岗位职责： 1.负责日常现金、银行收付款业务，确保资金收付准确及时 2.按时登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符 3. 办理银行账户开立、变更、年检及银企对账等事务 4.协助编制资金日报表及月度资金执行情况分析 5.妥善保管空白票据、印鉴、网银U盾等重要财务资料与工具 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及银行结算制度 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5.无不良信用及财务违规记录，能接受定期轮岗与内部审计

岗位内容： 1、负责国内银行的付款制单，资金查询，回单获取及内部资金调拨安排。 2、登记银行日记账与汇票台账，整理收付款凭证并移交财务入账。 3、每月初导出银行流水，完成银企对账工作。 4、办理商业承兑、银行承兑及票据贴现等相关业务。 5、根据每日付款情况提出资金需求计划，及时补足资金缺口。 6、协助财务完成会计凭证的归集与装订。 7、负责前往银行处理各项对公业务，并做好银行对接接待工作。 8、偶尔需出差办理跨区域银行账户的开立与注销事务。 任职要求： 1. 具有财务或出纳相关工作经验，掌握基础财务会计知识。 2. 熟悉各类票据结算流程及银行系统操作，了解相关税务政策规定。 3. 具备良好的应变能力，能主动应对公司资金管理突发状况，并与各部门保持有效沟通。 4. 本科及以上学历优先，可接受短期出差安排

1有相关工作经验 2精通记账报税 3会ERP系统

一、工作内容： 1. 负责收入与费用支出的账务审查，确保各会计科目准确无误； 2. 负责各类付款单据的纸质及电子资料审核，核实单据的真实性与完整性； 3. 负责月度结账凭证的编制及结账流程执行； 4. 负责财务报表的编制及相关财务数据分析； 5. 负责各项税费的申报与缴纳工作； 6. 负责统计局相关网上数据报送任务； 7. 负责员工工资的核算与发放； 8. 负责年度固定资产盘点工作的组织与实施； 9. 协助部门完成下一年度预算编制工作； 10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，财务类相关专业毕业； 2. 熟悉总账及成本会计工作，具备2年以上同岗位工作经验； 3. 熟练操作用友等财务软件系统； 4. 精通各类办公软件，工作细致认真； 5. 持有中级会计职称者优先录用。 三、工作时间 1. 工作时间为8:30-12:00，13:30-18:00，实行大小周休息制度

一个跻身中国500强朝阳产业的职业机遇，发展平台广阔，培训体系健全！ 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话方式对接新老客户办理车险续保，纯文职办公，无需外勤，无硬性销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00，下午1:40-6:30 每月首周双休，其余三周每周日休息，享受国家法定节假日带薪休假，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 薪资福利： 1、无责任浮动底薪1600-7000元+提成（3%-20%）+月度激励奖金+全年绩效10%年终奖，新员工前两个月额外补贴1200元，入职前两月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均收入5000-8000元，入职满一年以上员工月薪约8000-10000元，收入上不封顶； 2、全体在职人员依法缴纳五险一金，另享年终奖金、司龄奖励、节日礼品等福利； 3、公司每月定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、针对无行业经验者提供9天带薪岗前培训（40元/天培训津贴），培训结束后签订正式合同，无需实习期，入职即安排导师指导，团队经理直接管理，工作流程清晰，完全不用担心经验不足问题； 5、工作满6个月可参与内部竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，待遇更优； 任职要求： （1）年龄20至39周岁，大专及以上学历 （2）具备基本沟通能力，普通话标准，会简单电脑操作 （3）不接受暑假工、兼职、短期工 转正后平均收入稳定在5000-6000元，晋升机制完善，工作强度适中，无倒班安排，固定白班，服务客户群体素质高，沟通话术规范，提供带薪岗前培训，享有带薪年假，适合男女求职者，福利待遇优厚

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资按时发放，无实习期与试用期，入职即享社保及五险一金 长白班双休，每日工作8小时，固定休息，法定节假日带薪全休 年终奖金发放，享有5至15天带薪年假，提供带薪培训，不限经验，接受零基础人员 有经验者可申请居家办公，薪资待遇优厚，晋升通道畅通 纯办公室作业，电脑操作简单，公司提供车险即将到期客户资源 仅需电话沟通协助办理续保手续，无需外出拓展业务，全程坐班办公 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工月均收入约3500-4500元，业务熟练后可达5000-8000元 表现优异者月薪超10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶 不夸大承诺，不虚假宣传，真实情况如此 想获得一份可持续至退休的稳定工作，欢迎加入大地 敢于尝试，年轻即是优势，一次选择无损失 工作环境冬暖夏凉，舒适宜人，定期组织团建、旅游及各类丰富活动 工作有温度，生活有格调 本岗位由公司人力资源经理直招，非中介外包 有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，并发放360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的小伙伴放心投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周日休息。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，入职前两个月额外享有1200元新人奖励，入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团建，费用由公司承担，你只需放松心情，尽情参与。 如果你： 擅长发现问题并积极解决； 性格细心、认真、有担当； 那么，别再等待，快来加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩篇章！

