岗位职责： 1.维护ISO9001、HACCP等质量体系，编制/修订质量手册、程序文件、SOP、记录表单，管控文件版本与发放； 2.组织内部审核、管理评审，编制审核计划、检查表，跟踪不符合项整改，验证闭环； 3.对接第三方认证、客户审核，准务审核资料，跟进不签合项整改； 4.监控体系运行、质量目标达成，统计分析数据，推动PDCA持续改进； 5.开展体系宣贯、培训，提升全员质量意识； 6.管理质量记录归档，确保可追溯 任职要求： 1.本科及以上学历，食品、质量管理、生物科技等相关专业 2.3年以上质量体系、质量管理经验，制造业优先 3.有相关内审员证

岗位职责 1、依据公司战略发展需求，配合搭建、推进并优化质量管理体系，推动体系有效实施与落地。 2、统筹体系日常巡查、监督、内部审核/管理评审、外部审核、客户验厂及纠正预防措施的管控，保障体系持续稳定运行。 3、及时跟踪并解读最新体系标准、法律法规及行业相关政策，并组织落实执行。 任职要求 1、食品科学与工程、食品质量与安全或相关食品类专业，本科及以上学历。 2、具备2年以上体系管理工作经历，熟悉ISO9001、ISO22000/HACCP、BRC“0-1”体系建设及实际运行管理。 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通协调能力及执行力。

工作职责： 1、负责公司质量管理体系（如 ISO9001、ISO13485 等）的日常运行维护与持续改进，确保体系文件受控且保持最新有效状态 2、参与内审、管理评审及外部审核工作，跟进不符合项的整改措施落实；协助拟定年度内审计划，执行内部审核任务，编制内审报告，并监督整改闭环 3、对各部门体系执行情况开展常规检查，识别流程中的潜在风险与优化空间；推进纠正与预防措施（CAPA）的实施及效果验证，助力质量管理水平稳步提升 4、组织开展质量管理体系相关培训，增强员工质量意识和体系执行能力；为各部门在体系运作中遇到的问题提供技术支持与答疑指导 5、完成领导安排的其他与质量体系相关的事务性工作 任职要求： 1、本科及以上学历，医药、生物工程、医疗器械、质量管理、机械、电子等相关专业优先，具备1–3年质量管理体系相关工作经验 2、掌握 ISO9001 / ISO13485 等质量管理体系标准及相关审核流程 3、具有较强的沟通协调能力，能够有效推动跨部门问题整改落实 4、工作认真细致，责任感强，能适应一定程度的工作压力

岗位职责: 1. 负责质量体系的运行管理及规划执行 2. 组织开展内部审核的计划制定与落地实施 3. 统筹体系认证的相关方案策划与推进实施 任职要求: 本科及以上学历，专业包括车辆工程、新能源、材料、机械设计、自动化或电气等相关方向； 经验要求： 1. 具备2年以上制造行业工艺质量管理相关工作经验 2. 掌握基础的质量管理理论知识 3. 熟悉新能源产品基本原理与技术背景 4. 熟知常用检验工具的操作与应用方法 技能知识要求： 1. 熟练运用汽车行业的五大质量管理工具 2. 能够独立识读产品图纸并理解技术要求 3. 具备良好的创新思维和主动改进意识 4. 熟练操作OFFICE系列办公软件

1、依据公司发展战略需求，协助搭建、推进并优化质量管理体系，确保体系有效实施与落地。 2、负责体系日常巡查、监督、内部审核及管理评审，组织外部审核、客户验厂、纠正预防措施等管控工作，保障体系持续稳定运行。 3、及时解读最新体系标准、法律法规及行业政策，并推动相关要求在公司内的贯彻执行。 任职要求 1、食品科学与工程、食品质量与安全或相关食品类专业，本科及以上学历。 2、3年以上体系管理工作经验，熟悉ISO9001、ISO22000/HACCP、BRC体系的“0-1”建设及实际运行管理。 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通协调能力及执行力。

招聘质量主管，岗位硬性要求：能接受加班，不能接受的请勿打扰，谢谢。 一、岗位职责 1. 负责公司管理体系的日常运行与维护工作； 2. 负责管理体系文件的发放及回收管理； 3. 组织开展体系文件的更新与评审工作； 4. 牵头每季度一次的内部审核活动，并跟踪各部门整改项的落实情况； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 二、岗位要求 1. 铁路轨道类相关专业，大专或以上学历； 2. 熟悉质量管理体系标准及相关流程，持有内审员资格证书； 3. 具备较强的文字表达与沟通协调能力； 4. 具备2年以上相关领域工作经验； 5. 熟练使用OFFICE系列办公软件。 所需技能： 22163体系、15085、14001、45001等体系

