招聘检测员，，年龄22-45岁，中专或高中及以上学历，会开车，踏实认干，责任心强。薪资待遇：学习期3600元/月加出差补助，。工作地址：德城区青龙街东首路南老建委办公楼。

山东德州检测公司招聘现场检测人员岗位要求：1、年龄23—40周岁以下；2、专科以上学历；理科类专业。工作时间：早8：00—晚6：00工作内容：检验压力管道，压力容器等。工作认真细心、踏实稳重，服从安排，有无经验均可。薪资福利：专科到手4500元，本科到手5000元缴纳五险月休2天，管住工作地点：山东德州检测联系电话：号：

招聘检测员，，年龄22-45岁，中专或高中及以上学历，会开车，踏实认干，责任心强。薪资待遇：学习期3600元/月加出差补助，。工作地址位于德城区青龙街东首路南老建委办公楼。

工作简单，泄露检测，年轻能熟练使用智能手机，干完马上结钱

姚家岭电子厂招聘  【上班时间】： 早8到晚8，中午休息1小时，周日休班 【工资发放】：14元/时 ，每月二十号发放上月工资 18-35 18-42，工作麻利，服从安排 有工厂经验 【工作内容】：电子产品部件的组装包装质检等岗位（坐岗居多） 【其他事项】：前期长白班 后期会协调少部分人两班倒 【工作地址】：姚家岭嬴城智能制造产业园（凤城西大街）

岗位职责: 从事制药生产、质量管理、药物研发、设备维护、安全环保及职能管理等相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业包括药学、生物、化学、医学、机械、电气、安全环保、财会、计算机、人力资源、中文、包装工程等方向； 2. 品行端正，具备良好的职业道德和责任感； 3. 富有团队协作意识与创新意识，具备较强的学习能力。

山东500检要4人9500管吃住可带车

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

变压器油箱质检

[烟花]企业简介：主要加工产品为蓝牙耳机，扬声器，3D眼镜，手机扬声器 [福]招聘要求： 18-30 周岁 18-35 周岁 男女不限 [红包]薪资：小时工政策 22.5元-23.5元/时（月251工时以上含251工时） 21.5元-22.5元/小时（月231-250工时含231工时） 20.4元-21.9元/小时（月230工时以下含230工时） 月平均工资5500-6500 ️工作内容： 操作机器，打扣等 质检，穿线等 ️三餐全管，免费住宿，水电均摊，独立卫生间，班车接送，交通方便，配套齐全，提供夫妻间

