
全案设计师,全屋定制设计师
6000-8000元/月
全屋定制设计师全案设计师1-3年中专/中技
岗位职责:
任职要求:
1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件,能独立完成效果图与工程图输出
2.具备良好的空间感知力、审美能力与手绘表达能力
3. 了解板式/实木家具结构、常用材料(如板材、金属、玻璃、软包)及表面处理工艺
4.工作细致负责,具备较强的沟通协调能力与项目推进意识
5.有全屋定制或成品家具企业设计经验者优先
PLC开发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科PLC设计
岗位职责
1. 参与工业控制系统方案的分析与设计,开发标准化、模块化的PLC控制程序。
2. 实现PLC与SCADA、MES、HMI、DPU、伺服电机、变频器、智能仪表及楼宇自控设备之间的通信对接与集成。
3. 协助处理程序运行中的技术问题,参与项目交付验收,完成技术交接及客户培训支持工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业优先,能适应工业现场作业环境,可接受短期外出工作。
2. 掌握主流品牌PLC的编程与开发技能,熟练使用梯形图(LAD)、功能块图(FBD)、结构化文本(ST)等语言进行程序编写、模拟调试及在线优化。
3. 理解DCS/PLC/DDC控制系统结构及其实际应用,具备阅读英文技术资料的能力,能够独立应对程序开发与调试过程中的技术挑战。
【社招】无损检测工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科无损检测英语四级NDT
岗位职责:负责产品无损检测相关文件的编制,执行现场无损检测任务,识别并理解客户对无损检测的技术规范与要求等。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类专业优先考虑;
2. 心态积极,具备良好的沟通表达能力和学习能力,具备一定的英语基础。
全屋定制设计师
5000-10000元/月
全屋定制设计师经验不限学历不限能轻松对接客户,会酷家乐.CAD现场办公远程办公餐补包吃住加班费
本公司招聘全屋定制设计师数名工资4000-9000,具体详情面议
研发工程师
9000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科化工产品精细化工产品
岗位职责:
1、负责公司新产品研发及现有产品技术改造的年度规划与执行,支撑企业中长期发展战略目标。
2、承担技术研究项目或课题任务,开展现场工艺执行情况的巡查与监督,完成数据整理与分析工作。
3、针对研发试验过程中出现的技术问题,及时进行分析、汇报,并组织或参与解决方案制定,编写试验分析报告。
4、组织或参与项目试验阶段性进展研讨会议;
5、完成各类技术研发相关文件的起草与编制;
6、收集、分类、汇总并分享国内外技术研发动态、行业发展趋势及前沿技术资料;
7、主导或协助完成专利文件的撰写与申报工作;
8、主导或参与研发成果相关的政府扶持资金申请事宜。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,化工、制药等相关专业背景;
2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识;
3、从事精细化工领域工作3年以上,具有基层管理、技术研发、中试放大经验者优先考虑;
4、熟练掌握CAD软件应用,熟悉化工行业相关规范,持有化工中级工程师、注册安全工程师证书者优先。
薪资待遇:年薪9K-1.1w/月 可面议
分析设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科开展强度、刚度校核分析设计应力分析计算.
