山东凤凰铝业诚聘： 1、品质经理1人，要求铝型材行业同岗位5年及以上工作经验者，熟悉建材，工业材，汽车材的生产工艺质量标准以及16949体系运行，薪资面议； 2、设备部部长1名，要求同行业5年以上工作经验，熟悉设备管理及各工序设备维修，对设备智能化改造有一定基础，薪资面议。 3、挤压机修工1名，5年以上同行业工作经验，从事过大机维修，能解决常见问题，薪资面议。 有意私聊，请添：（）

严格按照产品质量标准及工艺文件要求，落实产品制造过程中的自检与互检工作 认真执行生产操作规范，熟悉掌握各工序装配流程，并依流程规范开展作业 按时完成生产线工艺参数、设备工装日常点检表的填写与记录工作 准确开展生产数据统计，及时记录生产过程中出现的异常情况 依照6S管理标准落实日常工作任务，包括清扫、定置定位等相关工作 主动参与车间持续改进活动，围绕车间管理、质量提升等方面提出合理化建议 严格执行产线停线确认程序，发生异常时，按车间“异常处理规定”进行处置与操作

外出工作，长期合同

1、本科及以上学历，具备4年以上测试领域工作经验，其中2年以上从事自动化测试脚本开发，有证券行业相关测试背景者优先； 2、熟悉软件测试流程，能够熟练进行测试用例的设计与执行工作； 3、熟练掌握SQLServer、Oracle或MYSQL等主流数据库操作，具备代码阅读能力；有高斯、达梦等国产数据库使用经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，工作积极主动，责任心强；

岗位要求： 1.负责解答销售过程中涉及的技术规范及相关标准问题 2.配合销售团队处理订单执行中的售后事宜及复杂问题 3.拓展并筛选优质分包合作单位 4.根据客户需求提供定制化测试方案，必要时协同销售参与重点客户现场沟通 5.执行上级安排的其他任务，如短期出差推进项目、现场取样等工作 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、材料、电子类专业优先考虑 2.持有中级工程师职称者优先，需具备至少1年第三方检测领域工作经验，了解行业运作模式 3.工作态度端正，责任心强，具备主动工作意识，拥有良好的沟通协调与团队协作能力 4.能够适应一定的工作强度，接受必要的加班安排

岗位职责： 1、全面负责公司质量检验工作，及时准确完成公司安排的任务； 2、做好质检部团队建设，打造一支拿的出、上的去、打的赢的队伍； 3、为公司质量进步提供准确、及时、有效的数据支撑； 4、负责进货检验、过程检验、成品检验、最终产品检验放行和不合格拒收、返工品再检验或客户退货拒收对产品质量状态的确认或验证。 任职要求： 1、在铸造、机械或相关行业从事技术、质检工作2年以上； 2、熟悉各种检验方法，精通一种以上无损检测方法； 3、了解质量控制全过程，善于沟通和协调，具团队合作精神。 职位福利：五险、包住、包吃、全勤奖、加班补助、节日福利、免费班车

1.依据产品项目系统，独立规划测试计划与测试策略； 2.根据产品需求文档及设计说明，构建测试场景与测试用例，推动完成产品的集成测试及UAT验证； 3.落实测试执行工作，清晰、完整地记录缺陷产生过程与表现，精准定位问题并跟进处理，确保问题高效闭环； 4.熟练使用Postman、JMeter等测试工具，具备MySQL、ORACLE等数据库操作能力； 5.持续跟踪测试进展，分析测试数据，输出完整的测试报告； 6.具备5年以上软件测试经验，有跨境物流类系统测试背景者优先考虑；

岗位核心要求： ①能够迅速理解业务需求，独立负责细胞管理系统相关的测试任务 ②具备性能测试实践经验 ③拥有3年以上医疗领域相关平台测试经验者优先 工作经验要求：3年以上

岗位职责： 1.编写产品测试方案、设计测试用例，撰写测试报告，并完成相关技术文档的整理与归档； 2.执行测试用例，提交测试结果及项目测试总结，确保产品交付质量与开发节奏同步； 3.主动识别产品问题，跟踪缺陷修复进展，配合开发人员进行问题定位与验证； 任职要求： 1.本科应届毕业生，计算机类相关专业； 2.具备测试实践经验者优先考虑； 3.掌握至少一种编程或脚本语言者优先，如Java、C/C++、Shell、Python等； 4.责任心强，工作细致认真，具备良好的沟通协作能力与团队意识

1、严格遵守公司及所在部门的各项管理规定，服从工作安排； 2、负责项目性能测试方案的编制，制定测试计划，编写性能测试脚本，执行压力与稳定性测试任务； 3、搭建并维护性能测试环境，完成测试环境的部署与调试工作，持续维护性能测试工具； 4、负责测试报告的撰写与更新，分析测试数据，识别性能瓶颈，并推动问题闭环处理； 5、完成测试项目的总结与资料归档工作。 要求：1、具备3年以上测试工作经验 2、能够接受加班安排 3、工作时间：8:30-17:30，休息制度：大小周，法定节假日按规定休假

山东劲市政工程有限公司急需招聘土建施工员、瓦工和小工若干名，工作地点在邹平月河三路两边厂子，招聘人员需年龄在60岁以下，工资月结不拖欠，提供意外保险及签订一年期劳动合同。

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