一、岗位职责： 1、拟定并落地执行公司年度培训规划，搭建涵盖通用能力、专业能力、管理能力的培训体系； 2、洞察各业务单元的能力差距与实际需求，结合部门诉求推进专项培训项目，与业务团队保持高效协同； 3、主导内部讲师及导师队伍的组建与发展，提升师资队伍的专业水平与授课质量； 4、针对重点人群（如管理者、工程师、应届生、班组长）设计定制化培养方案，助力核心人才快速成长； 5、构建培训效果评估机制，借助数据工具分析培训成效，动态调整与优化培训策略。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，具备广泛的培训行业资源，有大型制造类企业从业经历者优先，心理学相关专业背景优先； 2、8年以上企业培训领域工作经验，主导过多个关键人才培养项目并拥有项目全周期运作经验（如人才盘点等）； 3、具备独立授课能力，熟练掌握多种培训方法，包括行动学习、引导技术、学习路径图设计、体验式教学等； 4、具备良好的自我驱动力、逻辑思维能力、抗压能力、沟通表达能力及职业素养； 5、性格积极，善于协作，富有热情与亲和力。

岗位职责: 1、培训需求分析：开展公司级、部门级及岗位级的培训需求调研，综合运用问卷调查、访谈、焦点小组、绩效分析与业务诊断等方式，组织并实施培训需求分析；根据分析结果，制定切实可行的年度/季度/月度培训计划及预算方案。 2、培训项目设计与执行：主导或协助团队完成学习项目的设计、开发、引入或优化工作，结合业务实际需求，整合多元学习方式，提升培训参与感与实效性。 3、培训课程体系与师资管理：统筹构建分层分类的课程体系（涵盖管理类、专业类、通用类），推进讲师认证机制与激励措施落地，量化评估培训成果，保障人才培养路径与企业战略方向一致。 线上学习平台运营：负责线上学习平台日常运营，包括内容发布（如微课、专题活动）、用户活跃度提升、学习数据追踪分析及平台体验持续优化，推动平台使用率与课程完成率稳步增长。 4、培训计划执行：组织实施年度培训计划，跟踪各基地培训进展，汇总培训数据并编制集团层面培训总结报告。 5、培训效果评估：采用四级评估模型，从参训率、满意度及培训后改进提案采纳情况等维度，系统评估培训成效，确保培训成果有效转化。 任职要求: 1. 本科及以上学历，石油化工、人力资源管理、教育学等相关专业者优先； 2. 具备5年以上培训相关工作经验，其中3年以上在集团化或大型企业从事培训管理工作经历，有石油炼化行业背景者优先； 3. 熟练掌握培训项目策划、课程开发与制作技巧，具备较强的项目运营管理能力； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效联动各职能部门； 5. 学习能力强，富有创新意识，能持续吸收并应用先进的培训理念与方法。

岗位职责： 1、依据客户健康状况，提供个性化健康管理服务及功能医学相关的诊疗建议与咨询服务 2、为客户制定科学治疗计划，并结合实际需求给予营养膳食、运动指导、疾病风险评估与慢病管理等综合干预措施 3、为项目团队提供专业医疗支持，协同完成诊疗方案的设计与执行落地 4、面向健康管理机构内的医生及健康管理师开展功能医学知识授课与专业技术培训 5、参与专家团队的科研课题与学术研究工作 任职资格： 1. 学历与专业：临床医学、预防医学、全科医学、中西医结合等相关专业本科及以上学历，具备执业医师资格证书及医师执业证书，执业范围符合国家相关规定 2. 工作经验：具有3年及以上内科、全科、健康管理、内分泌科、消化科等临床或相关领域工作经验，有功能医学或健康服务机构从业背景者优先；具备中级及以上职称者优先考虑 3. 专业知识：系统掌握功能医学理论框架，熟悉人体各生理系统的运行机制，熟练掌握功能医学检测项目的原理及报告分析方法，精通营养学、运动医学、心理学及亚健康干预知识，了解常见慢性病的防控策略 4. 能力素质：具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够与不同人群有效互动；思维条理清晰，擅长问题分析与解决方案设计；有耐心与责任感，关注服务对象体验；具备团队合作精神和持续学习能力 5. 职业素养：遵守医德规范，工作严谨认真，重视客户隐私保护，严格执行医疗行业法律法规及相关机构管理制度