岗位职责： 1.生产过程质量监控：根据良好生产规范（GMP）、危害分析与关键控制点（HACCP）、ISO22000等质量管理体系要求，对果汁果酱的整个生产流程实施全程实时监督，确保各环节符合标准。 2.质量标准制定与文件管理：参与公司产品质量标准、检验规程及操作规范的起草、修订与完善工作；负责质量管理相关文件的发放、回收、归档及版本更新，确保文件系统规范有效。 3.原材料与成品质量把控：建立并执行原材料和包装材料的验收标准与检验程序，按既定频率和标准开展成品抽样检测，完成出货前的质量评估与放行判定。 4.质量问题处理与改进：牵头组织对生产中出现的质量偏差、客户反馈及不合格品事件进行调查分析，收集整理质量数据，如合格率、投诉率、返工率等，推动根本原因分析与持续改善措施落地。 5.体系维护与审核：协助质量负责人建设、运行和优化质量管理体系，保障体系持续合规与高效运转；组织开展内部质量审核，配合完成外部审核工作，如SC认证、客户验厂等。 6.供应商管理：协同采购部门参与供应商筛选与评估，定期实施现场审核或质量评审，建立并维护合格供应商名录，提升供应链质量水平。 7.团队培训与沟通协作：策划并实施面向生产、检验等岗位人员的质量意识、操作规范及检验技能培训；与生产、研发、采购、销售等部门保持紧密协作，及时传递质量信息，协调解决跨部门质量议题。 任职资格： 1.专业学历背景：食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、化学工程与工艺等相关专业，具备大专及以上学历者优先考虑。 2.行业知识经验：拥有3年以上食品制造企业质量管理岗位工作经验，熟悉果汁、果酱或类似液态、半固态食品的生产工艺及关键质量控制点；掌握《食品安全法》《食品生产许可管理办法》等法律法规，了解国家及行业相关标准，并能将其有效融入日常质量管理实践中。 3.质量管理体系：熟练掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等体系的建立、运行与维护流程，持有相关内审员证书者优先；熟悉常用质量管理工具，如QC七大手法、FMEA、SPC等，具备实际应用能力。 4.办公软件与信息化系统：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够使用Excel进行数据统计分析、制作质量报表与趋势图表，运用PPT编制质量汇报材料。 5.关键素质能力：工作认真细致，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力、团队合作精神，以及较强的学习能力、适应能力和抗压能力。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享受公司产品内部优惠价，免费品尝公司各类优质饮品； （2）节日及生日关怀：提供生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利及不定期员工福利； 2、团队建设： （1）丰富多彩的团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典（含抽奖环节）等； （2）设立年度优秀员工评选机制，表彰先进，激励成长； 3、员工学习与成长： （1）提供清晰的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展通道； （2）广禧学院：通过内训、外训等多种形式，支持员工综合素养与专业能力全面提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳当地规定的五险一金。

【岗位职责】 1. 维护、更新和完善公司的质量管理体系。 2. 支持新产品/项目的质量规划和开发，提出建议和意见。 3. 参与和协调内部和外部审核和评估活动。 4. 分析和评估过程和产品数据，提出质量改进建议。 【岗位要求】 1. 熟悉质量控制和质量管理体系的基本概念，至少两年相关工作经验。 2. 熟练处理工作软件，具备有效的信息获取、分析和处理能力。 3. 能够独立工作，并能够在跨职能团队环境下有效合作。 4. 具有...

岗位职责： 1. 负责公司食品管理体系的实施与维护，保障食品品质与安全达标。 任职要求： 1. 对生产流程进行监督，确保各项操作符合企业规范及行业规定。 岗位福利： 1. 月薪6000元至1万元。

1.有多次第三方Cma、cnas评审经验 2.本科以上优先 3.遵纪守法 4.熟练的的word办公，沟通灵活

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寻找有装修经验的人员。

核心职责 出差新疆、西北地区 1、车辆改制实施： 根据工程师制定的改制方案，独立或协作完成自动驾驶测试车辆的机械、电气改制工作。 2、传感器安装与标定协助： 负责将各类传感器（摄像头、激光雷达、毫米波雷达、GPS/IMU 等）精确安装到指定位置，并完成线束连接。 3、线束布线与电气连接： 根据线束图纸，在车辆上进行线束的敷设、固定与连接。 4、质量控制与问题反馈： 在改制过程中，严格执行工艺标准，对工作质量负责。 5、工具设备与现场管理： 熟练使用并维护各种改制工具（手动、电动工具等）和专业设备。 任职要求 1、教育背景与经验： 中专、技校及以上学历，汽车维修、车辆工程、机电一体化等相关专业。 3年以上汽车维修、改装、整车厂试制或相关领域的一线实操经验。 2、专业知识与技能： 精湛的动手能力：精通车辆机械拆装、电气系统改装，能够看懂机械图纸和基础电路图。 3、丰富的工具使用经验：熟练使用各种手动、电动工具及万用表等测量仪器。 4、严谨的质量意识：工作细致，注重细节，严格遵守工艺流程和安全规范。 5、学习与适应能力：能够快速学习新技术、新工艺，适应自动驾驶行业快速迭代的特点