岗位职责:
1、承担压力容器的分析设计工作,能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算,并依据相关规范对分析结果进行科学评估。
2、根据GB/T150、GB/T4732等国家标准,运用ANSYS软件实施强度与刚度校核,编制符合规范要求的分析报告。
3、持续优化设备结构设计方案,在确保安全性的基础上,实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
任职要求:
1、本科及以上学历,压力容器相关专业背景;
2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验;
3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验;
发酵设备研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科细胞培养技术发酵工艺
岗位职责:
1、紧密配合研发团队,将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案,编制技术规格文件与工程图纸,并深度参与自动化控制系统的设计与集成工作;
2、负责植物细胞专用发酵罐的定制化开发,确保设备符合大规模生产所需的无菌环境、传质效率及自动化运行标准;
3、全面管理设备供应商,组织技术交底与方案评审,监督制造过程,主导出厂前的功能验收,保障设备交付的质量与时程;
4、参与设备现场安装实施、自动化系统调试及工艺放大验证,结合细胞培养实际数据优化设备构型与控制逻辑,推动实验室工艺向工业化稳定转化;
5、关注生物反应器与自动化控制领域的先进技术发展,构建企业内部设备设计标准与放大计算模型,为后续产品产业化提供工程技术支撑。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、机电一体化、自动化等相关专业背景;
2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验,具备植物细胞培养相关项目经历者优先考虑;
3、掌握生物反应器结构原理、传质机制及CIP/SIP系统设计,熟悉PLC编程与自动化控制系统开发,能够独立完成P&ID图纸设计,熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件;
4、责任心强,具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力,能高效联动研发、工艺团队及外部供应商共同推进项目落地。
压力容器研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计
职责描述:
1、负责天然气处理及液化设备橇装式压力容器的设计与报价工作;
任职要求:
1、品行端正,具备组织归属感与团队协作意识;
2、掌握天然气处理、液化设备撬装设计及相关报价流程;
3、能够依据国家标准及ASME规范开展压力容器设计;熟悉中石油标准化设计者优先,具备一定英语能力者优先;
4、性格积极乐观,沟通顺畅,拥有良好的人际交往能力;
5、具备扎实的英语基础;可独立完成英文方案编写者优先(侧重读写能力),需通过大学英语四级或以上;
6、本科及以上学历,具有2年以上相关工作经验;
7、办公地点:东营、成都
储备干部
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专销售方向
岗位职责:
1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标;
2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍,组织开展系统培训,助力提升业务人员综合素养与销售能力;
3、积极拓展市场,挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作与维护的业务体系,持续开拓优质客户资源,达成互利共赢、可持续的合作关系;
4、贯彻执行公司各项管理制度与流程,保障公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上销售工作经验,其中至少3年销售团队管理经验,须有相关行业背景(电线电缆、综合布线、视频监控、数据中心、楼宇自控等领域);
2、具备良好的职业操守,具有全局发展意识,责任心强,以身作则,拥有较强的沟通协调、管理及商务谈判能力,品行端正。
福利待遇:
1、上六休一、法定节假日、五险一金、带薪年假,提供具有竞争力的薪酬,享有项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红(根据岗位情况而定);