（一）行政后勤维修 办公楼、食堂、宿舍的水电、门窗、桌椅、锁具等日常维修。 疏通下水道，更换水龙头、阀门、灯管、开关。 配合行政部门搬运物品、布置场地、安装标识等辅助工作。 （二）实验设备维修与维护 冷阱：检查制冷效果、清理结霜、排查压缩机启停异常、更换密封圈。 油浴锅：检查加热是否均匀、更换高温油、清理加热管积碳、维修温控器。 高低温循环装置：排查循环泵不转、温度不稳、漏液、报警代码对应处理。 其他常用设备：真空泵、旋转蒸发仪、水浴锅、磁力搅拌器等基础故障排查。 建立实验设备维修台账，记录故障现象、处理方式、更换配件。 （三）其他工作 定期巡检实验室设备运行状态，发现异常及时上报。 协助联系厂家售后，判断是否需要外修或更换配件。 领导安排的其他工作。 任职要求： 低压电工操作证。 3年以上综合维修经验，至少1年实验室设备维修或售后经验。 能看懂简单设备电路图、使用万用表测量加热管/压缩机/传感器好坏。 年龄25-40岁，身体健康。 优先条件 有相关维修经验 素质要求 动手能力强，愿意学习新设备原理。 对实验室环境不排斥。

文员助理

招聘冷却塔安装工。，45周岁以下。必须持有应急管理局颁发的登高证。公司直招，常年有活，全国各地出差安装公司冷却塔产品。薪资待遇：持有登高证者，250元/天+90元/天食宿补助。持有登高证和焊工证双证且焊接质量合格者，3000元/天+90元/天食宿补助。工作地址：德州市天衢新区崇德一大道3228号。

招聘优秀二保焊工。要求熟练使用二保焊及手把焊，具备压力容器焊接工作经验，能够焊接薄壁不锈钢、碳钢管道，焊活质量过硬。薪资根据焊活质量评定，分为300元/天、350元/天、400元/天三档。工作地址为德州市天衢新区崇德一大道3228号。

招聘外围保洁员。，年龄在60岁以下。月工资为2000元，每月有4天休班。

招聘兼职人员。薪资为每小时14元，每月20日发放工资，提供工作餐。工作时间分为早班10点至14点和晚班18点至22点，周六日及节假日工作时间有所增加，多劳多得。工作简单易学，提供带薪培训。

招聘面点工。日常工作为包包子。薪资福利包括工资每月按时发放，提供工作餐和保险。工作时间为上午9:30至14:00，下午16:30至21:00。

负责日常现金、银行款项收付，网银制单、流水核对。 按月发放员工工资，办理社保相关业务。 登记资金台账与日记账，每日核对账目。 保管财务票据、U盾及印章，严格执行财务管理制度。 整理原始单据，协助会计完成日常工作。 任职要求 学历不限，有出纳工作经验者优先，持有初级会计证优先。 熟练使用网银、办公软件，做事认真仔细。 坚守原则，服从管理，本地人员优先，能稳定长期稳定任职。 品行端正。无不良嗜好。责任心强。

【岗位职责】 1. 负责门店日常现金收支管理及现金盘点工作，确保账目与原始凭证相符，杜绝差错和遗漏； 2. 准确登记银行存款日记账，并按月完成对账任务，保证每笔交易真实准确，及时识别并处理异常情况； 3. 承担门店来访人员接待以及会员卡相关事务管理，保障顾客与会员获得高品质服务体验； 4. 办理员工入职、离职相关流程，核对考勤数据并协助薪资发放，维护员工正当权益； 5. 监督门店食品安全管理，严格落实相关规范，确保消费者健康安全。 【任职资格】 1. ********，中专及以上学历，具备良好的学习能力与环境适应力； 2. 熟悉常用办公软件操作，能高效完成各项工作任务，提升作业效率； 3. 可接受公司在省内范围内的工作安排（含哈尔滨市及周边区域），具有较强的应变与调整能力； 4. 严格遵循公司各项管理制度，坚守财务岗位职业道德，保障工作合规公正； 5. 品行端正，诚实可靠，责任心强，工作态度严谨细致，能够胜任岗位所赋予的职责要求。