岗位：方向盘包覆工 工作内容：方向盘皮套上套定位、拉扯对齐、热风热烘预贴合、热整形烘烤；配合工位做简单塞边，不需要会手缝。流水线作业，汽配方向盘车间。 要求：有方向盘包覆经验，能看懂简单工件，手脚麻利，服从流水线安排

汽车行业，具备相关经验者优先考虑，无经验亦可培养

辅助甲方开展整车产品方案（总装）的可装配性评估与优化，涵盖产品装配可行性、人机工程学、EHPV工时测算、工装进出空间验证、工艺稳定性及装配品质等方面，同时协助甲方核查产品方案的一致性，推动生产效率与经济性提升 4.2.1本科及以上学历，理工类专业，具备3年以上汽车设计或工艺相关工作经验 4.2.2参与过汽车同步工程项目，拥有德系车同步工程实践经历者优先考虑 4.2.3熟练使用Office办公软件，具备VBA编程能力者优先 4.2.4精通CATIA/VTO软件应用，熟悉CONNECT系统（西门子TC）者优先 4.2.5持有MTM（工时分析）资质认证，并通过FAW-VW相关考核 4.2.6具备基本的英语或德语读写水平 4.2.7具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作认真负责，敬业进取 4.2.8掌握总装车间整车制造工艺流程

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

职责： 1、负责质量管理体系的建设，主导IATF 16949体系的运行维护与持续改进，制定企业质量战略目标（如“零缺陷交付”），推进全员参与的质量意识培养。构建等速驱动轴从研发到售后的全过程质量控制机制； 2、实施生产环节的质量监督，识别核心质量风险点，牵头完成8D问题闭环处理，主导重大品质异常的分析与整改，杜绝同类问题重复发生； 3、对接主机厂客户质量要求，组织迎审工作，编制客户专属质量协议，保障技术规范在现场的有效落实； 4、统筹供应商质量管理工作，推行供应商分类评估机制，对重点原材料供方开展突击审核，推动其质量体系提升； 5、推进质量成本管控，通过前端预防手段减少制程内损失，降低质量失效支出。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学、质量管理等相关专业背景； 2、具备8年以上汽车零部件行业质量管理经历，其中至少3年团队管理经验，掌握传动系统（驱动轴、半轴）制造工艺流程； 3、具备良好的组织协调、沟通表达及抗压能力，同时具有一定文字撰写能力； 4、有整车项目质量管理或相关实践经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 参与化工产品的新品研发与工艺优化，推进从实验室到小试、中试的转化。 2. 开展原料筛选、配方设计与稳定性/安全性评估，跟踪并解决研发过程中的技术问题。 3. 规范完成实验记录与数据整理，撰写技术文档、研究报告及申报资料，支持质量与合规要求。 4. 与生产、设备、质控等部门协同，完善SOP与验证方案，推动研发成果落地与持续改进。 5. 关注行业技术动态与法规变化，提出创新方向与项目建议。 任职要求: 1. 理解检验检测原理，能熟练操作常用实验仪器与分析方法，具备良好的数据处理能力。 2. 具备严谨的科研思维与逻辑分析能力，善于沟通协作，学习能力强、执行力好。 3. 文档规范意识强，能独立完成实验记录、报告撰写及资料归档。 4. 工作细致可靠，遵守实验室与合规要求，具备良好的职业素养与保密意识。

岗位职责: 1.制定并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司规范要求。 2.按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理水平及产品品质进行综合评估。 3.识别供应商存在的质量问题，主导推动其开展根本原因分析并落实改善措施。 4.与供应商保持高效沟通，确保质量标准与期望能够准确、及时地传递与执行。 5.协同参与新供应商的评审与引入工作，确保其质量体系及产品能力达到公司准入标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理经验；熟悉汽车相关技术法规，掌握整车开发、制造流程及质量管理体系，了解核心零部件的生产工艺及相关技术要求。