2、日常补贴:餐费补助、交通补助、通讯补助、出差补助、外派补助;
3、奖励补贴:全勤奖励、工龄奖励、年终奖励;
4、健康福利:定期组织员工体检,关注每位员工身心健康;
5、多样化的节日关怀:员工生日祝福、各类节庆福利发放;
6、教育培训支持:定期开展内部与外部培训,助力员工在知识、技能及职业发展方面持续成长。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利
生产工程师(折弯设备)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产技术研发
岗位职责:
1. 优化现场生产流程,负责车间工装的设计与管理,规划工艺路线,制定并测量生产工时,持续进行工艺优化
2. 确保产品品质稳定,处理装配过程中出现的各类质量问题,负责检具的设计与日常管理
3. 推动现场工艺执行到位,开展工艺纪律检查,强化过程控制实施,落实作业指导书的培训与推广
4. 制定并执行二级教育培训计划
5. 参与新产品及新物料的测试验证与全过程跟踪
6. 对改善提案进行可行性评估、方案确认、过程监督及落地效果追踪
岗位要求:
1. 具备3年以上钣金折弯工艺相关工作经验,熟悉数控折弯机的操作与编程者优先考虑
2. 可独立完成折弯工艺方案设计,涵盖展开图计算、折弯顺序安排、模具选型及工艺参数设置
3. 具备折弯专用夹具与定位工装的设计或优化能力,提升定位准确性与作业效率
4. 能够快速识别并解决折弯环节常见缺陷(如回弹、裂纹、变形、表面划伤等)
5. 熟练使用QC工具对工艺异常进行根本原因分析
滨州无棣县用小工多人一天9个小时不管吃室内凉快5天一结账拆东西活好干
160-200元/天
小工拆除5-14天1-2人周结
用小工多人 一天9个小时不管吃 室内凉快5天一结账
拆东西活好干
高级商业空间设计专家
6000-10000元/月
展览/展示设计1-3年中专/中技3ds MAXSketchUp独立完成施工图会展临展AutoCAD餐补良好的方案沟通能力五险一金家居建材展厅设计企业产品展厅周末单休包吃独立完成效果图家具展厅门窗展厅设计陶瓷展厅设计
岗位职责
1、执行公司分配的设计任务,输出方案模板并进行方案讲解,推进项目按时完成。
2、定期开展周度、月度工作复盘与汇报。
3、负责设计方案的沟通与协调,确保信息准确传递。
4、整理装修材料与造型样式,并合理应用于设计中。
技能
要求
1、精通各类设计工具(3D/CAD/VR/PS/CDR);
2、掌握施工现场工艺流程;
3、了解常用材料的市场价格及规格参数;
4、具备创新思维,可打造新颖的设计风格;
5、能前往工地实地测量,清晰阐述设计方案;
6、具备与客户及现场施工人员对接的能力。
展厅空间设计师
6000-9000元/月
展览设计1-3年本科
岗位职责:
1. 负责展厅、博物馆等公共空间的方案设计与整体布局,确保功能实用性与视觉美感相统一。
2. 与客户保持顺畅交流,精准把握设计需求,并据此优化设计方案与艺术表达形式。
3. 按时高质量完成设计工作,保障创意水准与项目进度。
任职要求:
1. 具备独立承担设计项目的能力,拥有良好的协作意识与沟通技巧。
2. 熟练操作3DMAX、AutoCAD等相关设计工具。
3. 设计类专业背景,具备系统专业知识基础。
4. 对色彩运用敏感,熟悉构图逻辑,精通灯光、材质及空间表现手法。
上班时间:早九晚六,周末双休,遵循法定节假日休假。
展览/展示设计
5000-8000元/月
展览设计1-3年大专包住包吃住加班费周末双休AutoCAD
岗位职责:
1.负责展览/展示项目的整体创意构思与空间设计方案制定,包括动线规划、展陈布局及视觉风格把控
2.运用CAD、SketchUp、3DMax或Adobe系列软件完成平面图、效果图及施工图绘制
3.与客户沟通需求,参与方案汇报与修改优化,确保设计落地性与艺术性统一
4.协调施工方、制作方及多媒体团队,跟进现场安装与布展执行
5. 关注行业趋势与新材料应用,持续提升展陈设计的创新性与体验感
任职要求:
1.美术、环境设计、展示设计或相关专业背景,学历不限
2.具备展览/展示设计相关工作经验,熟悉展馆、博物馆、商业展厅等项目流程
3.扎实的手绘表达能力与三维空间思维,能独立完成从概念到落地的全流程设计
4. 良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应多任务并行与阶段性高强度工作
5.有成功落地案例或获奖作品者优先
空间/展览设计师
7000-9000元/月
展览设计3-5年大专CDR五险周末双休AIAutoCADPS3ds MAX企业产品展厅会展临展多媒体科普馆艺术品展览馆交易型展示
岗位职责:
1.精准洞察客户需求,构思新颖且贴合品牌调性的设计方案,主导空间布局规划与动线设计
2.熟悉材料及施工工艺等环节,确保设计方案顺利落地及完美呈现