德州市陵城区招腻子/大白/墙漆，展厅刮腻子，要求干活精细，9小时240，二把刀勿扰

用两个搬家人员，桌子，椅子，冰箱，不是很多，活挺轻快

招人！白班，晚班，什么班都行赚钱不分早晚，到了就安排包住宿，齐河物流园分拣一天八小时6000到9000可电话轻松干活

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

德州黑马菜市场招聘:计件水饺工，熟练工月挣4000多。时间自由，不用调馅，不用和面。不用压皮儿。只管包，环境好，有意者联系

风力发电预制构件 钢筋笼检验 预埋件验收

岗位职责 1、负责施工现场全过程质量管控，严格依照施工图纸、国家规范、行业标准及项目施工方案，监督水处理机电安装、管网等各分项工程施工质量，杜绝违规施工、偷工减料等问题。 2、对进场原材料、构配件、设备、管材、型材等施工材料进行质量核验，核对材料合格证、检测报告，配合取样送检，严禁不合格材料进场使用。 3、开展施工工序巡检、旁站、平行检验工作，重点把控隐蔽工程、关键工序、重点部位施工质量，及时发现施工缺陷、质量隐患，现场督促班组整改、返修、复验，做好闭环管理。 4、如实填写质量检查记录、施工日志、验收记录、隐蔽工程记录等各类质检资料，整理归档工程质量台账，确保资料真实、完整、同步，适配工程竣工验收及备案要求。 5、参与项目分部分项工程、竣工验收、样板验收、专项验收工作，配合监理、甲方、质检站完成各项质量检查及整改复查工作。 6、对施工班组进行质量技术交底，普及施工质量标准，纠正不规范施工操作，协助优化施工工艺，提升整体施工质量。 7、跟踪项目质量问题整改落实情况，统计质量通病，复盘质量问题成因，制定预防措施，规避同类质量问题重复发生。 任职要求 1、年龄22-45岁，中专及以上学历，建筑工程、土木工程、市政工程等相关专业优先，有工地质量员相关工作经验者可放宽学历要求。 2、持有建筑质量员岗位证，熟悉建筑、市政、机电安装工程施工工艺及国家现行施工质量验收规范、国标图集，熟悉工程质检流程及资料标准。 3、具备1年以上建筑工地现场质检工作经验，熟悉土建主体、二次结构、装饰、管道安装等常规施工工序质检要点，有厂房、住宅、市政管网、净化车间，机电安装施工质检经验者优先。 4、具备独立开展现场巡检、工序验收、质量整改跟进、资料整理的能力，能精准识别施工质量隐患，熟练对接监理、甲方及第三方验收单位。 5、工作严谨负责、原则性强，具备良好的现场沟通协调能力、问题处理能力，能吃苦耐劳，适应工地驻场、随项目出勤。 6、无重大工程质量事故从业记录，服从项目管理安排，可接受省内/驻外项目调动优先。

工程管理质控人员 1、具有 5 年及以上核电相关行业质保体系管理、体系认证等相关工作经验，或取得国家认可的正式机构颁发的内审员资格证书。 2、专业能力：熟悉GB-19580卓越绩效评价准则、GB-19579卓越绩效评价准则实施指南、以及熟悉ISO9001质量管理体系和HAF003法规要求，要求，熟练使用各类办公软件。 3、具有全日制大专土建、电气、焊接、机械、测量等理工科专业及以上学历。 4、身体健康，能适应现场巡检、施工过程管理、监督、检查等工作。

助理检测师大专及以上学历，交通工程、土木工程、建筑工程、道路桥梁工程、市政工程等相关专业，有相关工作经验者均可投递。持有交通运输部核发的道路工程、桥梁隧道工程专业试验检测证书（检测工程师/助理检测师证书）。1.具备公路工程试验检测相关工作经验，熟悉交通工程检测行业规范、标准及流程，熟练掌握各类工程原材料、现场实体检测项目操作；2.能独立操作试验检测设备，精准完成试样制备、试验操作、数据整理，可独立编制检测方案、出具合规检测报告；3.熟练使用Word、Excel、CAD等办公及基础绘图软件，具备良好的数据统计、分析及文字撰写能力；4.工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心、执行力和团队协作能力，服从工作安排；5.能够适应工地现场办公，接受省内短途出差、项目驻场工作，能吃苦耐劳。薪资福利:6000元-8000元招工人数:2人同号，优先咨询工作地址:兴义市桔山街道民族风情街第三巷

长输管道，土建活

有机械设备行业从业经验，能够构建机械设备制造领域的质量管理体系

岗位职责：编制环境检测相关报告 任职要求：工作细致，态度严谨，具备责任心 行业经验：具有相关经验者优先考虑 岗位福利：基本薪资，五险一金，绩效提成，工龄工资

要求具备相关工作经验，环保、化学专业者优先考虑。 或本科及以上学历，专业不限。

要求男女不限，能修会干不脱产

工作职责: 1、负责公司内部技术文件的分发、日常管理、维护及相关沟通工作，协助拟定年度体系工作计划与目标，明确体系构建、审核及优化等关键任务的重点方向与时间节点，推动各项计划落地执行。 2、在工厂范围内宣传推广体系管理理念，促进全员参与体系的建设与持续改进，指导各部门在实际工作中落实体系文件要求，保障体系在各业务单元的有效运行。 3、承担综合协调职能，包括跨部门业务协作及外部相关方的沟通对接。 4、依据法律法规和标准的变动情况，及时组织对质量管理体系与食品安全管理体系文件进行更新和完善，确保工厂运营持续满足最新法规与标准要求。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备3年以上食品行业质量管理或体系管理岗位工作经验，了解食品生产加工流程。 2、有主导或参与质量管理体系、食品安全管理体系搭建、认证及日常维护经历者优先考虑。 3、熟悉计算机操作，具有较强的文件编写与审查能力，可独立完成体系文件的起草与修订工作，熟练使用各类办公软件。 4、具备良好的逻辑分析能力，能系统性地识别问题并提出切实可行的解决方案。