岗位职责： 1、参与汽车设计方向的研讨与规划，提出具有创意的设计思路； 2、承担汽车内外饰设计草图绘制及视觉效果图的制作工作； 3、配合团队完成设计模型搭建与验证，保障设计方案的质量； 4、全程跟进产品开发流程，在概念至量产各阶段提供设计支持； 5、整合行业设计动态信息，为团队提供市场趋势分析与创作启发。 任职要求： 1、拥有艺术或设计类专业基础，热爱汽车设计领域； 2、精通AutoCAD、Photoshop、SketchUp等设计工具； 3、具备优秀的创新意识和美学判断力，可独立推进设计任务； 4、具备良好的表达能力与协作意识，能有效联动跨部门协作； 5、注重设计细节，能在有限时间内稳定输出高品质成果。

岗位职责: 1.制定并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司规范要求。 2.按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理能力及产品品质进行综合评估。 3.识别供应商存在的质量问题，主导推动其开展根本原因分析并落实改善措施。 4.建立与供应商的高效沟通机制，确保质量标准与期望能够及时准确传递。 5.协同参与新供应商的评审与引入工作，确保其质量体系及产品水准达到公司准入标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理经验；熟悉汽车相关技术法规，掌握整车开发、制造流程及质量管理体系，了解核心零部件的生产工艺与技术规范。

负责公司的生产安全和环保管理工作。

职责： 1.策划并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司标准。 2.按计划开展供应商质量体系审核，评估其体系运行情况与产品品质，并提出优化建议。 3.跟进供应商质量问题，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地。 4.建立高效沟通渠道，及时传达公司质量规范与期望，促进双方协作。 5.参与新供应商开发过程，对其质量管理体系及产品质量进行评审。 6.协助制定和修订公司供应商质量标准，推动供应链质量水平不断提升。 7.为内部团队提供供应商质量管理相关的技术支持与培训服务。 8.验证供应商改进措施的实施成效，确保问题闭环并防止重复发生。 9.定期汇总供应商质量表现，向管理层提交报告，支持管理决策。 10.协同处理客户反馈的质量投诉，识别供应商端问题，督促整改落实。 任职资格： 1、大专及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业，具备3年以上汽车行业质量管理工作经验； 2、掌握汽车技术法规及整车研发、制造流程，熟悉质量管理体系，了解核心零部件生产工艺与技术要求； 3、具备较强的组织协调、沟通表达和抗压能力，同时具有良好的书面表达能力； 4、有整车项目管理或系统性质量管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.构建并优化企业质量管理体系，主导公司质量相关文件的编制、更新与审查； 2.监督生产过程中的质量控制，及时应对并解决生产环节的异常情况； 3.开展质量数据统计、质量溯源调查，妥善处理客户反馈的质量问题； 4.组织并协调内外部质量审核工作的实施与跟进； 5.负责本部门团队建设，提出人员调配、培训计划及绩效考核建议； 6.管理供应商来料品质，监督外协及外包加工过程质量，参与年度供应商评审工作 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具备3年以上质量管理相关工作经验； 3.掌握IATF16949质量管理体系标准； 4.了解质量管理基本理论体系及汽车行业的技术背景知识； 5.熟练运用8D、SPC等常见质量分析工具； 6.具备较强的质量问题分析与解决能力，可独立开展问题追溯并推动闭环整改；能完成上级安排的其他工作事项； 7.有驱动轴领域质量管理工作经验者优先考虑； 8.综合表现突出者可适当放宽录用条件

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3.对所负责工位的产品质量进行自检，及时反馈异常情况 4. 协助完成日常5S整理、物料清点及交接班记录 5.配合班组长完成临时性生产支援及其他安排任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班制及流水线作业节奏 3. 工作认真负责，具备基本识图与动手能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

职责： 1、负责质量管理体系的建设，主导IATF16949体系的运行维护与持续优化，制定企业质量战略目标（如“零缺陷交付”），推进全员参与的质量文化建设。构建等速驱动轴从研发到售后的全流程质量控制机制； 2、实施生产环节的质量监督，识别关键控制节点，牵头完成8D问题闭环处理，主导重大品质异常的分析与整改，杜绝同类问题重复发生； 3、对接客户质量需求，配合主机厂各类审核工作，拟定个性化质量协议，确保技术要求具备落地执行条件； 4、开展供应商质量管控，推行供应商分类管理机制，对核心原材料供应方实施突击审查，督导其质量水平提升； 5、推进质量成本管控，通过前端预防手段减少内部损失成本。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学、质量管理等相关专业背景； 2、8年以上汽车零部件行业质量管理工作经历，其中至少3年团队管理经验，掌握传动系统部件（如驱动轴、半轴）制造工艺流程； 3、具备良好的组织协调、沟通表达及抗压能力，文字表达能力较强； 4、具备整车项目或整车质量管理实践经验者优先考虑。