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运营助理
10-40元/天
运营助理经验不限学历不限居家办公内容运营接受居家办公
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,维护账号数据 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.识别问题并提出优化建议 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强 2. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 3.学历不限,欢迎应届毕业生投递
项目助理
4000-7000元/月
项目助理经验不限大专
年龄要求: 有销售经验优先。有较强的组织和管理能力,沟通能力佳,有责任心,能够快速适应工作节奏。 【薪资待遇】 1. 薪资:第一个月4000元,后期按照5000元执行。 2. 缴纳五险。
私域运营专员
5000-7000元/月
运营助理/专员1-3年大专
【岗位职责】 1、社群运营: 负责公司企微及微信社群的日常维护与管理,依据用户所处生命周期阶段及标签画像,执行分层运营SOP流程(如新成员入群欢迎、老用户唤醒、沉默用户召回等),保障信息触达的准确性与实效性。 2、用户管理: 通过持续的群内互动与一对一私聊沟通,增强与核心用户的连接,建立信任关系。聚焦特定用户群体,深入挖掘其实际需求,收集并整理有效反馈,为服务流程优化提供支持。 3、内容发布: 基于公司提供的素材内容,进行基础图文编辑与再加工,以通俗易懂、贴近用户的表达方式传递产品使用指南、活动信息、行业动态等内容,提升内容可读性与用户接受度。 4、活动与氛围营造: 根据整体运营规划,落地执行月度或季度社群活动(如打卡任务、问答互动、限时福利发放等),通过流程把控与节奏引导,提高用户参与积极性,维持社群活跃氛围。 5、数据与基础分析: 每日记录社群核心数据指标(包括进群率、响应率、退群率、互动量等),能够识别数据异常并初步判断问题成因(如某类话术回复效果差),形成简要日报输出。 【任职要求】 1、学历与经验: 大专及以上学历,具备1年以上用户运营、社群运营或在线客服相关工作经验。优秀应届生亦可考虑,但需有社群管理或电商/微商客服实操经历。 2、专业技能: (1)了解微信群运营规范,熟练操作企业微信常用功能(如群发消息、用户打标、群活码设置),具备基本的舆情风险识别能力; (2)具备一定的文案撰写和图文处理能力,有使用过SCRM工具(如微伴、小裂变等)者优先考虑; (3)能看懂基础Excel表格操作(如筛选、排序、简单函数统计),并能结合数据反馈优化自身执行动作。 3、性格耐心,情绪稳定,能有效应对用户负面情绪及咨询投诉;执行力强,能严格遵循标准流程完成各项任务。
运营助理经验不限本科混合办公产品运营网站运营不接受居家办公
招聘小红书运营1名1、熟悉小红书平台规则,日常经常刷小红书,懂基础流量逻辑;6、有小红书、、自媒体运营经验者优先。-具体可面议,长期稳定优先有意向直接私信!
电商网络运营
6000-7000元/月
运营助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标,及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识 3.学习能力强,对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生投递
运营助理/专员经验不限本科日韩区域
岗位职责: 1、负责文案撰写、翻译及相关合规事务支持 2、商务文件与产品资料的本地化处理 3、日语网站及平台的日常运营与数据更新维护 4、编制工作所需的日语文档及相关材料 5、日本网络平台的常规运营维护与信息整理 6、订单全流程的跟踪与协调管理 7、客户投诉响应与问题解决,维护良好客户关系 任职要求: 1、本科及以上学历,日语专业或理工科背景优先考虑 2、取得JLPT N1证书,具备大学英语四级(CET-4)水平 3、有日本市场运营经验者优先,无经验者亦可申请 4、能够接受短期赴日出差(单次最长不超过1个月)
潍坊奎文区婚恋前段运营获客专员
3000-6000元/月
运营助理中专/中技
婚恋前段运营获客专员
项目经理
5000-6000元/月
项目助理1-3年学历不限
岗位职责: 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2.负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续 4.统计每日施工人数、材料进场及机械使用情况并形成日报 5. 参与安全文明施工检查,协助落实整改闭环管理 任职要求: 1.学历不限,建筑类相关专业优先 2.无经验要求,应届毕业生或有实习经历者均可 3.熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力 4.责任心强,沟通表达清晰,适应施工现场环境 5.持有安全员C证、资料员证者优先