能住宿优先，熟悉电脑操作，制作台账，， 月休6/7天

1、负责公司日常招聘工作：发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、接待面试人员、面试登记、人员入职对接、招聘台账统计等基础人事招聘工作。 2、负责公司日常出纳工作，包括现金收付、银行转账、费用报销审核、工资核算发放、台账登记，保证账务日清月结、数据准确无误。 3、负责公司日常行政管理工作，包含办公用品采购、盘点、管理、访客接待、会议协助、日常后勤统筹等。 4、整理归档财务单据、行政文件、人事资料，做好各类资料、合同的分类保管。 5、协助完成简单财务统计、对账、票据整理等基础财务工作。 6、配合公司日常运营，完成领导交办的行政、财务、人事相关临时性工作。 任职要求 1、持有会计从业相关证书，熟悉基础财务、出纳工作流程； 2、有服装行业行政出纳、人事经验优先，熟悉服装公司日常运营流程者优先录用； 3、熟练使用Office办公软件，细心严谨、责任心强，账目清晰，具备良好的职业操守； 4、沟通能力良好，做事高效有条理，能同时兼顾招聘、行政、出纳多项工作； 5、稳定踏实，执行力强，服从工作安排。 薪资福利 • 薪资：5000-6000元/月 • 上班时间：8:00-18:00，单休 • 工作氛围轻松，工作内容稳定，长期稳定发展

招聘：出纳年龄 28 岁一 40 岁（长堎地区优先），出纳工作经验三年以上，月工资4500。联系电话招聘单位：中环建设

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 3. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与执行管理； 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与服务保障； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作； 4、承担公司对外接待及相关事务处理； 5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动； 6、配合领导开展行政相关的外部协调工作； 7、根据公司行政管理制度，完成其他相关行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调； 3、工作认真负责，具有良好的责任意识

岗位职责 1、核心职责 全面负责公司财务核算、成本控制、资金运作及财务风险防范，为经营决策提供精准数据支撑，保障财务工作合规高效运行。 2、财务核算与报告管理 建立并完善制造业财务核算体系，重点规范生产成本（材料费、人工费、制造费用）的归集与分摊机制。 组织编制月度、季度及年度财务报表（含利润表、资产负债表、现金流量表），确保数据真实准确、报送及时。 定期出具财务分析报告，聚焦生产成本变动、库存周转率、盈利水平等核心指标，为管理层决策提供有力支持。 3、成本管控与降本增效 牵头制定和更新产品标准成本，跟踪实际成本执行情况，分析偏差原因并协同生产、采购团队落实改进措施。 参与生产流程改善与供应链议价过程，挖掘降本潜力，设定节约目标并推动实施落地。 控制存货资金占用，定期开展库存盘点，监督呆滞物料处置，提升库存运营效率。 4、资金管理与风险控制 编制年度资金预算，统筹安排生产经营所需资金（如原材料采购、设备投资、人员薪酬），保障资金链安全稳定。 跟踪应收账款回款进度，制定催收计划，防范坏账风险；合理规划应付账款支付节奏，维护良好供应商关系。 识别潜在财务风险（如汇率变化、成本失控、现金流紧张），提前制定应对策略，确保企业财务稳健。 5、合规与团队管理 严格执行国家财税法规及公司财务制度，完成税务申报与筹划工作（如研发费用加计扣除、出口退税），有效降低税负成本。 负责财务团队建设，包括人才引进、业务培训、绩效评估，持续提升团队专业素质与工作效率。 配合内外部审计工作（如年报审计、税务检查），及时提供相关财务资料，确保审计顺利通过。

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证的录入、账务核算及银行对账等工作； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别财务环节中的问题，并配合推动相关解决方案的实施； 4. 统筹现金流管理，提升资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务模块操作，掌握财务报表编制及税务相关流程； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析水平； 5. 工作严谨负责，注重细节，具备较强的抗压能力。

负责日常单据的录入及归档，保证信息无误。 协助跟进收货流程，登记物资进出库台账。

招聘：内账文职 负责:运输公司内账、票据整理、数据统计、文职工作 要求：细心负责，会电脑Excel，有相关经验优先 工作地点：开发区新一中附近 薪资面议，工资准时 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金调度及税务筹划工作 2. 组织编制月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险 4. 主导成本分析与费用管控，为经营决策提供专业财务支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，保障财务合规运营 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验，具备全盘账务处理及团队管理能力 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 具备中级会计师职称，持有CPA、CMA者优先 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与抗压能力

需具备中级会计职称，财会相关专业，大专及以上学历，有制造业会计工作经验者优先考虑，审计、统计类专业背景亦可优先。 岗位职责：担任记账会计或主管会计。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料，并完成材料整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，具备较强的责任感与进取心，沟通能力良好，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验者积极投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对业务能力较弱人员设有2700元保底薪资，入职满1年员工普遍月薪达8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可轻松参与，享受放松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业持续培训与完善的晋升通道。

我们正在寻找一位出色的会计专业人才，加入我们的核心团队，共同掌管企业财务运作。 你将充分发挥专业的财务能力，负责日常账务处理、编制财务报表、完成税务申报及配合审计工作。 同时，深度参与财务数据分析，为管理层决策提供可靠依据。 在成本管控与预算规划方面，你的专业建议将有效助力企业提升经营效益。

根据客户的需求，开具手写单子或电脑单据 对账盘库存