今天下午一点，招工人一名 副业打包装，轻松不累 15一小时

张店招聘 期刊派送 每个月按要求负责把期刊派到指定单元户。一个月只干5到7天，按自己就近区域派送（覆盖全张店） 薪资：按件结算 电话： 领取地址：张店人民东路东城华府

能独挡一面，负责讲PPT，新手也可以加入，包培训，

工作职责 岗位职责： 1、负责考研英语/专升本/四六级英语课程的授课任务； 2、深入分析考试大纲与教材内容，合理规划教学进度、难度及作业布置等教学安排； 3、完成所授学科的教研任务，参与讲义与教材编写，及时高质量更新题库及解析内容； 4、熟悉考试命题方向与考查特点，积极参与教学研讨，优化教学思路与授课方法，提升学员学习体验； 5、及时解答学员在学习过程中遇到的问题。 任职资格 任职要求： 1、硕士及以上学历，具备考研或专升本英语教学经验者优先考虑； 2、具备扎实的英语能力，需满足以下任一条件：考研英语成绩75分以上，或通过专八，或雅思7.0以上，或托福110分以上； 3、热爱教育行业，性格耐心，富有亲和力； 4、具备良好的学习能力与明确的目标导向意识。

岗位职责： 一、培训体系搭建与优化 1. 深入了解业务单元的战略方向、运营难点及人才成长诉求，结合企业整体人才发展规划，为所对接的业务板块制定中长期培训蓝图与年度实施计划，并推动落地执行 2. 依据业务发展节奏与员工能力现状，构建匹配的培训体系架构，涵盖新员工融入培训、专业技能提升、管理能力进阶、通用素质培养等模块，并持续迭代课程内容与教学设计 3. 建立科学的培训成效评估机制，运用柯氏四级评估模型（反应层、学习层、行为层、结果层）开展系统性评价，收集数据并分析培训影响，提出优化建议，实现培训管理闭环 二、培训项目策划与执行 1. 统筹培训项目的全流程运作，涵盖需求调研、方案构思、讲师甄选与管理、课程研发或引进、场地物料筹备、现场执行、效果追踪与总结复盘等环节 2. 针对业务实际需要，如新产品推广、流程变革、能力升级等场景，设计并落地专项培训项目，确保培训内容紧贴业务实际，有效支撑问题解决 3. 整合内外部讲师力量，搭建讲师资源池，组织讲师赋能培训，提升授课技巧与课程开发水平，鼓励内部专家积极参与知识传递 三、人才发展与培养 1. 识别业务团队中的高潜力人才，协助拟定个性化的成长路径，推动导师辅导、岗位轮换、实战项目等发展举措，加快人才成长步伐 2. 支持管理层领导力提升，策划并实施领导力培训课程、主题工作坊、行动学习项目，增强管理者引领团队与推动变革的能力 3. 关注员工职业成长诉求，提供发展建议与指导，协助制定个人成长规划，联动培训资源助力员工能力跃迁 四、培训资源管理与建设 1. 负责培训预算的编制申报、执行管控与使用监督，合理控制支出，提升培训投入的效益产出 2. 统筹管理培训场所、设备设施、学习资料等有形资源，建立资源共享库，保障资源高效调配与复用 3. 引进优质外部资源，包括专业机构、线上学习平台、行业资深专家等，丰富培训供给；同时挖掘内部实践经验，推动内部课程开发与案例沉淀 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上培训相关工作经验，其中至少2年担任培训BP或支持业务部门经历，具备保险、酒店、快消等行业背景者优先 2. 具备出色的项目统筹能力，能独立主导大型培训项目实施，拥有良好的组织协调、时间掌控与问题应对能力 3. 熟悉课程设计与开发流程，能基于业务需求定制化开发培训内容；具备授课经验者优先考虑 4. 沟通表达流畅，人际互动能力强，可与各层级人员（含高层管理者、业务负责人及基层员工）顺畅协作 5. 具备敏锐的需求洞察力，能精准捕捉业务与员工的成长痛点，并输出可行的培训解决方案 6. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT、Project等），有使用在线学习平台或培训管理系统经验者优先