运营助理/专员3-5年本科人力资源管理员绩效考核KPI制定
工作地在山东济宁!!! 岗位职责: 1、制定与优化KPI管理指标体系,完成KPI目标的分解与确认,指导各级人员合理设定KPI,并审核目标设置的科学性; 2、持续跟踪KPI达成情况,定期分析实际完成与预测数据,识别关键波动,推动制定改进措施并落实闭环管理; 3、统筹各区域KPI管理实践,促进跨区域对标交流,建立共享机制,实现优秀经验快速复制与协同提升; 4、参与KPI管理系统建设,配合运营系统开发,梳理指标计算逻辑及层级归属,推进KPI数字化管理落地; 5、跟进业务重点任务执行进度,策划并组织相关汇报与会议安排; 6、编制部门管理报告,呈现管理策略与阶段性成果; 7、组织召开部门内部管理会议,监督会议决策执行进展,保障各项任务有效落地; 8、在业务拓展中承担跨部门对接职责,协调资源配置,推动内外协作事项的宣贯与实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备项目管理实践经验; 2、三年以上工作经验,具有锂电池行业经历或掌握统计学、六西格玛方法者优先考虑; 3、精通Excel,具备优秀的PPT制作水平; 4、具备数据整合与统计分析能力,对数据敏感,熟练操作帆软、宜搭或多维表等数智化工具,有大型数智化项目经验者优先; 5、沟通表达良好,逻辑清晰,具备较强的组织协调能力、执行力和抗压能力;
德州宁津县诚招库管,有意者联系地址:东部新区
库管
诚招库管,有意者联系地址:宁津东部新区
德州 宁津县
9月1日 09:27拨打电话
工厂焊工库管
高薪诚聘:3、仓库管理员一名,有仓管经验的优先,年龄45岁左右5、焊工一名,会看图纸,有经验者优先管饭联系电话:(同步)地址:宁津县三岭大街和宏图路交叉口路东100米路北
德州 宁津县
9月1日 09:26拨打电话
山东德州德城区招二保焊/气焊。。招二保焊工。工资日结。不要证。有意联系
9000-10000元/月
二保焊气保焊长期20人以上日结吃苦耐劳
山东德州德城招二保焊/气焊。。招二保焊工。工资日结。不要证。有意联系
德州 德城区
9月1日 09:26拨打电话
配菜1-2人
招聘信息:麻辣烫后厨帮工:2名要求35-55岁,干活麻利、干净卫生。工资待遇:面谈地址:乐陵市星光城西沿街《张福记砂锅麻辣烫》电话:
德州 乐陵市
9月1日 09:25拨打电话
项目经理助理
7000-8000元/月
项目助理5-10年本科
土建项目管理助理
项目助理
6000-7000元/月
项目助理1-3年中专/中技
统计材料,放线,要求
项目助理经验不限学历不限
任职要求:1、建筑相关专业毕业 2、能接受贵州范围内的调动 3、会开车 4、应届毕业生优先 岗位试用期三个月,试用期接受后定岗:施工员/资料员/安全员(三个方向) 公司主要是以新能源行业为主,做的比较多的是风力发电项目,目前在招的项目也是风力发电项目。
建筑施工项目助理
4000-8000元/月
项目助理3-5年学历不限
岗位职责: 1.协助项目经理进行项目进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续 4.统计项目材料用量、人工工时及成本数据,协助编制周/月报 5. 对接监理、甲方及分包单位,及时传达并落实各方工作要求 任职要求: 1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力 4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
项目助理
4000-5000元/月
项目助理经验不限大专
1.实习生,主要是培养现场检测负责人,招一名(必须有驾照) 2.试用期两个月,薪资4000,包住,单休,法定节假日休一半 3.转正薪资5000,包住,单休,法定节假日休一半 4.公司业务主要是管网清淤,非开挖修复,以及管道检测
实施工程师
5000-9000元/月
实施工程师3-5年中专/中技
精通直流无线控制系统的电路图设计、编程、接线、组装、调试、测绘等工作
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专有工作经验者优先录用二级建造师外墙保温工程
工程经理,负责统筹与指导工程项目,确保项目按时、保质、按预算顺利推进。 工作内容: 1. 编制工程实施方案、经费预算及工期安排; 2. 组织并带领工程团队,合理分配任务并监督执行; 3. 与各职能部门协作,保障资源高效配置; 4. 跟踪项目实施进度,快速响应并处理突发问题; 5. 确保施工过程符合行业规范及相关法律法规要求。 岗位要求: 1. 工程类专业大专或以上学历; 2. 具备3-5年工程管理领域工作经验; 3. 具有较强的组织协调与沟通能力; 4. 熟悉工程管理流程及常用办公与专业软件; 5. 对工程质量与安全管理具备高度责任感; 6. 工作地点为德州市及周边区域,能适应外派作业; 7. 持有二级建造师资格证书。
装修项目经理