具有机械设备行业从业经验，能够构建机械设备制造领域的质量管理体系

1．性别不限，年龄22至45岁，仪表整洁大方； 2．中专及以上学历，化工类相关专业优先考虑； 3．具有两年以上涂料或相关行业从业经历，有手工喷涂经验者优先； 4．熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件操作，具备一定的网络应用能力

岗位职责： 研发与工艺优化：设计创新的人用原料药合成路径，结合文献调研与化学理论分析，根据实际生产需求制定科学的实验方案；持续对现有合成工艺进行深入改进，提高原料药的收率、纯度及整体质量，降低生产成本与能源消耗，确保工艺过程满足环保规范。 实验操作与数据管理：独立开展各类有机合成实验，精确调控反应参数如温度、压力、时间及物料比例，严格执行标准操作流程，保障实验安全与结果准确性；完整记录实验过程与原始数据，利用专业化学分析工具进行数据处理与解析，撰写详实的实验报告，为项目进展提供有力支持。 技术支持与协作：为中试及工业化生产阶段提供全面技术支撑，及时解决工艺放大过程中出现的技术问题；与药物化学、分析化学、质量控制等多部门高效协同，推动原料药研发项目的顺利实施，确保各环节无缝对接；积极参加专业技术交流，吸收引进先进技术和方法，提升团队整体创新能力。 安全与合规管理：严格执行实验室安全管理规定和环境保护法规，规范使用化学品与仪器设备，妥善处置实验废料；密切关注国内外药品监管政策与行业标准更新，确保合成工艺符合GMP等相关法规要求，配合完成工艺验证及注册申报相关工作。 任职要求： 有机化学、药物化学、化学工程与工艺等相关专业硕士及以上学历；特别优秀的本科学历者，如有扎实的原料药合成研发经验，亦可考虑。 掌握有机合成反应基本原理，熟练运用重结晶、柱层析、蒸馏等常见分离纯化技术；了解HPLC、GC、NMR等分析仪器的工作原理并能独立操作，具备原料药结构确证与质量分析能力。 具有1-3年人用原料药合成研发经历，熟悉研发全流程及工艺开发关键点；有成功参与原料药工艺优化或新药合成项目者优先考虑。 具备较强的创新思维与实际问题解决能力，能在研发过程中提出有效技术改进方案，应对实验与生产中的复杂挑战。 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够与不同职能人员顺畅协作；工作态度认真严谨，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。 遵守职业操守，具备保密意识，严格遵循公司各项管理制度及知识产权保护规定。

岗位职责： 1、承担公司产品（金具、绝缘子）的试验任务，保障试验过程规范及结果真实可靠。 2、独立或配合完成基于国际标准（如IEC标准）和国家标准（GB标准）的各项试验工作，能够对试验数据进行整理、分析，并撰写符合要求的试验报告。 3、负责试验仪器设备的日常使用、维护与管理，确保设备运行稳定、状态良好。 4、参与实验室体系的建设、能力保持及持续优化相关工作。 5、协助处理产品研发与生产环节中涉及的电气技术问题。 任职要求： 1、学历专业： 电气工程、电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电力系统等相关专业，大专及以上学历 2、必备经验： （1）具备1-2年绝缘子/金具电气试验相关工作经验。 （2）需掌握以下至少1-2项国际标准的实际应用经验： IEC60383；IEC60437;IEC61467;IEC61284;IEC61854;IEC61897; 能力要求： 1、掌握高电压试验技术，熟悉冲击电压发生器、工频耐压装置、局部放电检测系统等设备的工作原理及操作流程。 2、具备较强的实操能力以及问题分析与解决能力。 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。 4、能阅读和理解英文版技术文档及相关标准。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪资水平及试验绩效奖励。 2、完善的岗前培训机制与清晰的职业发展路径。 3、良好的办公环境与积极进取的团队文化。 4、转正后综合薪资5-9k

实验室主任管理实验室，有相关工作经验