店面销售员

岗位职责： 1. 负责漫展及会展活动现场的布置、物料管理与秩序维护 2. 协助参展商完成展台搭建、设备调试及现场支持工作 3. 为观众提供导览咨询、票务核验及活动指引服务 4. 配合主办方完成签到、互动环节执行及临时任务协调 5. 活动结束后参与收尾整理与物资清点归还 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的沟通表达能力 2. 能适应展会周期性高强度工作节奏，服从现场调度 3. 有展会、活动或志愿服务经验者优先 4. 形象端正，具备基本的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，能稳定参与活动期兼职安排

东营利津招管道/通风保温

给省内省周边高速养护公司封路，摆路锥收路锥保护标线清理现场45-58岁工资5000 招货车司机工资6000 招带车司机4米2平板跟3米3双排平板货车工资9000管油 包吃包住交意外险需外出济南周边各条高速，工程在哪跟到哪！能有结伴的更好。 邢

东营市东营区招气割

东营市广饶县招包工，焊避雷的，三栋楼，6.5一米，。

东营东城招聘持有焊工证的二保焊工两名。日薪约300元。工作期限约6天。

岗位职责： 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划，确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训，定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例，开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程，提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验，具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限，具备培训经验者更佳

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

主要负责健康管理课程专业知识讲授 能结合实际案例进行知识讲解。 人品端正，有大规模培训授课经验，可全职也可兼职

岗位简介 1. 负责AIGC编导课程线下授课，讲解AI生图、AI生视频全流程实操教学。 2. 讲授编导基础理论、镜头语言、视听思维、脚本构图等专业知识，打通传统编导与AI创作结合的教学体系。 3. 指导学员完成AIGC短视频、创意短片实训作品，纠正镜头、节奏、画面构图、成片逻辑问题。 4. 配合教研优化课程案例、课件内容，更新行业主流AIGC创作方法与实操技巧。 任职要求 1. 扎实掌握编导理论、视听语言、镜头运用、影视剪辑逻辑，具备专业编导功底。 2. 熟悉完整的AI生图、AI生视频创作流程，掌握主流AIGC工具实操逻辑。 3. 具备独立用AI完成脚本拆解、画面生成、镜头匹配、成片输出的能力。 4. 表达能力良好，课堂逻辑清晰，擅长将技术与理论结合教学，线下控场能力佳。 5. 有成熟AIGC影视、短片、创意视觉作品者优先录用。

任职要求： 1. 具备青少年无人机培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与主流教学方法论 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力，能适应多场景授课 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到课件交付的全流程 5. 学历不限，教育学、人力资源管理、关专业背景优先

招聘岗位：现金清分员岗位职责：1.负责现金清分整点2.人员要求：1、20-55岁，有工作经验优先录取2、有团队合作精神和责任心，无任何违法犯罪记录，征信报告无问题。3、上班时间：8：00-17：304、家住西城的优先考虑工作地点：东营区济南路98号薪资待遇：工资约2500元/月，缴纳五险，周末双休，过节福利等。联系电话：手机微信同号

广饶店四季花城顺利超市诚聘奶区促销一名上班时间上午7.30到12点下午3.30到9点咨询电话

招聘超市兼职熟食店员，工作时间下午4点--8点，冬暖夏凉，工作轻松，自由，要求吃苦耐劳，工资面议，咨询电话

东城云河赋营销中心售楼处开盘6.29，6.30，，每天需要兼职3名（18-26岁），要求不准穿短裤，形象好些，精神的！每天没重活，就是端剪刀，放炮，跑腿的活！七点到，下午最晚六点多下班了，管饭！联系电话

招聘明天胜利油田中心医院会议兼职时间10:00-12:30工作内容：会议拍照记录员要求:20岁及以上手机拍照轻松简单工资：100日结报名:

今天需要两个干活的男女都可济南路供销商场附近

各位学友们，今年有开始招临时工4人，50岁以下，能干一个月以上，上班时间是12小时，工资不高195元，每月的20发上个月工资，，，不拖欠，能上夜班优先。请大一下，谢谢。联系电话

7.6-，西城万达附近上午时间8.30-11.30需要一名兼职，高中毕业或大学)，负责看一下学习，40元，可以吃完午饭走(免费)。有意者联系：

诚聘四季花城顺利购物入口处零食儿童玩具区招聘长期小时工，身体健康，手脚麻利，居住附近者有工作经验者优先录用（暑假工勿扰）工作时间：下午四点至八点联系电话

西城万达盒马鲜生超市小吃堂口招售货员上班时间早8:20到下午三点，下午三点到晚9:40两班倒50岁以内有健康证（可现去办）联想电话