排团队旅游与聚餐活动。

岗位职责： 1.负责家具建材、家居日用等类目店铺的日常运营，涵盖商品发布、定价管理、促销活动策划与执行； 2.进行店铺运营数据监控与分析，制定并落实相应运营策略，持续提升销售业绩； 3.维护客户关系，及时响应客户咨询与售后需求，妥善处理投诉，提升服务体验； 4.开展店铺推广工作，通过社交媒体传播、搜索引擎优化等方式提升店铺曝光与访问量。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备拼多多平台店铺运营实操经验，熟悉平台规则及操作流程； 3.具备扎实的数据分析能力与营销策划能力，能独立制定并推进运营方案落地； 4.沟通表达能力强，服务意识良好，能够高效解决客户问题，提升客户满意度； 5.具备团队协作精神和较强的执行力，能与团队成员协同完成各项运营任务。 三、作息时间： 夏季：8:00-12:0014:00-18:00 冬季：8:00-12:0013:30-17:30 四、福利待遇： 1.薪资：底薪+提成，具体可面议（公司设有完善的晋升机制，员工可晋升管理岗位并享受相应待遇） 2.享受带薪休假及国家法定节假日。 3.提供生日补贴、每周水果福利，并定期组织团建、聚餐及员工旅游活动。

岗位要求：1.大专及以上学历，23-38周岁 2.会拍摄剪辑、平面设计PS、网店等工作经验 工作内容：经理助理工作，视频剪辑拍摄设计等工作

任职要求： 1.具备阿里巴巴国际站运营实操经验 2.熟悉平台各项运营规则与流程 岗位福利： 薪资面议

岗位职责： 1、以电话方式与客户进行对接沟通，深入了解需求并提供匹配的产品解决方案，推动签约完成 2、落实公司制定的销售方针与管理制度，确保各项业绩指标按时达成 3、协同内部相关部门，快速响应客户提出的意见、投诉及服务请求，提升整体服务体验与满意度 任职要求： 1、具备大专及以上学历，且拥有1年以上销售领域相关工作经验 2、学习能力强，能快速适应变化，具备良好的抗压性与应变能力 3、擅长人际交流与逻辑分析，反应灵敏，可精准提炼产品亮点并洞察客户需求，有效整合资源助力销售转化 4、对销售工作充满热情，乐于接受挑战，性格积极向上，具有明确的目标意识和进取心，品行端正，踏实守信 （有出镜意愿或熟练掌握PS技能者优先考虑）

任职要求： 1.熟练掌握阿里指数、生意参谋等数据分析工具，具备店铺数据的分析与挖掘能力。理解电子商务的基础知识、运营模式及业务流程，熟悉阿里巴巴国际站、中国制造网等相关平台的运营规则与政策要求。 2.工作态度端正，对店铺日常运营事务认真细致，具备较强的责任意识。 3.具备一定电商平台实操经验，有阿里巴巴国际站、中国制造网等平台运营经历者优先考虑；拥有成功运营案例者将更具竞争优势。 公司待遇： 定期组织团队建设活动，依法缴纳五险，享受法定节假日，工作满一年可享年中及年终奖金。 上班时间： 8小时工作制，夏季上午8:00~12:00下午1:30~5:30 冬季上午8:00~12:00下午1:00~5:00

实验中学招聘一名宿管，月薪2300，六十岁以后，小学毕业的可以，会用智能手机拍照，联系电话

现在中北新都心小时工

明天国睿华庭要一个熟练小工做精细开荒，干活仔细的联系我

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招聘收银员20-35岁 小时工55周岁以下，工资面议，工作地址：花冠小区西区北门透汁包子铺

招聘！招聘！招聘！ 职位要求： 1.年龄22-40岁 2.会基础电脑操作 3.工作踏实积极主动 工作内容： 1.负责线下城市的运营及地推工作，服务对象为每个城市的联营商，产品是外卖小哥所使用的电动车及电池， 2.硬件设施的巡查检修维护，调度全城电池，后台软件操作，前期实际用户的转换等，要求有一定的动手能力 3.有同行业经验者优先录用 薪资待遇： 住宿餐饮补助 月薪3000元～5000元 试用期15天，视情况可提前转正 联系电话：杜杨