3.品行端正,工作态度认真,高度的责任感,能按时按质独立完成大型展台设计
4.关注AI工具在设计行业的前沿应用
任职要求:
大专以上学历
具备3-5年展览、展示/工装设计经验
熟练使用3D Max、CDR、PS、CAD等软件可独立完成设计工作
热爱展览设计行业,积极肯干,具有创新精神及团队协作精神
接受优秀毕业实习设计师
展厅空间设计师
6000-9000元/月
展览设计1-3年大专五险周末双休AutoCAD3ds MAX独立完成效果图良好的方案沟通能力博物馆多媒体科普馆
岗位职责:
1.负责展厅和博物馆等公共空间的设计与规划,确保设计符合功能与美学要求。
2.与客户进行有效沟通,准确理解设计需求,并据此调整设计方向和艺术化表现。
3.高效完成设计任务,确保设计质量和创意。
任职要求:
1.能够独立完成设计项目,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
2.熟练掌握3DMAX, AutoCAD等设计软件。
3.设计类相关专业毕业。
4.具备良好的色彩感知能力,对构图、灯光、材质等有深刻理解。
上班时间:早九晚六,周末双休,遵循法定节假日休假。
跑步机生产工厂负责人
1.6-2.5万元/月
厂长/主管1-3年学历不限跑步机厂长工厂团队建设有生产管理经验质量管理经验工厂管理跑步机生产机加工工艺经验机械加工制造经验生产车间厂长
岗位职责:
1. 统筹管理工厂的生产运营、质量管理、生产计划、仓储物流及设备维护等日常事务,保障生产体系稳定运行;
2. 持续优化生产工艺流程,提升产线效率,确保产能目标达成并推动持续改善;
3. 负责生产团队的组织建设与日常管理,激发员工积极性,增强团队协作效能;
4. 严格落实安全生产监管措施,确保生产活动符合国家法规与行业标准,杜绝安全事故发生。
任职条件:
1. 具有家用跑步机类产品生产管理背景,能独立应对和解决生产过程中的各类问题,具备3年以上工厂管理经验(年龄30-45),有从零搭建团队的经历;
2. 具备优秀的管理领导力,能够有效带领团队完成各项生产目标;
3. 熟悉品质管控体系,擅长流程梳理、资源统筹及跨部门协作,具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。
工作地点:山东滨州
年薪20-30w 薪酬面谈
主导跑步机生产基地的生产运营管理,参与新厂筹建,实现从无到有的生产体系建设。
具备跑步机制造工厂独立管理经验,可全面负责工厂运作。
车间技术员
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1.负责车间内产品的生产及组装作业;
2.承担产品检验与质量管控相关工作;
3.及时汇报生产过程中出现的各类异常情况。
任职要求:
1.身体健康,能胜任长时间站立作业;
2.工作认真踏实,具有吃苦耐劳的精神;
3.具备良好的团队协作意识。
储备生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划与物流控制
实施电解工艺技术方案的优化措施,协调解决电解生产中的工艺难题与质量缺陷。
指导电解操作人员提升作业技能,强化工作纪律管控,保障生产效率与产品品质。
要求机械、机电、冶金等相关工科专业,年龄在28周岁以下。
氧化锆粉体研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限无机非金属材料
1. 新工艺研发与改进
· 主导采用共沉淀法及水解技术(如锆盐、醇盐水解)制备氧化锆粉体的配方设计与工艺路径开发,明确关键工艺参数(包括沉淀剂类型、pH调控、滴加方式、反应温度、陈化时长、洗涤干燥与煅烧制度等)。
· 面向粉体性能指标(如比表面积、粒径分布、晶相结构、烧结活性、杂质水平等)开展工艺优化迭代,提升产品均匀性与分散性,抑制颗粒团聚现象。
2. 实验实施与中试转化
· 制定并执行小试实验计划,完成实验室样品的制备、性能表征与数据整理,编写实验总结报告。
· 协同生产团队推进优选工艺从中试到批量生产的转化,解决放大过程中出现的工艺偏差、收率波动等实际问题,输出完整工艺文件包(含SOP、控制参数、检测规范)。
3. 新材料与前沿技术研究
· 跟踪国内外氧化锆粉体制备新技术动态(如连续共沉淀、微波辅助煅烧、超临界干燥等),开展可行性分析与技术评估。
· 研发新型掺杂体系(如Y₂O₃、CeO₂、Al₂O₃等),适配不同应用场景(结构陶瓷、电子陶瓷、生物陶瓷、氧传感器等)对材料性能的差异化要求。
4. 样品定制与技术支持
· 根据客户具体需求开发定制化粉体样品,配合销售团队进行技术沟通,协助解决客户在成型、烧结、相变等应用环节中的技术难题。
· 支持质量部门建立和完善粉体关键性能的检测方法(如XRD、BET、激光粒度、ICP等)。
5. 技术沉淀与知识产权管理
· 编写研发技术文档、工艺配方资料及FMEA分析报告,负责相关专利的撰写与申报工作。
