1，小型房地产流水账。 2，管理公章等。 3，每天早8点坐车惠民出发。下午3点下班。

1有相关工作经验 2精通记账报税 3会ERP系统

协助办理营业执照的注册与注销 1，负责小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、纳税申报、抄报清卡、发票开具、凭证装订等工作； 2，对接工商、税务、银行等外部单位，完成相关沟通与事务办理； 3，办理客户工商年检、年度汇算清缴、发票申领等相关业务； 4，主动联系客户促进转介绍、跟进回款情况，并及时更新工作进度数据； 双休，享受法定节假日，缴纳五险，晋升通道畅通， 公司提供免费专业培训及进出口等高阶财税业务深度指导， 管理规范，团队氛围轻松融洽。 有职业发展意愿者优先考虑，成长空间广阔，可向区域财务经理方向发展

1. 具有出纳岗位相关实践经历，掌握银行收付款及结算业务操作流程。 2. 熟练操作ERP系统等办公工具，具备较强的学习领悟与信息整合能力。 3. 工作严谨踏实，拥有良好的语言表达与协调沟通能力，注重团队配合。 4. 年龄不超过40岁，持大专或以上学历，具备3年以上相关工作经历。

协助办理营业执照的注册与注销 1，负责小规模及一般纳税人企业的账务处理、纳税申报、发票抄报清卡、开票及凭证装订工作； 2，对接工商、税务、银行等相关职能部门，完成日常外联事务； 3，处理客户工商年检、年度汇算清缴、发票申领等事项； 4，与客户保持沟通，推动转介绍、跟进回款进度、及时维护工作台账数据； 双休，享受法定节假日，缴纳五险，晋升通道畅通， 公司提供免费专业培训及进出口等高阶业务深度指导， 管理规范，团队氛围轻松高效， 有强烈成长意愿者优先考虑，发展空间广阔，可成长为区域财务经理

1.具有出纳岗位相关工作经历，了解银行结算业务流程。 2.熟练操作ERP系统软件，具备较强的学习能力与信息处理能力。 3.工作严谨细致，拥有良好的沟通表达及团队协作意识。 4.年龄不超过40岁，大专以上学历，具备3年以上相关工作经验

岗位职责： 1.负责日常现金、银行收付款业务，确保资金收付准确及时 2.按时登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符 3. 办理银行账户开立、变更、年检及银企对账等事务 4.协助编制资金日报表及月度资金执行情况分析 5.妥善保管空白票据、印鉴、网银U盾等重要财务资料与工具 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及银行结算制度 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5.无不良信用及财务违规记录，能接受定期轮岗与内部审计

现招1名出纳。有工作经验者优先。

具备出纳及文员相关工作经验，熟练掌握电脑基础表格操作。

财务管培生 岗位职责： 1. 学习并熟悉公司财务管理流程与制度体系； 2. 协助处理财务部门日常基础性事务； 3. 参与部门相关项目，提供数据分析与支持工作； 4. 根据业务发展需要，协助开展成本管控及预算编制工作 岗位要求： 1. 财务管理、会计学等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 3. 熟练操作财务软件及常用办公软件； 4. 学习能力强，适应力好，能够迅速融入岗位工作 福利待遇：六险一金，包食宿 工作地点：日照、潍坊、临沂、德州、菏泽、烟台等地

明天找替班师傅，新手勿扰

明天禹城要钢筋工4人，现钱。

唐人中心金街附近餐饮店招聘： ❤服务员2名 薪资：3000-5000元¥ ❤上班时间：下午1点-晚10点半 要求：20-38岁 有后厨工作经验优先！！ 形象气质佳，人品好！ 良好的沟通力、执行力 混子勿扰，频繁换工作的勿扰 老板人好、事少、好相处 另有：奖金、绩效、节日福利、团建带薪旅游相关福利 联系电话

明天加2个木工晏城市场坐车

夏津纺织厂扩大厂，现招大量工人！配料工：工作9个小时，月工资4500-6000元。染色工6000-10000元。烘干工序4500-6000元。呢定工序4500-6000元。工资及时！

基本要求： 1、会计学、财务管理等相关专业，大学本科学历； 2、熟练掌握财务软件及Excel、Word等办公软件操作； 3、工作踏实认真，具备较强的责任心和职业素养； 4、注重细节，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5、能够接受长期在项目现场工作； 6、具备基础的英语听说读写能力。 职位福利：六险二金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、定期体检

一、薪资及时间情况 薪资4696，下班时间大概在6.30-7左右，介意勿投！！！ 二、岗位职责 1、办理银行转账、银行存款及现金收支业务，落实工资发放与日常费用的取现、存现和报销事宜。 2、按时登记现金与银行存款日记账，确保账目清晰准确。 3、负责各类未到期兑付汇票票据的备查簿登记管理。 4、严格遵守票据流转规范，妥善保管票据与现金，并做好相关记录工作。 5、保管有价证券及空白支票，确保使用合规安全。 6、负责银行预留印鉴章的保管与使用管理。 7、负责发票的整理、归档及后续管理工作。 8、在含特殊药品复方制剂等国家有专项管理要求的药品购销环节中，严格执行禁止现金交易的相关法规规定。 9、完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格和经验要求 1、具备会计、财务或相关专业大专及以上学历。 2、具有出纳岗位实际工作经验者优先。

出纳员资金收付管理，账务处理与报表编制。

中专以上学历，吃苦耐劳，责任心强，坐班出纳，会电脑、表格制作，盈亏核算年龄20---65周岁

主要负责银行收支管理核对，核算员工工资、补贴，开具发票并登记入册，制作工资表，保管财务印章，公司公章，粘贴票据并登记交接表，核对应收、应付款项，跟进回款与付款计划 行政方面主要会协调政府检查，新员工入职，离职登记入册，必须有一定的沟通能力，厂区活动、节日福利、团年时物资准备等