岗位职责： 1.负责商务公众号等渠道的用户对接与转化，通过微信或电话与用户高效沟通，了解用户基本情况，识别潜在需求。 2.结合用户实际需求制定合理的学习方案，推荐匹配的低价课程产品，推动完成购课转化，对转化结果负责，完成月度销售指标。 3.运用1V1沟通、社群唤醒等方式激活潜在用户，提高转化效率及复购水平。 4.按照公司规范深入掌握产品架构、升学规划等相关内容，持续完善业务知识体系。 5.实施用户分层管理，按优先级开展一对一跟进并推进转化。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备1年以上用户运营或教育领域销售经验，有K12家长群体服务经验者优先。 2.执行能力突出，掌握基础销售方法，能适应高强度销售节奏。 3.工作态度端正，积极主动，服务意识佳，具备持续学习与提升的意愿。 4.善于与K12阶段家长交流，具备较强说服力。

薪资待遇: 1、底薪5100+绩效1500+奖金+提成综合6000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，三室一厅，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇; 4、上班时间：上午8:00~下午18:00，固定周日休息节假日带薪休息 5、完善的培训系统带薪岗前培训+一对一带教+完善的专业培训计划 6、公平、公正、公开的晋升制度，不断提升自身价值。表现出众者经考核达标后可晋升团队经理阶层，工作重心转向团队运营管理。 岗位职责: 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者，可以学习团队管理，可带领（9-12个人）团队，并享有团队管理奖金。 任职要求 1:具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可带薪培训。 2:具有较强的服务意识，态度好，热情，善于沟通

通过小红书发布帖子吸引客户到私域 我们主做的赛道有两个： 一个是软件tob，SAAS软件，软件开发及定制，售价5000-30000+，每单利润1000-10000 一个是高仿包包服饰鞋子，每单利润500-20000 只需要负责前端流量不需要负责销售转化，销售成单后可分利润的50% 有培训，需要用个人账号分发

郫都《孵化器运营》行政班 招聘要求： ①20-35岁，男女不限；大专及以上学历； ②熟练使用办公软件；工作认真、责任心强，较强的沟通协调能力、语言和文字撰写能力。 工作内容： ①负责孵化器项目的申报、运营和落地实施； ②负责园区企业服务：包含政策解读、申报等； ③维护孵化器与合作伙伴之前的良好关系。 ④与孵化器相关的其他工作。 薪资待遇： 试用期： 正常班18元/小时+餐补12元/天+绩效加班500左右+商保 ，综合工资4500-6000元/月 上班时间：8：30-17：30 工作地点：郫都区德源镇

社媒电子商务运营

一、工作内容： 1、掌握淘宝平台的运营模式及后台操作流程； 2、负责店铺日常运营管理，确保店铺平稳运行； 3、根据店铺运营需求，协同开展各类促销活动； 4、研究市场动态及竞品店铺情况，优化本店数据表现，提高搜索排名与销售业绩； 5、具备数据分析能力，能敏锐捕捉市场变化与用户行为趋势。 二、职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄23-27岁（有相关经验者条件可适当放宽）；电子商务、市场营销等相关专业优先； 2、具备基本的计算机操作技能，了解互联网基础知识； 3、有客户服务或销售岗位经验，熟悉客户服务流程，具备良好的沟通与应变能力；坚持“客户至上”的服务理念，始终以客户需求为核心； 4、拥有较强的团队合作意识，性格踏实稳重，勤于思考，责任心强，工作积极主动，能适应一定工作压力；具备自我提升意愿和持续学习能力 三、作息时间： 1、夏季：8:00-12:0014:00-18:00 冬季：8:00-12:0013:30-17:30 四、福利待遇： 1、薪资结构：底薪+提成，具体可面议（公司设有完善的晋升机制，提供员工发展通道及管理岗待遇）； 2、享受带薪休假及国家法定节假日； 3、生日福利补贴，每周提供水果，不定期组织团建活动，如聚餐、旅游等