氧化锆粉体生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限化学工程无机非金属材料
1. 生产计划与组织
· 依据订单需求及库存状况制定生产排程,统筹调配原料(氧氯化锆、氨水、盐酸、去离子水等)、燃气、电力及人力,保障产品准时交付。
· 组织实施共沉淀反应、洗涤压滤、喷雾干燥、煅烧、气流粉碎等全流程生产任务,科学分配各班组工作职责。
2. 工艺执行与过程控制
· 监督班组严格按照标准操作规程执行关键工艺参数控制(pH实时曲线、反应终点、洗涤水电导率、煅烧温度曲线),定期核查过程记录数据。
· 针对批次异常(如粒径分布不均、残余氯根偏高、四方相含量不足)开展现场分析,联合研发与质量团队及时调整工艺方案。
3. 质量与成本管理
· 建立覆盖原辅料入库至成品包装全过程的质量内控节点,设定粉体收率、一次合格率、能耗单耗等关键绩效指标,并实施考核管理。
· 持续推进降本增效措施:优化沉淀剂使用量、母液循环利用、洗涤节水、煅烧炉余热回收、提升气流粉碎效率等。
4. 安全环保与设备管理
· 落实化工生产安全管理制度(防范氨水/盐酸泄漏、高温作业风险、粉尘爆炸隐患),组织开展岗位风险识别及应急演练。
· 管控高氨氮、高氯根废水及废气处理流程,确保排放达标,推动氨氮资源化回收利用。
· 负责反应釜、板框压滤机、喷雾干燥塔、回转窑、气流磨等设备的日常点检、维护保养及常见故障处理,减少非计划停机时间。
5. 团队管理与培训
· 管理生产班组长及操作人员,实施技能培训(包括pH精准调控、压滤卸料技巧、煅烧装料密度控制、粉碎过筛操作等),建立持证上岗与绩效评估机制。
· 推行车间5S管理、TPM等精益生产实践,打造安全、规范、高效的作业环境。
6. 跨部门协作与中试支持
· 参与研发中试放大项目,评估新工艺在现有产线的适配性,提出技术改造建议。
· 协同品质、销售部门完成客户投诉批次的问题追溯,落实纠正与预防措施。
样件试制工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专钢熔模铸造
1、学历要求:大专及以上,机械相关专业
2、具备5年以上精密铸造行业工作经验
3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识,熟悉加工制造工艺
工作描述:
1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排
2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具
3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作
4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中,原材料、工艺方案及工装设备的全面准备
5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理
6、组织开发团队对不合格品进行问题分析,定位根本原因,并推动实施纠正与预防措施
7、执行上级交办的其他工作任务
。门窗设计员
3000-4000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅餐补加班费良好的方案沟通能力独立完成施工图
招门窗设计员会电脑着就可以。
市场拓展经理
1.2-2万元/月
车间主任3-5年学历不限接受无生产管理经验
全面负责营销团队的运营管理
独立开展客户拜访并完成产品销售任务
主导大客户开发工作,建立长期稳定的客户合作关系,维护现有客户资源
制定切实可行的销售策略
主导商务洽谈,参与销售合同条款的协商与签订
持续拓展客户渠道,深化客户关系,提升销售业绩与盈利水平
具备铝行业从业背景,熟悉铝型材、建材、工业材等领域,拥有相关销售经验及客户资源
生产部主管
1-1.5万元/月
主管1-3年大专
岗位内容:
1. 负责生产部门日常运营管理工作,确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定;
2. 规划并组织实施生产作业流程,合理分配生产线人员工作,优化设备与人力资源配置;
3. 建立并执行安全生产、环境保护、质量控制等相关管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推动生产计划顺利实施;
2. 熟知车间生产工艺流程,熟练操作现代化生产设备;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能适应快节奏、高强度的工作环境。
栏目概述
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