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包含文件的整理、归档及妥善保管。 2. 协助同事完成数据录入及相关报表的编制工作。 3. 接听来电，准确记录内容并及时传递相关信息。 4. 参与会议筹备与协调，确保各项信息传达准确无误。 5. 执行上级交办的其他行政支持类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的服务意识。 4. 能够适应高效、快节奏的工作氛围。 5. 有相关工作经验者优先考虑。

1.财务、会计相关专业本科及以上学历。 2.掌握扎实的财务理论知识，熟悉财务报表编制、分析及审计工作流程。 3.三年以上财务管理岗位工作经验。 4.具备较强的沟通协调能力，能够与公司内部各职能部门及外部审计单位、税务部门保持高效沟通与协作。 5.熟练操作各类财务软件及办公软件，如金蝶、Excel、Word等。 6.具有高度的责任意识和职业操守，工作认真细致、态度严谨，具备良好的抗压能力，严守公司财务信息保密要求。

招聘：办公室文员。要求年龄30-40岁，能熟练操作电脑即可，不耽误接送孩子。一天上班6-7小时。

1.「正式编制/直签！国企/事业单位/上市名企高端岗热招——告别不稳定，拥抱五险一金（顶格缴）+带薪年假+节日福利+完善晋升体系，平台正规有保障，就等有实力的你，加入靠谱团队，安稳拼未来！」 2.「找正式单位工作看这里！头部政企直招，无劳务派遣，无中介环节，签订正式劳动合同，享受法定福利+补充医疗+人才补贴，工作稳定有尊严，发展路径清晰，诚邀精英共筑长期职业蓝图！」 3.「拒绝“临时身份”，入职即正式员工！知名企事业单位开放高端岗位，依托强大平台资源，提供行业竞争力薪资、职业培训、职称评定通道，给你稳稳的归属感，期待与你并肩，在正规平台实现价值跃升！」

工作职责: 1.住宿手续办理 负责为离职员工办理退宿相关事宜，包括检查房间设施、清点物品、回收钥匙以及协调住宿费用结算等流程。 建立并动态维护员工住宿电子档案，确保信息准确无误、实时更新。 2.宿舍综合管理 卫生管理：组织或监督宿舍公共区域及各房间的日常清洁工作，定期开展卫生检查与评比，保持环境整洁有序。 安全管理：按期执行安全巡查任务，重点排查用电、消防等方面的安全隐患，及时纠正违规现象，保障住宿安全。 水电管理：承担每月各宿舍水电用量的抄录、数据整理与上报工作，配合相关部门做好成本控制支持。 3.客房接待管理 客房布置：按照接待规范，确保客房内设施完备、用品齐全、环境干净、状态良好。 物品管理：负责客房易耗品（如洗漱用品、瓶装水等）的库存管控、申领调配、发放登记及周期性盘点工作。 任职资格: 技能要求：熟练掌握Office办公软件操作，尤其擅长EXCEL应用，能够高效完成数据录入、统计分析及台账管理。 综合素质：性格开朗亲和，待人真诚有礼，具备优秀的沟通表达与协调能力，能主动响应并解决员工实际问题。 经验资历：有一年以上宿舍管理、酒店前台或客房服务等相关工作经验者优先考虑。 抗压能力：工作认真细致、条理清晰，具备较强的压力应对能力和多任务处理水平，可在高峰期及突发情况下稳定高效作业。

岗位内容 1. 按照公司规定的成本核算规范，编制产品或项目成本核算报表。 2. 协同生产部门准确归集关键原材料、直接人工及制造费用等成本数据，实施成本管控并提出优化建议。 3. 参与生产成本的预测分析与预算编制工作，为管理决策提供可靠的数据支撑。 4. 配合完成财务报表中涉及成本类科目的核算处理。 任职要求： 1. 会计、财务或相关专业大专及以上学历，具备1年以上成本会计工作经验，累计会计从业经验不少于5年，能独立完成账务处理，熟悉税收政策。 2. 掌握财务成本核算体系，精通成本会计的核算原则、方法及操作流程。 3. 能熟练运用ERP系统开展成本核算、成本预测及预算管理工作。 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够适应一定强度的工作压力。 5. 持有注册税务师证书者优先录用。

1、全面负责企业内部管理工作，涵盖战略规划制定、组织架构设计、计划实施与督导、人力资源统筹、制度完善、流程改进及企业文档管理等方面，强化管理体系构建，助力公司实现高效运作与持续发展。 2、本科及以上学历，企业管理、工商管理、行政管理等相关专业背景。 3、具备5年以上人力资源管理相关工作经验，其中担任人力资源主管岗位不少于3年，拥有较强的组织领导力、决策判断力、人际协调能力、沟通表达能力、影响力以及计划执行能力。

岗位内容:对内负责行政、后勤工作；对外独立对接政府部门。 任职要求:30岁以上，，全日制大专以上学历，会开车，有3年以上制造业管理经验，能独立对接政府部门。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司应收应付账款，定期核对往来款项，保障资金安全 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先

岗位职责： 1、汇总并核对各客户系统的订单信息，按照订单需求协调生产计划的对接与落实； 2、负责仓库出入库数据的统计录入，完成ERP系统相关单据操作，跟进订单配送预约及交货验收的沟通处理； 3、处理仓库日常后勤事务，包括人员考勤及临时工出勤情况的核实与记录； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT）； 2、具备良好的语言表达与沟通能力； 3、性格积极乐观，富有进取心，能承受工作压力，学习能力强，可迅速融入团队并适应岗位节奏； 福利待遇： 包吃包住、五险一金，带薪年假、团建活动、工龄工资等