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待遇优厚，工作轻松，准时下班 无销售性质，无需外勤，作息规律8:30～17:30 主要负责店铺后台运营管理

岗位职责: 1.负责内容审核流程，确保内容的质量与合规性。 2.与团队成员紧密合作，保证审核工作的高效进行。 3.对审核流程进行持续改进，提高团队的工作效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行工作上的沟通和协作。 2.能够高效完成内容审核相关的各项任务。 3.具有积极主动学习的态度，能够快速掌握新知识并应用于工作中。

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2+招聘：上班打卡助理1-2人 男女不限，25-45 岁 本科学历 （学信网可查） 工作时间：周一到周五 早8.30-11.30 室内工作 周末双休 法休 月薪：1500 工作地点 ：东明 联系电话：

岗位职责: 1.负责电竞游戏的陪练工作 2.分析玩家在游戏中的表现，提供专业的游戏技巧和策略指导。 3.与玩家保持良好的沟通，了解他们的需求和目标，并给予个性化的陪练方案。 任职要求： 1.对电竞游戏有深厚的兴趣和热情，具备一定的游戏操作技巧和游戏理解能力。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与玩家建立良好的互动关系

一、岗位职责： 1、负责店铺日常运营相关事务，确保与客户沟通高效顺畅。 2、对市场动态、竞品情况及产品视觉呈现进行系统分析与横向对比。 3、基于店铺数据表现，持续优化流量结构、转化效率及页面布局。 4、参与制定并执行店铺整体运营操作策略。 5、完成公司交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、年龄23-40岁，大专及以上学历，具备相关工作经验者优先；能力突出者条件可适当放宽。 2、品德良好，态度积极，工作细致踏实，具备较强的责任意识。 3、具备一定抗压能力，同时拥有耐心与毅力，面对挑战不轻言退缩。 三、作息制度： 1.单休，08：30-11：50，13：30-17：30。 2.薪资按时发放从不拖欠绝不加班请假即时通过 五、福利 1、定期组织团队聚餐，办公区零食饮品免费供应。 2、每年安排多次不定期带薪旅游及带薪假期。 3、不定期发放丰富奖品（支持专属定制）。 4、公司内部常设各类趣味活动（如互动小游戏、吃鸡赛事、王者对决等）。 5、依法缴纳五险。 六、晋升机制 晋升机制公开透明，完全以个人能力为衡量标准，晋升路径依次为：试用期员工-正式员工-运营主管-团队主管-运营总监-公司合伙人-公司高级合伙人 年轻人，应当如沐春风，志得意满，以骄傲与执着，回敬傲慢与偏见！

一、工作内容： 1、负责店铺基础配置的操作与核查； 2、管理并操作店铺相关付费推广工具； 3、策划及执行店铺日常促销活动，参与平台官方活动的申报与落地； 4、协调处理店铺运营中的各类问题及细节事项； 二、职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄22-32岁（具备相关经验者条件可适当放宽）；电子商务、市场营销等相关专业优先；具有一年以上工作经验。 2、熟练掌握计算机操作，具备基本的网络知识储备； 3、有客户服务或销售岗位经验者优先，熟悉客户服务流程，具备相应的服务技巧与沟通能力；秉持“客户至上”理念，始终以客户需求为核心提供支持； 4、具备良好的团队合作意识，性格踏实稳重，勤于思考，责任心强，积极主动，能承受一定工作压力；具有自我提升意愿和持续学习的能力； 三、作息时间： 夏季：8:00-12:0014:00-18:00 冬季：8:00-12:0013:30-17:30 四、福利待遇： 1、薪资结构：底薪+提成，具体薪酬可面议（公司设有完善的晋升机制，提供员工发展通道及管理岗待遇）； 2、享受带薪休假及国家法定节假日； 3、员工生日享有补贴，每周提供水果，不定期组织团建活动如旅游、聚餐，以及周度福利和其他额外福利。