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体规划与实施,确保项目按期完成; 2. 协调项目团队,包括设计师、施工队伍及供应商,保证各环节顺畅衔接; 3. 监督项目进度与质量,确保符合安全及行业标准; 4. 与客户保持良好沟通,及时反馈项目进展,处理客户意见; 5. 控制项目成本,优化资源配置,提高项目效益。 【岗位要求】 1. 具备丰富的装修项目管理经验,能够独立承担大型项目; 2. 熟悉装修行业规范,具备出色的项目管理及协调能力; 3. 优秀的沟通技巧,能够处理多方关系,确保信息准确传达; 4. 对施工工艺有深入理解,能够指导并监督施工过程; 5. 具有较强的责任心和执行力,能够在压力下保证项目质量和进度。
建筑项目经理/项目负责人
项目经理经验不限学历不限
要求
装修项目经理
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面
【岗位职责】 1. 负责家电展台项目的装修工作,主要涉及各种专卖店以及红星美凯龙、苏宁等大型商场的品牌展台。 【岗位要求】1. 有展台项目工作经验者优先。 2. 熟悉装修工艺。 3. 最好懂CAD和3D软件。
项目经理
2000-5000元/月
项目经理
盯工地 维护客户 随时解答客户问题 客户验收后完成验收单填写 监督工人施工 保管工地材料
项目经理/主管经验不限学历不限
工作内容:负责小团团餐饮系统相关问题的处理,包括流程答疑、系统配置等支持工作 工作时间:每日工作8小时,实行8点至凌晨2点间倒班制,其中夜班每月不超过2天,月休6-8天,按排期休息 工资待遇:综合薪资4000-8000
外墙保温项目经理
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 统筹管理外墙保温项目,确保项目按时、高质量完成。 2. 与项目团队紧密合作,确保项目流程和标准的准确执行。 3. 组织项目会议,确保项目相关事宜得到有效处理。 4. 监督项目现场工作,确保工作质量和进度。 5. 及时解决现场问题,并向相关利益相关者报告。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通能力和协调能力,能够有效管理团队。 2. 具有较强的组织和计划能力,能够合理安排项目计划和资源。 3. 有责任心,对工作认真负责,能在压力下保持高效工作。 4. 熟悉使用项目管理工具,能提高项目管理效率和质量。 5. 具有团队合作精神,能够激发团队潜力,推动项目实施。 加分项有以下行业经验:装修装饰
项目经理/主管10年以上大专企业内部技术项目管理
岗位职责: 1.全面负责外墙涂料项目的整体运作,保障项目按时交付。 2.与各相关方保持顺畅沟通,推动项目有序开展。 3.策划并主持项目会议,确保各项议题及时落实解决。 4.对施工现场进行监督管理,把控工程进度与质量标准。 5.快速响应并处理现场突发问题,及时向有关人员反馈进展。 任职要求: 1.具备出色的沟通协调能力,能够高效带领团队完成任务。 2.拥有较强的组织与规划能力,能科学制定项目计划并调配资源。 3.工作踏实认真,责任心强,能在高强度环境下保持稳定输出。 4.熟练操作各类项目管理软件,提升项目执行效率与管理水平。 5.富有团队协作意识,善于激发成员积极性,助力项目顺利落地。
会做预算的机电安装项目经理
6000-11000元/月
项目经理5-10年大专
有施工经验,会使用广联达预算
德州临邑县找一个干外墙的师傅,有高空作业证的,350元一天,活在,几天的活,,
350元/天
外墙高空作业1-2人高空作业证
找一个干外墙的师傅,有高空作业证的,350元一天,活在临邑,几天的活,,
德州 临邑县
9月1日 09:27拨打电话
运营助理/专员1-3年本科电商运营直播运营
岗位职责: 1、店铺运营:负责抖音店铺的日常运营管理,包括商品上架下架、页面优化、定价策略制定及营销活动执行,监控各项运营数据,确保店铺评分、用户口碑良好并符合平台合规要求; 2、沟通协调:推动兴趣电商业务前端与后端履约环节的高效协作,统筹各兴趣电商渠道的备货安排、库存管控、效期管理及客服问题响应等关联事务; 3、数据处理与分析:依据业务实际需要,开展常规性基础数据整理、可视化呈现及分析工作,为运营决策提供支持; 4、业务支持:协助完成部门内其他流程化日常事务,保障运营工作有序运转。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备1年以上快消品或电子商务领域工作经验,有抖音店铺实操经验者优先,熟悉抖音电商平台运作规则与操作流程; 3、具备较强的数据敏感度,执行力高,工作细致认真,熟练使用Excel与PPT(需具备出色的PPT制作与汇报能力),掌握PS等图像处理工具者更佳,具备基本的数据统计与分析能力,可独立输出数据分析报告; 4、思路清晰,沟通顺畅,拥有良好的跨部门协作经验,能与团队协同达成业绩指标。
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